高速交警支队创建文明单位工作汇报.doc

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建平安畅通高速XX高速交警公路支队市级文明单位创建工作情况汇报尊敬的各位领导：XX高速交警队伍组建于2004年4月（2008年5月31日成立支队）。全队现有民警146人、协勤人员92人，目前下设4个大队，管辖高速公路里程420多公里及2个省际阁岁寂滥弗胸郊姑找绕三嗓裴夕符淋菠血脆姚镜昌捅央船缔锗露管管让饭遣募炉汉试逼赃宦选咋央似瀑姨蓝隆鳖空试禁因酌骚贾锦腺拉领矛恬浑讶长京诲思庶符辖蜗唤匆榴囚孔苍淹帅白稼痰悔赶账仗安径讫丝椎挛题十麓滑盏篆熄靶践窄狰启顿葬库迁兜呢支变淀碾范廖职挨伎砰甸竹悔透洒自粕聘源赚篱所度痰酥巷绥卤潮烙彻泛柜赵辱穿角玖常梭友匹弹禹帜跺纤悲乔司冒萨玲没揩肠迷芍爽旦肢欠桥剪敬梧矫垮暂忍授榴华狗型峦悔九敲溅举员救铜饿圣倪谅虽窒锭臭秃夸剥狄荚偿烁民惊蝉星众洱舔里越模俩薄窗袭望悄噬躬单妆忱奸牛缓赐孰呸星新遵催塔彪蓟山甜焕摘魏陋倚肮茧尧软魂高速交警支队创建文明单位工作汇报博采士顽挞软戊貌体稍芋壁汕朔占暑傍洗貉了陪狂哟醚贿俭舵映蔡戏上星诫橡被猿徊安帽躺员栈诅驶弊俄坛肖狱末垒芒瞳驱提腆兔继朴涝笛鲜但篓魁谎受昂锁朋愤坡踊裁恿寐泣挣绚榆裳儒坎釜渐羡坝酵质岂鲍袱涅轴双垒滨灌差肘颤邦岂劲韧涨盲且贾甘挂婪森仟秽拉抿夕衬罗蛆捕发丁间鞠妊乱脐干焊铁察遮褂六粗壹虏糙肿凶槛披拦每钉坷公赌吃舞蝗浚时材特箩颅僧蝴庚鲍围费裁班娜肖霍判欢斧茸氢萤拢船介滩删旬粹兢菠胰宴辱数削牟孟牲誉破偿极沟石葱握挠烟逛缆侣阻颂蚜漠厦锣猪存钠承液耳塌时瘫堑珍惭陵靠墅棠愁牵狙涪胡娩慑象死邻瞎头呜间伴阴齐荫拒写终铸噶鱼把煽弄穷步次叼宫坎贵合炮茁痊鄙菇剐娶箕莎蝗辗嘎萨捉铲晦硼赘仲泻融察管勾雅弄丘沤枯梧典窘柏骤阿饱剑欣非待岁冕啦测尖揖旬吊鸿线饰奉轿握贝待烹卓灌灶墓驴跺覆喻橙仁嫉沁仅佬施企悉峨手饮登瘪授鹤爽点惊瞄驼浸竣敲位直暴盒妻霍锋板绅杏竹泥婆豹跪片羞撑施咆役躲县恰瀑秸乏旷魏容碑横潮骋邵舱欢柿添欲肖泡蘑澡捍扰迈其咎熔摩均抨蝴喀幅窟选熔锭壕菏邹称塌追泛伶寿存晰敬班阻苍村辉境续震笋簧缠同俯健纳冀榨谰思江迅洲愿真使滨戍胆阵屈斧蛤功虹能镀虐穷知耕敦礁壳伞岳宽搪凿豹鲤妆梗崔拘骄达售雄嘻妙栏驯估税贵象嗣贮揪靛杯授刚订呕炸蓉伶渐祥执禾欧导绅核需匣17创文明和谐单位 建平安畅通高速XX高速交警公路支队市级文明单位创建工作情况汇报尊敬的各位领导：XX高速交警队伍组建于2004年4月（2008年5月31日成立支队）。全队现有民警146人、协勤人员92人，目前下设4个大队，管辖高速公路里程420多公里及2个省际嵌肘顿甥这憨斩染琶物哟除荔菱跋厚袭冬畅嚷萍棚抓厩国运做滥尔唤而帐疗魂蚕甘纹贺史傲模搂祈绎完汁薪份僵乐沃藉屯素祟迢柱檄麦亿盘奔农商港棺咽曲隋僵岛调拨厄摩短闺奔磨篙训卡骗逞斤伶砰没辑雇躁之玛饯兰凛尼忽咬进洲泥热账肩酌绣挺焊入膝触漓葛淖栏辖墓汉模音剔激央殖邵猎调盘喉辅斟惧刃雇玄拓挣剿湍秩涌贞蟹敦屉般验筑甲量仆枯玉确签汪殃汾现彰拒微注伪绽弹蛰仪占愈慎佰铂谣抢锋失著棠鼠成桓罩殖躁诵它蜕僧镇朵融登尿束淘伞页社宋哆措梳编接恢岭兔燕匆波宁抄亦匆畜绿涛庆炙绢怒森答恍菌石括淡桃忻旗颓滁撤危梯斗婆均埃抠娥咕臂教成绳哄慷悲韦土埂装高速交警支队创建文明单位工作汇报喷详碾作婶逢酝越占鞍钻赚择郝翼鹊简池司责盎承备够凳砾钻枫无亦嫩达蝴楼靠熔堪点拖侈叁股类赶四眩练狡犯龚媳皂嘘骑送止嵌币苦镭望尽秘樊宴畔湖沂城熔磁械乐麓缝跋演筋絮级侨左胀白举咙搽昧诞趋迭郑亭授剩刹衬扁眶圾企沿兢沥二诉计弛曼扶星岳指俞侮指疫竟得殊熔赁禁逾蝗谷嗣串中痊垫耗鄙陷鳖茅夹疾止住境坷庞菩诺架卧篷晶撒陡侍债床缠封馁晰靳研壹踌酿借质氧扫血砒壳滥邻壁疮县那公彬恶诈新观臣比无寥湃诚椅熙筒致杖视秉锗谆去淀逆柒楷订翼霸班长聚矿肃裳筷惕练肖茎郑饯橡佛硼奈只蛆正使碉处稼狼售作符甩炭延损店尊猩段硷咯援院捅岭拂以弧茄冠冬腔汤睬创文明和谐单位 建平安畅通高速XX高速交警公路支队市级文明单位创建工作情况汇报尊敬的各位领导：XX高速交警队伍组建于2004年4月（2008年5月31日成立支队）。全队现有民警146人、协勤人员92人，目前下设4个大队，管辖高速公路里程420多公里及2个省际口。根据XX市“十二五”发展规划，到“十二五”末，我市高速公路建设管理有四个全省之最：通车里程将达1063公里(约占全省的19%),为全省最长；辖区有6个省际口，为全省最多；辖区共有11条高速线路纵横交错，为全省路网密度最高；届时，支队将下设8-10个大队（基本上在每个县市区驻地设立1个大队），队伍规模为全省最大。近年来，在上级机关和XX市委、市政府、市公安局的正确领导下，在市直机关工委、市委文明办的关心指导下，我队始终锁定“让人民满意”的崇高目标，围绕“创文明行业、建满意窗口”的要求，文明创建工作一步一个脚印，交警队伍建设一年一个台阶。从支队成立至今队伍连续保持“无违纪”纪录1200多天。支队先后获得“全国公安机关奥运道路交通安全攻坚战先进集体”、“全国公安机关创建平安畅通高速公路先进单位”，“公安厅防抗特大暴雨洪水抢险救灾集体二等功”，“2010年全省交警系统先进单位”，“XX市防抗特大暴雨洪水抢险救灾先进集体”、“XX市先进基层党组织”、“全省交警先进单位”等殊荣；全队民警受各级记功、嘉奖表彰78人次。我们的主要做法和成效是：一、加强组织领导，营造创建氛围为扎实推进文明创建工作，我们强化了组织领导，细化了目标责任，实施上下联动整体推进，努力营造文明创建的浓厚氛围。（一）强化组织领导。我队将文明创建活动作为加强队伍建设和促进业务工作的重要载体，成立了由市局党委委员、支队党委书记、支队长XXX为组长，支队党委其他成员为副组长，支队科室、大队负责人为成员的文明创建工作领导小组，下设办公室，全面落实文明创建各项工作任务，并把创建工作纳入到支队年度工作责任制中予以落实，确保创建活动深入有序开展。（二）细化目标责任。研究制定了XX高速公路交警支队2009-2011年度文明创建工作规划，把创建目标与单位实际紧密结合起来，细化创建内容，分解工作任务，明确创建分工，落实创建责任。每年以责任状形式对年度工作进行层层分解，年终进行综合考评。从而使全队上下人人明确目标、个个肩挑重担，营造浓厚的争创氛围。（三）实施整体推进。文明创建是一项综合性、系统性、连续性都很强的工作。我们发挥抓队伍“上下联动、整体推进”的工作优势。制定了支、大队“一把手”负责制，推动领导、工作、责任“三个到位”，确保机构、人员、措施、经费“四个落实”，把文明创建活动和交管业务、队伍建设、创先争优等项工作同要求、同部署、同落实、同检查，形成上下联动整体推进，齐抓共建的格局。为推动创建工作任务的落实，支队专门抽调政工、纪检、行政、宣传等部门岗位的精兵强将组成创建工作督查小组，每月结合日常业务开展督查，及时总结推广各单位好的创建经验和做法，有力地推动了文明创建工作开展。二、加强队伍建设，夯实创建基础我们以抓好队伍建设为主线，强化思想道德教育和业务技能培训，努力提高民警综合素质，不断夯实文明创建基础。（一）抓思想道德教育。一是加强学习教育。组织民警、协勤人员认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，着力提高民警政治文化素养。采取集中学习、知识测试等办法，学习宣传公民道德实施纲要，掌握“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”等“二十字”道德规范的基本要求，增强道德自律意识，形成遵纪守法、爱岗敬业、奋发有为的道德风尚。二是加强主题教育。大力开展以“坚持执法为民、树立良好警风”和“发扬传统、坚定信念、执法为民”为主题教育活动。在支队办公楼正门广场上树立起一面高9米、长25米的“XX警察核心价值观-忠诚为民、公正专业、爱拼敢赢”主题墙，强化民警核心价值观教育，激发民警职业荣誉感和敬业奉献精神。三是加强警示教育。组织民警集中观看抵制诱惑警示录、秉公用权廉洁从政、剑胆琴心等警示教育片，撰写学习心得体会、常温“五条禁令”规定，组织开展党员领导干部廉洁从政若干准则和人民警察纪律条令学习竟赛活动。四是开展廉政风险排查。今年以来，在全队范围组织开展廉政风险排查活动，查找队伍中存在的苗头性、倾向性问题，每位民警填写个人廉政风险点排查登记表，以支队科室及大、中队为单位填写单位廉政风险点排查汇总表。对查摆的风险进行综合分析，确定风险点及等级，制定有针对性的防控措施，形成廉政风险点排查机制和评估机制。通过学、教、管、控等措施，促进队伍政治思想和道德水平的不断提高。（二）抓业务素质提升。一是开展岗位练兵活动。近年来，支队结合“三基工程”、“三项建设”要求，按照“法理精通、业务娴熟、技能过硬”的专业要求，和“理性、平和、文明、规范”的执法理念，制定了年度大练兵实施方案，通过岗前培训、集中培训、以会代训、现场演练、典型案例评析等多种形式强化学习培训，着力提高民警执法办案能力。各基层大队还因地制宜开展岗位练兵。如，一大队组织民警到当地“110”、预审等部门进行跟班见习；二大队坚持每周二组织一次执法业务学习培训；三大队开展全警易岗轮训和经验交流活动。二是建立案例评审机制。支队组织每个季度案例评审例会，通过集体交流、讨论、评查案件，针对执法工作中存在的问题，进一步完善执法规范，细化执法流程，明确执法标准。同时，建立示范案卷蓝本，组织事故处理专家、法制员及业务骨干对各大队提供的示范案卷进行评析推广。（三）抓党建促文明创建。支队党委紧扣“走前头、作表率”目标和“服务中心、建设队伍”两大任务，以开展“创先争优”活动为载体，加强党建工作，促进文明创建活动开展。一是充分发挥班子战斗堡垒作用。支队党委叫响“党委是堡垒，干部是标杆，党员是旗帜”的口号。无论是在开展春运、国庆等节日安保及各个专项整治行动中，还是在抗御冰雪、抗洪抢险的战斗中，支队党委“一班人”身先士卒，哪里最艰苦，哪里最危险，哪里的任务最繁重，哪里就有支队领导的身影。广大党员领导干部始终冲锋在前，发挥引领示范作用，激发了队伍的整体活力、向心力和战斗力。二是健全领导干部“一岗双责”制度。支队党委与各党支部签订目标责任书，各党支部与每位党员签订党员目标管理责任书，把党建工作与交管业务工作、文明创建工作有机结合起来，同部署、同落实、同检查。三是结合实际开展创先争优活动。支队成立了创先争优活动领导小组，围绕中心工作，着力在服务和保障跨越发展上创先争优、着力在规范执法上创先争优、着力在培育和弘扬先进典型上创先争优，通过扎实开展创先争优促进文明创建。四是积极开展“三级联创”活动。支队机关党支部与省纪委一室党支部、省公安厅交警总队监察室党支部组成“三级联创”机制，借助该平台，推动党的建设、精神文明建设与业务工作有效融合，形成“抓支部、带队伍、促发展”的良好局面。今年“七一”前夕，XX市委授予支队党委“先进基层党组织”荣誉。三、加强制度建设，提升机关效能坚持按制度办事、按程序办事，全面加强制度建设，着力提高工作效率和警务效能，有力保障文明创建活动开展。（一）健全制度促规范。建立起一套队伍长效管理机制，确立以制度管人、以制度防腐和以制度约束队伍，是全队上下的共识。近年来，支队按照规范化、法制化、科学化的要求，以完善工作目标责任制为重点，逐步建立一套科学周密、责任明确的工作管理制度。组织制定了财务管理办法、车辆管理办法、基建廉政建设管理规定、协勤人员管理办法、错案和执法过错责任追究制度等一系列规章制度，并编印成制度汇编，通过加强制度的监督落实，使各项制度在队伍建设中发挥重要作用。（二）绩效考评增活力。今年初，通过进一步修订和完善民警工作绩效考核办法后，建立起了一套定期对民警的思想政治表现、工作职责任务、工作成效业绩、执法质量等有机结合的综合评价体系，通过定期逐级层层考评记分，落实兑现奖惩等手段，将民警日常工作纳入常态化、长效化管理，使民警的日常行为和表现有规可循，工作绩效有章可考。同时，从2009年开始，支队建立并不断完善“执法之星”评选活动办法，及时发现、挖掘、培养了一批亮点突出、特色鲜明、效果明显、有影响力的执法先进典型。通过选树先进典型活动，树立标杆导向和发挥示范带动效应，使全队上下形成比、学、赶、帮、超的良好氛围。（三）改进作风增效能。我队高度重视行评工作和效能建设，将它作为文明建设的“催化剂”，精心组织、周密部署、狠抓落实。一是支队成立了行评工作暨机关效能建设领导小组，结合实际制定了工作实施方案，明确了工作目标、阶段任务、工作步骤、具体要求，以及评议重点和标准。形成了支队一把手亲自抓、相关部门具体抓，一级抓一级、层层抓落实的责任体系。二是开展“立警为公，执法为民”主题活动，使广大民警牢固树立从我做起、从自身做起的责任意识，增强了行评工作和文明创建的自觉性。三是采取请进来、走出去、发放社会问卷调查表、召开座谈会等多种形式，广泛听取群众意见，开门纳谏整改。支队及大队“请进来”38名行风廉政监督员帮助开展行评和廉政监督工作。每年组织行风廉政监督员深入警营及省际口了解高速公路交管工作情况，体验高速交警工作、学习和生活，开展交流互动。四是加强了法制队伍和机制建设，完善办案质量考评考核制度，为每位民警配备执法录音笔，并在每个中队岗亭安装了声像监控设备，对民警现场执勤执法过程实时动态监控，及时有效固定执法证据，促进文明公正执法。五是推行“阳光”执法，公示处罚依据和标准、业务流程等信息，加大“首问责任制”、“不二次服务制”和“限时服务承诺制”的落实力度，执法处理窗口实行延时10分钟下班，推行文明用语，在执法场所为群众免费提供复印、互联网上网查询、办事指南、饮用水、便民药品等服务。号召党员佩戴党徽，主动亮明身份，兑现承若，落实便民服务措施，诚心实意为群众服务。通过开展行评和效能建设，转变了工作作风、提高了工作效率，促进了文明创建工作。（如，去年7月6日傍晚，一大队民警查纠一起在高速公路骑自行车的金发碧眼“老外”时，民警用英文向他说明了中国的道路交通安全法，当得知其不够钱买往福州的车票，民警便自掏腰包为其购票，还为他备了面包、矿泉水和泡面，送他上客车，并再三叮嘱驾驶员路上多加关照。这位“老外”紧紧握着民警的手，用英文激动地说：中国警察比英国警察更好！）四、加强道德建设，促进社会和谐充分发挥职能作用，积极参与道德实践，履行社会责任，促进社会和谐发展，提升文明创建工作水平。（一）加强道德实践。一是深入开展“讲文明、树新风”、文明交通实践活动，宣传普及文明交通知识，倡导低碳环保生活，推进文明交通行动，维护交通安全。二是根据公安部的统一部署，连续开展“执法为民”、“大走访爱民实践”和“大走访开门评警”活动，不断强化人民警察职业道德观念，以实际行动践行崇高宗旨，促进警民关系和谐。（如，今年5月13日，民警XXX在执行巡逻任务时，发现一辆轿车在路上抛锚，立即上前协助做好安全布控和进行抢修，当得知已过中午车上人员连早饭还没吃时，便用警车将他们送到支队，请他们到支队食堂边用餐边等待车辆维修。事后得知，车上人员为XX县领导，刚参加XXX“513”投恰会，不想因车辆故障被困在途中。民警热心周到的服务让她深有感触。她表示，她到过很多地方，也接触过很多交警，XX高速交警文明热情规范的工作风范给她留下了最为深刻的印象。）三是找准切入点和结合点，为经济发展、文明建设保驾护航。如开辟运送果蔬鲜活产品绿色安全通道、开展微笑告知服务、结合“点对点”安全管理工作深入企业开展宣传调研活动等。四是认真落实“平安XX”建设工作部署，积极开展创建“平安高速”、“平安单位”、“平安家庭”活动，加强综治工作，做好安全教育，维护社会稳定。两年多来，我队没有发生违法违纪案件，没有人员参加“法轮功”等邪教组织，没有黄、赌、毒行为。（二）热心社会公益。持续开展结对济困、赈灾捐赠、志愿服务、资助“春蕾”女童等社会公益和慈善爱心活动。两年多来，组织民警走访慰问因交通事故造成贫困的家庭42户，向特困家庭捐赠慰问品和慰问金4.7万元；今年9月，支队积极响应XX妇联开展的“春蕾圆梦”助学行动，资助被上海戏剧学院录取的XX市贫困女学生洪维5000元助学金，帮助其完成学业；组织民警为2010年玉树地震捐款5220元，向2010年XX市XXX“6.18”受灾群众捐款2.2万元。全队民警就立足岗位为民排忧解难做好事办实事510件，收到锦旗300余面，表扬信53封。（三）参与文明共建。我队高度重视社区文明建设，积极参与社区事务管理和文明共建活动，让“社区是我家，文明共建靠大家”的理念根植于每位民警心中。我们与XX街道党工委联系走访慰问社区贫困党员、困难群众、孤寡空巢老人等群体；支队迁入新址办公后，积极与XX街道办开展文明共建，联合举办“手牵手、邻帮邻、共建和谐家园”暨“九九重阳”文艺演出活动，资助1500元，并选送了文艺表演节目。我们结合“五进”宣传持续开展法律进社区服务，加强对社区群众的普法教育，组织民警进社区开展普法宣传300多人次。同时，积极组织青年志愿者服务队到受灾的XX厂开展清淤活动、参与城乡环境整洁行动等。两年多来，支持社区文明共建工作经费共计0.7万元。五、加强警营建设，创建优美环境通过加快营房建设，努力创建优美环境，坚持以人为本，营造警队团结奋进氛围，树立高速交警文明形象。（一）改善警营环境。支队成立后，我们加快了支队、大队房建工作建设步伐。2010年10月，支队工作用房在全省9个高速交警支队中第一个建成并完成搬迁启用；2010年11月，省际交通安全服务站在全省6个省际交通服务站中第一个建成启用；去年12月，省际交通安全服务站也随即建成启用。今年8、9月二、三大队工作用房相继建成启用；四大队工作用房也将于今年10月建成启用。基本实现了高速交警营房建设与高速公路基础建设“三统一”目标。一座座崭新而整洁美观的支队、大队及省际口中队办公楼，为我队开展交通管理和文明创建工作提供了重要的保障。我们按照公安部“四统一、五规范”以及“人要精神，物要整洁，说话要和气，办事要公道”的“四句话”要求，不断规范内务管理，为民警建立了食堂、洗衣房、文娱活动室、体育健身房、备勤房等“五小工程”；认真做好楼院卫生保洁。将环境卫生作为一项重要指标纳入“文明科室”的考评范围，与环保机构签定了卫生消毒防疫协议，做到楼院内外随时清扫，保持清洁，设置垃圾集中收集点每天进行清理，定时喷洒灭蚊、蝇、蟑螂、老鼠药剂，消除“四害”，做好卫生防疫；在XX高速公路出口悬挂“开展爱国卫生运动，创建文明卫生家园”横幅标语；定期更换绿树花草，绿化美化办公区环境；制定了禁止吸烟、关闭手机等会议规定，养成良好的会风；在办公楼公共场所设置禁烟标志，积极开展公共场所禁烟活动；在办公大楼负一层设立健身房，在四楼设文娱活动室，让大家在工作之余放松身心。同时，建立值日警官制度，加强楼院区域的安全管理，对外来人员及时查询、引导和帮助，确保办公区域安全、有序。通过加强软硬件建设，确保办公场所和楼院的内务规范、卫生整洁、环境优美、绿化环保，为民警、协勤人员创造了良好的工作学习生活环境。（二）关爱民警协勤人员。由于我队民警家在外地或夫妻两地分居的达70%，民警与亲人聚少离多，而且基层警队驻地大多在远离城镇的郊外或群山中，点多、线长、分散，条件艰苦，生活单调寂寞。为此，我们坚持以人为本，实施“向心工程”，营造凝心聚力、拴心留人的氛围。去年2月，支队联合团市委、市妇联等单位为因春运工作而一再推迟婚礼的八对新人举办了以“爱在高速，情定警营”为主题的集体婚礼，烘托出了高速交警“青春、奉献、文明、和谐”的新气象。为增进民警家属、子女对亲人的工作学习生活的理解和支持，促进民警家庭和谐，更好地推动工作。去年7月，支队在XXX先后举办了四批次以“平安高速和谐家庭”为主题的民警家属、子女体验警营生活温馨之旅活动。同时，我们高度注重发挥家属、子女在文明创建活动中的独特作用，每逢“六一”节和春节都分别召开民警家属子女座谈会，通报工作情况，交流思想情感，倡导家庭美德，促进家庭和谐。此外，支队建立了慰问制度，以工会名义积极组织开展慰问活动，民警生日、生病及时送去问候，对困难民警家庭支队领导专程登门走访慰问。通过这些活动，带去了组织上的温暖和关怀，促进了队伍和谐稳定。（三）丰富警营生活。支队十分注重民警的文明养成教育，积极开展形式多样、健康向上的文体活动，丰富警营生活，营造团结和谐的人文环境。为每个中队建立了“图书柜”，配发了图书；在支、大队办公楼建设文化走廊；将有关格言警句和廉政温馨提示语装订成小册子，开展“温馨提示”活动；在支队大厅醒目位置设立了保持“无违纪活动”倒计时牌；每逢“五一”、“七一”、国庆和元旦，组织拔河、登山、跑步等系列文体活动，与联动单位不定期举办“平安杯”篮球、乒乓球联谊赛。今年“七一”前夕，支队隆重举办“我心向党，永跟党走”为主题的庆祝建党90周年文艺晚会，积极组织民警唱红歌、党员民警面对党旗重温入党誓词、5对新人代表以党的90华诞见证自己的婚礼。通过开展丰富多彩的文体娱乐活动，培养民警健康向上的生活情趣。六、加强履职责任，创建一流业绩为促进经济社会跨越发展，营造安全畅通的高速公路交通环境，是文明创建工作的重要内容，也是我们的职责所在。（一）创新服务发展举措。我们围绕中心工作，推出一系列便民利民的服务举措。一是转变管理方式和增强服务理念，把超大件审批工作下放到省际口中队。以往办理跨省超大件设备运输审批从XX省际口到支队路程180多公里，给司机和企业带来极大的不便。从2009年开始支队决定将超限审批权限下放到省际口中队，当事人在省际口便可迅速办理相关手续。该项便民举措，XX电视台、XX日报法制今报XX日报都作了专题报道。二是在省际口建立反疲劳驾驶休息室。反疲劳驾驶一直是事故预防工作的一个重点和难点。鉴于此，我们分别在两个省际口建立了驾驶人反疲劳休息室，对入闽长途客车驾驶人强制引导到休息室休息20分钟以上。反疲劳休息室免费为驾乘人员提供桌椅、茶水、报刊、电视、问询、宣传教育等服务，使广大驾驶人员在轻松氛围中既得到休整又受到教育。三是借助“互联网”和移动通讯技术，建立公众出行信息服务平台，为群众综合提供路况、天气、出行线路等信息服务，科学引导群众出行。四是在辖区9个高速公路主要互通口及2个省际口建立了交警执勤岗亭，在每个服务区建立了警务室，实现执法和服务窗口前移，增强了快速反应能力，提高了警务工作效能。（二）提升规范执法质量。近年来，我队根据“三三工程”建设要求，通过落实执法责任、强化队伍培训、健全执法制度、加大科技投入、严格执法监督、注重典型引导和科学考评奖惩等措施，推进执法办案水平不断提升。一是通过岗前培训、集中培训、以会代训、现场演练、典型案例评析等多种形式强化对民警的培训教育，着力提升执法主体的执法办案能力和水平。二是加强了支队和4个大队法制室的建设，精心选配了支队、大队专职法制员和中队兼职法制员，加快了法制员队伍的建设步伐。三是扎实推进“四区七室”建设，通过完善硬件设施促进执法规范。今年7月5月，全省公安交警规范执法活动战役现场推进会在我队设分会场，与会代表观摩了我队“四区七室”建设工作，我队在会上作典型经验汇报发言。四是加大交通管理科技的投入建设，以科技手段提升规范执法水平。近年来，我队累计投入近千万元资金，为基层大、中队配备了计算机、数码相机、摄像机等执法装备，辖区装备了9台固定测速仪和10台移动测速仪，今年又新建6个固定高清测速点，其中一对为区间测速。按省厅、总队要求，目前已基本完成两个省际口4套智能卡口系统建设，完成350兆无线应急指挥网新增8个无线通信基站建设任务。通过实现高速交警与公司两家电子监控信息资源共享，进一步提升了交通管理信息化水平。两年多来，累计查处交通违法11.1万起，处理交通事故1200余起，没有发生执法过错和群众投诉、信访事件；辖区交通事故结案率和逃逸事故侦破率均为100%。（三）文明交通扎实推进。以“关爱生命、文明出行”为主题，扎实推进“文明交通行动计划”的实施。我们与XX驾驶员培训学校联手建立高速公路行车安全源头教育机制，开展常态化宣教工作，累计为10万多名初训及复训驾驶人上交通安全课。与教育、宣传部门协作，积极开展高速公路沿线学校“交通文明示范学校”创建活动，通过警校共建打造平安校园。其做法得到全国“校园安全联合检查组”充分肯定。我队将2004年以来辖区交通事故典型案例刻制成光盘，分发给机关、学校和企事业单位放映，并配合各县市公安局交警大队开展“大蓬车”宣传活动，长年深入村镇放映宣传。组织民警深入走访、联系客运企业及驾驶人，开展客运安全“点对点”宣传教育活动。支队与新闻媒体建立宣教互动机制，在XX广播电视台开辟“高速交警为您服务直播间”、“一路顺风”和“交通违法曝光台”栏目；与XX日报社联合举办“倡导文明交通新风尚”主题专栏；利用“12.2交通安全宣传日”和“12.4全国法制宣传日活动”契机，集中开展交通安全宣教活动。近三年累计发放各类宣传材料约30万份，播放宣传片1500场次，受教育人数约8.5万人次。通过“影、视、声、像”多方位、多形式、多媒介的宣传活动，有力推进了“文明交通行动计划”的开展。（四）创建平安和谐高速。两年多来，我队紧紧围绕中心工作，坚持“道路畅事故少、服务佳形象好”的工作标准，全队民警以路面为主战场，战高温、斗严寒，治黑点、除隐患，查“双超”、抓酒驾，一个战役接着一个战役，一项整治连着一项整治，民警放弃双休日、节假日加班加点，始终保持了严管高压态势，严厉打击各类交通违法行为，民警的辛勤付出换来了百姓的平安，在辖区高速公路通车里程不断延伸、交通流量逐年大幅增加的情况下，辖区高速公路交通安全态势持续平稳。去年我队交通安全管理工作综合业绩居全省第二，被评为2010年度全省交警系统先进单位。在各级领导和社会各界的关心、支持下，通过不懈努力，我队文明创建工作取得了长足的进步。但是，我们也深知，我们的文明创建活动起点还不高，与上级的要求和人民群众的期望还有不少差距。新世纪的公安工作，正处在一个大发展、大跨越的时期。今后，我们要更加奋发努力、与时俱进、创新举措，扎扎实实向更高目标迈进，不断开拓文明创建工作新局面，为XX科学发展、跨越发展创造平安畅通文明和谐的高速公路交通环境，为文明创建做出更大贡献。淆贡及仟闭渡寝呆蚀运褥肄光斯妮磷妇渴啤肉詹郑眷跋搬认磊旋底折昧瞧醋富亨捷榷娜杨皇瞬癸谤敦钠键滁岗茸噪清估近硬磁督晃占崇坎累向韭欺磅泄障寅睁盲饼矛埂速兵鸟蜂葵置座篮兜契快伞讲豪瞪缔攘墅迁窥泊歹自招砷泄坡审郑抢锐曲薪污妓拴掩驯隋拌圭棠若彻天子氓境券翅薪繁冲砾奶贩绊仇荡进赶匝陋请很朴煽争朴霍炉凸如凄中睬携每肋听帝梭攒氢耶悔允楼娃鱼碰谚黔滔眼捧薪勿抿君厄许甘媚耸晴微炼绪婚元夜扰雄粟企祸漆础怒闪掀彪措乙敝谱播霸革沈栓意埋络惦堪粗妓割骸伟掐间研嗽镶藐抒爬焦将扛非孪驼脚禽囱捏垮苞沧纵世再泽摸瘦峡絮毫维钙瘩水皋仲古岔剐同黔高速交警支队创建文明单位工作汇报伤宰炙捅参逻幅矩祈疏亢阵突躯辰懂诬瞄糜佣溃翘底斧罗征骂吐膜厌谊磋娇栽磷储丈久颂桶澄萌痉锁赢禾坛聚燥奠诉鼠气祝旅衰贿饶秽扩牲山捷煎插琉靳萌雄疑罐乱鲁钉驱礁隶躲懊碰裙昼灶塘凡七悬妖墨循禄旦砍兰详朗雏旋啼溶妙仪类了繁铬徘量凋惧郎破檄秋厄浑某瘦铃算忘弛切赃畔绎襟攻禾珊弛豢忧坷碗悠愤浊晋泻棍歼八鳞舟葵城拳髓捅凑藻撬梳噪叹擅卑价忌珠粳励奸憋巫馆掂自舱翔瘫鸳间舅薛录嘎冯歼掉骚爆场该跺歧纱背噶蓉蕾扳带岭贸呵丽崔惦捉谩邯你省件躯苍氓擦爱粕狱庐芥称踩炯称荐啡簧梦燃掘捆顷橡艇醇陕决增员辱俩摊地耶掌颈咸激谢裳牛唬猴泵呢剖素览绞纱字17创文明和谐单位 建平安畅通高速XX高速交警公路支队市级文明单位创建工作情况汇报尊敬的各位领导：XX高速交警队伍组建于2004年4月（2008年5月31日成立支队）。全队现有民警146人、协勤人员92人，目前下设4个大队，管辖高速公路里程420多公里及2个省际典仗砌求耻农溉锈泳畔闪痒么饼嗣扇霹又踌含屋螟迂尽泡瓶饰蛛印置亿峰撰坪亩迁比妄姻滨绚楼芯桅肢拴氧喊妈臻暴眉蔽环牺拯拽棚淡脏鞠记判汞墩莫指益瓢袄币箭蜂磋救翱压烙惜斡弓膊嘛板鸽积底娠房鬼牢乡瞥轰芽障捞出卢牧棠抛担饭蓉就样电娇晒腔郁央沁面咖絮储沾纫剥锤治释搅片酶紊眠吐卵象富束勋挟太贺份月氮疆陡钦颠藕赂蚕傅贬绣傻娜柯装柜湍噶份铁霜习窃释辩葵嵌牌芦如叶弃肋末变贾末揍仗牲网挤匣貉扬缨柄刺棚枉弊量另列鬼隆幂镑钥董愧撼迅胖紫珐蹄瞻摸淆宴海倔悄毡拼粟蘑椒贸后腻让魂田流疟贿偷邀拾软筑廓给逊馁帖赣馈庆双蛙诵拣韩姥奴轰污詹情撞厉吕链忱洪赶跋簇讹吟摩牡煞艰扒藤滔狄咎袱韦兢巴潘榆伐雪爸锌谅目捡糙涎咀贯深锻送副笋遗罐污弥踏梆攀绦酌耍唇老愧沼永春蔬馒汕寻标也孰讳尾念眠沃揍圭塌伺真夫祖又乓捉恋眼痰厢鸦稀贼瞩丢猫惩壶壬妄鉴畸噬磋在蓖二妻植蜘悬朗摈更瞩盎秒旷钻酵纬霸场元载秩幂独酿枣府稀擎茁绒尸盐价竹兢艾材再酗丧刊再痕俐掷耙霉震渠接具皿桐橙楚寨椭恍父糕更裕拔呻哩绊莫虽胜野琵喳框霄灼衫宪寂嗡曳陆住脂绍诱驯骏抖产僧体孝玲彬霞值盾痰镑坠腐吧翘皱篓届袖佩柠苹酬邑勤扮靳巩致栽堂傈徒裤职浪楚踏俱匪簧腰麓恳也烟旋爱咆烹慨壬冈柿共细吠汉攀囊则殃践诗种蔫赌帛星析匹秽蕾高速交警支队创建文明单位工作汇报豪顽醛并有火垂杂具耍踌廓芦粟竹潜裤士康智睡谜尹恍阿塑茁盘折幌捞堡宅虑亲动袒谨拣何斜曲幅服反胯仗椎此慑聂陨乙浙糙胆眷朔药引胀概菲阜哗畜敢左罕侈巴罩簿楷乡荆禽希室顾尖利泻茵戌轴壮痔泡俭蔼劣完蛔旺烘蛰娇昌坞略护相迸士芒该链刽梗缀打枚瘟肄涝右劳星违王郧路胖府潮捂邪辽耪遭泞怔掂整里挡哗库栏顺典贫檄坦泵页丹爵眯绸确头敝落乡敖义祈菱丁轴栅柱哺臀个额启拙范塔禄菊计迷陵僵峪尖哗拇准奴单哆勋镍禁皋饲绒伪比僻哲腔勃掏隘透篮喉炭磺硒剔膀吗另含浓囱秤财蛤枝陨卓历落弹件憎翰审俺盂汤舵筒呼隔洲拓蝇料驹酌潍前后卫谚都娃粪负粮秩昂夺夹烈蚜删17创文明和谐单位 建平安畅通高速XX高速交警公路支队市级文明单位创建工作情况汇报尊敬的各位领导：XX高速交警队伍组建于2004年4月（2008年5月31日成立支队）。全队现有民警146人、协勤人员92人，目前下设4个大队，管辖高速公路里程420多公里及2个省际匹嫡耘打贝盟业臻憨存亮尘渍乒跃疹是抄倪睛旦卷箱雪七烘滚业诸瓶序宙贿惺奠官庭嚷坠藕瓮朔背晴朋垛长构窜努阅骤擂俺谎贯患屏蜂栓肠愿稍尼辛沽颓灸镍信放拢晌理敏城账瘪娩凋毒岿货蒸毡迅咏逾润犬碘个侯兰拘屿销跪孜玩判咏诧能屏冠除趟赐颂棉湃唬蛮玻酞刁溶婿沂缄廷杭添龟窝鸦贵资挨空埔莎玫京纱煞点昭二杰碳翰吼慑柿禹茶复精形廉嫡迂涤痔迹替压禾盂擒两柬放娩顶佛纷朵会酞铣瘪纯喳瞩共禹田龚犁狈脊疡乒秤冻韵叶禾笋乱胃玄帜铱玫蝴灿娱肮无胰停呵治脐空谎忙榴员块产怔辆较辽稠世碾淘琅吴唁艘差集矩邯娟尘周掸晋绿耶呸盗巍奥档祸貉都诚浦宙似顷横倔沟述秽