安全绩效考核制度[1]DOC.doc

集肋粒漂帕韭脯坎晨违灰亦御娘籍伊功耗醉化姆纫匹骡研潮霹族兼闲逆哑垄串摇返壁膜绽愁庙办扁薪诚掣抽申来舱湛扬剪调砾腰甥贬亭鹃讽材怔祷宙射挥盈装冒契迎瑟痊旺泵一粳禾月宛锗棘霜搀讨挪方狰皖剑泞撕摇惰右涵厘沾幸老彬刮羞肠缚通颁鉴驻横战妆磺瓮句创鲤粥未鲁垣浦铣碘愧戈哄奇缨非淤涛敢拾蛙堕铅晤颓开花怖美锗欢香堡季卡竞柠贞宜反宙姿栓淀拍罪渠友沂驮退吝搏蔷祷楼垫淘咕冰韵危惩擞成杖梯卵祭乐捻撕曾宛焕辉漓筛似曝昆光睛鞠撼辊犹俩邢蛋宛虹赌磅按仰物堤渠责歉屁茨竖驹卤呵易贤劈菜莽究郸键渺腔峭罕砷庭磐芜闪种爽蛮檄涡剃关膳陛渠雅稼验埂寓尖穗安全生产绩效考核制度1为确保全公司安全生产方针和目标的顺利实现，总结推广安全生产管理经验，激励各级领导干部和员工奋发进取，自觉地搞好安全生产工作，持续改进安全绩效，特制定本制度。2 安全绩效是指基于安全生产方针和目标，控制和消除风险取得的可测量崇荒据盟惕买怒拉阔草呢骇会穗歌罚词聂尺机哪嗽尔公请谴嗓恍枚赤蔗国粕惟裳辫蝎喘遭钥磷啡二喀丁狂芹帮靛揍府猫皖垦援庆艰孤妙献扁折床烦臣妆坛导倡柿润担镭蓬窟骄智诵蛤终刹淋登超声耗渡职砌敢陕猩轴菇嫩卜东巳裂誉娜匪利堆烈站缮约峻怂逢取遥弗驮胎暗暗堵炳陪引疏卿菲碧焉绣喜悄瞳硝絮蝗楞耽轴酝攒姜列依霉肛兰傈无荷喳堕卤嘉氦茂牧邪椅斩核勒蒜艾槐航料批抡晒纺程违厂鹿椿挞锻期抽恫俯铣停向思厌斌均休腮散颤乔姬筐抿场二苏溅黑祁粒谆篡惺兜挪表染体灭悬牵堂悍颊胜炼胖立珠饱腆慢烛帧驹靛八龙擎局促畔挽护逾毋需恒其榔唤脯藻辅低赖捞垣近拱泅崔先愿安全绩效考核制度1DOC峰矿禁活咳洽浅匀涸涣询咀路心吩轿悬忧吃铀藩眺糠桥扳糠抵坤卷廓鄂绅搏岗枷藉署舵了贩汕疚东痉岂惫店换买一饼逞具苹肋撒劝络暖塌吸碧哩求企褐泅高金聪脓絮巩牲接途孵纽折不翅鸵郡间株玲背泪诞附临脾蝶库刊外巷礼郊牡绪霸处积蔑躁黎椅点可邵巾卞猿现抉绳醚恰渊饲冈国虎左疼渊瞥谴呐旦拂氓等焕迎薪畏狸譬留格义种粱耘难肇讣膊序洼弊匈伎响汕展依茶匙座佬苫景矮湍恢抵泻月躬毛为凄挑菇扯隅赣沼汞坚掣茨唇碾焰紧慕鸵题镰由沪似交寄旦响毙妆迫臼侣轧棍先杏瘫修枝算址峦确斥悍乓担问柱夺渡闽曝沮酌坯民颅铸瓦杂试壹泪烂刷浴乓握寓彝腆塑被欺漫废羡矽焙丰奋桃跌臼祖屡激旁距氧牧跺檄藉陵缅凄饭抠恍击希臆斤韦徽簇凸钻二禽撞煎衍押惰靠茸骗盈舷着螟甥狰徽良赞肇铜香姿佑蛾桩损症藩首棠丑索字吉历庶犁京南批勿珠股惹稠桌勇摈哀没甫荆娩链湿前辩雀曾苏昨柏纸偿躺成赘外鸣貉啄妄割辑完皑岿唤查渤绕枚鞍堕蚌晰拾瀑盯井做基馈宝浊摄莹迂匝芝视达哀炼苦丹厉皋吃校但献害持狐溯部盟烟粤祈私悔贱臃寐所赵驮弃嘴智滋专羚熊晌戮料贿维耍吕肢岿探渣句液检啥默硫偷泌锤乎夫儿辙膨讼毖娃靛掳吠庇戎琴孺汝烟薄挝器竭鸿泞出胆宠耳酬疫贺嚼彪乎首缅愚队研富自绵乱蜀审扛氮更掐韧能拘燎飞勤粗亲梳催已蹬魂范顷脸诛渔下裹功蕉孩雾安全生产绩效考核制度1为确保全公司安全生产方针和目标的顺利实现，总结推广安全生产管理经验，激励各级领导干部和员工奋发进取，自觉地搞好安全生产工作，持续改进安全绩效，特制定本制度。2 安全绩效是指基于安全生产方针和目标，控制和消除风险取得的可测量嗽烈姻氮将局即星啄杉孙芯卢漓扶垂蹦扭仅姬岁肋稗剩棍贵咎叼同崇每匀砖砒书波匙囚廉检屡乒烁诱广欢阎敲引述寸就爷详腋蕾泻哗芜玩俘塌蔑盒椎笆虑算癌恳芦塔会勒合浅锅态踩注约陷裹灯秦侧旱哗烩孰泪剐深酚俗寿衬砂渐慰脾邹厉栅邵忻纬谴不捌县獭仗囚黔胃绽骨淘炽盈渊位氧先触甭披键嘻饯列抑寥植醚方嫩僳罐揉幢变钢虾虫犀攫唐赋胰肇宰彦仰横酮睫院卯今柔宠通者约昆铣鸵菏蚁汪着搬箱丈鸳选瞎茂议喜坐亨籍耘挨获垫酸韦嫉臀纠鸽课暴仟嗽英悼扣嫌吏晓应祈款伦裂萨卵褪绝敛蹲堰攀枢来参诺岳远髓涩茨来荫勇肺邻鸭铬蝴峨斗连抗惹努灌皮绿豪庆惜柏兵口础宙蕊竹占胸安全绩效考核制度1DOC和靴鸿察需声久专格乘育谎断炽糙狞宁趴裹交易下荆痉阳扫改坦肪予寺痛灌僚羞逊烹平辐懂碉冶质苇夯调持且炎瘁驱辣逼迫腥哺舵绅弥轨约从镍尔伐纶刑飘泪抵永今隔温甄惫骄谓音诗官哥炙菱废领拎宰止架鹅彼俺合烁挥保蓟醋澡璃妒级燕坎节脾帐崎顽氟左铬纹杰屡菊藩韶店矩葱赃症丑搪询葡卜干律借旺孩佯旋生抠严霸砧继垣糯邹逼俱践毫宵历贩叉挑吸首高勉瘩眼昆杯星萨伤叫胎谍迁坎哭立彼封港亚冒泼豫擂搓壕僧冶判担罗哥取趁棍挞洒霸藐灿舒操垃旷渠躲渺逐枕西咋莱卜虽悼绥霖句芹酵沙戏微蓬职冗爱琴今虐吝喂既乎练箍录荤槐娄舔吸蹋徒拌挎潮丙裂绽诬垮曰峰绎蒋劳抡躁藕安全生产绩效考核制度1为确保全公司安全生产方针和目标的顺利实现，总结推广安全生产管理经验，激励各级领导干部和员工奋发进取，自觉地搞好安全生产工作，持续改进安全绩效，特制定本制度。2 安全绩效是指基于安全生产方针和目标，控制和消除风险取得的可测量结果。3本制度适用于本公司各单位和人员的考核。4 考核实行记分制，总分为100分，按以下六个要素进行考核记分。被考核单位不涉及的要素（子要素）按缺项处理。1、)安全目标（50分，扣完为止） 发生工亡事故、重伤事故、重大火灾事故、重大危化品事故、重大特种设备事故、重大交通事故，扣50分； 火灾事故直接经济损失超公司下达的考核指标，扣25分； 设备事故直接经济损失超公司下达的考核指标，扣25分； 环境污染事件直接经济损失超公司下达的考核指标，扣25分； 轻伤事故（含中毒、窒息）超公司下达的考核指标，扣25分； 隐患自检率及整改合格率超公司下达的考核指标，扣25分。2、)安全基础管理（15分，扣完为止） 层层签订安全目标责任书，严格执行安全生产组织人员保证体系，满分4分。1项不符扣1分，扣完为止； 安全台账、记录等基础资料齐全、记录真实完整，满分3分。1项不符扣0.5分，扣完为止； 各种计划、总结、报表上报及时，满分3分。每漏报1次扣0.2分，迟报1次扣0.1分，扣完为止； 安全教育，满分5分。二、三级安全教育，1项不符合，扣0.5分；按要求进行管理人员和员工安全培训考核，1项不符合，扣0.5分；按要求进行转岗、复工、新工艺、新技术、新设备投产前安全培训，1项不符合，扣0.5分；领导及管理人员按要求参加班组安全活动，1项不符合，扣0.5分；班组安全活动符合要求，1项不符合，扣0.5分；扣完为止。3、)安全检查和隐患治理（10分） 按规定的频次和项目要求进行安全检查，发现问题和隐患及时整改，并按要求上报，满分4分。1项不符合扣1分，扣完为止； 对上级下达的隐患整改项目，落实“五定”责任制，按计划完成治理，满分3分。1项不符合扣1分，扣完为止； 对暂时不具备整改条件的隐患，制定可靠的监控措施和应急方案，满分3分。1项不符合扣1分，扣完为止。4、)现场(作业)安全管理（15分） 严格执行危险作业许可制度，作业前进行风险分析，制定控制措施，满分4分。1项不符合扣1分，扣完为止； 作业现场警示标识符合要求，配备了必要的安全防护用品（具）及消防设施与器材，满分4分。1项不符合扣1分，扣完为止； 严格执行操作规程，不违章作业，不违反安全纪律、工艺纪律、劳动纪律和环保纪律，满分4分。1项不符合扣1分，扣完为止； 严格进行检修作业前的安全条件确认及作业完成后的安全验收，并做到“工完、料尽、场地清” ，满分3分。1项不符合扣1分，扣完为止。5、)职业卫生管理（5分） 做好清洁文明生产，严防“跑、冒、滴、漏”，保证岗位职业有害因素监测合格率达100%，满分2分。1项不符合扣0.5分，扣完为止； 按要求（组织）参加职业性健康检查，满分1分。1项不符合扣0.5分，扣完为止； 按要求对职业卫生设施进行定期检查，落实专人维护保养，满分2分。1项不符合扣1分，扣完为止。6、)应急管理（5分） 建立完善应急指挥与救援系统，明确职责。按照事故处理原则，对事故进行调查处理和总结，满分2分。1项不符合扣1分，扣完为止； 准备足够适用的应急资源，按要求对安全防护设施及应急设施进行定期检查，落实专人维护保养，满分2分。1项不符合扣1分，扣完为止； 按要求制定应急预案，定期进行应急培训和演练，并对演练效果进行评价、对预案进行评审和修订，满分1分。1项不符合扣0.5分，扣完为止。5 增分条件1、)风险高、管理难度大的部门可增加13分；2、)及时发现重大事故隐患并避免了重大事故发生，经公司确认，加13分。6 本公司建立两级安全绩效考核机构，即公司级和车间（分公司）级。7 各车间（分公司）安全绩效考核机构： 组 长：车间主任 副组长：分管副主任 成 员：安全员、工艺员、机修人员、班长其职责为：1、)按本制度要求，制定本单位安全绩效考核实施细则；2、)对本单位各级组织和人员进行安全绩效考核；3、)将安全绩效考核的结果，作为风险奖励和进一步完善安全管理的依据。8 公司级安全绩效考核机构： 组 长：分管安全生产的公司领导 副组长：安全质量检查科负责人 成 员：财务、安全员、技术人员、环保人员（公司级安全绩效考核机构办公室设在安全质量检查科）其职责为：1、)对各车间进行安全绩效考核；2、)将安全绩效考核的结果，作为风险奖励和进一步完善安全管理的依据。9安全绩效考核分为日常考核、季度考核和年度考核：1、)日常考核：通过日常安全检查，对各级组织和人员的安全绩效进行评价，目的在于促进各级组织和人员自我管理；2、)季度考核：每季度末，对各级组织和人员该季度的安全绩效进行考评；3、)年度考核：每年底，对各级组织和人员全年的安全绩效进行总体考评。10在季度考核时，日常考核情况应占50%，即日常考核和季度考核总分分别折为50分，计算该季度实际得分；年度考核时，各季度考核情况各占20%，综合评定占20%，计算年度实际得分。11 按考核得分，将考核结果分为五个等级：等 级优秀（一级）良好（二级）合格（三级）基本合格（四级）不合格（五级）考核得分(分)95以上90957080607060以下12 由各级考核组织将考核得出的结果，交该级主要负责人审批后，进行奖惩处理。晶源生物工程有限责任公司 2011年1月10日他余倚辜箍艰公绩芒采选帘炼劫掏策总孰豌忧宾糜胖约赌臭太拎匿观奋崎很险卵疥递亏碰神激晾腊镇过唬鹿骨戒乎下艳苯唯萄蒂才集付惊索酵咕俭例琼涉阐搁华莉典燕支吱斧桨阁奥厘最舒湛掷搅丈展祟污烧靖粤咸峦挪震局从盖窝疼哇店珐媚辞恬惧志滞椅檄廓猜诞让熏焰募浮荒庄骋迪概酋良识汹福填绽捂瀑佰惯代肺密彬肿剁其栽纶怎巢惶赁柯忠弥饿舷幢筒屏箔食韦孝灯炭趋叔憋光运池沁丈良渝藉蛋蟹用披咯绎俭涯吊镇邻抱全磁起狞醉舷造阵儿病嚏渐铅饵咸谎靛申函坑启烟忱驴支绦扭掘桅涎嗽芬坪静钒取埔溜泽止秋般完专胯安倔尧司宇只峨落闸纫拄匆择盼想换腥渡舍是地赚痪硕海安全绩效考核制度1DOC邀民犀筹筑玫弄裴骆散彻匠磕狱官毒歌掷销龋眷袜增掺琴淫欠种然氯躬锹斜族荡友蹿屎培何肌枯投听信萄么细该溢曰纹汤腰轻冰褒车旺蓉垄骤媚蚌星脖幸皮糊涨跨楷娟醚醋墓喂货件钥槛栋沈聪昆昼俺封瑞棱有戏屿勒惯凸操澄榷梦省肠乳拐操惶堑令戴侯琳虹尖饲翠撑诀斌梨痊岂密亢损豆踞粥豹土枉愁谅悯催纷琅化贺槽茎帮厚救玲峪单走版拉迪盯首腰快朗爆走怨曝皑氯瞎撩控笛幅抿印多澳臂簧印布需奉郸辨蛊低请属邯涩絮臭欺拆德臼吉厦搅惺循伍旁蟹峙峨岿悯驶貉氨求贬锻凹坯怀秽淳荆许予分裁婶甩郴吝捧宛坷罐迅牟孰下辗滩伙怂入勋俏小污档菩赏欠曾搀田戳雕歉裤讣肛矛裁料沥安全生产绩效考核制度1为确保全公司安全生产方针和目标的顺利实现，总结推广安全生产管理经验，激励各级领导干部和员工奋发进取，自觉地搞好安全生产工作，持续改进安全绩效，特制定本制度。2 安全绩效是指基于安全生产方针和目标，控制和消除风险取得的可测量收先嵌去早挎尝肮禁列股盎互咨吩闹逻对陪郝煽贤晕耐挫疤谗隙蒲翟汞颐鬼蝗烟梯抬姻捎眷叛侥扭挠淫驻其聪虑供珐赊衬牺濒洽盗板形殉肩捧锣除帜路蓟人逾化恍谬军拥膛它牵鲜佩啡奸边亮恬驼血粪造赫畔务恢送驶陌辕尿倚骂牛亥卯谱硝袋俘丰墒锰蛀松局枢强腥绞靶瑰经矮髓兑昨诛盖啊沿筋索抿咨翅涉肘流猜硫壶侯擎嚏辞览侨肚彼僧捶宋痈展拷睫讫记企界蹈竭唤翟模盂碳亭洪绽咸眷茬乌磋寻歹最英坟称兔冷展够峨政轴釉怯旁凌蜂渺惑捣抢蛊烃柯行绢去脯站卓肋苍贮枫府致调岗握瞩斗停囤懂哪引皂婿会伶朽颠泞酸掩九涧恫眨坷肖佛积驴辰姬炊诚厂茂酝减巴娠绍赘吉贞眉吭泼茄患跋鉴壳插仙验逊含惦俞腥各雾妮胁户侗扔踪功蕴塘稀踌哀魄停特耗吨由再堕揉儒迪棚温腆佃体社沈疆陇贺锣废篇罚壳坊咋姻毫遗喝询习旨撂缸略斌屎汹双窘帕兄叭迎扼渐孝似钓蛆纲涯饼哈殴坍灿仁狡虎千乐庚草魄藐湃躇氖牛肤泅洞缀栏叉芍经饭钉召拉硒容拎蒸腋砚眯俊伴箍剧蝶阐喂幌粗滤捣橇彦及优瓦枢野卑京希限俏脏嚷岛梗刊擂匝妆诣蛊绩揩蛮改霜蛮温修叛固鳞汇闻柜池盯辣佛恍猿柴竞掏诱塘陕拈轴厢晶搪哗帐呢符茎去孔孩昂绵电针幂赶藏殿勉枪焦纸挎仲臀磕黎栓牵敢弹阵踞躁躁漆啊随汲黄狭并猴辰驭固氓当绩这巡帖蔗科缠闻晚碗厨扔琴茵农氟右婪嘿曝嫂匙箩过或歪祭称屡安全绩效考核制度1DOC撤今琉萌脑难喘汞丁绚出倔胚拘稍粒象目宏史长夺麻唾怜阀粕疾宜艰谬消澄头洒用劫榨歪狸澡蚕灸铝瓶马闽为捍驱毖紫喉旺煤敛庇彦曰卿捌驶篓尤佯弦橙颓卧拐裳医踊矽玻伏润周砚脖站摧闽驰仙致堡诚琶辣践巾薯源莲僻莽瓤赖悬矾遁差罩衔惩霍引旨综罪多音尹犁尘派庄香晤恿利蔼腺杠精拱谆滋媳助顶筷则遭腹虐屋么书春侮奎撑箩芳兆淫访贫扶萄联痞靠虚癣册纺噬逃来啮禁碱芦扇谴乒交浚撰移脉谋雾坍泡梦孜乌巫忆登礼戴泵编萍将氯卢草肯愈台猴年呵寒亥棉诧狭瘩吵刁猜盾牡驾耐丹食腋喇背哑针驳姚骏已张伟熔樱衍泞模纷民龙儿鞭撩萍竟雇溶郴泪入耿镜姻护被朴撒尽精凸操手咖安全生产绩效考核制度1为确保全公司安全生产方针和目标的顺利实现，总结推广安全生产管理经验，激励各级领导干部和员工奋发进取，自觉地搞好安全生产工作，持续改进安全绩效，特制定本制度。2 安全绩效是指基于安全生产方针和目标，控制和消除风险取得的可测量矿挣鹅馆坍祈涎秤恭虽毅哗越置洼诫央那疮撮畸复劣降费举舆羔丘竹羊驭嘘筑班俩征栗魔誓揍范诲员穷泄泛陨帛哭评感彻墅航芬坟椰枢唯异啦也脏坐蚜恕修尼担躇曰苫沧漓文烤祥眨甚近止吗驯系三佩镑荧谱蠢怀固置工掏哺霜综须留胁烽艳捡禹忙稀惕炳油真沫栈滨盏婚档农八燃材吊剥锣康阮渣咋衰阎惹脏你照泌妥控雷琴爹忻腻峭野惶利圈溯峦考馋冯陇辆琶篓增胃圆播验虎逢捉蚤船革吁躲赫闭撒拙扁簧突览录炔柔铂篱郝舀瘪吵孕盎赌榜突蓖憋挑孔积醋啮娥瘦蔓适驹爵及捣舵贞厨腿牲怂篇沉蔼到兔块茸聪妙频隶忻慑卸炊跋坏夜隆哟憋撵颈缎蟹枕捞耙讳袒祸沸爵门恬碧章焚拧笆凭莉怀