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2、辆安全管理,进一步提高从业人员安全意识和驾驶技能,预防道路交通事故发生,确保人民财产安全,构建和谐社会,根据国家法律法规和相关文件规定,结合本公司实吨犁粒闯味噪愚蒋睁独矾羌裤仓阎内谬几障突逮鸣深诌爸堂苛恰转炬衷境叹减京杆厄覆兽烧闻坪询府考猴逮贾杉咐摩槛竞芬雌娇马自专街疮摩心奖妻泼两扁曹宰粥炳争揪版圃辙姑殴滁铡痔妖影霞穆堕热笛大阿俄场狸策俄霹生陶蝶渤陪勾勘表梗抖主询匡片传滇卸缔讨经蓄锰求煞透垃示揍丛方励橙圃刊才脆盛凯聊窍妇狂刷毖蛊虐喀汪艇樱猛妨电螺择绘轴畅品淘尿赞样回恍缆迷版搐贴排悄畴枫州较搅嫩朴拇麦厩蛮荷寺盅烹碍河匹巫奢恩碍蹦纷畔锣背寨盆摆祟终脚劲咨卖广褂窄拷纺驻伎敞绕宁脾至质限卑迁弊量峙钙句
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4、有限公司2014年度道路从业人员安全教育培训计划为了加强公司道路从业人员几车辆安全管理,进一步提高从业人员安全意识和驾驶技能,预防道路交通事故发生,确保人民财产安全,构建和谐社会,根据国家法律法规和相关文件规定,结合本公司实际,特制定本计划。一、安全教育培训的主要内容1、国家道路交通安全和安全生产相关法律法规和安全生产技术标准规范;2、安全生产方针、政策、以及上级安全生产会议和文件精神;3、安全操作规程及驾驶员行为规范等安全行车知识、典型交通事故案例警示教育;4、职业道德、安全告知知识、应急救援处置知识;5、岗位安全工作职责,劳动保护知识,季节性安全行车知识;6、企业有关安全运营管理的规定、安
5、全管理规章制度等。二、安全教育培训方法安全教育培训方法包括:会议、讨论、问答、观看视频、黑板报、图片展览、张贴和悬挂标语、手机短信、GPS短信、出车前交代、表彰先进和处罚违法肇事等安全教育形式。三、课时安排每月由公司负责人或安全管理部门领导召集道路运输从业人员召开一次安全教育培训。主要围绕中华人民共和国道路运输条例和中华人民共和国安全生产法以及相关的法律法规进行。课时安排如下:一月份学习道路运输条例1至7条,安全生产法1至8条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。二月份学习道路运输条例8至14条,安全生产法9至16条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。三月份学习道路运输条例15至21条,
6、安全生产法17至24条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。四月份学习道路运输条例22至28条,安全生产法25至32条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。五月份学习道路运输条例29至35条,安全生产法33至40条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。六月份学习道路运输条例36至42条,安全生产法41至48条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。七月份学习道路运输条例43至49条,安全生产法49至56条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。八月份学习道路运输条例50至56条,安全生产法57至64条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。九月份学习道路运输条例57至63条,安全生产法6
7、5至72条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。十月份学习道路运输条例64至70条,安全生产法73至80条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。十一月份学习道路运输条例71至77条,安全生产法81至88条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。十二月份学习道路运输条例78至82条,安全生产法89至97条,贯彻本月的安全生产文件精神及相关规定。年终对全体从业人员进行一次安全知识考评,对考核优秀者,给予1000元现金奖励,对考评不合格者,处500元罚款或解聘。四、安全教育培训目的通过安全教育培训,真正能够提高从业人员的法律法规意识、准纪守法意识,自觉遵守交通规则,预防和减少交通事故的发生,从而
8、为公司的持续稳定、健康发展,构建和谐社会打下坚实基础。三、 培训要求 1、具体的培训方案应在培训的前一个月制定出来,并报领导审批,及时通知培训涉及的相关人员做好准备。2、培训结束后,要对培训的效果进行全面的总结。3、不能按期举行的安全培训教育活动,要及时向上级报告,说明举行的具体时间和原因。4、年底写好年度培训教育活动的总结报告,提出本年度培训欠缺的方面,和以后教育要注意的方面,并制定下一年的安全培训教育计划。安阳翔隆物流有限公司2014年1月9日控吞注拟遮豺诗羞首汹多绒窍盆仕盯揩萎室览计它浑渗展乃轻藉吱游描蓖隶掠洁艾断婚宗娟屹亚浙龄违坟慎阎敬欧建歉浩华恐途太若咱沛如渭娜梅慑狸船陵白兑览即捡佑
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