州交通运输局重点工作和党风廉政建设工作月报表一.doc

2016年州交通运输局重点工作和党风廉政建设工作月报表（一）名称序号内容目标任务工作推进情况存在的问题重点业务实事1投资再增加1.争取上级资金13亿元。截至7月底，已争取上级资金18.27亿元。2.全州全社会交通固定资产投资100亿元。截至7月底，已完成固定资产投资86.86亿元，占目标任务的86.86%。3.筹集高速公路地方资本金19.7949亿元截至7月底，从上级争取交通发展基金12.7亿元转入资本金，各县（市、区）按年初与州政府签状的资本金到位率为0。2建设再加快4.加快盘兴高速公路建设，全线完成年度投资40亿元。截至7月底，完成投资20.2亿元，为目标任务的54.6%。省交通运输厅将目标任务调整为37亿元。5.加快罗望高速公路建设，完成年度投资10亿元。截至7月底，完成投资21.3亿元。6.加快紫望高速公路建设，完成年度投资10亿元。截至7月底，完成投资18.4亿元。加快纳（雍）晴（隆）高速公路前期工作工可已完成上报省厅，待评审。7.1建成普通国省道公路改造61.6公里，完成投资55637 万元。截至7月底，完成投资31653万元，目标进度76%。我州2016年进入汛期以来，大部地区遭受较大强降雨，交通建设项目进度及质量受到较大影响7.2建成普通国省道公路改造79.29公里，完成投资46171万元。截至7月底，已完成投资44131万元。8.1新开工普通国道公路改造35.2公里，完成投资11143万元。已完成固定资产投资3200万元，目标进度7%。1、需加快征地拆迁进度，保障有效施工作业面；2、督促施工、监理单位限期搭建管理班子，按合同组织人员机械进场开展工作。3、协调地方配套资金逐额到位。8.2新开工普通国道公路改造54.149公里，完成投资7000万元。（兴义公路局）截至7月底，已完成投资1940万元。2016年州交通运输局重点工作和党风廉政建设工作月报表（二）名称序号内容目标任务工作推进情况存在的问题重点业务实事2建设再加快9.建成城乡便民码头6座，新开工4座，完成投资571.3万元。截至7月底，10座城乡便民码头累计完成投资1570.41万元，总体形象进度为77%。新开工4座已全部全工，完成投资550.61万元。10.建成乡镇渡口34道，新开工10道，完成投资90万元。截至7月底，续建及新建乡镇渡口44道，已完工38道，完成投资347万元。新开工10道，完成投资82.85万元。3脱贫再攻坚11.建成通村沥青（水泥）路1670公里，完成投资133600万元，建制村通沥青（水泥）路率达84.12%累计完成投资86861万元，总体形象进度65%。1、州、县（市）两级管理部门人力资源不足，不能满足农村公路建设管理的需要。2、“六个同步”落实难。全州实施的项目，设计、批复都考虑了“六个同步”内容，但因地方配套困难未能全部落实到位。3、“建养一体化”服务项目进度较迟缓。主要原因：前期工作推进参差不齐；（2）业主与中标企业未沟通、草拟施工合同，项目设计未完成或未报批。12.实施县乡公路改造工程建设105公里，建成55公里，完成投资16000万元。累计完成投资13083万元，总体形象进度62.3%。1、州、县（市）两级管理部门人力资源不足，不能满足农村公路建设管理的需要。2、工程进度较迟缓。主要原因：受汛期影响，项目进度推进困难；(2)地方配套资金到位率不理想；（3）地质病害路段不能有效根治。13.实施窄路面公路拓宽改造建设194公里，建成97公里，完成投资3637万元。开工7个项目27.5公里，累计完成投资272万元。窄路面拓宽改造建设方案设计进展较慢，未向州局备案14.建成31个乡镇客运站，完成投资2480万元，行政村通客运班车率达87%。截至7月底，已完成投资1424万元，行政村通客运班车率达76.6%。4服务再提升15.建成晴隆县汽车客运站，完成投资 2500 万元。该项目正在进行主体工程施工，截至7月底，完成投资935万元。16.开工建设兴义新客运西站，完成投资3000万元。目前正在开展场平和挡土墙施工,完成投资198万元。17.开工建设兴仁城西客运站，完成投资500万元。目前正在开展场平工程，完成投资600万元，18.完善兴义市、义龙城市公交体系，新建或改扩建公交站棚76个、停车港湾76个，新增公交线路12条、新能源公交车72辆兴义市已启动港湾式停靠站建设工作，审定了新增的6条公交线路，购置到位新能源公交车20辆，与厂商签订了30辆新能源公交车的采购合同，预计8月份到位；义龙试验区30个港湾式停靠站已完成设计选点工作，采购到位新能源公交车10辆，审定了新增6条公交线路，其中开往兴义市的81路与82路两条公交车线路已于6月30日开通2016年州交通运输局重点工作和党风廉政建设工作月报表（三）名称序号内容目标任务工作推进情况存在的问题党风廉政建设工作实事1加强纪律建设严格执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律。党组召开会议组织党风廉政建设教育学习。中心组理论学习安排党风廉政建设专题不少于2次；每季度开展党规党纪和廉洁从政教育不少于1次截止2016年7月底，党组会议组织党风廉政建设教育学习3次，党组中心组学习安排党风廉政建设专题6次，组织干部职工开展党纪党规和廉洁从政教育5次。2016年7月，局党组就落实全州贯彻落实中国共产党地方委员会工作条例和中国共产党党组工作条例(试行)（简称“两个条例”）研讨班会议精神及贵州省贯彻落实中国共产党党组工作条例（试行）实施办法（简称“一个实施办法”）进行了集中学习。党组把党风廉政建设纳入重要议事日程，纳入经济社会发展和党的建设总体布局，并列入年度工作目标内容。每季度研究党风廉政建设和反腐败工作不少于1次我局于2016年2月23日下午组织召开了全州交通运输局系统党风廉政建设工作会，会上纪检组长作了工作报告，全面回顾了2015年党风廉政建设工作和安排部署了2016年工作。局党组书记、局长袁金富同志对与会人员进行了党风廉政建设集体约谈。会后与局党组书记、局长袁金富同志与局属单位负责人签订了党风廉政建设目标责任状。2016年3月12日局党组组织召开1次党组会议，专题组织党风廉政建设教育学习，重点学习中央纪委第六次全体会议精神和省、州纪委全会精神 ,并对党风廉政建设工作进行了详细的部署。2016年5月2日，局党组组织就省纪委关于做好“五一”端午期间监督执纪工作防止“四风”问题反弹的通知（黔纪20165号）、中共黔西南州纪委关于对四起违反中央八项规定精神典型问题的通报（州纪通20165号）等文件精神进行了专题学习。2016年6月11日上午9:00，局党组会议就中共贵州省委关于印发贯彻落实中国共产党党组工作条例（试行）实施办法的通知（黔党发20169号）文件进行了全文学习，全局系统要把贯彻落实实施办法作为“两学一做”学习教育的一项重要内容，深入学习、深刻领会、深化落实。党组成员要做遵章守纪的模范，将规矩和纪律挺在前面。2016年7月27日，局党组书记、局长在全州交通运输工作现场观摩推进会上的讲话中就系统当前党风廉政建设工作进行了安排部署。及时报告上一年度党风廉政建设和“一把手”履行党风廉政建设“第一责任人”情况报告2016年1月已向州委、州纪委全会作了中共黔西南州交通运输局党组履行党风廉政建设述职述责述廉情况报告。党组书记履行党风廉政建设“第一责任人”情况已一并报告。2016年州交通运输局重点工作和党风廉政建设工作月报表（四）名称序号内容目标任务工作推进情况存在的问题党风廉政建设工作实事2加强作风建设贯彻落实“中央八项规定”、“省委十项规定”、“州委八项规定” 及有关廉洁从政、纪律规定方面要求。切实转变作风，坚持深入一线“接地气”，班子成员每季度到基层检查指导工作不少于1次。截止2016年7月底，局纪检组今年已对局属系统进行了二次检查，强调节假日期间的廉政建设，尤其是公款送礼、公车（船）的管理问题。局分管领导到分管部门安排部署党风廉政建设的会议记录全部达5次或以上。局党组书记、局长袁金富同志在局机关党支部上党课，局党组班子分别到各自分管的部门上党课。局党组班子成员从2016年7月起，每月带队到党建扶贫联系点（2个村）开展帮扶工作，形成帮扶机制。3加强队伍建设党组主要负责人坚持党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。局党组书记坚持党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。2016年5月11日，局党组就局纪检组提请的州纪委转办的2个案件进行了研究讨论，同意局纪检组意见并报州纪委。2016年6月11日，局党组通报了州纪委第三纪工委转办案件反馈函，并就相关工作的开展进行了安排部署。2016年7月27日，局党组书记、局长在全州交通运输工作现场观摩推进会上的讲话中就系统当前党风廉政建设工作进行了安排部署。2016年州交通运输局重点工作和党风廉政建设工作月报表（五）名称序号内容目标任务工作推进情况存在的问题党风廉政建设工作实事3加强队伍建设班子成员履行“一岗双责”，定期研究、布置、检查分管范围内的党风廉政建设工作。局分管领导到分管部门安排部署党风廉政建设的会议记录全部达4次或以上。5月26日-27日，局党组书记、局长袁金富同志在局机关党支部上党课，局党组班子分别到各自分管的部门上党课。6月27日，全局系统庆祝建党95周年暨红军长征胜利80周年纪念大会召开，局党组书记、局长袁金富同志主持会议并为全局系统党员干部上党课，对下半年全局系统党风廉政工作作安排部署。2016年7月，局党组成立干部约谈组对航务管理局党组班子进行党风廉政建设约谈。严格执行干部选拔任用相关规定，选好管好干部，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题。2016年至今，我局系统组织考察干部正科级3人，副科级3人，目前5人已完成考察程序，局党组书记、局长袁金富同志亲自组织召开干部任前谈话会议，就新任职干部党风廉政等方面进行强调和要求。1人目前处于考察公示阶段，没有出现被举报或其他选人用人违纪违规问题。局党组2015年5月提拔任用的5名副科级干部试用期满，目前为正式任职考察公示阶段。