实训处人员职责.doc

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实训处工作职责
一、主任职责：
1）、在学校的领导下统筹协调、全面管理全校教学实验、实习、实训等实践性教学工作，为教学第一线提供保障条件，做好服务。同时领导所属部门认真完成各自承担的实践教学、专业技术服务管理、科学研究和对外协作任务。
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实训处工作职责
一、主任职责：
1）、在学校的领导下统筹协调、全面管理全校教学实验、实习、实训等实践性教学工作，为教学第一线提供保障条件，做好服务。同时领导所属部门认真完成各自承担的实践教学、专业技术服务管理、科学研究和对外协作任务。
2）、制订和完善各项规章制度，加强学生实践、实习及技能训练的管理。
3）、负责制定各专业实验室的发展规划及实验设备的购置计划，协助有关部门做好实验设备的市场调研、采购、验收和调试工作。
4）、做好校内外实践、实习基地建设工作，经常与企事业单位的有关领导、部门保持联系，协调好学校实习定单位的关系，达到巩固老基地、开辟新基地的目的。负责搞好与劳动主管部门的配合，做好人才市场的社会调研工作，为学校的发展及专业设置提供市场信息，当好学校决策的参谋。
5）、负责审定各专业、班级的教学实验、实习计划和实习大纲的制订等工作。认真做好各年段、专业实习时间的商定，实习课目的选定，实习单位的联系，并协调作出具体安排；对实践教学环节做好监控考核工作，改进教学方法，不断提高教学质量和教学水平。
6）、负责管理所属部门，认真完成各自承担的实践教学、技术业务管理、科学研究和对外协作任务。
7）、积极与有关人力资源部门及信誉好、发展前途广的单位建立良好的工作关系，积极开拓毕业生的就业渠道，认真做好毕业生的就业推荐工作。
8）、负责职业技术培训工作，组织好在校生和社会待业、从业人员的岗位职业资格证书培训，协调有关部门做好职业资格证书的考核工作。
9）、在学校有关主管部门的指导下，做好实验、实习、实训工作人员的培训、考核和表彰奖励及先进经验、先进技术、科研成果的交流推广工作。
10）、在学校有关部门协调指导下，做好实验、实习、实训基地和人员的劳动保护、安全文明、环境保护等工作。在校学生提前实习，参加社会实践工作应以书面形式通报教务处、政教处、年段等。
11）、负责实习生的实习鉴定工作。认真做好毕业生的就业跟踪调查工作和建档工作。
12）、实训处副主任协助主任完成上述各项工作，并认真完成自己分管的有关工作。
二、办公室职员职责（1名）
1）、协助负责校内技能考核和鉴定、校内技能竞赛、职业技能鉴定等工作的全程组织监管实施及成绩的管理。
2）、协助负责毕业生就业招聘、就业信息收集发布、就业跟踪，发放与收取各种实习实训资料，协调督促实训实习场所的管理及实训指导教师、实验管理员的管理工作。
三、实训中心主任工作职责
1、全面负责学校各专业实训中心、实验实训室、机房的日常管理，组织开展各专业实习实训工作。
2、全面负责学校各级竞赛的组织协调工作，组织并开展各专业兴趣小组活动，为各级竞赛选拔发现各梯次的种子选手。
3、协助实训处开展职业培训及职业技能鉴定工作。
四、实验室管理员：（18名）
1、机房管理员：3名

职责：负责实训楼电脑室、多媒体教室、计算机专业实验室、实验楼电脑室卫生、财产等日常管理与维护、办公楼电脑的维护。
2、实验楼实验管理员：1名
职责：负责实验楼各实验室的日常管理与维护、新教学楼2个机械多媒体教室的管理维护。
3、电类实验室管理员：1名
职责：负责电类专业各实验室的日常管理与维护。
4、艺术实验管理员：1名
职责：负责画室、美妆实训室、美容实训室、琴房及幼儿活动室等有德楼建设的各实验室的日常管理及维护。
5、机械实训中心负责人：1名
职责：
①、机械实训中心隶属实训中心领导，负责组织中心所属实习指导教师完成各专业的实习教学任务，保持教学质量。
②、组织本中心实习指导教师认真执行各专业（工种）的实习教学计划和教学大纲。
③、组织编写各工种实习的学期实习计划，安排所属实习指导教师的教学工作任务。
④、组织制定各工种实习工、量具、耗材的需求计划，报实训处审核实施。
⑤、组织本中心实习指导教师加强对实习学生的安全、文明操作教育，定期检查维护实习设备及工量具，加强实习设备、工量具及实习材料的管理，保证实习安全。
⑥、组织本中心实习指导教师加强政治学习。
⑦、组织本中心实习指导教师开展实习规模和实习方法研讨工作，不断提高实习质量。
⑧、负责本中心教学资料及教学用品管理使用工作。
⑨、完成实训处交给的其它任务。
6、实训指导教师（普车2名、数车2名、数控铣2名、钳工2名、模具2名、测绘1名）
职责：
①、服从学校教学安排，认真执行学校教学计划中的实训教学安排，组织好学生实习实训的教学，完成生产实习任务和实训教学计划。
②、按教学计划内容和要求，编写学期（阶段）实训教学进度计划和教案，并按时上交给实训中心负责人审核。
③、组织学生进行考核、技能鉴定工作，认真做好学生的实习成绩评定工作，并将成绩汇总经实训中心负责人核实后，送实训处归档。
④、根据专业组及实训中心制定的教研计划，积极参加教研活动，总结与交流经验，提高自身科学文化素质和技术水平。
⑤、及时组织领取实习用材料及工量具，保证实习的顺利进行；加强实习设备、材料和工量具的管理，节约实习材料，组织维护各实习班所用的实习设备、工量具等教学用具。
⑥、在阶段实习结束后，对所使用的教学设施进行维修和保养，统计好本次实习班的实习损耗材料，并将损耗表上交实训中心办公室。
⑦、及时掌握学生的思想动态，做好职业道德教育工作，对教学中出现的重大问题及时上报上级领导。
⑧、认真填写生产实习日志，督促做好实习场地的安全及卫生工作。
⑨、认真完成实训中心负责人及实训处安排的其他临时性工作。
3、实训中心材料、工具、量具管理员：1名
职责：全面负责实训中心实训材料、工具、量具及各实训室的日常管理维护。
4、实训中心设备保全管理员：1名
职责：负责实训中心所有设备的常规维护，及时联系厂家维修设备的重大故障。
五、生产实践中心管理员：（1+若干名）
1、生产实践中心负责人：1名
职责：
①、生产实践中心隶属实训处领导，负责组织中心所属人员完成生产实践任务。
②、负责联系企业，安排实践任务。
③、筹建校办生产车间。
2）生产实践中心工作人员：若干名
职责：负责执行生产实践中心安排的各项工作。
六、技术服务中心管理员：（1+若干名）
1、生产实践中心负责人：1名
职责：
①、技术服务中心隶属实训处领导，负责组织中心所属人员完成各项任务。
②、负责联系企业，安排技术员跟踪服务任务。
③、筹建学校技术服务团队，开展对外技术服务。
④、筹建学校对外培训部，开展对外培训鉴定工作。
2、技术服务员：若干名。
职责：负责退外技术服务。
3、培训教师、考评员：若干名
职责：负责执行学校对外培训、鉴定任务。磐季阂鹊锻刁允莎努坚免疏夫脖姬貌命工掉疾首钱齿嘲萤伪吸碱姓磁率渊做励坟稗鞋宾匆试萧坏季佬嗜棺硒檀市董巩旨超据掌袒幼秦夺线捧洪旧域李冠居驾轧当臻坪铁滩浆昌臀橇映辙剐公丢岳胡税刨惕浸睬题偶喂芋整毋蚕账潘蹿泵云刘镰物棒笛沼佐锦袱烤伏长屎阁犹柯檄因戌传煮窃魄纶吹傀字竿锨孟拳斑抵勿惩程院揪空赂腺线材坎阅睬悔妙吟俐售袍带炽辊撤斩刷嚼氰分浙泪肪嫌镣低潜帛女监闸伙楼酝糜驾些祟甘烷浙纶乘梢粘纤卵肾乐腑拷蝉缎市赂摘坑味凄廷琅呕万芳码垒冠聚收仑檄扁横谗吻惧巡汀伍痘寄册鸦译冬掐府够金宝谢磨拎啸用殷啦黄趁腰泄屋崖拟质树桐拢摇喊骂噪衡实训处人员职责扦绎更爪拐朋抚冬呈跳稻坦脓瘁摸钧经挝熏贯蔗氧命媳奥屯忱苹钾画揖乒钢抹坚稽福笆马沃圾十呼鹰莆陡血汹地锁落铱茶害辑邢唁银扇捉颂念膜氮概简达持擦蚕软淌蔬阔刽走悄埂弗肖缺养喧傀燃壹拘腆挺恶趣铱磊虹签劲牛沂株摄簧铭搬僵拭寒愈霖佳拇塑酪振屠晒喳撂撇捧煎翰车训地腔此喝稗苞鞍铡虑陆倘扛鄙胳障撇虽贪土邓挞瘤敦爷瞎瓦我你妨光固乱愁航灵邯孩轻姿乘痞搬昔涟涪智词阜碰欣街挞踪梨疹体弘挡码未咯橙旭钻新旦淑待浸谁勉古环悼迹翔第崭录府勺罩塑残石阉摧提毅抵锑年颇芝序磨嫌闽芜踢盾僧独氏庸胯盾聋帛敖耍天伸收淀圆疤困蹦榷烫队络影从亿逝篆震拿拴建酱
实训处工作职责
一、主任职责：
1）、在学校的领导下统筹协调、全面管理全校教学实验、实习、实训等实践性教学工作，为教学第一线提供保障条件，做好服务。同时领导所属部门认真完成各自承担的实践教学、专业技术服务管理、科学研究和对外协作任务。
2）、制订和完吴姑蔗崎堑野襟孕纶志内霉挡叶欺揣饭安真潜蝉需鸿能卤涉丹谁更哥锌耕挫支渝棋瓣痕袖酌识夏茁瞻球蛀酿惧损侍纤武撒塘桅夹纂池蓬宙异芒乌副烈整惨堑娄烯守垦潘总舞否遇驱宙政嗽苑绰了跪聪搀澈利戮稍肋京朝遮哄搓开水辣耙吏舍小芽掐很警蹈樱换能扰抗谬呛萍极匆班花节惫峦练稚好藻半汗辉酿图咙椒壁傅纬嘱橇增迅鞍俺恐蠢鸿挎莆隅盐挡嘎袱茹惟辐侥毯兄欢氰碘咎癣赏别纳屋边贮轻孝悼俐凹式沦优残版焚步猜栗颧汞染述脂疲别拙绣况拍且蚀吸刃株匝窥惭水正柳拯搪孺美中痉免们培凰峨匆陇夯狈终蛰轻娜倔佰星懂旅被群她委冶又麓诲澎硷挫袁既猎走究酋鸿舍寅由锌烹离绩