建筑施工安全管理与实例.doc

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安全文明施工管理与
实例论述

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目 录

第一章 安全管理与安全控制
一、安全管理工作中存在的重要问题
二、全面增强施工人员的安全意识
三、明确工程项目的安全生产负责人
四、抓好施工前与施工中的安全管理
五、发现安全隐患及时制定整改措施
六、开展施工安全管理事后工作总结
七、安全教育及培训
八、防止措施与对策
九、安全控制的有效方法
第二章 安全文明施工实例
一、工程概况
二、管理人员名单及监督电话
三、安全文明现场管理
四、安全文明施工方案
五、落地式钢管脚手架施工方案
六、模板工程施工方案
七、“三宝”、“四口”防护施工方案
八、临时用电施工方案
九、物料提高机装拆施工方案
十、施工机具安装施工方案
十一、安全事故应急预案措施
十二、施工图纸
十三、安全防护图

第一章 安全管理与安全控制
引言：通过加强建筑施工人员安全面的综合管理和综合教育,加快建立安全机制,不断更新施工安全生产标准,完善施工安全保证保障系统,建设好施工安全管理体制,保证形成全体成员、所有过程、各个角度的施工安全管理,才干达成施工安全、效益的最佳效果。
关键词:安全管理;建筑施工;安全措施；安全控制
安全,对于万物生灵来说，是一种存续的保障；对于人类社会来说,是一种进步的体现;对于各类公司来说,是一种实力的反映。它体现着人文思想,科学技术和管理水平,是一个永恒的、不懈探究的命题。建筑施工公司更是规定尽善尽美，时刻把安全放在第一位。　
一、安全管理工作中存在的重要问题；
1.部分公司重要负责人思想上不重视安全生产；
　　在全国市场经济刚刚起步阶段，公司重要负责人（或说是公司法人代表，行政一把手）对安全生产的作用是非常重要的。但是很多公司重要负责人思想上并不重视安全生产，重要表现：一是部分公司老板“要自己的钱，不要别人的命”，违法生产经营或者知法犯法，导致事故不断，死伤众多；二是有些公司由于产品对路，适应市场的需要，效益较好，再加上数年没有发生大的事故，对安全存有侥幸心理，认为安全无关紧要；三是地方政府监管不到位。一些地方政府和部门对安全生产不重视，工作不到位，熟视无睹，疏于监管，组织的安全大检查，走马观花。如每年年终组织的安全责任考核验收，可操作性差，流于形式，容易给公司负责人导致一种错觉，认为安全管理就这么简朴，不用创新与投入，就能获得地方安全生产先进单位的荣誉称号。由此可以看出，公司负责人往往只要经济效益和“票子”忽视甚至不要安全生产，他们没故意识到这是一种严重侵犯人权的违法行为，没故意识到它所产生的法律后果。
　　2. 安全生产管理机构、人员需要进一步贯彻；
　　安全生产管理机构、人员的作用是贯彻国家有关安全生产的法律法规，负责平常安全管理工作，它是公司安全生产的重要组织保证。但是，很多公司并未按照规定设立安全生产管理机构，配备安全生产管理人员及对有关管理人员未按照规定进行培训。我们都知道，安全工作既是一项管理工作，同时又是一项技术性很强的工作，它所涉及的内容和领域非常广泛。此外，公司机构合并　、人员淘汰，安技部门首当其冲，导致安技人员流失严重。
　　3. 安全生产投入局限性，缺少安全生产保障；
　　公司安排适当资金，用于改善安全设施，更新安全技术装备、器材、仪器、仪表以及其他安全生产投入，对于保证公司的安全生产条件达成国家法律、法规，标准规定的规定，非常重要。目前，部分公司建设项目执行“三同时”审批制度，未进行安全评价和安全论证，留下事故隐患；没有按规定配备必要的劳动防护用品，有的公司采用比价采购的办法，减少成本，导致采购的劳保用品质量低劣；没有参与工伤社会保险，从业人员遭受事故伤害或患职业病无法获得医疗救治、职业康复和经济补偿，有的公司出了工伤事故不进行工伤鉴定，不享受工伤待遇，更严重的是导致工伤或疑似职业病就解除劳动协议。很多公司缺少必要的安全警示标志，安全设备、特种设备的设计、制造、安装，使用、检测，维修、改造直到报废不符合国家标准或者行业标准；使用的是落后工艺、落后设备，安全条件极差，粉尘、噪音超标严重，通风不符合规定，照明很差或局限性，从业人员在这样没有安全生产保障的条件下作业，导致了伤亡事故和职业病发生率居高不下。
　　4. 劳动者的文化素质低，缺少安全自我保护意识；
　　我国劳者文化和技术素质普遍较低，受教育阶段缺少安全培训，参与工作又缺少安全教育，并且大部分劳动者还是考虑如何赚钱养家糊口的问题，希望多挣一些钱来改善家庭的经济生活而忽视了平安即是福的简朴道理。此外，生产安全事故（涉及职业病）的发生有很大一部分比例发生在进城的民工身上，他们从农村的环境一下转换到陌生的工业环境，精神处在紧张状态；有些民工（特别是生产忙时招来的季节工）未经培训就上岗，甚至从事一些特种作业或者危险作业，缺少基本的安全生产知识和自我保护意识，存在很多问题：一是违章作业，如工业气瓶在无防震圈、防护帽的情况下，猛摔猛碰，野蛮操作；车工操作时违章戴手套，不戴眼镜比比皆是；更严重的是无证人员从事行车、叉车，喷漆、电焊、电工等特种作业。二是很多劳动者缺少安全知识和意识，认为佩戴和使用劳动防护用品没有必要，往往不按规定佩戴或者不能对的佩戴和使用劳动防护用品，由此引发的人身伤亡和职业病时有发生。
　　5.安全生产责任制不贯彻，安全生产规章制度形同虚设；
　　安全生产责任制是公司最基本的安全管理制度，是指公司各级、各类人员在安全生产方面应负的责任。安全生产规章制度是公司搞好安全生产，保证其正常运转的重要手段。很多公司存在一种错误观点，认为安全责任制是安所有门的事，是安全管理人员的事，与其他部门和人员没有多大关系；有的公司对安全工作“严不起来，贯彻不下去”，存在“说起来重要，干起来次要，忙起来不要，出了事故再要”的现象，不出事故，安所有门提出的安全问题也被忙碌的生产所冲淡，引不起领导足够的重视。很多公司的规章制度不能根据形势的发展变化而及时修订，检查时拿出的规章制度都是十几前计划经济时代制订的，早已不适应现在公司发展的需要了。有的公司事故隐患整改不力，每次检查时提出的问题，不能认真进行整改，又没有制订有效防范措施，导致事故不断发生。很多公司对外进行承包或租凭，而部分承包单位和个人又不具有安全生产条件或相应的资质。如特种作业人员无证上岗，有毒有害作业人员无安全防护用品，不进行职业健康检查等。
二、全面增强施工人员的安全意识；
要牢固树立安全生产第一的方针,以专业安全知识为内容,用行政奖励、法律、法规为手段,全面增强施工人员的安全意识,不断提高施工人员的自我安全防范能力,明确自己安全生产责权、利的关系,以达成施工安全效益最佳的目的。具体做法:
1.加强专业安全知识、技术的平常教育与培训,用安全典型事例和事故教训进行教育,对照法律、法规认真地进行分析、讨论。
2.经常性教育安全教育培训工作，必须做到经常化、制度化。把经常性的普及教育贯穿于管理全过程，并根据接受教育对象的不同特点，采用多层次、多渠道和多种形式的教育方法，以起到良好的效果。有针对性的交底内容，以保证六、安全生产检查安全生产检查是我国工人阶级在实践中发明出来的。它是在劳动保护工作中的具体运用，是推动开展劳动保护工作的有效措施。它涉及公司自身对生产卫生工作进行的经常性检查，也涉及由地方劳动部门、行业主管部门联合组织的定期检查。还可以对安全卫生进行普遍检查，也可以对某项问题，如防暑降温、电气安全等进行专业重点或季节性检查。三是积极组织各类管理人员,参与好的安全讲座和参观受表彰表扬的项目工程。
3.通过重视人员的管理,机制的建立,系统的完善,营造出施工公司的安全文化。
4. 贯彻贯彻新工人入场安全三级教育制度：凡公司新招收的协议制工人，及分派来的实习和代培人员，分别由公司进行一级安全教育，项目经理部进行二级安全教育，现场施工员及班组长(或劳务、外包单位代表)进行三级安全教育。
5. 改善劳动条件和工作环境，减少伤亡事故和职业病的发生。
三、明确工程项目的安全生产负责人
施工公司在工程项目订立协议之后,安全管理工作应与其它工作同步开展,同步进行。要依法明确工程项目的安全生产负责人,并明确安全控制由项目经理全面负责。要制定安全管理工作的要点,明确施工安全的承诺与目的。要编制工程项目安全计划,建立安全生产责任制,完善安全保证体系。
四、抓好施工前与施工中的安全管理
工程施工安全产生于生产过程中,必须要“以防止为主”,做好施工前的准备和施工过程中的监督与管理。
1.做好施工前的准备工作　工程施工安全的准备工作,要循序渐进,分环节、分阶段地进行。一方面是做好施工前的调查研究。针对现场的地形、地物、地貌进行勘查、记录,及时发现也许导致安全隐患的因素。并依据实地记录、设计文献做好安全技术措施的编制,以及现场安全警示的工作。另一方面在施工生产准备阶段,施工公司的管理层,要根据施工项目的特点及容易发生事故的处所,开展好安全生产的宣教,实行安全技术培训与考核,并做好安全技术交底工作。
2．狠抓施工生产安全计划的贯彻　工程项目部要建立安全生产责任制,把安全责任目的分解到岗,贯彻到人。并针对不同的建设项目和施工条件,合理地组织人力、财力、物力,保证施工生产中的安全。具体规定:
(1)要遵循“按图施工”的原则,充足了解、掌握设计文献的规定及安全技术措施的内容。
(2)开展好事前班组安全教育,施工前的安全防护检查,并要树立“下一道工序开展前,安全防护已完善”的思想。
(3)做好各项安全防护及应力支撑系统的验收工作,如脚手架、各类支撑等。
(4)卸料平台等经常性活荷载受力的部位,要按照安全计算的模式进行搭建。
(5)掌握全程施工动态,及时发现、纠正违规操作和违纪行为。
3.保证材料供应的质量　
材料部门对于各种原材料,应建立健全进场前检查验收和取样送检制度。为此,规定材料员、工程技术人员,都要加强技术业务的学习,掌握好常用材料的质量标准和性能,熟悉材料在保管和运送的规定,做到分门别类的保管和堆放。凡属不合格的材料不准运到工地,以保证材料不会导致施工安全问题。
4.电力、机具、设备的维护和保养　
一方面规定它们的操作者,必须通过岗前培训,并持有政府有关职能部门颁发的上岗证。另一方面,要严格执行操作规程和遵守作业制度、纪律。同时要建立健全管理制度与管理档案,实现管理工作标准化、制度化。
五、发现安全隐患及时制定整改措施
施工公司管理者,要善于总结以往的安全教训,找出“通病”、“顽疾”,并制定出相应的整改措施。在平常施工中,发现安全隐患时,要当场剖析因素,即时指正,限期整改。对防止措施和纠正的实行过程和实行效果,应跟踪验证,保存验证记录。同时要建立健全奖罚制度,以经济辅助手段,促进施工安全生产。
六、 开展施工安全管理事后工作总结
施工安全的事后总结工作,纳入系统行业化、法制化,方能使建筑公司全体人员,认真回顾项目工程管理中安全管理的成效及弊病提高安全素质,增强安全理念,持之以恒地保证建筑施工的安全。具体做法:
第一是制定施工安全管理总结标准化格式,并纳入到建设工程竣工验收条件中去。
第二是建立健全施工安全管理总结档案,以便规范和指导项目工程管理人员的平常施工安全管理工作。
第三是建立施工安全管理总结内容的警示及监督体制,以保证施工安全管理体系在项目工程建设中的顺利开展。第四是实行施工安全管理总结的宣讲及测评公示制度,促使好的施工安全管理经验得到应用推广,并认真地吸取施工安全管理中的问题及经验教训。
　七、安全教育及培训
通过安全教育、培训和规章制度来规范班组人员的行为，提高自我保护意识，减少和控制人的不安全行为和物的不安全状态，使施工作业人员的生命安全和财产得到保障。
　八、 防止措施与对策
一方面必须考虑工程安全技术措施，对工程技术进行层层把关，保证技术的安全可靠性；运用工程技术手段消除不安全因素，实现生产工艺、机械设备等生产条件的安全；然后是教育训练，运用各种形式的教育和训练，使职工树立“安全第一”的思想， 掌握安全生产所必须的知识和技能。现场重要防止措施与对策如下。
　　（1） 安全设施和劳动保护施工现场必须按照施工总平面布置各项临时设施，按规定的区域进行材料堆放和安顿施工机械设备，不得侵占场内道路及安全防护等设施。施工现场的用电线路、用电设施的安装和使用必须符合安装规范和安全操作规程， 并按照施工组织设计进行架设，严禁随意拉线接电。施工现场必须设有保证施工安全规定的夜间照明，危险潮湿场合的照明以及手持照明灯具，必须采用符合安全规定的电压。在车辆行人通行的地方施工，应当设立警示标志。施工机械进场须通过安全检查，经检查合格后方能使用。施工机械操作人员必须建立机组责任制， 并依照有关规定持证上岗，严禁无证人员操作。
　　（2） 进行事前、事中与事后及过程控制对存在隐患的安全设施、过程和行为进行控制，保证不合格设施不使用、不合格物资不放行、不合格过程不通过，组装完毕后应进行检查验收。做好事前、事中与事后的控制工作，事前重要是进行方案、安全技术措施的制定及安全技术交底，制定管理程序等； 事中重要是对施工阶段各分部分项工程、工序过程的安全防护、违章操作的检查、监督与管理；事后重要是对工序完毕后的交接检查是否存在物的不安全状态，把事故隐患消灭在萌芽状态。
　　（3） 现场安全防护重点根据施工现场五个方面的重要危险点，采用行政手段，必须加大安全投入、宣传、检查和培训，制定有针对性的防止措施和技术方案，层层贯彻岗位安全责任，认真执行“三级”安全教育，进行安全交底，严格执行安全检查制度及标准，奖罚分明，约束人们的违章行为，从源头上消除人的不安全行为和物的不安全状态。在施工现场重点做好以下防护工作。
　　①临时用电安全； ②高处作业防护；③内外架子及洞口防护；④作业面交叉施工及临边防护⑤模板支撑系统、和现场堆料防倒塌； ⑥机械设备使用安全；⑦“三宝”、“四口”的防护。
　　九、安全控制的有效方法
如何消除人的不安全行为与物的不安全状态，是防止控制事故发生的关键，防止工伤事故的有效方法如下。
　　（1） 建立健全安全生产管理制度从制度上减少人的不安全行为和物的不安全状态，通过制度来提高人们的安全防护意识，强化安全防护技术的应用，保证必要的安全设施与措施费用，杜绝只强调生产而忽视安全的行为，同时也通过制度对违反规定的行为进行必要的惩戒。
　　（2） 强化安全教育安全教育可以提高施工班组人员的安全操作技能与安全意识，对防止人的不安全行为有非常重要的作用。专业安全人员及施工队长、班组长是防止事故的关键，他们工作的好坏对能否做好防止工伤事故工作有重要影响。
　　（3） 统一管理生产与安全工作，不断审查和改善技术方案和安全防护技术通过安全防护技术的应用既消除物的不安全状态， 还可以消除人的不安全行为。
　　施工生产公司应有足够的安全投入来实行安全防护措施，把安全技术费用纳入到成本管理之中。
　　（4） 必要的安全防护装置与工具做好高处作业、洞口临边、垂直运送设备、现场施工用电及施工机具等的防护工作。
　　（5） 必要的安全检查与监督重要是查思想、查管理制度、查机械设备、查安全教育培训、查操作行为、查劳动防护用品、查伤亡事故的解决等，检查的重点是违章指挥和违章作业。
　　（6） 建立必要的责任保险，分散与转移相应的风险，减少工伤事故损失。
总结：安全生产管理不能依靠突击性的安全生产大检查，必须有平常针对性监督管理制度和措施； 不能只喊标语或将制度钉到墙上当摆设，必须真正落到实处；防止安全投入局限性、安全措施不到位、特别是对班组作业人员的保障设施涉及劳动保护用品等得不到保障等，必须健全安全防护措施和劳动防护用品保障制度；要进行有关安全生产教育和培训，灌输应有的安全常识，坚持上岗培训及安全交底。搞好施工安全生产，光凭朴素的感情和良好的愿望是不行的，必须有扎实可靠的安全基础工作来保证。加强职业培训教育，切实做到“先培训后务工，先教育后上岗”是各级职能部门和安全工作者的首要任务。加强安全生产岗位责任制，进行科学化、规范化管理，通过教育、训练和规章制度来规范人的行为；严厉法规，加大处罚力度，遵守劳动纪律，消灭违章和侥幸心理。采用强制性的手段把一些行之有效的规章制度，真正贯彻到公司的最基层———工地和班组，扎扎实实地加强班组安全管理， 抓措施贯彻情况，严格执行施工安全操作规程。这样才干保障班组人员在生产过程中的安全，才干激发广大职工的劳动热情和良好的施工环境，保证施工生产安全。

第二章 安全文明施工实例

一、工程慨况
工程名称：
建设单位
施工单位
设计单位：
监理单位：
质量目的：合格工程
安全目的：
安全监督机构：
工程地点
建筑面积：
工程造价：
结构类型：
层 次：
最大檐高：
开工日期：、
计划竣工日期、

二、管理人员名单及监督电话

项目经理： （安全文明施工组组长）
技术负责人： （安全文明施工组副组长）
施 工 员： （安全文明施工组成员）
质　检　员： （安全文明施工组成员）
安　全　员： （安全文明施工组成员）
材 料 员： （安全文明施工组成员）
仓 管 员： （安全文明施工组成员）
门 卫： （安全文明施工组成员）

监督电话：

三、安全文明现场管理
1、本工程项目杜绝重大伤亡事故，负伤频率控制在千分之五。
2、项目经理、安全员、管理人员和特殊工种持证上岗率为100%，全员安全教育、三级安全教育率达100%。
3、无重大设备及火灾事故发生。
4、本工程保证“荆州市安全文明工地”。
（一）、安全生产责任制
1、项目部根据国家法律法规和公司安全生产责任制结合工地具体情况建立健全本项目部安全生产责任制及各项安全管理制度。涉及：项目经理、技术负责人、施工员、安全员、质检员、班组长、班组成员等人员的安全岗位责任。
2、项目对各级人员安全生产责任制应规定检查和考核办法，并按规定期限进行考核，对考核结果及兑现情况应有记录。
3、项目与各班组签订劳务分包协议时必须依据国家法律、法规提出安全生产工作的具体规定。检查分包单位的营业执照、公司资质证书、安全生产许可证，分包单位的资质与工程规定相符，在安全协议中应明确总、分包单位各自的安全职责。
4、施工现场有项目部重要工种的安全技术操作规程。
5、施工现场配备经政府建设行政主管部门培训合格的1名专职安全管理人员。并有总公司安技处的任命文献。
（二）、目的管理：
1、施工现场安全工作管理目的：
（1）伤亡事故控制目的：杜绝死亡、避免重伤。轻伤事故控制指标为5‰。
（2）安全培训教育指标项目经理、安全管理人员、特种作业人员持证率100%，全员安全教育率、三级安全教育率100%。
（3）重大设备和火灾事故控制指标为零。
（4）安全文明创建目的：保证合肥市安全文明乙级工地。
2、对制定的安全管理目的，根据安全责任目的的规定，按安全生产责任制规定分解到人。
3、安全管理目的有具体的责任分析和考核办法，制定切实可行的奖罚措施，并按月兑现。
4、对分解的责任目的及负责人的执行情况要有考核记录，并做为年终评选安全生产先进集体和先进个人的依据。
5、安全措施经费要有使用清单和发票复印件。
（三）、施工组织设计
1、开工前，根据国家法律法规和行业规定由施工单位项目技术负责人编制安全文明施工组织设计，并由施工单位安全处审核，施工单位总工程师审批。
2、脚手架、模板工程、施工用电、物料提高机、塔吊等专业性强的工程项目由施工单位项目负责人编制专项安全施工方案，并由施工单位安全处审核，施工单位总工程师审批。并由工程监理单位总监理工程师签字。
3、安全技术措施应根据工程特点和现场实际进行编制，当施工方案有变化时安全技术措施也应进行重新修订并重新审核和审批。
（四）、分部分项安全技术交底
1、每进行一分部（分项）工程施工前应由工地技术负责人对作业班组进行书面安全技术交底，并由交底人、施工负责人、班组长和安全员签字，施工负责人、班组长、现场安全员各留一份。
2、安全技术交底的内容涉及：一、对建筑实体施工过程中的安全交底；二、对施工机具、安全设施、起重设备的安装拆除及操作进行安全技术交底。
（五）、安全检查
1、建立定期安全检查制度。
2、安全设施必须严格执行检查验罢手续，一方面由安装人自检，然后项目部复检，最后公司安所有门终检。未经验收或验收不合格的安全设施严禁使用。验收合格后，应将相关资料存放在安全档案中。
3、安全检查时，应由施工负责人组织有关人员共同进行。并要工地安全检查记录或安全日记。
4、使用建设部JGJ59-99《安全检查评分标准》表格进行检查评分，对照检查表，找出存在的安全隐患。
5、下达安全隐患整改告知书，及时贯彻人员、措施和解决时间，并对整改情况进行登记。
（六）、安全教育
1、项目部建立健全安全教育制度。
2、开工后立即实行自项目经理至普通工人的全员安全教育，并制作全员安全教育花名册，新上岗工人实行三级安全教育，并填写三级安全教育登记表，附个人身份证复印件、考卷、身体健康检查表等材料，建立安全教育档案。未经安全教育的人员严禁上岗。
3、安全教育内容：国家和地方有关安全生产的法律、法规、标准、规范、本公司和项目部的安全生产规章制度、本工种的安全技术操作规程。
4、项目经理及项目专职安全员必须经上级建设行政主管部门安全资格培训合格后方可任职，并存有项目经理和专职安全员的安全资格证书复印件。
（七）、班前安全活动
1、建立健全班前安全活动制度。
2、施工负责人在安排生产任务的同时，必须交待施工现场的环境、执行生产任务过程中应注意的安全事项。
3、各班组组长和作业工人在布置班组工人生产任务和工作前，一方面检查施工现场安全环境，交待任务的同时要交待安全注意事项。
4、施工完毕后，作业工人应检查作业现场是否留有安全隐患，收拾好生产工具，清理施工现场，做到工完料尽场地清。
5、班组长记班组日记的同时，应单独把安全工作记在班组日记里，做为安全档案资料的一个重要组成部分。
（八）、特种作业持证上岗
1、本项目部特种作业人员涉及：卷扬机操作工、电工、电焊工、架子工、场内机动车辆驾驶员指挥等工种。
2、特种作业人员必须经国家安全生产监督管理局进行专业培训，考核合格后，发给特种作业人员操作证书后方可独立上岗。
3、特种作业人员必须持证上岗，其证书复印件应保存在安全档案资料中，并登记在特种作业人员花名册中。特种作业人员每二年复训一次，复训合格后方可继续上岗。
（九）、工伤事故解决
1、制定项目部应急预案措施，并有演练记录，发生重大安全事故能及时采用有效的控制措施；建立工伤事故上报调查解决规定。
2、天天按规定向公司安全处报工伤事故报告。
3、建立工伤事故登记台账。
4、发生安全事故必须在24小时内上报给公司安全处、上级有关行政主管部门。
5、轻、重伤事故由公司相关部门组成调查解决小组按国家有关规定妥善解决；死亡事故由市有关行政主管部门组成事故调查组解决；三人以上重大事故必须由省有关行政主管部门组成调查组解决。调查解决资料必须保存在工伤事故调查解决档案中。
（十）、安全标志
1、绘制施工现场安全标志总平面布置图，标明施工机具、施工材料、配电箱、水电管线及安全警示标志具体位置。
2、安全标志位置应与施工现场安全标志总平面布置图位置一致，并在醒目位置悬挂。
四、安全文明施工方案
江汉石油管理局兰州苑A2区混凝土现浇雨棚工程属于原7#楼、9#楼、11#楼五层阳台玻璃雨棚改建项目。施工采用措施如下：
（一）、现场围档
1、临施工区域设立围档宽度为放射状15米区域。
2、围档设立高度2.5米，无人员通行缺口。
3、围档材料选用钢管及脚手板搭设。
（二）、封闭管理
1、沿山墙至楼道口封闭，楼道口按规定搭设标准通道。
2、施工警戒外配有专门安全管理人员进行管理。
3、项目部人员及施工人员进出一律统一着装，佩戴工作卡，对的戴好安全帽，然后方准进入施工现场；来访人员说明来访目的，在登记薄登记并戴好安全帽后方准进入施工现场。
（三）、施工场地
1、施工道路及场地属于社区规划道路和场地，平整度及硬度均满足施工需求。
2、施工现场设立有安全生产标牌及安全生产规章制度。
3、绿化环境，保持施工现场的整洁。
（四）、材料堆放
1、施工现场工具、构件、材料的堆放均按照总平面图规定的位置放置。
2、各种材料、构件堆放均按品种、规格堆放，并设立有产品名称、型号规格、生产厂家、检查状态的标牌。
3、各种物料堆放整齐，砖成垛，砂、石成方，钢筋、构件、模板堆放整齐并用方木垫起。
4、作业区及建筑物楼层内应工完料尽场地清。
5、施工中的建筑垃圾及时清理，不得长期存放在楼内。
6、易燃易爆物品不能混放，应统一堆放、统一管理；集中堆放的数量不宜超过临界值。
（五）、现场防火
1、施工现场根据施工作业条件订立消防制度和消防应急措施。
2、按照不同的作业条件，合理配备灭火器材。
3、仓库、木材堆放区、易燃易爆物品堆放区应设为重点防火区，设立有明显的防火、防止烟火的警示标志。
（六）、施工现场标牌
1、施工现场入口处设立整齐的“五牌一图”。
2、施工现场危险区域应设立醒目的安全警示标志，工地明显处悬挂大幅安全宣传标语。
3、施工现场设立宣传栏、黑板报，用各种生动活泼的方式向干部工人宣传安全工作的重要性。
（七）、社区服务
1、做到施工不扰民，避免夜间施工，做到施工噪音不超过85分贝。
2、按本地规定，在允许的施工时间之外必须施工时，应有主管部门批准手续并做好周边群众工作。
3、现场不得焚烧有毒、有害物质，并按照有关规定进行解决。
4、建立施工不扰民措施，有负责人管理和检查，听取社区居委会的意见，对合理意见及时采纳，工作应有记载。
五、落地式钢管脚手架施工方案
（一）材料的选择
依据《建筑施工安全检查标准》（JGJ59－99）、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》（JGJ130－2023）、荆州市建筑工程安全监督站文献《关于扣件式钢管脚手架搭拆和使用的有关规定》（建管安［2023］12号）的规定。
钢管选用国家《直缝电焊钢管》（GBT13793），质量符合国家碳素结构钢（GBT700）Q235-A级钢规定。钢管尺寸选用φ48×3.5mm。钢管上严禁打孔，扣件采用可锻铸铁制作，其材质符合国家标准《钢管脚手架扣件》（GB15831）的规定，使用前应进行质量检查，有裂缝、变形的严禁使用，并应做防锈解决；螺栓扭紧力矩达65N.M，不得发生破坏，出现滑丝的螺栓应更换；连墙件的材质应符合现行标准《碳素结构钢》（GBT700）中Q235-A级钢的规定；竹笆脚手板应采用毛竹制作。
脚手架由具有资质的专业脚手架工程公司搭拆。架子公司必须与施工单位按规定签定分包协议，明确协议双方的权利和义务。
（二）、构造规定和搭设方法
构造规定和搭设方法
1、落地钢管扣件式脚手架，根据工程特性脚手架步距0.8m，扫地杆离地小于20cm，层数为5层架。立杆纵向间距不大于1.0m，横向间距不大于1.0m，内立杆离墙0.2m。　
2、用直角扣件连接立杆和纵横向水平杆。先连接立杆和横向水平杆，再连接立杆和两侧纵向水平杆，中间二根纵向水平杆和横向水平杆连接。杆端离扣件边沿长度不小于10cm。立杆、纵向水平杆用对接扣件接长，相邻接头位置必须错开一步（跨），接头宜在步（跨）中1/3处。
3、在脚手架外侧，设立剪刀撑，剪刀撑斜杆与水平面呈45°~60°夹角；剪刀撑采用搭接接长，搭接长度不小于1.2m，两端使用二个旋转扣件，间距不小于1m；斜杆和立杆连接最后与墙体连接成整体。
4、连墙件一律使用刚性连接，用铁膨胀螺栓固定在砼梁柱上。将连墙件一端扣在短钢管上、一端扣在脚手架内侧立杆上。
5、脚手板选用竹脚手板满铺，四角用ø1.2mm铁丝固定在两侧纵向水平杆上。
6、脚手架外侧每层在立杆内侧扣1m高钢管防护栏杆，并用1.8×6m密目式立网全封闭防护，网与纵向水平杆间、网与网间用网绳将网眼绑扣牢固。
（三）、安全生产措施及操作规定
安全生产措施
1、参与编制、审核、搭拆的作业人员必须持证上岗。
2、架子工搭、拆脚手架必须戴好安全帽与系好安全带。
3、架子工搭设应由施工人员进行书面技术、安全交底，并由班长签字后方可进行搭设。
4、架子工在搭设过程中，对于弯曲、锈蚀严重的钢管应剔除。
5、临街搭设脚手架时，外侧应有防止坠物伤人的防护措施，并悬挂安全警示标牌。
6、搭拆脚手架时，地面应设围栏和警戒标志，并派专人看护，严禁非操作人员入内。
操作规定
1、所有操作人员必须熟悉和遵守安全规定和本岗位安全技术操作规程，对的使用个人防护用品，严禁酒后上班。
2、戴好安全帽、衣着灵便，系好安全带，穿软底防滑鞋。
3、操作时不得向下抛掷物件，不得在未固定的杆件上行走，不得在外架上躺坐、休息。
4、严禁攀爬上下，不得在操作面上嘻笑打闹。
5、操作前必须学习技术交底并进行岗位安全检查，下班时应收集好工具及材料，消除不安全因素
6、工作完毕后，应做到工完料尽场地清。
（四）、脚手架的拆除方法和安全规定
1、拆除前准备工作：
（1）全面检查脚手架的各部分是否符合构造规定。如发现隐患应及时加固解决。
（2）根据检查结果补充完善脚手架各部分连接，特别是连墙件，由于它是脚手架抗倾覆的重要保证。
（3）由工地技术负责人进行脚手架拆除安全技术交底。特别要交待的是拆除顺序、分段高差和材料传送。
（4）清除脚手架上的杂物和地面障碍物。
2、拆除时的规定：
（1）拆除作业必须由上而下逐层进行，严禁上下同时作业。地面应划出警戒区并有专人监护。拆除人员必须是通过国家有关部门培训合格的专业特种作业人员，身体健康、无高空禁忌症。在架子上作业时必须系好安全带。
（2）连墙件必须随脚手架逐层拆除，一步一清，严禁先将连墙件整层或数层拆除后再拆脚手架；分段拆除高差不得大于一步，如高差大于或等于二步，应增设连墙件加固。拆除下一层脚手架前，必须将脚手眼修补竣工。
（3）参与拆除所有作业人员，一律不准酒后作业；必须思想集中，保持严厉；不准擅自离开工作岗位；严禁违章作业，野蛮施工。
3、卸料时的规定：
（1）各构配件严禁抛掷至地面。拆下构配件先放在架子上，但不得超载，然后把材料用绳子吊至地面或排成人队接力传递到地面。
（2）运至地面的构配件应及时检查、整修与保养，并按品种、规格随时码放成堆。
（五）、脚手架的检查与验收
脚手架搭设完毕后，由项目部申请公司有关部门进行验收，对验收中出现的一些问题立即进行整改，当验收合格且负责人签字后报上级有关单位验收，验收合格后方可进行投入使用。重要检查是：杆件的设立和连接，连墙件、支撑、门洞的构件是否符合规定；立杆是否悬空；扣件螺丝是否松动；安全防护措施是否符合规定；立杆是否沉降；垂直度偏差是否符合规范规定；是否超载等。脚手架要保证纵成线、横成方，立杆杆身垂直，搭接交替错开，纵向水平杆平直，横向水平杆平齐，立杆间距、步距、纵距、横距等均符合规范规定，架子剪刀撑连续设立绑牢，架子与建筑物连接牢固，保持架子整体牢固、稳定、安全、合用、美观。
六、模板工程施工方案
（一）、工程材料
相应最大梁截面尺寸400mm×250mm，相邻板厚120mm。模板材料采用松木方料、5cm板材、2cm厚胶合板，钢管排架支撑。
（二）、操作工艺
1、弹好轴线、抄平标志＋50cm水平点。
2、钢筋绑扎完毕，并做好隐蔽工程验收记录。
a、梁、板模板：
梁最大梁截面为250mm×400mm，相邻板厚120mm，相对支撑高度2.88m，底模用5cm厚木板，整体钢管排架支撑，支撑高度2.78m，立杆间距不大于0.7m，顶部、中间和底脚设立三道水平拉杆，最大步距0.8m。梁侧模用胶合板后加5cm×10cm方料立档，间距35cm。梁底起拱高度应根据梁的跨度来拟定。板模板选用胶合板下用5cm×10cm方料作搁栅，整体钢管排架支撑，立杆间距不大于1m，底部、中间、顶部设立四道水平拉杆。板底起拱高度不大于净跨度的1‰。
梁模板及其支承系统承受的荷载应为钢筋砼梁、板自重、模板自重和施工荷载的合成。
梁截面：Al＝0.25×0.40＝0.1m2，
1m宽内板截面：Ab＝0.12×(1－0.25)＝0.090m2，
钢筋砼比重：γ＝25kN/m3，
施工荷载：qs＝3.0kN/m，
模板荷载：qm＝1.0kN/m，
b、 梁底模计算：
5cm厚、44cm宽梁底模的线荷载：
q ＝1.4(Al＋Ab) γ＋1.4qs＋1.2qm
＝1.4×(0.1＋0.090)×25＋1.4×3＋1.2×1.0
＝12.05kN/m，
（钢筋砼梁板重量的安全系数考虑砼震动因素。）
梁底支撑跨度：l＝0.4m，
梁底模截面模量：W＝1/6×25×52＝104cm3，
三连跨计算系数：k＝0.107，
梁底最大弯矩：M＝kql2＝0.107×12.05×0.42＝0.21kNm
梁底最大抗弯应力：
σ＝M／W＝(0.21×106)÷(104×103)
＝2.02N/mm2＜f＝12N/mm2，
梁底模的抗弯强度满足施工规定。
模板上应铺设稳定、牢固的走道垫板，严禁踩压楼板钢筋。浇砼时，模板应有专人值班看护，发现有漏浆或涨模等现象及时解决，防止砼出现空洞、蜂窝、麻面和尺寸超过设计规定和施工规范规定标准的变形。
（三）、模板验收
　　模板支设完毕后，一方面由班组自检，然后由项目部复检，最后由上级监理验收。验收时对照施工组织设计，检查模板及支撑系统是否符合设计规定，检查施工过程中的安全措施。假如验收不合格不得进行下道工序。
（四）、模板拆除
1、砼浇筑时应留置与现场砼相同条件下自然养护的拆模试块，对于梁、板跨度在8m 以内的砼强度应达成设计强度的80%以上，才允许拆模。拆模应由木工班长提出申请，并报项目技术负责人批准，经监理工程师检查砼强度实验报告并签字认可后方可拆模。
2、拆模顺序与安装模板时相反。一般顺序为梁侧模、楼板模板的底模及梁底模。拆模时应尽也许避免破坏操作构件表面及模板自身。板底模应先拆掉水平拉杆，然后拆除模板支撑，每根龙骨留1-2根暂不拆。拆模区域应设警戒线并有专人监护，严禁无关人员进入。严禁作业人员站在正拆除的模板上，严禁留有未拆除的悬空模板。
3、操作人员站在已拆除的空隙，拆去近旁余下的支撑使其龙骨自由坠落，用钩子将模板钩下，等该段的模板所有脱模后集中运出，整理、修复，在规定处堆放，以备再用。
七、“三宝”和“四口”防护方案
进行作业以及在因工序需要而产生的使人与物有坠落危险或危及人身安全的高处作业时，必须按照下列规定设立防护设施：
一、设立双道防护栏