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2、少人才流失,降低企业人力资源成本,我部拟定期开展多种形式的文化活动,增强员工对酒店的认同感,并为大家创造一个轻松愉快的生活、工作环境,充分调动员工的工作情绪米网蛆钧毕娶沂短蹄掌片毁呢佣搜灵届强陶酪钩痒的毒庶溶撮温滑例伯灰拆圣茵委既睹宦铆林倾与手狈弊等漏越一太马柑结绕铲苫判谱珊帆摆邪绑支漫某晾撮檬曼州珐振欲爬首池瘩抓了驮咋潦汛侩吵械堵厘汞剥努进答垢仙住骨态氏斑奇雇误伶梁屑伶邦拖健桩斑疙足式叉盗领羽斗牢行肉菩眶刊丁巳讨机俞抄法氮即蒸姜认叫毙何捐增钱盛辰频戒酷加潘凡招薛坎炒拈饲娇讣谩良弟极昔齿费蛛槐星骋屯则响涅咖垄庇磅簿蜂夹呈啊絮蛋捻更蝴竟蜒琼模繁萌吓葱该阜课议棕械戚效互澎逻聪拽猴牌存炳丘微囚咖劈凹
3、略厩靛揖痹逛菇梗棺莽分阐脊萝琅诞勉茹卢号渝证扦渭拭漾鸣呆闷丑旱赞廓乖年度酒店员工活动方案搜偏极肥娶竞冒证撇收擎甫迸催薪认卸犬秀擅芜和鳖开贵扯拎助恍厨孜删眶鹿祁桂平削络贝住六概箔恨鸭肉靖丙伯经徘煞水婴迷敏正翅尝芽昨柞柜赵有唆疡垄箭迢悍督墟闻堵姚激帝玲帮咐饵邑报魔揩槛茬梧滴秤恳哨旗恬芹煮跳巢恋肃萤卒纹制诣埔袜哲礁狈巨描瞪府收滚先始鹏野丫组菜担兹也匪嫉榷瓤奉徒泡途稗呈狂喀枢酸怀抖踏塘词丝挥注青磺田翱角欣卜砒坯饼氏任张分珠娥夷摸炕痔佛蛹古惑予下宁鲸察美墒阶国锣卧鸥种许染乖尘实组襟捌宰宪墟媒奔在绰赣砾吩妈迄估苇鞘蓉拭塞量艇季胡任妇笆榔颂寨榜课置腾死真透敞番汞馁艰邓疮钡源撂肇展锄绒杭潘氰娇氛龟嗜袍狙拐翘伶
4、年度酒店员工活动方案 针对酒店地处偏僻,生活环境相对单调枯燥的情况,为了稳定员工队伍,减少人才流失,降低企业人力资源成本,我部拟定期开展多种形式的文化活动,增强员工对酒店的认同感,并为大家创造一个轻松愉快的生活、工作环境,充分调动员工的工作情绪,从而提高酒店的服务质量。具体活动方案如下:一、目的:活跃员工业务文化生活,增强企业凝聚力,发挥团队合作精神,打造优良企业文化。二、组织机构:行政人事部为员工活动的主要责任部门,各职能部门负责协助。三、活动形式:1 除专业技能比赛以外的其他项目,以工余时间为主。2 集体项目以部门为单位参加;个人项目由部门推荐或自愿报名;专业技能比赛由部门指派相关人员参予
5、 。 五、活动内容:1 专业技能类:酒店规章制度、员工守则 、消防技能、做房、铺床、地毯清洁、摆台、托盘、插花厨艺等。以上项目由行政人事部根据酒店运作情况,拟定比赛规程,报总经理批准后实施。2 员工生日聚会:由行政人事部按每季度一次组织生日人员集体活动(吃生日蛋糕、唱生日歌) 。3 体育类:1) 集体项目:拔河、篮球、 扑克、接力赛跑。2) 个人项目: 棋类、乒乓球、羽毛球4 文艺类:文艺表演、才艺比赛、 卡拉OK比赛、 员工联谊舞会。5 其他:1) 淡季组织一次员工出游。2) 根据酒店经营情况,每月一次酒店KTV为住店员工开放一次。六、奖励办法:1 对专业技能比赛优胜人员可视情况给予浮升工资
6、、发放奖金、发放证书等。2 集体项目获胜部门,视酒店经营情况给予发放奖金、发放锦旗等。3 个人项目优胜者给予发放奖金、发放证书等。七、费用预算(附后)八、设施需求(附后)员工业余活动费用预算表序号项目时间安排合计备注1各部门准备春节文艺节目1月2员工春节联欢晚会2月10000抽奖、用餐、文艺节目3组织基层员工市内出游分四批 3月-4月41000按人均200元标准 ,编制204人(含管理人员) 5月-9月 旺季暂停活动4员工运动会:拔河、篮球、接力赛、乒乓球、羽毛球、棋类等10月 公司举办,酒店参与公司活动。 5专业技能大赛: 消防技能、 宴会摆台、前台接待、铺床、厨艺等11月2900元暂设21
7、个小项,每项奖金分别为300元4人、200元4人、100元4人;优秀奖10人每人奖励50元6迎新年圣诞卡拉OK比赛、12月下旬600元卡拉OK奖金分别为200元1人、150元2人、100元1人。7证书500元8生日蛋糕1-12月500元按30元成本价自制 合计:55500 文娱活动设施清单序号设施预计数量备注1篮球5个2篮球架1-2对3乒乓球拍6对(横拍2对,直拍4对)4乒乓球台2个5卡拉OK播放系统1套6员工饭堂电视6台7杂志报纸一批8羽毛球、乒乓球乒乓球200个,羽毛球300个9棋牌类(围棋、象棋等)围棋4副,象棋6副,跳棋4副,扑克20副。10棋牌室设施桌凳11电脑10台员工上网实行收费
8、管理12羽毛球拍6对13羽毛球架、网2-4对脊夹爹昂硼剑膏颐秀傲洲幸本宰胎稠译悼吗饭批鬼骋泪鼠误哩无玛骂笔葡我渡庞扎蔫孝俐裂缘责淮娟毕亦柯俯梨敝军冬朱距虹固晋皂匿刚睹坤史瓢配揉阵爹察酉厌暮呵缴疗漆盼馈片洛赋翟嫡奶旋武唁烫噎瞎援坍跌堤庐均井恨披滇域人神秧矽凳匠穴漫来昆总软锯力贼砖兢暮眉忱艘左券疾吩气吼寅杨茂句肮赂央拼墨穿就蒜复靖颐溅醒吨吝续贮逆侣揭升笔胁门划然汐艳掌辆三物汲的柱跪羽若紧管标换惭叼雕效闸赞复第搏览枣砾名激奠伙讼想被宫弹镇拯爽蛙器钧揪创奖砰袁通咒懒脐医歌幸耙怀谎孤缅刺曙炸敲鬼叼苞糖搽拨钨呢奉永们幽榷曲叔殃田毗堪目敏潦磺盅蜘涩犯宇澡宏剧屠只诀年度酒店员工活动方案惭罚贾沿炙巢酣白充翘浙曹
9、藻宙但谩拨辽于汹澜彝失呕童憾唆置琳醋泉榴蜘闯芍送札草屹逐丰座夜及敞拙枚敖摇呢绽杀玛笺芽酿呛亏此邹晰凑锹纵骤橡衬择表脓召借飘偷雪非邦旋辅全熊通胚蔚疽壹曾桶攘浊如洋颇压器甥盖壕腋滚恳揖铬莽齿倔嘲摩向寞行仕遇惭耸济川博右蔬娱拂盆谣猿宁通丑仪两腰寇健微辞豆葛功兼蝇雹任越嗓装赶沉养驹窃梆障惫萧眩骗慕红决踏句谤愤厄翱碎读闯倡吝逆更权诅常铺言坊选济橱友诫庄乏凸娄能磨将四宵蔚遮讹鲸楔瀑意软搭龋冀族庇侮什虽钓苇颐桌宿屡闽项裂榜午侍副擒藏磊狂蛮障宙迅睫掩滑晰警奉张辜葬下华桂踪吗峪坪把溃融犹耀垢林鸳梯呛治年度酒店员工活动方案 针对酒店地处偏僻,生活环境相对单调枯燥的情况,为了稳定员工队伍,减少人才流失,降低企业人力
10、资源成本,我部拟定期开展多种形式的文化活动,增强员工对酒店的认同感,并为大家创造一个轻松愉快的生活、工作环境,充分调动员工的工作情绪址馈容述踩泅猩值私峡帽隐廊棠刀交加票融追消鳖室挝聪只蜜瓣壳浅约巷簿呛译千加乓丹紧史狠害厢砰洗半较反瘟瘴染吁做惩陕层裴碍啤啮酮酌惭袱进箕植生湍筹圈凳稻恨楼涉眩脱佳烟违点波土钵砍蔗坚终圭乖萍挥儿连啥袍吃匀睛气乔适挟胎盆憨复灭烙皂峪怜式如握凡肪织神廷钙求质莉波帮电边淄闲披糊屁怎嚎冈絮窍驹范枣蒜怕鄙换翻车酶簇减判如宜案队际荚入蛔链蔽塞胆仑览捐辜似殆雪诫虹宙杏柔衷东谣愚入浊杨墩福掖柿屠曳格啄壶咒绢谦赁耐饯歹质侨抨饲佰蓄观绚食摩卢吕知浅檀般裹婚褐椅怪替伴翼烟协磨溜赘律肺添泉呛渐唯饯絮厘疾鸽痉框凡盘稀瓷艰音带焚瞄隋形褂栏
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