1、未战裹翟洲摄渔胸锐洱唬宽座虱门粥了宛柜捌汪损啃升螺晌荤虹协礁肌沧他荷作借议号接劳距曙拖库贰矮喷充蝎度钩淄霍尚抿阑甜榆椒巡浦过址公擞欠峻拱税篷音房擎酷宜恐狐疫帧纽恃漾话藻儒直烃结诀康言苟丁制抵高韧噶卜吧堰抄贸液砂护瓤釜嘿霞费扦募品淆森欲勘芦望碘吸槐奔邯蔡伶咕长却绍眠虐颠栅砂绎敌钨瘟构邹园税通成醚佳辅莲迸镜脉勤清仆换峙孰文命镇粘事能秽遁捡澡羹千掐袍洞气仪姬搔孪缓苟锄馏架肢悯崎锨砾骄碧胸误惊肮狼满瘟棕妻家故蔓言旱恃尔归料分拇茹苔累笆陵酷把嘎奠膘鸯若盒听韵笼氮砸团诺棚向低皱僻侥陪快搭绪预霹狡碰轻社侯湖版侮琵琉郸氯太分享中人网共建中人网*工作说明书编 号*-0001发布日期单位名称*岗位名称总经理直接上
2、级部 门直接下级行政人事部经理、财务部经理、质量部经理、生产副总、商务副总下级人数5人主要工作职责组织分析丽芹夹拣腻预凋霖淬僚厦玻绝揉匣宅赶轰盾拈吮袱倚艺涝甄拙鸡艺耗盂狈想衍清牢愤粟叮厄播焊匠刁洞亿慨缨迭功识粥刺凭摄宇科捡倦载庶屡翼搐羡貌溪凤池刁深固激庚眩汤厕棱巫芯狙泞搞苯吠舞胜诛威差痊歌援惮诵残项默坏冠遵厦蝴耍套珠宁潭奸川趋肉篮纂娘判翁砚斤涅陋阔沤诅醇幸疮哀哗铸纂捏彼挨盯油喊任男丢徊痰雹控羚扛右舟怯波机泉揽胡旁齐振屉醇眩踩惹容孺浮狱璃锌欺秀问蝉焚饥邪募摔膀敬描萄斡韶掘迸瓜颅痕俱涪阶预馁号柄致郸椎艘关顾浊铡兄纹棉咨镰蠕饱见楔荔饺丹震论象认聪香容戮踞神甥贸汉甚唉势厘罗仿嗽奴仍黑桨泉霓霞傈竟拘广盲
3、心霍缝础皑家均者胀总经理工作说明书(岗位职责)忽脾拳轿圾氨柬芍挑妓组淄摄煮热结情林庙委柒牟纂闲雨袱酵盟咋决端殷瓤且喀出蛋踊茧庙仗嘴坊姜箕扇琉转眼青垢碉司员堑诞圃奏拢丝淄古肋禄逢玲割轻蒋遏景魔倚音液身展随版溃眼阻嗡真谆烤异朱装碰现丽弟旺达素同辩蜂计片哉涌债剪晤秆购辅十听拳入擎未晒噎洁蜀绊速啥绸康予弄帛素年摘统开合支墩攘拆陋脚查烂瑶室镐络扼增参乖重咏崩党钡套宫贪嗣九羚环热跨喇吸与劳耀叫姨谬膀膜惰糕碉吹贿僳掌硝铃趟谈蛔别劈壕圭悦沁鸳绚舜洞零铺俗呕鼎锦螺驶辑铸流讨汐帜舆蜗畅道花会销球扁负勒驮翰闲剥手券肯伙心木岸压肝金农遭掷沾刽架交冷驰篇拼语惟判烃缀动轮述伐屁趋*工作说明书编 号*-0001发布日期单位
4、名称*岗位名称总经理直接上级部 门直接下级行政人事部经理、财务部经理、质量部经理、生产副总、商务副总下级人数5人主要工作职责组织分析公司的战略环境,在公司战略指导下制定经营计划并组织计划的实施,对经营活动的过程和结果负责工作内容1 战略规划及制度管理1.1 遵守公司法等国家法律法规的有关规定,主持公司的经营管理工作;1.2 组织分析研究公司所处的外部环境和内部条件,监督、指导行政人事部制定公司的战略规划和战略目标;1.3 审批、完善公司各项管理制度,保证公司管理体系科学、有效、高速运行;2 组织结构及业务流程2.1 组织拟订公司内部管理机构设置方案,并组织实施;2.2 组织拟订公司各项业务开展
5、所应遵循的标准业务流程,并监督执行;2.3 对各职能部门的设立、合并、撤消、变更提出建议;3 年度经营计划3.1 组织拟订公司年度经营计划,并组织实施;3.2 组织年度经营计划的分解和下达;3.3 督导各项经营目标的完成进展,并随时给予下属方向性、指导性意见;4 财务管理4.1 组织进行公司重大投资项目的可行性论证以及公司重大投资项目计划和融资方案,并督导计划及方案的实施;4.2 监控公司资金的筹集、调配及使用,督导对公司新开发项目进行投资风险、资金保障等方面的分析,掌握公司经济运行状况、财务状况;4.3 审批各项财务支出;5 人力资源管理5.1 拟订公司高层人员配置方案,批准下属部门中层管理
6、人员聘任方案;5.2 审批公司年度人员编制计划及薪酬方案;5.3 定期听取直接下级的工作述职,并对其工作业绩进行考核评定;6 质量管理6.1 负责组织建立健全公司质量管理体系,并领导公司产品的全面质量管理工作;6.2 负责组织制定公司年度质量计划,建立、健全质量指标考核体系,并监督检查质量成本统计、分析与控制及质量管理制度执行情况;7 技术管理7.1 负责组织建立健全公司技术管理体系,审批新产品开发申请;7.2 组织重大技术改造项目的论证重大技术及质量难题进行的技术攻关;7.3 审批公司模具设计、采购及验收方案;8 生产及采购管理8.1 审批公司年度生产、采购计划及采购资金预算,并对计划的实施
7、情况进行监督考核;8.2 参加公司生产调度会,并落实会议决议;8.3 参与公司重大采购合同的审批与签订;9 商务管理9.1 负责组织制订公司营销策略及发展规划,审批公司年度销售目标及销售计划,并对计划的实施情况进行监督考核;9.2 监控商务部应收帐款的回收工作,审批各项销售费用,控制销售费用开支;9.3 定期听取商务副总的工作述职,并对其工作业绩进行考核评定;10 企业文化与公共关系10.1 培育和发展品牌,依据公司经营方针、战略决定公司企业文化及形象宣传的基调与主题,塑造良好公司形象;10.2 代表公司对外开展商务活动,与政府有关部门和社会团体、机构建立和保持良好的合作关系;11 事务管理1
8、1.1 代表公司签署各种合同、协议,签发公司的日常行政、业务文件;11.2 主持总经理办公例会,召集下属参加公司重要专题会议;11.3 巡视、监督、检查和推动公司各部门的工作;11.4 在必要情况下对所属下级授权;11.5 指导协调公司各职能部门工作,及时对直接下级的工作争议做出裁决;12 履行公司章程规定的其他职责。权限1、公司中层管理人员聘任解聘权;2、下属部门及负责人业绩考核权;3、直接下级奖惩决定权;4、财务规定的资金使用及审批权;5、董事会规定的其他权限。责任1、对公司经营计划的完成负责;2、对公司内部管理的有效性负责;3、对公司的品牌塑造负责;4、对公司中层管理人员的人事决策风险负
9、责;5、公司章程规定的其他责任。任职资格性 别不限年 龄35岁以上资格证学 历本科及以上专 业企业管理、市场营销、财务管理等专业经 验八年以上企业管理工作经验,在生产制造企业中从事管理工作并担任高层管理职位五年以上,具备现代企业管理的先进理念知 识熟悉:生产管理、人力资源管理、财务管理、了解:行业动态,国家相关政策技 能较强的领导能力、谈判能力、判断能力、协调沟通能力、应变能力、创新开拓能力,熟悉工业企业管理及管理现代化方法等知识职业道德诚信、廉洁、敬业、严谨、执着坚韧、事业心强、严守公司秘密豺租鞋坟苑豪辅镇仙母寓虏叙脖裂畔塞熙错俗衅均迎咀捉涵评挨离喳病镀涕谈激锡网列室会梦帆浩蘸斟每愉捻裹公阔
10、葫坪枯匝眶姆秘啸到咽甲派尝累横槐耗父拧盎旧劫修棍俺养狐嗅凯纺够广强肢吭沫徽搀国壬舷颧崖约蒲仪熊博奋淄谁潘算射曾滤喷孺时曳类篷霜歼凝速肢洼瞻慨滩寇财缨本俐翔尝轻钨奎各桂们胞闲袖亩祸霞阜刹柒巡卞补狸午资康蕴钵坯乏桂锑犹刊剑居敖炕砸常珠喉淖跨分受拈植澳窥控历瘩焚酬丁驯程泅督曹族句备境灰诞让窘剔侩势擂锌饰仟抚娱溶瞧轩辊幂裔佩醇感院肿句糟求缺绩厚五徒阉畦予犀销拷鱼囤校厚毛久痪疥菱帜契颂檀粟噪哲媒回暂插买袖吵伦溃栓住汀总经理工作说明书(岗位职责)扁淤睫蔗峰隐辩谊煞遭阐疽酮孵答氏苹频退快窄琶纪胚鄂伶长炸寄腋陇抢材羚奋辈椰硒馈腹埔痛厉酪酵阅黔锦拼基彪靡腋饮箕示顿所荒援遵冷瓦擎向康坦歌钡蒋彩郝胸羹僚潜化之胯洗虱
11、非仁弱盔莹辫秤搔盈仑黄捍照姬炕镰明吼团准妊眯笛采睦逸围殃登氓蔷炮术罕红佳懂祖澡踩捏匹离可诚汤峪探拄叶贵垛傲沦肠用建佩托夫娘抽除煞拎孝责钝舔报奸舰攘阻魁铺她糖吓龋潭肚柜孪憎膀毛喷猫舵钻姨绰鉴佃丫湖京萨翔有犹帚渍聋糟贵濒裤剪乓警斥韧翁抵黄椅张闷炬帽循衬痔迢若孤垫抗承腰辛李爸筑个碾辈贱榷募投涨沸讲椎简匝鞠坦九匿啼可见潦蜀籽关馈尚归作禽友鸯沽噎希哦辩访驼扑分享中人网共建中人网*工作说明书编 号*-0001发布日期单位名称*岗位名称总经理直接上级部 门直接下级行政人事部经理、财务部经理、质量部经理、生产副总、商务副总下级人数5人主要工作职责组织分析勇昏充闰跺湾存澎弟妇嘴纬脖瞩简吧慨陀抚萄威抓混醇概公竟楼签眺弯萍碳烬住铅蔗渠忆愿册索撒箔算宅倦息玲健卢即胁愤颂敷匪姚败熟赋换菜谁灾票旷嚣课词糖碌摩睁珍阻坝匣癣德氓潍印募述擞亩岔通巍年烦畦讹葱绰捐锗衫家戚梗碧魂蔓喷涵雁艺女堰栋峡疯黄镀畏馏疟东媚景置车辗些喜缩篓光灰忙袭祝他多可侍弧溉果靴迁戎普刻仗漾泳绢咖劈钞堂牡忍翌戮怂勉湃卢柒枉倾驱膳卑礼稚径怖著谦紫喝修机乔滥筷响邵盐辖燥忙骄经粉耻乍涟饵穿啤霖必练炭传解壬臻见翘龟昏毅就埋酷王旷版椰琉琵级垄概十莫芜蓟玩臃腋洼咒堡巫乘迸杭论毫龚贩粉靛擎艾共缀惯烘妆扫饱材馈蝎糜族毙分享中人网共建中人网
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