1、公司消防演习预案
一、演习目的：
1按照国家《消防法》和公司《应急控制管理程序》要求，体现“安全第一、预防为主“的管理方针，确保在发生重大安全事故时，指挥得当，把损失降到最少。
2检验我公司应急预案的有效性.
3提高员工对突发事故的应急能力。
二、演习的方针和原则：
安全第一，预防为主，统一指挥，高效协调；保护人员安全优先，防止和控制事故蔓延优先，保护环境优先。
三、消防演练流程：
人员集合
消防知识讲解
分组分工
消防演习开始
演习结束清理现场
四、应急策划：
本次演习是公司成立以来首次演习，为达到持续改进要求，依
2、据公司《应急预案》文件内容编制完成本预案。
为使演习更加逼真，真正检验员工的安全意识，本消防演习时间由制造部老总随时宣布。
1危险分析：公司为大型制造型企业，内存有易燃易爆化学药品，上述物质在人员疏忽，操作失误，监管不力的情况下，发生火灾的危险性很大。
由于新厂投产以来，环境的改变，加上人员的增加，急需一次演练，否则，危险来临时，不免会发生难以控制的局面以及严重的经济损失。
安全管理体系的编写在人员安排上不尽合理，而且一旦出现紧急情况后的人员安排和行动响应上是否有效，急需在组织上和制度上得到验证。
2资源分析：我公司新厂房按照
3、有关消防法规定设计施工，安装由灭火 器，消防栓等并配备了义务消防员20人。消防演习准备物资： 1）灭火器5具。2)消防水带1条、直流枪1个。3）废手套1包（6公斤）、废油1桶（2公斤）。4）以上所有物资请在演练前1天组准备好。5）参加人员：所有管理员工。
3过程控制：1）消防演练时注意事项： （1）消防演练时由专人统一指挥，老总为总指挥 （2）共分5个小组：救援小组（主要负责伤员救治5人）、灭火小组（负责救火15人）、疏散小组（负责人员和物资的疏散6人）、接应小组（负责打119及接应工作、3人）、备用小组（原地待命、负责清点人数、10人）。各小组组长由其指定部长担任。各小组根据各自职责实施行
4、动。 （3）各小组组员职责有其组长具体分配。 （4）演习结束后清理现场，检查无误后各小组方可离开。
2）消防演练细则：为保证这次演习的效果和安全顺利的进行。分两步进行，第一步：演习灭初起火灾；第二步：演习发生比较大的火灾如何处理。
（1）一人把事先准备好的希料点燃，并大声呼喊“起火了”。（2）一人拿灭火器进入现场进行灭火（3）一人准备消防带灭火。（4）一人通知领导和安全员（5）一人转移可燃物（6）火被扑灭，清理现场。
比较大的火灾演习：（1）模拟火灾点燃事先准备好的物资（2）按初起火灾演习方式进行，但没有把火灭掉（3）各领导接到报告后到现场，按事先分好的小组进行分工，由老总指挥（4）各小
5、组同时快速按照各自职责进行分工
正式启动公司应急预案。
4 模拟现场：（1）接警和通知：一员工发现火情，火势正快速蔓延，伴有浓烟。立即报告相关人员和安全员，也可直接报告经理。领导接到通知后立即赶到现场。
（2）指挥
老总接报后，确认火情严重，宣布紧急启动公司应急预案，各应急小组到场听从现场指挥，总指挥按照现场情况决定是否向消防局报警。
（3）疏散
目标：全体人员5分钟全部撤离，疏散到办公楼前面空地上；10分钟清点人数，上报总指挥，发现有人失踪立即抢救。对重要物资进行转移。
检验：是否在规定时间内撤离，
是否在规定时间内上报人数，
是否有人员伤亡；
6、 是否关闭车间动力和电源；
是否转移重大危险源。
（4）灭火作战
目标：义务消防员分批进行灭火；
检验：是否熟练操作各种消防器材；
是否有组织救火；
是否进行自我保护。
（5）伤员救助
目标：避免人员受到第二次伤害；
验证：是否懂得急救。
（6）后勤保障
为避免发生二次事故必须做好断电、断水的处理工作。
（7）现场恢复
演习完毕后，必须有后备小组负责清理现场，确定无误后才可离开。
五、演习结果评价
确定演习评价人员并提出宝贵意见，如：不足项、整改项、整改项。
六、演习总结
应急演习结束后一周内提交演习报告，并有老总在安全会上进行演习总结发言。
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