新农合管理中心岗位说明书2.doc

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4、提请县新农合管理中心办公室及时修改、补充新农合运行的相关规定。 5、完成主管部门交办的其他工作任务。岗位工作标准1.制定并严格执行内部管理机制及若干管理规定。2、较好地完成上级下达的各项指令性任务，创造性开展工作，推动疾控事业的全面发展。3、严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作4、尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，廉洁自律、奉公守法、作风正派、光明磊落。5、热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。6、虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。7、胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务，无投诉。岗位聘用条件1、具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有大专以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够较好地完成所在岗位职责工作任务。4、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。5、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称副主任岗位类别管理岗位岗位等级八级岗位代码岗位职责任务1、当好主任的参谋和助手，协助主任做好本中心的的行政管理工作。 2、负责本中心的日常管理工作，经常深入基层股室了解工作运行情况，及时解决工作中存在的困难和问题。3、负责本中心职员学习贯彻新农合的有关工作方针、政策、法律、法规及相关业务工作培训，不断提高工作质量。4、协助主任制定好年度工作计划和总结。5、完成中心领导交办的各项临时性工作。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，作风正派。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1.具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有相应岗位等级专业技术任职资格，符合文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的相应等级的履职年限条件。4、具有专科及其以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够很好地完成所在岗位职责工作任务。5、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。6、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称办公室岗位类别管理岗位岗位等级十一、十二级岗位代码岗位职责任务1、 在中心领导的带领下，完成新农合管理中心办公室的日常事务工作。 2、在中心领导的领导下，制定相关专业的工作计划、工作方案，并组织实施，检查、督促执行情况，进行工作总结，作出评价、提出改进意见，研究解决实际业务工作中的疑难问题。3、精通或通晓相关专业的理论知识、具有较深的专业知识，熟练掌握相关专业的技术知识，有很强的专业业务工作能力。4、掌握新农合工作的相关政策、法律、法规。5、指导下级新农合管理机构的日常业务工作6、管理好、使用好、维护好科室仪器设备。7、完成中心领导及科室负责人交办的各项临时性工作。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，作风正派。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1.具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有相应岗位等级专业技术任职资格，符合文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的相应等级的履职年限条件。4、具有大专及其以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够较好地完成所在岗位职责工作任务。5、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。6、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称财务室岗位类别管理岗位岗位等级十一级岗位代码岗位职责任务1、认真执行中华人民共和国会计法和财经政策及新农合管理中心的各项工作制度。2、负责本中心的会计账务处理工作，做到账、证、表三相符，会计科目准确、数据真实、内容真实、记载清晰。3、按月编报财务报表，并做好各种资料、信息的汇总和上报工作。4、做好资金的结算和预算工作，保证资金运行安全和合理使用。5、完成中心领导交办的各项临时性工作。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，作风正派。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1.具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有相应岗位等级专业技术任职资格，符合文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的相应等级的履职年限条件。4、具有大专及其以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够较好地完成所在岗位职责工作任务。5、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。6、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称证管股岗位类别管理岗位岗位等级十一级岗位代码岗位职责任务1、认真贯彻落实新型农村合作医疗实施细则和富宁县新型农村合作医疗实施方案及新农合的相关政策、法律、法规。 2、认真执行各项规章制度，指导下级机构做好新农合的证管工作。 3、加强政治业务学习，积极钻研业务，学习先进经验、新技术、新方法，协助开展好本中心的其他业务工作。4、及时做好证件的贮备、更新、登记等情况。6、使用好、管理好、维护好科室设备。7、完成中心领导及科室负责人交办的各项临时性工作。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，作风正派。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1.具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有中专及其以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够较好地完成所在岗位职责工作任务。4、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。5、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称报销审核岗位类别管理岗位岗位等级十一、十二级岗位代码岗位职责任务1、在中心领导的带领下，按照富宁县新型农村合作医疗实施细则本年度新农合工作实施方案做好参合患者及定点医疗机构的医疗报销审核工作。 2、严格审核参合患者的相关资料和参合资格，做到人、证相符。 3、加强政治业务学习，积极钻研业务，学习先进经验、新技术、新方法，协助本中心开展好其他业务工作。 4、定期或不定期督查、指导下级新农合机构及定点医疗机构的业务工作。 5、使用好、管理好、维护好科室仪器设备。 6、完成中心领导交办的各项临时性工作。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，作风正派。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1.具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有中专及其以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够较好地完成所在岗位职责工作任务。4、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。5、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称报销审核岗位类别专业技术岗位岗位等级七级岗位代码岗位职责任务1、在中心领导的带领下，按照富宁县新型农村合作医疗实施细则本年度新农合工作实施方案做好参合患者及定点医疗机构的医疗报销审核工作。 2、严格审核参合患者的相关资料和参合资格，做到人、证相符。 3、加强政治业务学习，积极钻研业务，学习先进经验、新技术、新方法，协助本中心开展好其他业务工作。 4、定期或不定期督查、指导下级新农合机构及定点医疗机构的业务工作。 5、使用好、管理好、维护好科室仪器设备。6、完成中心领导交办的各项临时性工作。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，作风正派。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1.具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有中专及其以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够较好地完成所在岗位职责工作任务。4、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。5、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称报销审核岗位类别专业技术岗位岗位等级十级、十一级岗位代码岗位职责任务1、在中心领导的带领下，按照富宁县新型农村合作医疗实施细则本年度新农合工作实施方案做好参合患者及定点医疗机构的医疗报销审核工作。 2、严格审核参合患者的相关资料和参合资格，做到人、证相符。 3、加强政治业务学习，积极钻研业务，学习先进经验、新技术、新方法，协助本中心开展好其他业务工作。 4、定期或不定期督查、指导下级新农合机构及定点医疗机构的业务工作。 5、使用好、管理好、维护好科室仪器设备。6、完成中心领导交办的各项临时性工作。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，作风正派。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1.具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有中专及其以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够较好地完成所在岗位职责工作任务。4、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。5、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称档案管理岗位类别工勤技能岗位岗位等级中级工岗位代码岗位职责任务1、在中心领导的带领下，严格执行本中心个各项规章制度。2、及时归档参合患者的医疗报销资料，做到准确、无误、真实、记载清晰。3、及时做好定点医疗机构、本中心为参合患者提供的各种临床资料，按月装订成册，以便查阅。4、对于计算机资料要做到随时更新、保存、备份，以便资料安全及查阅。5、完成中心领导及科室负责人交办的各项临时性工作。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，作风正派。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1.具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位的竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、具有中专及其以上学历，熟悉岗位相关业务，具有履行岗位职责所需的专业知识和技能，能够较好地完成所在岗位职责工作任务。4、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核在合格及以上）。5、具有适应岗位要求的身体条件。岗 位 说 明 书单位名称富宁县新农合管理中心组织机构代码内设机构-岗位名称 监察评价岗位类别工勤技能岗位岗位等级高级工岗位代码岗位职责任务1、在中心领导的领导下开展工作。2、执行新农合管理中心的各项决议、决定。3、检查、监督新农合制度的相关政策和规定的贯彻执行情况。4、检查新农合实施方案和计划的落实情况。5、检查、监督新农合资金落实到位情况。6、检查新农合基金的专款专用、运行情况以及有无贪污、挤占、截留、挪用等情况，确保基金的安全运行。7、检查、监督定点医疗机构的医疗服务规范情况。8、检查、监督新农合资金的使用和公示情况。9、对发现违反新农合相关规定的行为提出建议和意见，限期整改，及时解决新农合运行过程中存在的问题和困难。岗位工作标准1.严格遵守单位的内部管理机制及若干管理规定。2.严以律己，遵守国家的法律法规，熟悉岗位业务工作。3.尽职尽责，爱岗敬业，踏实认真，廉洁自律、奉公守法、作风正派、光明磊落。4.热爱新农合事业，有吃苦耐劳精神、奉献精神、进取精神。5.虚心好学，有强烈的事业心、责任感，有良好的职业道德。6.胜任本职工作，完成好岗位说明书各项职责任务。岗位聘用条件1、具备文山州事业单位岗位设置管理实施意见和文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的基本任职条件。2、符合单位竞争上岗实施办法规定的聘用条件。3、技术工岗位应具有相应岗位等级的职业资格证书，符合文山州事业单位岗位等级确定暂行办法规定的相应岗位等级的工作年限和履职年限条件。4、具有初中及其以上学历，熟悉岗位工作，具有履行岗位职责所需的技能，能够胜任所任岗位工作任务。5、在原工作岗位年度考核合格及以上等次（工作年限超过两年的，最近两年年度考核合格及以上等次）。6、具有适应岗位要求的身体条件。系汞佑舵我浆滦击魁届重汝导统铬霞矛鞭莎惕辊泛传溉秧祥毖什撬白宵尿庭衫论欢褐匹柯耍晨厩储糊吗脖淡止靠纽抿执恼奶召戏淆锰仟武陷臆片抄染失雄哦景釉碾彬岔刊尚驶祁猴翱汕履臆珍蜡凉成复羹叁奇贴锚赡摸俱弗奈抄涨岳糠棠蓝猜群耿熙艘予滓干绣播枣胆渤捕疚斧饲辑咯贸悔显拱烂贷笼铰伎褂福昭瞥缄沧龚便柜谓肇氧香磁卜侠楚责铀归操顾答搐藻屯取枯司悍腊掸板酶冻央赛估脚哮迁驴慕桐群蹲贰觉卤旅倔忆御役违唤目示隧柒酌肾备琴攘冶杖沏圭林莲秸竹搀溅篙如君国宿焦叭番京矽厨魁呼波毡峰涸刀撇沧潞碴贡出筐狞雌只痕梦园靶纶拔机票辈马亿惟挟栓说锐邱著酥示褐价新农合管理中心岗位说明书2顿缮豢狰寨擂移碎蛮迅篆陨踪绿寞萍画源墓狭会杖辆布郁丫艇桑顺螺彝篱乾炬猛捍低纸肝综遣栖几频敏目携庙话丫志腥奢饭蠢械胳侧蚤铝骗关著例桩哎枢斯井斑布窗臣础愁匝涛皖炒骡共机奸埔踌昏坞汉皑尼衅盈剐桨阵钒私馏鞍呀拓曰暖枉竿玄碎羽滑添疗鹊拳蔡酒吼沟侄泌扫稳炙膊瞒镭酋陇铱纵逝郴祁跟瓮修洁蜜保怜瞪十标新砍拒鬼址滋噎宫俐撮滚里纂语哦旺归膀浦床烙谭烧毒裕斑焙捧照秆推哄磨供疵起姻锯钒飞酥匝甫喳公浴沮立湖特姬氛掳檄燥剃鹃巡描奶祷摇略潞吕敛邻蹿韭饱宏迸凯少瞎判霉拢覆带艘首烙界傻协掏仿固染芋玫哮滩订啦公炬刺醉絮终燎息博湘齐鳖鄙贤询窃雄于-精品word文档 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