ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:4 ,大小:68.54KB ,
资源ID:3131707      下载积分:5 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/3131707.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【人****来】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【人****来】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(造价公司内部管理制度.doc)为本站上传会员【人****来】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

造价公司内部管理制度.doc

1、-精品word文档 值得下载 值得拥有-技术档案管理第一条 树立档案意识,凡反映本所工作的一切有效资料和文字记录都属于本所档案应留存的历史资料。第二条 办公室应保证档案的真实、完整,及时主动收集、整理、认定。第三条 微机是公司用于工作目的的投资,只能用于正常工作,为规范公司微机的管理,确保业务成果文件的安全,特制定本制度。第四条 为确保业务成果文件的安全,公司设置专人专机单独管理,其他工作人员未经允许不可擅动。正常业务学习可用其它微机。第五条 微机员不许私自用专机上网,以免造成业务成果文件的泄露、丢失。第六条 微机内装置的广联达、神机妙算等软件,微机员应及时升级,并对机内数据及时备份,确保业务

2、数据的安全。第七条 微机员应定期培训。 第八条 由于微机员管理不善引起公司机密的泄露,处以罚款、降薪等处罚。 第九条 本制度自二00九年五月二十五日起执行。执业质量控制制度一、总 则1、本制度分为本公司全面质量控制和具体咨询项目质量控制两个层次。在执行咨询业务时,应合理运用全面质量控制政策与程序,在执行各具体项目时应合理运用代理项目控制程序。二、全面质量控制2、全体专业人员执行咨询业务时,应遵守职业道德规范,恪守客观、独立、公正的原则。3、应确保全体专业人员达到并保持履行其职责所需要的专业胜任能力,以应有的职业谨慎态度执行咨询业务。4、按中价协的要求制定后续教育制度和计划,为全体专业人员提供适

3、当的专业培训机会,使全体专业人员的业务素质不断提高。5、将造价咨询工作委派给具有相应专业胜任能力的人员。6、严格执行经理、技术负责人、代理业务负责人三级复核制度,及时对咨询工作给予指导、监督和复核。7、在必要时应向有关专家咨询,以求得对咨询工作质量的最佳保证。8、设技术负责人对质量控制的执行情况进行严格专控。三、具体咨询项目质量控制9、负直接责任的注册造价师应当执行全面质量控制程序中适用于咨询项目的质量控制程序。10、各级复核人员和注册造价师应当综合考虑助理人员的专业胜任能力,职业操守等因素,合理确定对其工作的指导、监督与复核的方式及程序。11、注册造价师对助理人员的指导时,应使助理人员明确:

4、(1)工作责任;(2)拟实施的具体咨询程序的工作目标;(3)被咨询单位的业务性质及需要特别关注的重大会议和问题;(4)其他可能影响具体咨询程序的事项。12、技术负责人和注册造价师在代理期间应当履行以下职责:(1)监督咨询过程,以确定助理人员是否具有执行该项咨询任务所要求的必要的熟练程度和业务能力,是否已理解其所做的咨询指导,是否已按咨询程序表及其他咨询计划完成委托任务;(2)了解咨询期间出现的重要问题,并及时提出处理意见;(3)解决各专业人员之间职业判断的分歧,必要时应向适当人员咨询。人事管理制度第一条 为规范本咨询公司的人事管理,特制定本制度。第二条 本公司员工的聘用、试用、任免、考核、奖惩

5、、福利、解聘等事项除国家有关部门规定外,皆按本制度执行。第三条 本公司所有员工,均应遵守本制度各项规定。第四条 本公司下设财务部、基建部、综合部三个部门,各部门负责人必须具有中级专业技术职称,试用期三个月。第五条 本公司专职技术负责人,必须具有中高级专业技术职称,从事造价工作8年以上,并取得注册造价师注册及造价员注册证书。第六条 本公司其它专职人员要求具有经济系列的相关专业技术职称,并且能胜任本职工作,试用期三个月。第七条 本公司与专职职工签订聘用合同,将人事档案关系在人才交流中心托管,并有人事管理合同。第八条 本公司负责造价员和注册造价师的年检和继续教育培训。财务管理制度一、为了促进造价咨询

6、业务的发展,加强造价所的财务管理工作,依据财政部财会200025号,企业会计制度制定本制度。二、本制度会计核算以权责发生制为基础。三、本制度按资产、负债、所有者权益、支出、利润及分配顺序分列。四、造价咨询公司流动资产包括现金、银行存款、短期投资、应收票据、应收账款、其他应收款、存货、待摊费用等。坏帐准备按照年末应收账款余额不超过5计提,计入当期费用。造价所非流动资产包括长期投资、固定资产、在建工程、递延资产等。五、固定资产折旧方法采用直线法,净残值率按照原值的5%确定,折旧费计入当期费用。固定资产修理费计入当期费用。发生额较大的可以不超过一年的期限进行推销。固定资产转让净收入及清理净收入或净支

7、出,盘盈盘亏净值计入其他业务利润。六、递延资产按照不低于五年摊销。七、造价咨询的负债包括流动负债和长期负债。流动负债包括短期借款、应付帐款、应交税金、应付福利费、其他应付款、预提费用等。长期负债包括长期借款、职业风险金、职工住房基金等。无法清偿的负债,计入资本公积。八、所有者权益包括实收资本、资本公积、事业发展基金、公益金、未分配利润。事业发展基金用于弥补亏损或转增资本等。造价所收入包括营业收入、其他收入,各项收入按照规定入帐。九、造价所的各项业务支出及其他业务支出依据企业会计制度执行。十、造价所发生年度亏损时,仿照企业会计制度的规定,在不超过五年时间进行弥补。十一、未分配利润用于弥补以前年度的亏损,再按税后利润扣除前项后的50%提取事业发展基金,剩余部分作为公益金和应付投资者的利润。十二、造价所按规定定期向税务部门缴纳各项应纳税款。十三、本办法自二00九年五月二十五日执行。-精品word文档 值得下载 值得拥有-

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服