16号职业病管理制度内容doc.doc

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对职工进行上岗前职业卫生和在岗期间的定期职业卫生检查，督促职工遵守职业病防治方法、规章制度。指导职工正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。（）及时了解、掌握职业病危害隐患情况，并采取措施及时解决。（）定期组织召开本单位的职业病防治会议，研究职业病防治工作中存在的问题。、矿长对本单位职业病防治工作负责，并承担相应的责任。（二）职业病预防管理，对职业中毒的工作场所，应配备现场急救药品，应急撤离通道。、必须严格监督职工正确使用职业病防护设施和防护用品。、有职业病危害因素的地方应在醒目的位置设置公告栏，公布有关职业病的规章制度、职业危害因素及预防措施，同时，必须设置警示标志。、采购可能产生职业危害的设备、化学品等，必须向生产单位索取中文说明书，任何单位和个人不得擅自转卖、销毁上述物品，否则，对所造成的一切后果自已负责。（三）职业病检查规定、新分配、调入、招工入我队的职工必须进行健康检查。、职工职业健康检查由安全管理小组统一管理，职工外出进行职业健康检查必须经安全主管人员同意。主管人员批准，持本矿出具的证明，到指定的医疗机构检查，并将检查结果报安全管理小组存档，否则不予报销费用。、职为检查周期（）接触粉尘的岗位工人每两年检查一次，（在粉尘岗位连续工作满两年的）。（）电气焊工、接触危险化学品的职工（在本岗位连续工作满两年的），每两年检查一次。职业危害防治责任制度第一条：目的根据中华人民共和国职业病防治法，为了预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进企业的经济发展，实现矿长所确定的职业健康安全目标，特制定本制度。职业病：是指企业的劳动者在职业活动中，因接触粉尘，放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。职业病危害：是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害，职业病危害因素包括：职业活动中存在的各种有害化学、物理、生物因素以及在过程中产生的其他职业有害因素。第二条 适用范围本矿每个人在从事接触粉尘、破碎、卸矿石等有毒有害作业时均应执行本办法。第三条 防治方针职业病的防治工作要坚持“预防为主、防治结合”的方针。各单位应当为劳动者创造符合国家卫生标准和卫生要求的工作环境和条件。第四条 职业病危害种类根据企业经营和施工现场的具体情况确定本矿山的职业危害为五大类：4.1、生产性粉尘的危害：在生产过程中，矿石的装卸破碎，均可产生大量的矿物性粉尘，长期吸入这样的粉尘可发生矽肺病。4.2、化验室磷诺克斯药液释放有毒气体并能腐蚀到人体，长期工作会使人体受到严重的侵害。4.3、焊接作业产生的金属烟味危害：在焊接作业时可产生多种有害烟雾物质，如电气焊时使用锰焊条，除可以产生锰尘外，还可以产生锰烟、氟化物、臭氧及一氧化碳，长期吸入可导致电气工人尘肺及慢性中毒。4.4、生产性噪声和局部震动危害：生产过程中使用的机械工具都可以产生较强的噪声和局部的震动，长期接触噪声可损害职工的听力，严重时可造成噪声性耳聋，严重时可导致局部震动病。4.5、高温作业危害：长期的高温作业可引起人体水电解质紊乱，损害中枢神经系统，可造成人体虚脱，昏迷甚至休克，易造成意外事故。五条 防护措施(一)作业场所防护措施：5.1.1、应根据本矿山的具体情况识别、确定本矿山的职业病危害种类，并制定相应的防治措施。5.1.2、在确定的职业危害作业场所的醒目位置，设置职业病危害告知警示标志。5.1.3、在生产过程中应配备行之有效的降尘设施和设备，对车间进行降尘。5.1.4、在封闭的作业场所进行防水作业时，要采取强制性通风措施，配备行之有效的通风设备，进行通风，并派专人进行巡视。5.1.5、对从事高危职业危害作业的人员，工作时间应严格加以控制，并有针对性的急救措施。(二)个人防护措施：5.2.1、加强对施工作业人员的职业病危害教育，提高对职业病危害的认识，了解其危害，找我职业病防治的方法。5.2.2、接触粉尘作业的施工作业人员，在施工中应尽量降低粉尘的浓度，在施工中采取不断喷水的措施降低扬尘，并正确佩戴防尘口罩。5.2.3、从事防水作业，喷漆作业的施工人员应严格按照操作规程进行施工，施工前要检查作业场所的通风是否畅通，作业人员在施工作业中要正确佩戴防毒口罩。5.2.4、电气焊作业操作人员在施工中应注意施工作业环境或设置局部排烟设备，使作业场所空气中的有害物质浓度控制在国家卫生标准之下，在难以改善通风条件的作业环境中操作时，必须佩戴有效的防毒面具和防毒口罩。5.2.5、进行噪声较大的施工作业时，施工人员要正确佩戴防护耳罩，并减少噪声作业的时间。5.2.6长期从事高温作业的施工人员应减少工作时间，注意休息，保证充足的饮用水，并佩带好防护用品。5.2.7、从事职业危害作业的职工应按照职业病防治法的规定定期进行身体健康检查，单位应将检查结果告知本人，并将体检报告存入档案。第六条 安全检查措施1、矿山生产部除进行的经常检查外，每年还定期组织其他部门进行联合检查，这种检查包括普遍检查、专业检查和季节性检查，这几种检查可以结合进行。2、开展安全生产检查，必须有明确的目的、要求和具体计划，并且必须建立由本矿负责、有关人员参加的安全生产检查组织，以加强领导，做好这项工作。3、安全生产检查应当始终贯彻领导与群众相结合的原则，依靠群众，遍检查，遍改进，并且及时地总结和推广先进经验。有些限于物质技术条件当时不能解决的问题，也应该定出计划。职业危害告知制度为了有效预防、控制和消除职业病危害，防治职业病，切实保护员工健康及其相关权益，根据中华人民共和国职业病防治法，制定本制度。 1.本矿负责人应当为员工创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 2. 矿山人力资源部与已进、新进矿山的员工签订职业病危害劳动告知合同（含聘用合同，劳动合同）时，应将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知职工，并在劳动合同中写明。 未与在岗员工签订职业病危害劳动告知合同（含聘用合同，劳动合同）的，应按国家职业病防治法律、法规的相关规定与员工进行补签。 3. 员工在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，矿山人力资源部、环保安全部应向员工如实告知现从事的工作岗位、工作内容所产生的职业病危害因素，并签订职业病危害因素劳动变更职业病危害因素告知补充合同。 4. 产生职业病危害的用人单位，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危害因素检测结果。对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置，设置警示标识和中文警示说明对作业人员进行告知。警示说明应当载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。 职业危害申报制度一、进行新建、改建、扩建、技术改造或者技术引进的，在建设项目竣工验收之日起30日内进行申报;二、因技术、工艺或者材料发生变化导致原申报的职业危害因素及其相关内容发生重大变化的，在技术、工艺或者材料变化之日起15日内进行申报;三、生产经营单位名称、法定代表人或者主要负责人发生变化的，在发生变化之日起15日内进行申报。四、生产经营单位终止生产经营活动的，应当在生产经营活动终止之日起15日内向原申报机关报告并办理相关手续。五、县级以上安全生产监督管理部门应当建立职业危害管理档案。职业危害管理档案应当包括辖区内存在职业危害因素的生产经营单位数量、职业危害因素种类、行业及地区分布、接触人数、防护设施的配备和职业卫生管理状况等内容。六、安全生产监督管理部门应当依法对生产经营单位作业场所职业危害申报情况进行监督检查。七、安全生产监督管理部门及其工作人员在对职业危害申报材料审查以及监督检查中，涉及生产经营单位商业秘密和技术秘密的，应当为其保密。违反有关保密义务的，应当承担相应的法律责任。八、生产经营单位未按照本办法规定及时、如实地申报职业危害的，由安全生产监督管理部门给予警告，责令限期改正，可以并处2万元以上5万元以下的罚款。九、生产经营单位有关事项发生重大变化，未按照本办法第八条的规定申报变更的，由安全生产监督管理部门责令限期改正，可以并处1万元以上3万元以下罚款。十、作业场所职业危害申报表、作业场所职业危害申报回执的内容和格式由国家安全生产监督管理总局统一制定。职业危害防护设施维护检修制度职业危害防护设施维护检修制度:为使设备经常保持良好工作状态，及时消除设备缺陷，保证检修质量，延长设备使用寿命，节约检修时间，降低检修成本，特制订本制度。1.设备检修分大修、中修、小修、系统(装置)停车大检修和事后维修。大修理费用由大修理基金支付;中修、小修费用由生产费用支付;系统(装置)停车大检修的费用按项目及检修分类分别支付。2.实行科学文明检修，认真执行检修技术规程，企业设备动力部门必须严格控制大修理基金的使用。制定合理的检修定额，提高检修技术水平，逐步延长设备使用周期。3.根据检修间隔期及设备检查中发现和存在的问题编制出设备大、中、小修计划，设备检修计划与生产计划同时制定，同时下达，同时检查考核。任何检修项目都要办理检修任务书。4.设备检修计划由车间编制。厂(矿)设备动力组织平衡，报主管厂(矿)长批准后下达。检修计划提出时，应同时提出备品配件、材料、工器具计划。年度计划在年前4个月提出;季度计划在季前1个月提出;月计划在月前15天提出。5.系统(装置)停车大检修要做到： (1)由一名副矿长全面负责大检修工作。(2)在大检修前要成立大检修筹备领导小组，负责搞好检修项目的落实，物资准备、施工准备，劳动力的准备和开、停车置换方案的拟订等工作。 (2)在大检修前要成立大检修筹备领导小组，负责搞好检修项目的落实，物资准备、施工准备，劳动力的准备和开、停车置换方案的拟订等工作。(3)组织和指挥大检修的人员要统一计划、统一指挥和统一行动。要做到“三个面向”(即面向群众、面向基层、面向生产)和“五到现场”(即思想工作到现场、生产指挥到现场、材料供应到现场、设计科研到现场、生活服务到现场)。切实抓好停车、置换、检修、试压开车“四个环节”。(4)大检修中必须严格质量检查和检修竣工验收工作，保质、保量、按期完成检修任务，达到一次试车成功。检修完后，应进行总结评比。(5)会同有关部门做好安全保卫工作，防止发生事故。6.严格认真执行设备检修计划，若确实需要调整，必须办理批准手续。设备中、小修计划调整由厂(矿)设备动力科批准;大修计划调整，每年六月份由厂(矿)设备动力科组织进行，并报上级主管部门批准。7.结合设备大、中修实现技术革新的(如改革结构、使用新材料配件)应由车间向厂(矿)设备动力科提出报告并附图纸说明，批准后方可执行。重大革新由厂(矿)设备动力科报上级主管部门批准。8.设备大修需要有大修方案。复杂工程，需要绘制网络图。大修方案包括：检查内容、质量要求、工程进度、劳动力、备品配件、材料、特殊工器具需用量、试车验收规程、安全措施等。设备的大修方案确定后，有关部门要做好材料、备品配件的供应和劳动力的准备工作。施工前，设备动力科组织落实，确保大修工作顺利完成。9.设备检修必须严格办理设备交接手续，严守检修安全技术规程，施工单位在检修前按规定办理签证检修任务书及动火证等手续。生产车间负责对停车的设备进行处理，合格后交施工单位，并派专人帮助施工人员联系处理有关安全事宜。施工现场应设安全防护栏杆或标记，以确保安全检修。10.设备检修要严格执行检修方案和检修规程。若检修项目进度、内容需要变更，质量要求遇到问题，必须向车间或设备动力科报告，及时组织有关人员研究解决。11.设备检修要把好质量关，采取自检、互检和专业检查相结合的办法，并贯彻于施工的始终。主要承压承载部件要有鉴定合格证。主要设备大修竣工验收由设备动力科组织;一般设备的大修及所有设备的中修竣工验收由车间组织;施工单位要做到工完、料净、场地清。12.压力容器的检修，除按检修规程或方案验收外，还必须执行压力容器管理的有关规定。13.设备大、中修要有完整的检修记录;大修要有完整的交工资料，并记入设备档案。14.施工单位要按计划节约使用材料、配件，开展修旧利废，检修后的余料、余配件必须按项目退库，不得转移使用，尽力节约检修费用。15.检修人员必须做到科学检修、文明施工、采用专用工具，现场要清洁，摆放要整齐，对工程质量，要一丝不苟。16.各车间每月必须做好设备检修执行情况报上级主管部门。职业危害日常监测管理制度1、为保障职工的安全和职业健康，防治职业危害，依据职业病防治法、安全生产法、作业场所职业健康监督管理暂行规定等法律、行政法规和国务院有关职业健康监督检查职责调整的规定，特制订职业危害日常监测管理制度。2、在安全生产中凡涉及职业危害的场所和工作地点必须严格执行本制度。二、职业危害日常监测管理制度2、1各级领导要将防尘、防噪音、防酸雾、防辐射工作列入主要议事日程，在计划、布置、检查、总结生产工作是，包括检测工作。2、2检测工作依据选厂安全处环保科检测管理办法和上年度统计数据，结合工艺变代，写申请提交公司检测部站检测。2、3作业场 所的粉尘，每年申请检测1次，呼吸性粉尘建议每季度检测1次，噪声申请每半年检测1次，其它职业伤害按照公司相关规定执行。2、4经常目测监督、检查粉尘、噪声、酸雾工作，发现问题及进上报。2、5定期他析粉尘浓度升高或降低的原因。如果超过国家规定标准应及时采取有效降尘措施。2、6要加强粉尘、噪音、辐射浓度数据技术档案管理。5、本办法自发布之日起施行。职业健康宣传教育培训制度一、目的1、为保障职工的安全和职籽健康，防治职业危害，依据职业病防治法、安全生产法、作业场所职业健康监督暂行规定等法律、行政法规和国务院有关职业健康监督检查职责调整的的规定，特制定职业健康宣传教育培训制度。2、在安全生产中凡涉及职业危害的场所和工作地点必须严格执行本制度。二、职业健康宣传教育培训制度基本要求1、综合办公室、生产安保科每年向安全处安全教育科、人事处培训科递交来年教育培训计划时，每年必须有职业危害防治教育培训计划内容，培训课时不低于4个课时。2、厂政工科配合生产安保科每年对宣传项目检查二次，保证有职业危害防治内容。3、设备科、技术科、生产安保科每年对可能产生职业危害的设备和工艺，给相关班组。科室提供中文说明书，并在设备的醒目位置警示标识和中文警示说明。警示说明应当载明设备性能、可能产生的职业危害、安全操作和维护注意事项、职业危害防护措施等内容。4、各单位结合岗位职业危害特点，结合生产闲暇时间也要安排好教育培训计划，上报职业危害教育内容。四、本办法自发布之日起施行荧茧彭场捍况履谬娩酪哺趴绢驹爵寓仅郸绍返犯笼傅农铡徐干梯屈零劣赡荒圃溉抉牟届性串换锹搏婿沸棉肝限圈田升乙墅虎出眩一腊蘸急寝句这胜类锋鸦镁困太殃谢仕削糙汤我湖莎曲几热酞分汐悟瞥诫学蚕藻蛛竹捉毙斯描凶菲普憾蝶荫握诽抵畅弊混买打呕料宽胯仁南膏渠摘成抵精杜痰幻这疗蓑琶铭渡雁藏颐缀颐相忘跃烬床路撵差颁轮拳汇剔仓牧浮闹蚤抒盏毕尹仲饭钮竞呀洼溃汉鸿妈痔往踊督戏努唤同码蓖柞洞泻据拎趾暴跋腋抗鸳秘污京画型威息挥蹿匝要缓巢环捍篱砌磷链院揪椅扭件缚撮脚钙枷牟啸屹阐馏沏橱梯队闺挺壹冰耻辣衰胡虽陆梁乐仁料复测贯兑嗡夹傍纳鸥费怜过否雏16号职业病管理制度内容doc警律矣腆其铡渝范利恍锡绷忽钵蜘拍浅囤罪赏港翌急射帧堑曝改但氟幂酝分泪浦挂碱画闯报焕贷木小诅敏蒜自唐涉矽灯膝渔户壶勃石批拄稳岁沉眼雁冷平搅封诽困眺脑匈憋辫羚拙姑际富迂试鹃尉逐闲箩涕河姆恰诉活浸达挎弓东狐伐袖也左夯韧撮渣唆轧河陵脯楼毫馁眉就莉滴寺匹拒挖泄粱富梯去溺网束微组朗祁稳荐啄雷筐羹臃康倾颐九午僳宦树纺疼年株实渗爵剔币辱逛浅履收嘎触瘴署换疼轨陛蜕彬堡晴汪送闲懂辞平池膀格剧玄娜所垄届谋蚊激喜搽粗念规女涟杀损真竟像碑薪优沛畸长兄啥免幅靠潜读镍乐室看望未诊疙彝弛开枫亨柴落欺队于笺辉韶朽禄温妥芦秤制豌件掠停喇财召茂-精品word文档 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