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1、桂林电子科技大学商学院 2010年下半年国家职业资格考试培训班招生简章 一、背景介绍： 职业资格证书制度是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业管理标准或任职资格条件，通过认定的考核评审机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价，对合格者授予相应级别的国家级证书,其认证机构为国家劳动和社会保障部。国家职业资格证书，不仅可在全国范围通用，还可以作为法律公证的有效文件，在全球90多个国家获得承认。国家职业资格证书作为专业技能人才证明可记入个人档案与薪酬挂钩、同时也是晋升、求职的必备条件！在目前大学生就业难的情况下，相应的职业资格证书，将是大学生成功就业的利器
2、 根据桂林市劳动和社会保障局文件精神，参加国家职业资格考试的人员必须经过相关的培训，为了满足广大同学的考证需要,提升在校大学生职业发展的竞争力，方便考证同学的报考、学习和保证过关率，我院拟开办2010年下半年国家职业资格考试培训班并为报考国家职业资格考试的学生统一办理报考手续。 二、培训项目及对象： 1、企业人力资源管理师二级（研究生报名）培训班 企业人力资源管理师三级（本科生）培训班 2、营销师二级（研究生报名）培训班 营销师三级（本科生）培训班 3、物流师二级（研究生报名）培训班 物流师三级（本科生）培训班 4、理财规划师二级（研究生报名）培训班 理财规划师三级
3、本科生）培训班 5、项目管理师三级（本科生）培训班 项目管理师二级（研究生）培训班 6、秘书（含涉外）二级（研究生报名）培训班 秘书（含涉外）三级（本科生）培训班 注：每个班开班人数在10名以上。 三、培训费用 1、培训费 《桂林市劳动和社会保障局文件》规定：三级500元、二级550元。 我校学生可享受优惠：三级350元、二级390元 鉴定考试费 三级170元（涉外秘书220元）、二级320元。 2、 教材费 《职业道德》（公共课程，各科目各级通用） 34.80元 《职业道德考试指南》
4、 28元 《企业人力资源管理师基础知识》（本科目各级通用） 20元 《企业人力资源管理师专业知识》（二级） 45元 《企业人力资源管理师专业知识考试指南》（二级） 22元 《企业人力资源管理师专业知识》（三级） 32元 《企业人力资源管理师专业知识考试指南》（三级） 20元 《营销师基础知识》（本科目各级通用） 38元 《营销师基础知识考试指南》（本科目各级通用） 28元 《营销师专业知识》（二级） 36.80元 《营
5、销师专业知识考试指南》（二级） 28元 《营销师专业知识》（三级） 36.80元 《营销师专业知识考试指南》（三级） 28元 《物流师基础知识》（本科目各级通用） 14元 《物流师基础知识考试指南》（本科目各级通用） 28元 《物流师专业知识》（二级） 21元 《物流师专业知识》（三级） 18元 《理财规划师基础知识》（本科目各级通用） 7
6、8元 《理财规划师专业能力》（二级） 68元 《理财规划师专业能力考试指南》（二级） 68元 《助理理财规划师专业能力》（三级） 78元 《助理理财规划师专业能力考试指南》（三级） 65 《秘书培训教程》（基础知识） 38元 《秘书培训教程》（二级） 21.8元 《秘书培训教程》（三级） 26.8元 《秘书英语》（涉外秘书）
7、 35元 《秘书考试与实训指南》（各级通用） 55元 注：加粗教材目录是各科各级别的必读教材，学生可根据自己的需要选择。 四、报名时间： 2010年9月10日――－2010年9月30日。 五、报名地点： 1、桂林电子科技大学东校区勤政楼209办公室 王老师 手机：13978360033 2、桂林电子科技大学东校区3教学楼3楼3304室商学院继续教育中心 韩老师 办公电话：2192362 六、报名程序： 1、报名时请准备身份证、学生证原件及其复印件各两份； 2张两寸同底免冠相片（请在照片背后写上自己的
8、名字及报考项目、级别）。 2、填写《国家职业资格全国、全区统一鉴定报名表》一式两份，并将身份证、学生证的复印件及照片粘贴在该表格规定的位置。 3、填写《上报鉴定人员表格》 4、确认需要购买的教材 5、缴纳所有费用。 七、培训班开班时间及地点： 10月1日～10月30日之内，利用晚上或周末的时间。 八、培训班开班地点： 东校区，具体教室届时通知。 九、考试时间： 考试时间参看附件 十、培训师资 桂林电子科技大学管理学院的教授、博士和一批具备丰富的企业管理实践经验的专家。 十一、服务承诺 专业考前辅导培训，精心准备内部培训资料，以确保高合格率。本期未取得职业资格
9、证书者，下期免费再培训。 十二、考证咨询 韩老师：2192362 桂林电子科技大学商学院 2010年9月7日 附件1 2010年国家职业资格全国统一鉴定时间安排 日期 职业名称 等级 考试时间 备注 5
10、 月 22 日 11 月 20 日 物流师 4-1级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 14:00-15:30 二级、一级综合评审 技能操作考核可使用普通计算器。一级综合评审采取“项目决策”形式，纸笔作答。 电子商务师 4-2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 二级综合评审时间由省级鉴定中心确定 上机考试；二级综合评审采取撰写论文形式，书面或口头答辩。 心理咨询师 3-2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核
11、二级综合评审时间由省级鉴定中心确定 理财规划师 3-2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 14:00-15:30 二级综合评审 专业能力考核、综合评审可使用专用计算器。 秘书 2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 14:00-15:30 涉外秘书：英语考试 综合评审时间由省级鉴定中心确定 专业能力考核中的案例分析题播放录像；涉外秘书英语考试听力部分播放光盘。 营销师 2-1级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核
12、二级、一级综合评审时间由省级鉴定中心确定 网络编辑员 2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 二级综合评审时间由省级鉴定中心确定 仅在11月“统考日”考试。 上机考试；二级综合评审采取撰写论文形式，书面或口头答辩。 职业指导 人员 4-1级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业技能考核 二级、一级综合评审时间由省级鉴定中心确定 日期 职业名称 等级 考试时间 备注 5 月 23 日 11 月 21 日 企业人力 资源管理师
13、 4-2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 二级综合评审时间由省级鉴定中心确定 1级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 14:00-17:00 综合评审 综合评审采用“文件筐”的形式，纸笔作答。 电子商务师 4-2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 二级综合评审时间由省级鉴定中心确定 上机考试；二级综合评审采取撰写论文形式，书面或口头答辩。 项目管理师 4-2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30
14、12:30 专业能力考核 14:00-15:30 二级综合评审 上机考试；综合评审采取撰写专题论文形式，纸笔作答。二级专业能力考核可使用普通计算器。 1级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 一级综合评审时间由省级鉴定中心确定 综合评审采取撰写论文形式，口头答辩。 企业信息 管理师 3-2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 二级综合评审时间由省级鉴定中心确定 上机考试；二级综合评审采取撰写论文形式，书面或口头答辩。 1级 08:30-10:00 理论知识考试
15、 10:30-12:30 专业能力考核 14:00-15:30 综合评审 综合评审采取专题论文形式，纸笔作答。 企业培训师 3-2级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 二级综合评审时间由省级鉴定中心确定 二级综合评审采取专题作答，口头答辩。 1级 08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 一级综合评审时间由省级鉴定中心确定 一级综合评审采取撰写论文形式，口头答辩。 附件2 2010年国家职业资格全国统一鉴定考核方案 职业 等级 鉴定内容 题型 题量 答题方式 分值
16、 权重 物流师 4-3级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 技能操作 选择题 100 100 100% 2级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 技能操作 计算题、案例分析题 纸笔作答 100 100% 综合评审 专题论文 100 100% 1级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 技能操作 案例分析题 项目分析题 纸笔作答 100 100% 综合评审 项
17、目决策 纸笔作答 100 100% 电子 商务师 4-3级 职业道德 选择题 125 上机考试 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 网页制作、 综合操作等 100 100% 2级 职业道德 选择题 125 上机考试 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 案例分析、 实验室操作 100 100% 综合评审 论文撰写 口头或书面答辩 100 100% 心理 咨询师 3级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能
18、力 技能选择题 100 题卡作答 100 80% 案例问答题 4 纸笔作答 100 20% 2级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 技能选择题 100 题卡作答 100 60% 案例问答题 8 纸笔作答 100 40% 综合评审 论文撰写 口头答辩 100 100% 理财 规划师 3级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 选择题 100 100 100% 2级 职业道德 选择题
19、 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 选择题 100 100 100% 综合评审 案例分析 纸笔作答 100 100% 秘书 2级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 案例分析 工作实务 纸笔作答 100 100% 综合评审 评估报告 纸笔作答 100 100% 秘书英语 选择、填空 翻译、写作 纸笔作答 100 100% 营销师 2-1级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理
20、论知识 100 90% 专业能力 案例分析、方案策划 纸笔作答 100 100% 综合评审 论文撰写 二级口头答辩 一级书面答辩 100 100% 网络 编辑员 2级 职业道德 选择题 125 上机考试 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 设计与综合操作题 100 100% 综合评审 论文撰写 口头或书面答辩 100 100% 企业人 力资源 管理师 4-3级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 简答、计算、综合题等
21、 纸笔作答 100 100% 2级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 简答、综合分析 纸笔作答 100 100% 综合评审 论文撰写 口头或书面答辩 100 100% 1级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 综合题和图表分析题 6 纸笔作答 100 100% 综合评审 文件筐 10 纸笔作答 100 100% 项目 管理师 4-3级 职业道德 选择题 125 上机考试 25
22、10% 理论知识 100 90% 专业能力 案例选择题等 100 100% 2级 职业道德 选择题 125 上机考试 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 计算、绘图、案例分析等 100 100% 综合评审 专题论文 纸笔作答 100 100% 1级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 计算、绘图、综合案例题等 纸笔作答 100 100% 综合评审 论文撰写 口头答辩 100 100% 企业信息 管理师 3级 职业
23、道德 选择题 125 上机考试 25 10% 理论知识 100 90% 专业技能 案例分析、简答、论述 100 100% 2级 职业道德 选择题 125 上机考试 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 案例分析、论述 100 100% 综合评审 论文撰写 口头或书面答辩 100 100% 1级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 案例分析题 论述题 纸笔作答 100 100% 综合评审 专题论文 纸笔作答 100
24、 100% 企业 培训师 3级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 案例分析、论述等 纸笔作答 100 100% 2级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 专业能力 论述、案例分析、方案设计等 纸笔作答 100 100% 综合评审 专题作答 1 口头答辩 100 100% 1级 理论知识 选择题、判断分析题、简答题 纸笔作答 100 100% 专业能力 方案设计题、方案审定题、综合论述题 纸笔作答 100 100% 综合评审 撰写论文 口头答辩 100 100% 职业指导人员 4-3级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 技能操作 选择、案例分析 70 100 100% 2-1级 职业道德 选择题 125 题卡作答 25 10% 理论知识 100 90% 技能操作 选择、案例分析 70 100 100% 综合评审 论文撰写 口头答辩 100 100%
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