ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:6 ,大小:17.14KB ,
资源ID:3329969      下载积分:6 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/3329969.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【丰****】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【丰****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(试用期转正申请表格.docx)为本站上传会员【丰****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

试用期转正申请表格.docx

1、附表A 新员工试用期工作总结新员工试用期间工作总结(2017年12月14日至2018年3月13日)姓 名王帅工 号性 别男出生年月1988.08政治面貌群众学 历本科毕业院校西南交通大学所学专业电气与自动化工程职 称入职时间2017.12.14部 门车辆部试用岗位工艺设备工程师培训经历时间培训部门培训课程/内容2018.01.30车辆部部门级安全教育2018.02.27运营分公司分公司级安全教育试用期间工作总结很高心能进入温州铁投运营分公司这个大家庭,刚进入公司后,就感受到同事无私的关心:同事对我住宿、上下班途径,工作环境等都进行了帮助。满满的诚意,让我感觉很舒心,感受到每一位同事都很热情和真

2、诚。我也很快的融入这个大家庭,熟悉身边的人,了解工作性质和工作内容,很快进入了工作状态。实习期间的工作总结如下:一、工作情况1. 2017.12.14-18参加列车清洗机出厂验收工作;2. 2018.1.11参与7家供应商规章对接会,并完善规程;3. 2018.1.12编制试运营基本条件评审落实方案框架;4. 2018.1.12完成S1线车辆中心试运营前应急演练计划表;5. 2018.1.21参与市域动车组接车;6. 2018.1.26完成维保部设备管理制度(试行)、维保部特种设备及特种作业安全管理办法(试行)的文本编写工作;7. 2018.1.28完善蓄电池搬运车保养及检修规程、蓄电池叉车保

3、养及检修规程、内燃叉车保养及检修规程文本;8. 2018.2.9完成车辆中心劳保需求 ,编制车辆中心个人劳保领用台账;9. 2018.2.9完成2018年车辆中心消防安全责任书签订工作;10. 2018.2.9完成2018年劳动防护用品年度需求提报计划;11. 2018.2.24合并整理三级规章耐压试验装置、电子电器试验台、台式钻床、除尘式砂轮机保养及检修规程(试行)文本;12. 2018.2.24完成2月份部门安全例会会议纪要整理;13. 2018.2.26完成车辆部安全生产管理(试行)规章初稿。二、心得体会今年上半年是运营筹备的关键时间段,我身边的每一位同事每天都忙得焦头烂额,让我颇有感触

4、,我也快速的渗入他们工作中,熟悉周围环境和工作性质,了解车辆段工程季度和年度工作进展情况,明确下阶段工作内容。这是一个新的环境,新的开始,不管我以前工作有多少缺点,但这都是一个新的开始和起点,而我多了份成熟和经验。我要利用我现有的优势,更改以前的坏毛病,勤勤恳恳,努力工作。三、工作计划为了更好的保证我们温州铁投顺利的试运营和接下来的顺利开通,我要向我们的领导和同事学习,搂起袖子大干一年。具体工作计划如下:1、 及时完后部门新入职员工的安全教育工作。2、 做好劳保物资的申请和发放工作,保证每一位下现场员工名都要佩戴好劳保用品;3、 做好部门的应急演练工作,按照年度计划,提前做好各项演练的准备工作

5、。4、 按照我们工艺设备综合室的工作计划,完成所有的规程的评审和发布工作;5、 参与工程车辆的接管验收工作并做好台账汇总;6、 参与工艺设备的验收的接管工作并做好台账汇总;7、 参与维保作业质量检查工作,对维保规程存在的问题定期修订更改。感谢公司为我提供的工作平台,我会加倍努力,勤恳工作、回报公司!试用期间工作总结签名: 日期:指导人评价签名: 日期:备注附表B 新员工试用期考核审批表新员工试用期考核审批表编号:姓 名工 号性 别出生年月学 历专 业职 称部 门试用岗位试用期自 年 月 日至 年 月 日,共 个月考核项目总 分指导人评分工作业绩10遵章守纪10考勤情况20工作态度10岗位胜任10绩效考核40合 计100得分合计指导人意见: 签字: 日期: 年 月 日所属部门意见: 签字: 日期: 年 月 日人力资源部意见: 签字: 日期: 年 月 日公司领导意见: 签字: 日期: 年 月 日备注:注:1.考核成绩达75分以上者,根据审批权限上报是否予以转正; 2.考核成绩低于75分者,结束试用期,解除劳动关系(辞退)。

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服