2016宁波事业单位考试：宁波国家高新区下属事业单位招聘公告.doc

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2016宁波事业单位考试：宁波国家高新区下属事业单位招聘公告
温馨提示：2016宁波国家高新区事业单位考试公告暂未发布，中公浙江事业单位考试网建议您参考去年考试公告，了解考试安排，提前备考。以下为2015浙江宁波国家高新区（新材料科技城）下属单位（部门）招聘43人公告：
因工作需要，宁波国家高新区城管局、行政服务中心、贵驷街道、面向社会公开招聘工作人员，具体要求如下：
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城管局
一、招聘岗位人数、条件(详见附件)
二、招聘办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试为主的方法进行。招聘对象的标准及条件由高新区人社局审核，具体工作由高新区城管执法局组织实施。
(一)发布招聘公告
2015年10月12日在宁波国家高新区网站发布招聘公告。
(二)报名及资格审核
1、报名时间：2015年10月15日。
2、报名地点：高新区城管局。
>>>推荐阅读：浙江省事业单位报名时间安排汇总表<<<
3、报名要求：应聘人员填写报名表，并随带近期免冠1寸照1张、身份证、学历证书、户口簿(户籍证明或居住证)等职位要求提供的资料原件及复印件，接受资格审核。
4、应聘人员应严格按照资格条件要求进行报名，所提供的材料必须真实有效。凡弄虚作假或不符合资格条件要求的，一经查实，即取消面试资格。
(三)面试
1、面试时间：2015年10月19日。
2、面试地点：待定。
3、面试工作由高新区城管执法局组织。面试合格的进入体检。
(四)体检
1、体检时间、地点另行通知。
2、体检工作由高新区城管执法局组织。体检合格的办理录用报批手续。
(五)录用
经过面试、体检等环节确定的拟聘用人员，报经高新区人社局同意后办理录用手续。
行政服务中心
一、招聘岗位、人数、条件(详见附件)
二、报名日期：截止2015年10月18日
四、资格审核及面试
1、面试时间、地点另行通知。
2、面试时请带报名表(详见附件一)身份证、毕业证、户口本等证件的原件及复印件，接受资格审核。如发现弄虚作假或不符合资格条件要求的，即取消面试资格。
五、录用
经过面试等环节确定的拟聘用人员，报经高新区人社局同意后办理录用手续。
贵驷街道
一、招聘人数
本次公开招聘工作人员26名，详见《镇海区贵驷街道公开招聘工作人员计划表》(以下简称《计划表》,详见附件二)。
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法。
2、年龄要求：1970年1月1日以后出生，身体健康。
3、参加工作时间1年以上，工作时间计算截止至2015年9月30日，其中在校学生实习、挂职等不计算工作经历时间。
4、符合招聘岗位的专业、学历(学位)要求。报考人员须在2015年9月30日前取得岗位要求的学历证书、职位要求的各类资格证书。要求为“全日制”是指全日制普通高等院校毕业。在全日制普通高校就读的非2015年应届毕业生不能报考(在全日制普通高校就读的非2015年应届毕业的专升本、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考)。
5、具有宁波市大市户籍的社会人员(以2015年9月30日的户口所在地为准)。研究生学历毕业，并具有硕士及以上学位的人员，可以用已取得的学历和学位报考，户口不限。
6、符合报考岗位所需的其他资格条件具体详见《计划表》。
三、招聘办法和程序
本次招聘统一按岗位招聘。采取公开报名、统一考试、严格考核、择优录用的方式进行。
(一)报名、资格初审
1、报名时间：2015年10月12日-10月20日(上午8∶30-11∶30，下午13∶30—16∶30，周六休息)。
2、报名地点：贵驷街道办事处。
3、报名所需携带的材料证件(原件及复印件)：
户口簿(集体户口人员持集体户口簿或所在地户证中心开具的有效期内的户籍证明);身份证;学历(学位)证书;相关从业资格或专业技术资格证书;部分岗位需要按规定提供相应的工作经历等相关证件(证明);二寸近期正面免冠同底彩照2张。
提供的个人信息必须真实有效，凡弄虚作假者，一经发现取消考试、录用资格。
4、报考者填写《镇海区贵驷街道公开招聘工作人员报名表》(附件三)，可到镇海人才网，高新区网站下载填写，每人限报一个岗位，并按报考岗位要求接受现场资格初审。
5、合格报名人数低于招聘岗位数1∶3倍的比例，酌情核减或取消招聘岗位指标。
(二)笔试及面试
笔试时间初定为2015年10月24日上午，具体时间、地点以镇海人才网，高新区网站公布为准。
报考者凭本人身份证参加笔试，未带身份证者不得进入考场。
笔试内容为综合类知识(一门，含写作)。本次笔试不提供相关参考用书。笔试结束后成绩将在(镇海人才网，高新区网站上公布。
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笔试成绩从高分到低分按照1∶5(最少不低于1∶3)比例确定面试对象。面试成绩及总成绩于面试结束后一周内在镇海人才网，高新区网站公布。面试成绩实行百分制，满分为100分，不足60分者淘汰。
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(三)体检、公示及试用
笔试、面试成绩各占总成绩的40%和60%(满分为100分，若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。对拟录用为村(社区)工作人员的，按照笔试、面试总成绩高低依次分配，具体为第1名安排至城市社区工作者岗位，第2-7名安排至农村社工岗位，第8名安排至残疾人专职委员岗位。
体检对象按招聘岗位总成绩从高分到低分1:1的比例确定，体检不合格者淘汰，合格者进入考察。体检不合格者或放弃体检者造成的空缺，是否按顺序递补由街道党工委研究后决定。
体检合格后确定拟试用人员名单，经公示3个工作日无异议，由街道统一分配到相应岗位试用，试用期3个月。
(四)正式录用
试用期满合格者凭身份证、户口簿和毕业证书正式录用，由街道办事处与其签订劳动合同。
本简章未尽事宜，由贵驷街道党工委研究决定。
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镇海区贵驷街道公开招聘工作人员计划表.xls
宁波国家高新区（新材料科技城）行政服务中心公开招聘辅岗人员报名表.doc
行政服务中心招聘岗位、人数、条件.xls
城管局招聘岗位、人数、条件.xls

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1 范围
本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励；
本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。
2 规范性引用
《中华人民共和国合同法》
《龙腾公司合同管理办法》
3 定义、符号、缩略语
无
4 职责
4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。
4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。
4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。
4.5 合同管理部门履行以下职责：
4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范；
4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量；
4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保），检查合同的履行情况；
4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用；
4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理；
4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作；
4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作，
4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责：
4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管“法人授权委托书”；
4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案；
4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐，分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作；
4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同，建立合同统计台帐，并负责

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