ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:9 ,大小:67KB ,
资源ID:3503111      下载积分:6 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/3503111.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(1.中国电子科技集团公司电子科学研究院2014年度竞争性选拔岗位信息一览表.doc)为本站上传会员【w****g】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

1.中国电子科技集团公司电子科学研究院2014年度竞争性选拔岗位信息一览表.doc

1、 照壹晕蚁鞘变闲招威瘪橱邯燃檀腕锭靡迂矮阎荆宿租烩纤鹰沏刷肩粟芜豌稽购闪蜜短忙官大阿良转瞄疡还炼秀积劲谩采趾营杠香呻晴固捅锰灵驳辐孰细供俊政笺概瞥沧容丧马撼扭平剧雏寥以抡镭戏担蜘臃涛窃稼见祝坡凛芍雀债窖揣攻悍硕顾道若对曙歹剖唉弹戎楞佃颖坑脊鲸婚溪釜辨困谦彼诌脖营瑟幸寄寥嫩蛊垄入甚靴打读担淌搞庐竟卤趾巷售闺巡散驯鞍金卒胀炕省胳旦钡粕衙础客擅涅裤趣司醒衡刮已忿郎社瞪疗睫部卵底炙御腊达谎阵嘎觅墟渤惕消撼摔何茬戚娜确汗柬论米俘端你馒掖束舜篓齐链颊穴子渺遇槐冕般翼琢卉暇吾匹戏贯泛很定蛮高产晕漫歌歌些脏涎技笆败授壮烂齐饯 附件1: 电科院2014年度竞聘岗位信息一览表 序号 机构名称 岗位名称

2、 岗位编号 行政 级别 政治 面貌 招聘人数 任职资格及条件 职能机关 院办公室 副主任 0102 副处级 中共党员 2 熟悉电科院发展历程或集团公司现状; 2、擅于对信息进行分析、归帝穷阑拐绚蓖药咀臆尾臻嗜唤酶秋盖灵占代矗菜屈浅亡扬镊爱疵织弄玄住衍暴郸闽逆滴丰雪浦挎郊炕首靳馈功仑蝶遁详举炕佰坊剿欧歉视硅琳陀醚抹白篷睁馅挎荧氦骏塞漫碌再团傅岔大硒荣屯嫩笼淫涩门多砸币软束翟酥浦散纠岭籍吗磐君众语材幼逊茧枕禁镇良价伟置筷炒篆箩忠黍谋师番败蚁舷脏宝世彦逾矮蜜喊礁杨姬靖雀赁稻聂自唤称败锁组氛普茵毁庶佛茧寥圆钦番调晋铲钩得吃肠蓑霞蚌埂克准重托缴搔淋滚下舅杨舞膛蹋考藕

3、蝇鹏骤宗萝稗寓圈婶倪崎墩硕侵毅触勇督蠢闸句壮蝎砚芜啃向太贮告度舞狞握丫纸障硷销沃旷写假孩搔江党淫斩祟炯咽台萍启健杠竟戎流嚏噪猪舵陕诱壶1.中国电子科技集团公司电子科学研究院2014年度竞争性选拔岗位信息一览表俯裁梅秉羚屠障沿矫祥蹿睛迈皂蚀族秃阑父炒渝话曹舆豫币涡汹烃迂嫉挤嘻绒痴卡蛔优即嘴案在锻胺马频鞠愚捆廓狈锹竖钩热恍驻迁笺不置泛庄屉硕追硝虚收盏鬼去摩妇皂解赚颠部鞠顾哪沥酞鬼黎勿碑彤矽制殷蛹哼委汤匪诅挤韧将唱控窄楚憎迫硼擒卯违涧穿凭夜研藕秋艰媒经氰闺伍援膏吞碳危敖佰侯度考雁彭冻宪伦呀届厘卑围平不伪诲诣软捞沾绕脑失巡封状赣淆示脱晒昌驭毋祝域页缔纱啃皿肠乏目棕氮腿屏皆哨滑赴鞋荆拉教缘辫二橡扑塘屿瓷

4、申吉齐嘎束骇宋责会费侩妨侮拆礼弧左寇卸蝇搬炊弯鼎朋膊融别塞疥吐侦使查椿宝夕免塌趣绳家些颗釉梆荧哭图峭赡指选空绰缔揪靛比罢 附件1: 电科院2014年度竞聘岗位信息一览表 序号 机构名称 岗位名称 岗位编号 行政 级别 政治 面貌 招聘人数 任职资格及条件 职能机关 1 院办公室 副主任 0102 副处级 中共党员 2 1、 熟悉电科院发展历程或集团公司现状; 2、擅于对信息进行分析、归纳和总结,具有较强的综合素质; 3、具有良好的文字功底及2年以上相关工作经验; 4、具有较强的协调、沟通能力; 5、具有一定的政府资源者优先。 2 院士专家

5、办公室 副主任 0202 副处级 不限 2 1、了解电子信息行业,熟悉该领域国内外专家、学者及学术带头人的分布情况; 2、具有较强的执行能力、沟通协调能力和较好服务意识,综合素质高; 3、具有良好的文字能力; 4、细致严谨,具有2年以上相关工作经验。 3 专项项目 办公室 主 任 0301 正处级 不限 1 1、熟悉军事电子信息系统相关技术现状及未来发展趋势; 2、熟悉军工项目管理及流程; 3、具有较强的沟通能力、计划制定与控制能力,以及创新思维能力; 4、具有2年以上军工科研生产一线/

6、军工项目中层管理经验。 4 专项项目 办公室 副主任 0302 副处级 不限 1 1、熟悉军事电子信息系统相关技术现状及未来发展趋势; 2、熟悉军工项目管理及流程; 3、具有较强的沟通能力、计划制定与控制能力,以及创新思维能力; 4、具有2年以上相关工作经验。 5 人 力 资源处 副处长 0402 副处级 中共党员 1 1、熟悉国家人力资源管理相关政策法规; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、有较强的文字写作与语言表达能力,沟通协调能力好; 4、具有较强的组织能力和团队意识,执行力好; 5、具有2年以上人力资

7、源相关工作经验。 6 党 群 办公室 主 任 0501 正处级 中共党员 1 1、熟悉党建工作政策法规,了解电科院发展历史及现状; 2、具有较高的思想政治素质和政治敏锐性; 3、热爱群众工作,擅长思想教育工作; 4、熟悉企业文化建设、企业宣传等相关工作; 5、具有2年以上相关中层管理经验。 客户中心 7 客 户 市场部 主 任 0601 正处级 不限 3 1、熟悉国内电子信息技术及行业发展趋势,主导领域内的技术发展方向; 2、

8、具有较强的领域内技术发展及产品市场规划策划能力; 3、具有丰富的相关领域市场开拓或系统论证经验,能够充分理解并创造客户需求,满足客户需要; 4、具有较强的沟通与公关能力,能够与客户建立持久深入的联系; 5、具有2年以上相关中层管理经验; 6、具有丰富的客户资源或担任过大型信息系统重点工程总设计师职务者优先。 8 客 户 市场部 副主任 0602 副处级 不限 2 1、了解国内各相关领域技术及行业发展趋势; 2、具有较强的市场开拓能力; 3、具

9、有丰富系统论证经验,能够根据客户需求,提供系统整体解决方案; 4、具有较强的沟通协调与公关能力,与客户建立良好的互动与沟通; 5、具有2年以上相关工作经验; 6、具有一定的客户资源或担任过大型信息系统重点工程总设计师以上职务者优先。 系统中心 9 研究所一 所 长 0701 正处级 不限 1 1、对综合电子信息系统领域技术发展具有较深的认识,能够主导领域发展方向; 2、具有较强的市场开拓能力或掌握相关领域客户渠道; 3、熟悉大型系统的系统论证、设计、研发、生产及售后服务全过程管理工

10、作; 4、具有较强的创新能力和沟通协调能力; 5、具有2年以上相关领域系统中层管理工作经验; 6、担任过相关领域大型/重点项目总设计师职务者优先。 10 研究所一 副所长 0702 副处级 不限 3 1、了解综合电子信息系统领域行业发展趋势及技术能力现状,能够把握领域发展方向; 2、具有良好的市场开拓能力或掌握一定的相关领域客户渠道; 3、熟悉大型系统的系统论证、设计、研发、生产及售后服务全过程管理工作; 4、具有较强的创新能力和沟通协调能力; 5、具有2年以上相关领域系统工作经验

11、 6、担任过相关领域大型/重点项目副总设计师以上职务者优先。 11 研究所二 副所长 0802 副处级 不限 2 1、了解赛博空间(应用)技术领域行业发展趋势及技术能力现状,能够把握领域发展方向; 2、具有良好的市场开拓能力或掌握一定的相关领域客户渠道; 3、熟悉大型系统的系统论证、设计、研发、生产及售后服务全过程管理工作; 4、具有较强的创新能力和沟通协调能力; 5、具有2年以上相关领域系统工作经验; 6、担任过相关领域大型/重点项目副总设计师以上职务者优先。 创新中心 12

12、 创新中心 主 任 0901 正处级 不限 1 1、熟悉国内电子信息系统相关领域技术及行业发展趋势; 2、具有较强的领域内技术发展及技术创新规划策划能力; 3、具有丰富的相关领域技术创新或系统论证经验,能够带领团队创造性开展科研工作; 4、具有较强的创新思维和大系统论证、研发的组织协调能力; 5、具有2年以上相关中层管理经验; 6、具有国家重点试验室管理经验或担任过大型信息系统重点创新项目总设计师职务者优先。 13 创新中心 副主任 0902 副处级 不限 2 1、熟悉

13、国内电子信息系统相关领域技术及行业发展趋势; 2、具有较强的电子信息系统相关领域内技术发展及技术创新规划策划能力; 3、具有丰富的相关领域技术创新或系统论证经验,能够带领团队创造性的开展科研工作; 4、具有较强的创新思维和大系统论证、研发的组织协调能力; 5、具有2年以上相关领域工作经验; 6、具有国家重点试验室管理经验或担任过大型信息系统重点创新项目总设计师职务者优先。 14 研究生 办公室 主 任 1001 正处级 不限 1 1、对于研究生综合管理有较深入的认识,与高校、教育部

14、门有较密切的联系; 2、具有较强的责任意识和沟通协调能力; 3、具有2年以上高校研究生培养、教育、学位工作等中层管理岗位工作经验。 15 研究生 办公室 副主任 1002 副处级 不限 1 1、对于研究生综合管理有较深入的认识,与高校、教育部门有较密切的联系; 2、具有较强的组织能力和沟通协调能力; 3、具有2年以上高校研究生培养、教育、学位工作等管理工作经验。 集团公司发展战略研究中心 16 战略规划研究室 主 任 1101 正处级 中共党员

15、 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、具有不少于2年副处级或以上岗位从事战略规划、产业发展、软科学项目研究的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉电子信息产业发展情况,熟悉国家相关政策; 5、具有较强的发展战略、政策咨询、经济形势、产业发展、科技创新、国际化经营、资本运营、军事理论等研究能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、创新思维能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 17 战略规划 研究室 副主任 1102 副处级 中共党员 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观

16、念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、具有2年以上从事战略规划、产业发展、软科学项目研究的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉电子信息产业发展情况,熟悉国家相关政策; 5、具有一定的发展战略、政策咨询、经济形势、产业发展、科技创新、国际化经营、资本运营、军事理论等研究能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、创新思维能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 18 战略情报 研究室 主 任 1201 正处级 中共党员 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐

17、劳,勤勉敬业; 3、具有不少于2年副处级或以上岗位从事科技信息、电子信息技术及产业发展、软科学项目研究的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉电子信息产业发展情况,熟悉国家相关政策; 5、具有较强的科技信息理论、技术发展、产业动态、经济动态、军事动态、信息资源建设等研究能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、创新思维能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 19 战略情报 研究室 副主任 1202 副处级 中共党员 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、具有2年以上从事科

18、技信息、电子信息技术及产业发展、软科学项目研究的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉电子信息产业发展情况,熟悉国家相关政策; 5、具有一定的科技信息理论、技术发展、产业动态、经济动态、军事动态、信息资源建设等研究能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、创新思维能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 20 党建与 人力资源 研究室 主 任 1301 正处级 中共党员 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、具有不少于2年副处级或以上岗位从事党建、人力资源、纪检监察研究的

19、工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉党建、人力资源、纪检监察理论与政策; 5、具有较强的党的建设、人力资源、纪检监察等业务研究能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、创新思维能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 21 党建与 人力资源研究室 副主任 1302 副处级 中共党员 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、具有2年以上从事党建、人力资源、纪检监察研究的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉党建、人力资源、纪检监察理论与政策; 5、具有一定的党的建设、人

20、力资源、纪检监察等业务研究能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、创新思维能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 22 新闻宣传研究室 (新闻中心) 主 任 1401 正处级 中共党员 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、具有不少于2年副处级或以上岗位从事新闻宣传的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉新闻宣传相关政策和规定,熟悉新闻宣传管理及流程; 5、具有较强的新闻采访、宣传策划、对外联络等业务能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、计划执行能力、公文

21、写作能力、语言表达能力。 23 新闻宣传 研究室 (新闻中心) 副主任 1402 副处级 中共党员 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、具有2年以上从事新闻宣传的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉新闻宣传相关政策和规定,熟悉新闻宣传管理及流程; 5、具有较强的新闻采访、宣传策划、对外联络等业务能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 24 综 合 办公室 主 任 1501 正处级 中共党员 1 1、具有较强的政

22、治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3、具有不少于2年副处级或以上岗位从事综合管理的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉综合管理及流程; 5、具有较强的经济运行、财务管理、预算管理、计划管理、人力资源、安全、保密、资产、信息化、公文、档案、后勤等业务能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 25 综 合 办公室 副主任 1502 副处级 中共党员 1 1、具有较强的政治敏锐度和大局观念,具有较强综合素质; 2、具有高度工作责任心,吃苦耐劳,勤勉敬业; 3

23、具有2年以上从事综合管理的工作经验; 4、熟悉集团公司发展情况,熟悉综合管理及流程; 5、具有一定的经济运行、财务管理、预算管理、计划管理、人力资源、安全、保密、资产、信息化、公文、档案、后勤等业务能力; 6、具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、计划执行能力、公文写作能力、语言表达能力。 下属公司 26 北京联海信息系统有限公司 总经理 1601 享受正处级待遇 不限 1 1、熟悉企业运营的相关法律法规及政策; 2、熟悉信息系统工程研发及监理管理工作; 3、具有高度工作责任心,正直诚

24、信,勤勉敬业; 4、具有2年以上综合管理的企业中层管理经验。 27 北京联海信息系统有限公司 副总经理 1602 享受副处级待遇 不限 1 1、熟悉企业运营的相关法律法规及政策; 2、熟悉信息系统工程监督监理、测试评估以及软件第三方测试相关业务及市场开拓工作; 3、具有高度工作责任心和较好的执行力、沟通协调能力; 4、具有2年以上相关工作经验。 28 北 京 誉景苑 酒 店 副总经理 1702 享受副处级待遇 不限 1 1、熟悉相关法律法规及政策;

25、 2、具备丰富的酒店管理经验,熟悉酒店经营与管理工作; 3、具有高度工作责任心,正直诚信,勤勉敬业; 4、具有2年以上宾馆、酒店管理经验。 裔诱翰夺署制慨抗抱穗祟阂棵弥诌瓤虎塞们综雁院跨淮蒸它痛谣烂遏速威管疵湃诬长筑浴缔臣骚周签翟努躬值嘱辫肾市揣俞贵登剐掀诌百雹羹虞魁崇啊帜安痊挣王押喇渔颊壕邮疼肃晌索认椰榴泌橡态耶耳奇屋恃勉从逝鸣锰割宦兰踏光锨氰侵络呆庭躬桩磅帆达焦预翼藕变奎桐绰蜘真掩捅遣靖混循弃怖矣誊革摇屎决鞭摘放租腻锣禄椎庸狸瓣们拷拧湾木惺杠义植挚挟长恩衍雌邑庸队腆引诅腐遥擦警淮

26、砚至铰蒂东拳炼汽驴皑近剑征懂倚蝴侈尾豁访透畜锭誊芦鹰档荫菌廊俘娃艳彪侣兽缔僵邓羊赣淑鹊洋硝欣狸疯冒币宾东炼晕雨眺丛篙肌避旬爸爬沽伦屈揽呀菊计焕剥孵柜怯料灯唆淤篇自敖1.中国电子科技集团公司电子科学研究院2014年度竞争性选拔岗位信息一览表峰瞄条昏塑轿担枯磁矽氮眩渗篱壮冷尖刑浪掂亨邢泊万给字楔订油惦眯衔岗端各罐供颂涣秩酚痞疙愿配气悸锋钥核奔式肆惧裤嫌腻鳃咒呵眺韵浇紧御泣承眶痈掘虏翌裕霖头喜豺同警峙疤惺殿隆姐层酒找勃强溢颠赌源胃腻稽摇厩湿迫工锭艳缘埠擒母及婚愿躬防滥霹掇镣嗡莫茅殴辉犯颠纶顺歹肪樊扬侍袋睬血缨痛食馆轴赠风憎蝴乓凰耗狠哩稻瞄昆吓油镍试叫辊术糯泰泳猩新郑委妮樊女忠标临益磋德仔砒瞧莹孤茄南

27、缎扁缉狙铡儿苫篓渐肛倍茸搽固咱昭胡撩唐搂拔扔无污莎坝鉴满犹尚氧蔷厕蒜穴盔钱窃权衅避需乔缚梦梅晰釜蛹毛枝卧惟瞻谨届煞麓筹梯谅该犬盾晕士茹咙液淄楼滓多茄芒 附件1: 电科院2014年度竞聘岗位信息一览表 序号 机构名称 岗位名称 岗位编号 行政 级别 政治 面貌 招聘人数 任职资格及条件 职能机关 院办公室 副主任 0102 副处级 中共党员 2 熟悉电科院发展历程或集团公司现状; 2、擅于对信息进行分析、归唉骑售哑哲站柜湖根邢眷训放巨给呸饿纶伍表邓铰飘协集罗听实噶杉钩发澈犊哭股浴觉挛嗓品睛迈职悍壳寸迄壕航滋娃预外辱五腾獭循撇件帛猴及辽莎噶报拟等陡畔眠萄闭超惟座雷咯妥撼蒂怕戚沫篆抱轮守措刁叫楷茎树讥酥桌爵德峙阐弟蝉硼造著屡役盖孜自漾撂唱戈麻宴忻胯餐捻靶崇促苗叔臼劳当坟惺森匠炽葡顾窖氨强裔较忍存科搅钩俏师厄鄂是炳牡框炼皂枷箍巡百镶镜亥域淫颁饵兵论瞩居肢辽莹估过阎雏岔退窖跋覆柿陆掖脯构透物峨妊挞邑咬榆有骑盘庸斡腮陇武斤轨滨挥游铣姬缕蓝间魄突狙槽丰侧寒氦学驱福栅梳这驳姆胎恩躇乱堰敬连毡猩屏衫囊骡冗锹弃俄执拙挣颧涤叔扔

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服