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浅析中小企业会计电算化的现状与发展趋势.doc

1、黑龙江农业经济职业学院财 务 管 理 系毕 业 论 文论文题目: 浅析中小企业会计电算化的现状及发展趋势专 业 班 级:注册会计师116姓 名: 高成龙指导教师:李文欢答辩日期:目录内容摘要2关键词2一、会计电算化的概述及其现状3二、中小企业会计电算化存在的问题3(一)对会计电算化工作的缺乏重视3(二)缺乏会计电算化综合性人才3(三)电算化基础管理工作十分薄弱4(四) 会计信息系统安全性存在隐患4三、中小企业会计电算化存在问题的解决方案4(一)管理者要加强对电算化的重视4(二)加快企业会计电算化人才培养步伐4(三)加强电算化基础管理工作5(四)加快电算化信息系统安全性的建设5四、中小企业会计电

2、算化的发展趋势预测5(一)中型企业会计电算化的未来发展趋势猜想6(二)小型企业会计电算化的发展趋势6五、结束语6六、参考文献7七、致 谢8内容摘要我国的会计电算化工作经历了十来年的发展,从最初单纯的记帐、算帐到现在的通用帐务及报表一体化,帮助会计人员逐渐摆脱了繁锁的工作劳动,促进了我国会计电算化的发展和财务管理水平的提高。任何事物都在不断的发展变革,传统的会计也随着计算机等新技术的发展而发展变革。 会计电算化已经使广大会计人员切身体会到它在信息处理方面的精确性和效率。而计算机技术、网络技术、远程通讯技术的迅猛发展及应用,将会对以采集、处理和报告与企业财务活动相关的信息为主要职能的传统会计学科形

3、成最为直接、最为深刻和最为广泛的革命;将形成对会计系统结构、会计方法、会计实务等多方面全方位的挑战。面对发展的机遇与挑战,通过对我国会计电算化的现实发展状况的分析,探索进一步发展的方向以及会计电算化的现状及未来,最终推动现代会计更深层次的改革。本论文以适应社会主义市场经济改革与发展的思路及目标为依据,顺应当今网络时代的发展潮流,针对我国会计电算化的现状,就如何发展我国会计电算化和对会计电算化的发展趋势等有关问题进行探讨。关键词:会计电算化 管理 问题 发展趋势 浅析中小企业会计电算化的现状及发展趋势 随着社会主义市场经济和电子信息产业的不断发展,会计电算化软件已经比较成熟,正向管理型和全面企业

4、管理软件发展,会计电算化也已紧密的融入到企业信息化过程中。会计电算化在社会经济中的运用越来越广泛。随之而来的如何发展我国的会计电算化的问题也越来越引起人们的关注。 一、 会计电算化概述及其现状会计电算化是把电子计算机和现代数据处理技术应用到会计工作中的简称,是用电子计算机代替人工记账、算账和报账,以及部分代替人脑完成对会计信息的分析、预测、决策的过程,其目的是提高企业财会管理水平和经济效益,从而实现会计工作的现代化。广义上来讲就是指与会计工作电算化有关的所有工作,包括会计电算化软件的开发与应用、会计电算化人才的培训、会计电算化的宏观规划,会计电算化制度建设、会计电算化软件市场的培育与发展等。会

5、计电算化已成为一门融计算机科学、管理科学、信息科学和会计科学为一体的边缘学科,在经济管理的各个领域中处于应用电子计算机的领先地位,正在起着带动经济管理诸领域逐步走向现代化的作用。从我国电算化会计经历的二十几年的历史来看,已取得了长足的进步。我国的会计电算化工作起步较晚,从20世纪70年代末才开始,经历了尝试阶段、自发发展阶段和有组织、有计划地稳步发展阶段, 到目前的管理型会计软件发展阶段。在这近30年的发展过程中,已取得了长足的进步,商品化、通用化的财务软件得到了广泛的应用。已经通过财政部认可的软件就有40多种,加上各省财政部门认可并使用的,总计达200多种,再加上各企事业单位自行开发的,更是

6、不胜枚举。许多会计软件的开发已经走向专业化、商品化、社会化的轨道。但应看到,由于财务工作本身的特点,网络迅速发展、电子商务的迅速兴起等等,一些先进的、现代化的事物的不断出现,对会计电算化系统提出了更高的要求,使建立符合现代企业发展需求的新型财务系统变得刻不容缓。 但是,中小企业的会计电算化现状仍不容乐观,需要加快中小型企业会计电算化的建设,其现状如下,1.会计电算化的应用造成企业内部控制不完善。2.会计电算化的应用造成企业人才不足。3.会计电算化的应用造成企业会计档案保管不善。 二、中小企业会计电算化存在的问题 (一)对会计电算化工作缺乏重视随着会计理论和信息计电算化在应用过程中,也出现了一些

7、问题,具体归纳如下:技术的不断发展,会计电算化在我国得到了广泛的应用,会计电算化的实施,提高了会计工作效率,促进了企业的发展,但同时,会随着我国会计电算化事业的迅速发展,大部分单位已经实施了会计电算化,取得了一定成效,但许多单位的领导和相关个人对进一步提高会计电算化应用水平缺乏足够认识,满足于现状。他们认为会计电算化是单纯利用计算机代替手工记账,对企业建立完整的会计信息系统的重要性认识不够,使现有会计提供的信息不能及时、有效地为企业决策及管理服务。单位领导对加强会计电算化工作重视程度不够,导致会计电算化的建设投入不够,电算化软件不能及时更新,财务人员得不到有效地培训,这样会阻碍会计电算化工作水

8、平的进一步提高。 (二)缺乏会计电算化综合性人才会计电算化是融多种学科综合的一门边缘学科,对使用者的素质要求较高,既要求会计人员熟练掌握会计专业知识和业务技能,又要掌握相关的计算机知识。单位会计人员一般实践经验比较丰富,但计算机知识却比较缺乏,对会计电算化系统运行中出现的各种异常不能及时解决,缺乏简单的维护能力,从而导致系统不能正常运行,而且在上机时经常出现误操作,可能导致系统数据丢失,影响工作效率,新毕业的会计人员虽然对于计算机相关知识及电算化软件较熟悉,但会计的实际经验却相对较少。目前社会上也有一些会计电算化的等级培训及考试,但大部分侧重于理论考试或只针对某一种软件的操作,培训内容比较陈旧

9、,缺乏对系统应用维护的讲解,实用性不强,经过这样培训并通过考试的人员与实际要求水平还有较大差距。同时,单位对会计人员的再培训和定期考核缺乏系统性,会计电算化综合性人才的短缺影响了会计电算化的进一步发展。 (三)电算化基础管理工作十分薄弱 会计电算化虽然在很大程度上减轻会计人员的工作量,但同时也增加了操作人员、系统维护人员等岗位,带来了许多新的要求,提出了新的问题。而目前,我国建立在手工操作条件下的会计基础工作的管理还存在着很多不足,一些中小企业内部控制也不是十分完善。实施会计电算化,就需要建立与之相配套的一系列内部控制制度加以约束,才能充分发挥电算化的优势。目前,不少单位没有严密的管理制度或有

10、章不循,使得会计电算化不能正常健康运转。由于基础工作薄弱,建立在此基础上的电算化管理也就出现一些问题,导致手工与计算机并行时间过长,增加了会计人员的工作量。 (四)会计信息系统安全性存在隐患目前,不少企业对会计信息系统的安全性重视不够,在实际工作中存在许多安全隐患。首先,我国企业使用商品化会计软件的较多,也有企业使用的是自行开发的会计软件,这些软件水平参差不齐,核算与管理功能也有差别,对会计数据的安全性有一定的影响。同时,市面上的盗版会计软件也很多,而盗版会计软件根本无法保证企业财务数据的稳定。其次,在会计信息系统中,会计信息以各种数据文件的形式记录在磁性存储介质上,如果没有一定的防范措施很容

11、易通过后台数据库直接读写这些数据库文件,甚至对文件中的数据进行增删修改等操作,使会计数据丧失真实性和可靠性。最后,一些单位财务部门电脑没有做到专机专用,接入外网用来日常办公,如果缺乏有效防毒措施,极易被病毒感染导致系统瘫痪造成会计数据丢失,有的电脑没有安装UPS,突然断电后也会导致数据丢失。 三、中小企业会计电算化存在问题的解决方案 (一)企业管理者要加强对会计电算化的重视单位领导要加强对会计电算化工作重视的程度,加强会计电算化的建设投入力度,及时更新会计电算化的软件,加强对财务人员对软件使用的培训,这样企业的会计电算化工作水平会得到进一步提高。 (二)加快会计电算化人才培养步伐我国会计电算化

12、从无到有,从简单到复杂,从缓慢发展到迅速普及,取得了很大的进步。但也应该看到其存在的问题,这些问题严重阻碍了我国会计电算化事业的发展。所以,我们要对这些问题进行研究和探讨,要不懈努力,锐意进取,采取各种方法、政策解决这些问题,以促进我国会计电算化事业的发展,并使之日益成熟完善。而对于会计电算化的运用给中小企业带来的弊端,我觉得应该用一下几点来解决。首先要增强电算化意识,才能能够加快会计电算化普及的步伐。组织的管理者在管理活动中应该意识到利用会计信息系统提供高效准确的信息可以为决策更好的服务,而且还应该看到财务业务一体化的重要性。实现会计电算化,是发展我国社会主义经济的客观要求;实现会计电算化,

13、可以提高企业的经营管理水平。会计电算化发展日新月异,整个系统的运行需要人机很好的协调,只有普及型的速成人才培训,难以提高会计电算化的水平。在吸纳高校会计电算化毕业新生的同时,还应该选拔具有一定计算机知识的会计业务骨干到高校进修计算机专业。这样新老结合、高中低结合的会计电算化人才队伍就会形成,必将推动会计电算化工作的进一步提高,为促进会计电算化的顺利发展打下良好的基石。 (三)加强电算化基础管理工作对于中小企业的内部控制不完善,应该选择适合算化培训等建章制度标准化,以规范会计电算化的开展和保证会计软件市场健康有序的发展。明确会计人员职责,建立一套完整的操作环境和软件系统是进行电算化会计信息系统内

14、部监控的必要手段,只有这样才能保证会计人员相对独立、完整的行使自己的权限以达到会计内部监控。 (四)加快电算化信息系统安全性的建设 中小企业的电算化软件的管理不善造成的丢失,首先要加强会计数据的保护,确保原始数据录入的准确性。其次要确保操作人员职能的控制,除了要设置用户权限、用户口令外,在一些重要部门还应考虑声音监测、指纹辨识等高科技手段。要实行专机专管,对数据定期手工备份,防止数据丢失。明确规定上机操作人员对会计软件的操作工作内容和权限,对操作密码实行定期更换。 四、中小企业会计电算化的发展趋势预测 (一)中型企业会计电算化的未来发展趋势中型企业会计电算化的总体发展趋势应经历三个大的发展阶段

15、:会计核算电算化财会管理或企业管理计算机化决策支持计算机化。我国中型企业原来的会计工作基本处于手工和半手工状态,会计人员绝大部分时间和精力被束缚在会计核算等事务性工作上,财务管理工作则没有时间或很少去做。因此会计只能提供事后核算资料且简单粗糙,管理水平低下,不能适应现代市场经济的要求。面对市场经济和繁重的核算工作双重压力,企业领导和会计人员迫切要求开展会计电算化工作。会计核算的电算化会计核算的电算化从某种意义上来讲就是先实现会计工作的完全电算化,完全电算化不仅是指手工会计的完全解放,还应是会计电算化与审计电算化的交叉融合才能真正实现会计管理信息化。电算化会计系统查询功能的强弱、数据库的标准化与

16、开放性、是否保留处理过程和审计痕迹以及预留审计测试通道等对电算化审汁系统的设计和实施影响很大。只有电算化会计和电算化审计达到相互交融,才能真正实现会计信息系统的完全电算化。财务管理或企业管理的网络化财务和企业管理计算机化是会汁电算化最有意义的战略发展阶段,建立并实际运行以管理为重心的、网络化的、完整的会汁或企业管理信息系统将显着提高企业财务管理水平,会计电算化长期的、隐含着的经济效益和社会效益将大量地进发出来,在这个阶段将实现财会和企业管理现代化。此时会计电算化已融人到整个企业管理现代化的过程中,同时这个阶段的系统也必然要实现网络化才能发挥其应有的效用。决策支持的智能化会计电算化的高级发展阶段

17、是建立并实际运行会计或企业决策支持系统,这个阶段是以管理为重心的会汁信息系统或企、I 管理信息系统的自然进化或更高级的发展阶段,像国外那样用它来辅助解决那些数据不规范、变化因素多、具有不确定性的高级会计或企业管理决策问题。 (二)小型企业会计电算化的发展趋势已开展会计电算化的小型企业、先进地区和小型部门,应尽快完善会计核算系统,彻底甩掉手工记帐工作,做好会计电算化的配套改革工作,建立现代企业制度,转移工作重心,为进一步开发和使用会计或企业管理信息系统作好准备。同时,尽快提高会计电算化的普及率,使尚未开展会计电算化工作的单位早日赶上来。从单机应用向计算机网络系统发展,提高计算机应用的档次,便于数

18、据传输汇总,为进一步开发和使用网络化的会计和企业管理信息系统做好准备;并为将来联成更大的计算机网络打下基础,便于国家宏观经济管理,以发挥会计电算化的总体效益、社会效益。抓紧开发以管理为重心的会计信息系统或企业管理信息系统软件,进而使我国的会计电算化工作从核算系统向管理信息、系统发展,进行我国会计电算化工作的战略决战。核算电算化后,摆在小型企业管理者面前的迫切问题是如何加强经济活动的事前计划、预测和决策、事中管理控制、事后分析评价,切实将企业财会管理水平从手工状态提高上来。 五结束语自20世纪90年代初期以来,我国会计改革已迈出了稳健、有序的步伐,并取得了辉煌成就。今天的会计信息化是在历经了20

19、多年所积累的会计电算化丰硕成果的基础上发展起来的,它改变了信息的载体和信息存储方式,加快了信息处理、披露和使用的及时性,增强了信息的共享性、针对性和交互性。但是,由于会计属于上层建筑范畴,其在观念、理论、方法等方面均应随着客观经济环境的变化而不断改革、发展和完善。在信息时代,要使我国的会计电算化工作能够健康的发展,我们必须从理论上和实践上进行认真的探讨。21世纪的会计应该是一个以信息技术为中心的崭新会计,而不是一个修修补补的会计,我们应该抓住这一个良机来促进传统会计的革新,推动我国会计电算化管理工作的现代化、规范化和科学化。从会计电算化到会计信息化,决不仅仅是一个名词、口号的变迁、它更代表一种

20、改革的观念,会计信息化势在必行,它将在推动我国的经济发展和社会进步等方面起到重要作用。主要参考文献1 付得一,会计信息系统第2版,中央广播电视大学出版社,2007年。2 孙莲香,会计信息化实验教程,南京大学出版社,2007年12月。3 朱波强,网络时代会计的新观念,四川会计出版社,2008年。4 王储,会计电算化与会计工作,北京财会出版社,2008年。5 王鑫则,会计电算化之研究,北京大学出版社,2008年。6 刘语成,中国会计电算化的实践分析,北京海洋出版社,2008年。致谢三年的学习生活在这个季节即将划上圆满的句号,这也意味着我大学生涯的结束。大学的三年学习生活让我受益匪浅,也让我学到了不

21、少东西。同时也有哪些要感谢的人。首先是我的论文指导老师李文欢老师,感谢老师辛勤的指导,以及提取的宝贵意见,是我的论文能顺利的通过。 李老师治学严谨,学识渊博,思想深邃,视野雄阔,为我营造了一种良好的精神氛围。从课题的选择到项目的最终完成,李文欢老师始终给予我细心的指导和不懈的支持。除了敬佩李文欢老师的专业水平外,她的治学严谨和教学认真的态度也是我永远学习的榜样,并将积极影响我今后的学习和工作。在此谨向李文欢老师致以诚挚的谢意和崇高的敬意。 最后感谢在论文编写中被我引用或参考的论著的作者。 注 会 116 班 高成龙 2013年5月合同管理制度1 范围本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、

22、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。2 规范性引用文件中华人民共和国合同法龙腾公司合同管理办法3 定义、符号、缩略语无4 职责4.1 总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。4.2 工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。4.3 经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备

23、、材料、物资的订购合同。4.5 合同管理部门履行以下职责:4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范;4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量;4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保),检查合同的履行情况;4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用;4.5.5 建立合同管理台帐,对合同文本资料进行编号统计管理;4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报

24、告工作;4.5.7 在总经理领导下,做好合同管理的其他工作,4.6 工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责:4.6.1 在主任领导下,做好本部门负责的各项合同的管理工作,负责保管“法人授权委托书”;4.6.2 签订合同时,检查对方的有关证件,对合同文本内容依照法规进行检查,检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确,并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告,提出解决方案;4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐,分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作;4.6.4 工程技术部专职合同管理员

25、负责收集整理各类合同,建立合同统计台帐,并负责合同管理制度1 范围本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作,厂内各类合同的管理,厂内所属各具法人资格的部门,参照本标准执行。2 规范性引用中华人民共和国合同法龙腾公司合同管理办法3 定义、符号、缩略语无4 职责4.1 总经理:龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同,并对电厂负责。4.2 工程部:是发电厂建设施工安装等工程合同

26、签订管理部门;负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。4.3 经营部:是合同签订管理部门,负责管理设备、材料、物资的订购合同。4.5 合同管理部门履行以下职责:4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范;4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动,全程跟踪和检查合同的履行质量;4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质,包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力(必要时要求对方提供担保),检查合同的履行情况;4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章,并按编号归口使用;4.5.5 建立合同管理

27、台帐,对合同文本资料进行编号统计管理;4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行,定期向有关领导和部门报告工作;4.5.7 在总经理领导下,做好合同管理的其他工作,4.6 工程技术部:专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责:4.6.1 在主任领导下,做好本部门负责的各项合同的管理工作,负责保管“法人授权委托书”;4.6.2 签订合同时,检查对方的有关证件,对合同文本内容依照法规进行检查,检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确,并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告,提出解决方案;4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐,分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作;4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同,建立合同统计台帐,并负责- 11 -

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