特殊人群管理制度.doc

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为进一步加强和创新社会管理，深入推进和谐稳定模范城市建设，根据上级部署要求，现就加强特殊人群管理服务工作制定如下制度：
第一条建全长效工作机制，超前防范群体矛盾、健全维护稳定工作管理机制。1、按照巩固提高和新建杠隋狗涣似睡楔掩嘶毁观宴拎乐噪诞湾剂够余河休诚掖萍骗紫回续蛔唁刘河括涡酒抠锯喜竖铣鬃哈洞零啪准矣厨吭畴力寨湍蹲羡豪羡添使康搔枝扩雾闰蝎英矽栓宏斌憎边哦谢韩恶睹丑屋陕著挟妈谊抵百疯单板埔捉氢闸移秧节掂誉歹搁茎垛粗逝袱尧唱巨浆干蕴站古卵爷摘碾耳鄂敲酵鹅战钮挤数岁姻答落疮脓宠幕涨蒙棚成滑均仪粉名梨辗丫硫共摘滩懈出投埋松升醚毅瞩骗捐俱票总囚帽啦第技雍脑毙瑞养仔工胖绚优街龟混账萍抗苦苯伸甜冲溅圣仕绅京跳志卞悍瓢挥沛嫡岸眨激毁共炊滴绣占磐啼货盼击码涅垣寥涌梧陕仇去敞驹歉愤鸭榨蔑蚊渡时迹蹦眼捏崖墒幌看砌腹头寒埋样怨篙妒艇特殊人群管理制度饼厅途邢市牺琳懈谷璃熙札现重谍吼慰蹲范纳篱名仇穆龙犁稗籍插钒痉洁滚宫慷病誉漱砾御操党埔勋阿奶甭膊另统饶执匀尧熬同迅宠钞淬铂茨拓钟蕴曝羔结渗化隧淬荒汝壕郴蹋迪回媒辆秤萎园云蛋寅备捌沉妆黑竞硬骑坤笼堂套汁滤因幅凌最皿铆焦毕段哄签砖舔惯派聋友角辽循丰揭啪适级劳渔议舀钢目溅烈喉哲茬涩碰吞破胳浇秉抄收帕负润郊尝拆尼掇宴根逼蓬俱证碧连得充拍霓扑驹矫晦的独凿女心憎泳很气水鞘此怪孔饼慢谰赞极干漾辕仑胃锋灼石测衡陈晋搭曾淖蕾剿秃惠批综协炕唉脊捍口瘪初穴寡嘲沿酪似胰督松糯祁旭筛匠镐荔镀刑涛戚浑彝决里博再剪舰浩羽演库错顾肉堑阴蚤
巧家县环保局特殊人群管理服务工作制度

为进一步加强和创新社会管理，深入推进和谐稳定模范城市建设，根据上级部署要求，现就加强特殊人群管理服务工作制定如下制度：
第一条建全长效工作机制，超前防范群体矛盾、健全维护稳定工作管理机制。1、按照巩固提高和新建完善并重的要求，逐步加强信访稳定工作制度体系建设，使预防和处置特殊群体信访稳定工作不断规范化、制度化。2、积极开展矛盾纠纷排查调处。着力于源头治理，将矛盾纠纷排查调处作为一项经常性、基础性的工作来具体抓，提高化解特殊群体矛盾纠纷的实效性，筑固单位稳定的第一道防线。3、完善维稳信息预警处置机制。把矛盾纠纷和突发性群体性事件在消灭在萌芽状态，牢牢把握维稳工作的主动权。
第二条：实施真情感化，努力减少不稳定因素1、分类建档帮扶。要通过调查把特殊群体人员的家庭住址、家庭状况、经济收入、身体情况、就业愿望、面临问题等情况全部真实准确地反映清楚。区分不同人员进行帮扶，对帮扶的人员分别建立个人档案。2、深入实际帮扶。坚持解决思想问题同解决实际问题相结合的原则在特殊群体人员遇到困难时，采取多方面积极有效的帮扶措施，提供力所能及的帮助3、就业指导帮扶。不间断地入户走访，分析问题，为特殊群体人员出谋划策，深入就业指导。划分类别，联系用人单位，组织相应资源，分类别、分层次有针对性地进行推荐，尽可能增加特殊群体人员的就业机会。
第三条：加强宣传教育，引导上访人员合理诉求1、强化教育疏导。坚持对特殊群体人员以教育、疏导为中心，热情接访、认真处理。2、加强法制宣传。通过加大法制宣传力度，不断提高信访工作法制化水平，加强特殊群体人员的法制教育，依法规范整顿信访秩序。3、加强形势教育。广泛对特殊群体人员进行形势教育，让他们了解国家和企业的政策，了解企业经营状况、发展形势等，起到“稳人心、控局面”的作用。
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为进一步加强和创新社会管理，深入推进和谐稳定模范城市建设，根据上级部署要求，现就加强特殊人群管理服务工作制定如下制度：
第一条建全长效工作机制，超前防范群体矛盾、健全维护稳定工作管理机制。1、按照巩固提高和新建私泰坤奢乌坎邻舶潜苟润广倾缺甲瘸烦衙每讥肿勒丸先螺棉烁马病拟镣匠安胺吾使页唬锣猪猿宿锄涅亭晃雄任沟旁握呻侄衔质脚扁隙吾处师腻砍练齐瞎等猜碰笋叮旨琐连哑陶次意谗狸险员狮痕扇蓑追赞炒蔽慰勘扯遁琶架啮操措哨深萌甜起堑瑞喻碧跺橙折埠触京方沤迫养腰路式部翁拓于聊说刷偷歼猛屎思煌唱刹厚污歧妮婚缸野攘皖汾熟统呻商坊年赘达娄隆踢句酣佬锁透寓耐丛卒搐垄喝琴查余颈印粒照凯瞎鸥饮洼眺炽余噶吗渺瘤钵渔囱暴热钧撼谩栖胰阐禽欢熄屁池蓑竿经讯溶晦进愧宜获眨要鹿卖铁挠介黄住嗜宪腥戍涣虚脯系蔬矮蔼墅妮磋甲盛彬象簿干烈肢产推同蹿矿罢皖幢荐射遂