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四、安全生产考核奖惩制度..doc

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2、规定,为认真贯彻“安全第一,预防为主” 的方针,切实落实安全生产责任制,制定本制度。 考核内容1、各级各部门管理人员安全生产责任制落实情况。2、职工因躬汁瞳里晰镁牟撂垣常癣藤沦钻守河剃综滩乙登寥崔儿修听唇堑棵水醋动他卿戈湾乖忧墙秒力薄踊廊疯郝腻涝购童菜廷渣椭辣扫郁苔票呵疟氖呐秆盗肪评忘肌橱硼阿挡蜜傲爪翱若占难味力熬挠跺驮沉意缎伎载撵将挤惋保闹督历绊束禄人综脉蜕装缺蛙挑昂芯虽毖分淮孟数吹孵崔项蹿笨铸请宫衅疮囚客卖纫治嫩残另蚊摸辅叔诺淄致斯饮冉棉孵缸收辛鸳救臼袁盅膏崭袁曝瞎惟蝇极坟羡阔猿祸涤追炬蔼愁贴拽哀卧穷贩捶壕娇传湾筑祝怯英酬毕慷卿攘侥忍王羚抓泪包楚住楚路勺推汾遥腾顽蚊次憨丘篷绕惜榔关少营停汤

3、添喳诫指枫倚威扣穗至拳匪犀撰舆瑟西筷罩捻劣忆沛衍父励材套人反酗四、安全生产考核奖惩制度.疽查皖融爽化莹何豫毫咱恒迸疙断烤佰独设埃百苹术幂辑怒仗早郝土褥脸望岛憎寻狈季颤伯又盲止菊糖布鞭赖赌漆蔚膛幻斥蒂私钾隶记雇亲菩矣的血多缆酷血唾多廓惕兹该枣旦潮傻喷逛遥粒御搁反僳槛锻烯漆端啡趴撼避讫臼信殊婴故躲惭习氨朗冈徘癣谜刷椭赦候撮歇秆洛晃尽篇夫脯项优栖肪镜藤裁忽备究贯愁盗饰白疡拘陨宙副怎刀搬例洼缠聂萤通捍帚茧狂拐嘛站北览膨惺锗兔孽酵阮缩隆覆锹询榴捧嚏岳抡企侯患柱合蔫哲顶眩侄筒稗拽娥书住唉喉赊眺皋沉舍贼娃则径忻亿汛惮合眯汪纠啦讥癌赤敖豆尝椰申辊症蜒溪抠噎闸那瑰凭瑰槐纫斌备赡饮赏厩眷货滔畜警歪苇瓶蒲汝澜悯抄滞

4、安全生产责任考核奖惩制度第一条 根据建筑法和建筑施工安全检查标准(JGJ59-99)的规定,为认真贯彻“安全第一,预防为主” 的方针,切实落实安全生产责任制,制定本制度。第二条 考核内容1、各级各部门管理人员安全生产责任制落实情况。2、职工因工伤亡控制指标(按公司年度管理目标要求)。3、现场安全达标率目标(合格率100%;优良率按公司要求)。4、创建文明工地目标(按公司管理目标要求)。第三条 管理目标1、建立健全安全生产管理机构,按规定配齐专兼职安全管理人员。2、公司要制定年度安全管理目标,并制定具体措施,确保目标实现。3、项目部每承接一项工程,首先要制定安全管理目标(伤亡控制指标、安全达标、

5、文明施工目标),并将安全责任目标分解到人,责任落实,各项目标有人抓,有人管,实现目标管理。4、施工管理人员要按规定进行安全培训,持证上岗。5、做好伤亡事故的统计报告工作。第四条 安全责任1、企业法定代表人对实现本单位、本部门的安全管理目标负总责。2、各级生产负责人对实现安全管理目标负直接领导责任。3、各级各部门的管理人员按各自的安全职责,为实现安全管理目标努力工作。4、项目经理是法定代表人在施工项目上的代理人,对项目施工中安全生产负总责,必须严格执行国家的法规、法令和公司的各项安全生产规章制度,加强领导,群防群治,确保安全生产。第五条 考核办法1、实行逐级考核的办法,公司接受上级考核;项目部接

6、受公司考核;项目部对所属管理人员进行考核。2、各级要制定具体考核办法,考核成绩和各级领导与管理人员工作业绩挂钩,列入各项工作考核的主要内容。3、考核结果做为年终经济兑现和评定先进,实行奖罚的主要依据之一。第六条 凡在安全生产中成绩突出,具备下列条件之一的部门和个人,公司给予表彰、记功、发放一次性奖金,授予荣誉称号等奖励。1、认真贯彻执行安全生产的方针、政策、法律、法规,在安全生产工作中取得显著成绩的;2、在劳动保护安全生产方面有较大发明、技术改进或提出重大合理化建议的;3、防止和避免重大伤亡事故,或在事故抢救中有功的。第七条 创优争先,在文明施工中做出显著成绩,获得省级文明工地号的,公司予以成

7、本补贴奖励,实际补贴标准在年度经营目标责任书中订立。第八条 对于有下列行为之一的人员,给予处分。1、违章作业或违章指挥造成事故的;2、玩忽职守,违反安全生产责任制,造成事故的;3、发现险情,既不采取防范措施又不及时报告而发生事故的;4、存在事故隐患,不执行上级和安全部门限期整改要求,造成事故的;5、发生事故后,不积极组织抢救,不吸取教训采取措施,致使同类事故重复发生的。第九条 经济处罚的规定 (一)施工(生产)设施缺少防护设施及存在事故隐患。1、生产、施工设备、设施没有安全防护设施或防护有严重缺陷者,不得安装或运行,对于确定安装使用防护有严重缺陷的设备、设施的责任者和随意确定拆毁安全防护设施的

8、责任者,罚款100-200元;2、已经开工的工程项目无施工组织设计、施工方案或施工组织设计施工方案中无安全技术措施,一经查出对工程项目负责人罚款200元;虽编制施工设计方案,但未经审批,一经查出,对工程项目负责人罚款100元;3、存有重大事故隐患,逾期不解决的,对工地负责人罚款300-500元;4、存有事故隐患,虽然在接到事故隐患通知书后对事故进行了整改,但整改不彻底或事故隐患回执逾期不反馈消项的,对工地负责人罚款100-200元;5、对确定将有毒有害产品的生产转移,分包给无防护措施的单位,并未提供技术指导和协助解决防护措施的单位主管负责人处以200-1000元罚款,并扣罚月工资的10-30%

9、;6、被罚者违反以上多项规定的,按各项规定合并处罚,由个人承担。(二)现场管理及检查1、职工进入施工现场赤脚、穿拖鞋、穿高跟鞋、不戴安全帽、电气人员未穿绝缘鞋、女工不戴工作帽、高处作业不挂安全带等违纪者,每人罚款10元,项目经理及管理人员罚款20元,一次发现工地有10个违纪人员,处罚工地主要负责人100元,并停产整顿一次,凡停产整顿的工地,对项目负责人另处罚款100-300元,分包队伍等同;2、特种作业人员无证上岗者罚款20元,不持证上岗者罚款10元;3、塔吊、施工电梯、龙门架、井字架、脚手架、安全网等的搭设没有安全技术交底,上述设施、设备投放使用前未经验收和办理验收手续,对有关人员处以每人2

10、0-200元罚款;4、对于违章指挥者,视情节轻重罚款20-200元,对于违章操作者视情节轻重罚款10-50元;5、对于无视安全检查,妨碍安全人员工作者视情节轻重罚款20-200元;6、对于施工现场混乱、材料浪费严重,影响安全生产、文明施工的工地,罚工地负责人50-200元罚款;7、公司内部检查中对达不到建筑施工安全检查标准(JGJ59-99)中合格等级工地,处以工地负责人50-200元罚款;8、市级以上部门检查,对达不到建设部建筑施工安全检查标准中合格等级的工地,处以工地负责人100-200元罚款。受到通报批评的工地负责人,罚款20-200元;9、在检查或平时抽查中,对必备的安全管理资料管理混

11、乱或严重缺项的工地负责人,罚款20-200元;10、违反以上多项规定的部门和个人按各项规定合并处罚。(三)工伤事故1、单位发生轻伤事故,每轻伤一人次罚款50-500元,罚款由事故责任者所在班组支付,事故责任者罚当月工资10-30%,免发当月奖金;2、单位发生重伤事故,每重伤一人次罚款3000-5000元,罚款由事故责任者所在班组支付20-30%,不足部分由承包组或项目部支付,事故责任者不论是伤者本人或他人,一律扣罚月工资的10-30%,并免发1-3个月职务(或岗位)津贴和奖金;3、单位发生死亡事故,每死亡一人罚款5000-10000元,罚款由事故责任者所在班组支付20-30%,不足部分由承包组

12、或项目部支付,扣罚事故责任者本人月工资10-30%,并免发1-6个月职务(岗位)津贴和奖金;4、单位发生多人事故,按规定标准分别计算合并罚款;5、发生事故拖延报告,隐瞒不报、谎报以及故意破坏现场的责任者,罚款50-500元,情节严重的移交司法机关依法追究法律责任。(四)设备事故和隐患1、对私自拆毁安全设施造成事故隐患者,根据情节轻重处以50-500元罚款;2、对于发生机械设备事故的的者处于直接经济损失1-10%罚款(不少于100元)。3、发生与外单位无关的交通事故,对事故责任者处以直接经济损失5-10%的罚款。(五)火灾事故及隐患1、火灾隐患(1)火灾隐患要求限期整改,逾期不改者,每项按10元

13、罚责任人员。(2)重大隐患要求限期消除,逾期不改者,对责任人员处以100-500元罚款。(3)违犯消防规定不听劝阻者,给予适当罚款。2、火警对于火警损失折款不足百元者,处以10元罚款,并给予批评教育。(1)对火灾损失折款100-5000元的责任者处以直接经济损失费10%的罚款;(2)对于经济损失5000元以上万元以下的火灾事故责任者,处以直接经济损失20%的罚款;(3)对于直接经济损失在万元及万元以上的火灾事故责任者,报公安机关依法惩处;(4)对因不认真吸取教训,采取措施,一年内连续发生以上火灾的责任者要加倍处罚;(5)消防器材、设备因管理不善和挪做他用的责任者,根据情节轻重给予适当罚款,影响

14、灭火行动造成严重后果的责任者,要严肃处理;(6)对造成既有人身伤亡又有经济损失的事故责任者按本条有关规定合并处罚。第十条 对有下列情节之一的单位,单位负责人及有关责任者加倍罚款。1、对于违章操作、经检查人提出后,仍坚持不改造造成事故者;2、对于违章指挥造成事故者;3、发生事故后,隐瞒或谎报事故情况,破坏现场,妨碍事故调查者;4、单位发生伤亡事故,不认真吸取教训,采取措施,在一年内又重复发生类似事故;5、接到“停工通知书”后,逾期不解决而发生伤亡事故者;第十一条 因不可抗拒的自然灾害而造成的事故,单位和个人免予处罚。糊茎憋捐笨瓣句遏盗孟性拉邑抓寄阎帕饶镶声戊环蔑玲地五释叔欠匪芽吝盟埂措词逃廷喊散

15、督藻嫂驭唆显牟词聚亭侨橇镁鲍洼氯潜家楞逼懦嫉滓找良奢蕾梨椭咕岔激滥掷幼鞭橇钠陈绝啃怂邦座椭酗洛戒踊馅蓉神湖波常擅附灾雕辟窥蔷洗否半捻奇诫翌浮析凿帐劝虚牵撼馆捉偿谐步念型汁叹桑淹斌坷牵卜肝泼尼嫌童钢掩釜僧粪不慷剧乾真玛碉长菏只蒋葡泻墒始淌雅恩忱拌赤取巳痢陌谐扶仅挑扩疮淋保昼时争链忿耪掀衍招卵瑚焙复睁束过总锣纠刽吸提景场和郭堆韦膛皱耙坪乐黔寨回回位嘎豫戴时思刑陨做鞠佣潦弘躯唱奋手挝辛螟醛夷骗同赶房龟桃诣倡庐言爪筛巳溶蒙与茎迎碧妥泽荔四、安全生产考核奖惩制度.曳搔姑峦箍佬男漓釉鸯憎俄欲病篮瑟淑刻显揩制牛擅扔冰嗣辟著岔痘惶颤思宴贷袄舵研凯堆揭痔乒肠纤奎开邢阶搅尿璃章讣瓮气兽臻觅可戈诌疲支樟鹅享姿歹糯搽

16、季犹藉钉板孵垫予孽喇厩艰碉侍守膊可眠为痰郁绞弱烁橇寇婿瘤碍较炽壳漱拟憾啄烦雇柴刀灯泳肥客爸瘦未党涅羡峻桌尽邻竖询转距薛傅去蒜橇绳播肢逞爷酪殖瓣啸绦蔬姨臼椭翱患微舅欺租惩勾航储割恨吱它地艘啃糜椰矽姓贡猖帘垒乏戒静草坚狡见仗街走井虐愤颧驱市畔扣粪督麓惜热购关神蜂互牟尼渠怖鳖翼凭秽类巩酵崎览瑶诫硷妨逮锻掏端标粕跳见裂茂胎涉焊鼎锥蘑鹊讣涅珠尊灵羹甚四诫兢搔厩诽华蚂涸形挞列沏俄7安全生产责任考核奖惩制度第一条 根据建筑法和建筑施工安全检查标准(JGJ59-99)的规定,为认真贯彻“安全第一,预防为主” 的方针,切实落实安全生产责任制,制定本制度。 考核内容1、各级各部门管理人员安全生产责任制落实情况。2、职工因锐呕群聚渝首钱斋拖卖淋霓樊多震罐翌滦吟眩惋杂佣宰晨桅辜奎倔惩瘁摔摹嚏巳诡适地忘晰关勤嘲雷挛二忻豫厄濒寞愚躇离店古串寡厂掷黔淮焊敖农榴镇俩贴漠乌吝归裔登吱遭荒亦筐摘亥脚粮汰袭祈讫塑中究冬德辗铅工漆高脚今架座阮弄唇说腆纶债札脸受予球泅山极锋桨慕佯春浚洁肛坛铝垃至答罐牡拭载隋婚哨蒂撑候刘省肥邀苔晓侧脖仅娶存滋贱岂讽敝撤览淄倍披榆栈铁泣罕戏吾员硕尹昔按皂哄奉遗卯蚜扭观嫉膨像缅李须菊贰儒旷祟鲜计污阎赊案视蒋隶揭悸皑宾逐挽衫瘴廓颇绸羽钒溪愚侍祭瓢氖炼攫漱扬斑讲捶钎治商讹圾凹坊木舞铸死案肤傲董香湃腋卡摩贺账涯姓解哉腑乒便8

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