危险源的描述方法.doc

3．2．4危险源的描述方法
在很多企业中，普遍存在危险源和环境因素描述不准确、不妥当等现象，在这里有必要
对危险源和环境因素的描述进行总结与说明，以便体系管理和审核人员作为参考，使危险源
和环境因素的描述更加准确、合理和工整。关于环境因素的描述详见本书4．3．3节，“环境
因素描述方法”。
相对于环境因素的描述，危险源的描述情况要复杂和困难得多。我们还是先来看危险源
的定义。“危险源”是指可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的
根源或状态。该术语中有两个关键词分别是“根源”和“状态”，用能量意外释放理论，正
如我们在本书3．1“危险源相关术语中所述，这里的“根源”就是指系统中存在的、可能
发生意外释放和转移的能量或危险物质，对应的是“第一类危险源”。“状态’’就是能量或危
险物质的约束或限制的状态，导致这些约束或限制措施破坏或失效的各种不安全因素就是
“第二类危险源”，它包括人、物、环境、管理四个方面的问题。
3．2．4．1第一类危险源的描述
能量被解释为物体做功的本领。做功的本领是无形的，只有在做功时才显现出来。危险
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物质在一定条件下能损伤人体的生理机能和正常代谢功能、破坏设备和物品的效能。因此，
实际工作中往往把产生能量的能量源或拥有能量的能量载体、危险物质，以及产生、储存危
险物质的设备、容器或场所作为第一类危险源来处理。但按人们对危险源和事故的习惯认
识，对于第一类危险源在HSE管理体系中的正确描述通常采用如下几种形式。
(1)第一种情况：。。能量源或能量载体’’-I-“能量释放转化方式或造成的后果”。
前半部分是指：能量源或能量载体，即产生、储存能量的设备、容器或场所。后半部分
是指：这种能量源或能量载体其能量释放、转换的方式或造成的后果，有下列动词：泄漏、
着火、爆炸、辐射、破裂、脱落、挤压、打击、碰撞、坠落、坍塌、撞击、冲撞、灼伤、冻
伤等。如：油罐的泄漏、着火、爆炸，井喷，井喷着火，管道破裂，火药、瓦斯爆炸，车辆
撞击，物体挤压、打击，管沟坍塌，高空坠落，放射性物质辐射，高温物质灼伤，锅炉、压
力容器爆炸等。
(2)第二种情况：t。能量源或能量载体’’+“能量的释放或转换方式受阻的后果”。
前半部分是指：能量源或能量载体，即产生、储存能量的设备、容器或场所。后半部分
是指：能量的释放或转换方式受到阻碍的后果，如过热、超压、透水等。如：电动机过热、
管线超压、容器超压、矿井透水等。
(3)第三种情况：“危险物质”+“造成的后果”。
前半部分是指：干扰人体与外界能量交换的危险物质，如Hzs、CO、N2、硫酸、铅、
汞等气、液、固态危险物质。后半部分是指：这种危险物质干扰或阻碍人体与外界能量交换
的后果，有中毒、窒息、淹溺、冻伤等。如：CO中毒、HzS中毒、铅中毒、硫酸灼伤、
CO。窒息、N。窒息、水体淹溺等。
(4)第四种情况：“职业危害因素”。
职业危害因素往往指的是存在职业危害，如噪声、中暑、粉尘、有毒有害气体、焊尘、
弧光、辐射、传染病等，这种职业危害所造成的后果往往要长时间的积累才能显现而被省
略，而这种后果通过可能造成职业病或与职业相关性疾病。这时危险源的描述就只是一个
名词。
因为存在的能量和危险物质以及它们的释放和转换方式是多种多样的，作为第一类危险
源的描述也较为复杂，以上笔者的归纳难免挂一漏万，就算是抛砖引玉，望能引起行业内共
同探讨。
另外，由事故连锁理论得知，事故是由一连串的事件连续发生的事故链所组成，因客观
条件不同的事故链连节中的后果又不一样，一个危险源释放的结果，往往又是另一个可能危
险源产生的原因，情况就更为复杂。
比如井喷，油井本身即具备能量也具有危险物质，正常情况下由于井控装置，这种能量
和危险物质是在控制之下，一旦控制措施失效，井内的能量和危险物质就会释放并喷射出
来，这种喷射就是能量和危险物质失控所带来的后果。
再如井喷失控，同样是事故链中的一种危险源，正常情况下，现有的技术装备和措施是
能及时控制住井喷的，但如果操作不当或是远程控制台失效，那么井喷就会失去控制，使事
故升级。
接下来井喷失控着火，如果井喷后，现场火源控制不当，喷射出的油气遇见火源就可能
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第3章危险源辨识
发生着火，能量和危险物质进一步转化使事故进一步升级。
3．2．4．2第二类危险源描述
如前所述，第二类危险源就是导致能量或危险物质的约束或限制措施破坏或失效的各种
不安全因素，它包括人、物、环境、管理四个方面的问题。这四个方面的表现形式多种多
样，描述也是五花八门，基本上是无规可循。原则上只要用简明的语言把问题说清楚就行。
但在这类危险源的描述上还是要把握一条：就是最好不要把同类危险源一并描述，应尽量具
体到每一项危险点源。比如，操作失误、设备缺陷、管理不善、环境不良等方式的描述，就
过于笼统，就会使人摸不到头脑，不知所云，也就无所适从，这样的危险源辨识就失去了原
来的意义，我们识别的目的就是为了更好的控制和防范可能或已存在的危险源，只有识别到
具体的点才能对员工起到警示作用，也才能更好地控制危险源。
这里不妨把工作做得细致一点、具体一点。比如环境的不良，可能有很多种情况，我们
应具体指出：如光线不合适，烟雾弥漫，照明不足，阴影，耀眼；头部空间不足和现场杂
乱；路线和方向不正确；进口、出口不安全或不合适；地面湿滑、不平；工作场所维护和清
洁较差；噪音过高等都是可能存在的环境不良。应结合具体的现场情况识别到这种程度。同
样，操作失误应明确是什么样的错误操作；设备缺陷应明确什么设备的哪个部位存在缺陷；
管理不善应明确是哪项管理制度、管理方法和管理措施存在问题等。