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XXX单位消防安全管理制度

消防安全教育、培训制度
一、单位至少每半年对全体员工进行一次消防安全教育培训。
二、新上岗和进入新岗位的员工须进行上岗前的消防安全培训。
三、下列人员应接受消防安全专门培训。
1、单位的消防安全负责人、消防安全管理人；
2、专、兼职消防管理人员；
3、其他依照规定应当接受消防安全专门培训的人员。
四、培训内容：
1、有关消防法规、消防安全制度和保障消防安全的操作规程；
2、各部门、各岗位的火灾危险性和防火措施；
3、有关消防设施的性能、灭火器材的使用方法；
4、报火警、扑救初起火灾以及自救逃生的知识和技能；
5、组织、引导在场来宾疏散的知识和技能。
五、培训方式：
1、由保安部门组织召集对单位全体员工的培训；
2、邀请消防部门专业人员授课；
3、结合本年度消防演练，组织培训；
4、通过制作墙报、宣传栏、贴图画等方式进行消防安全教育。
七、根据不同部门的实行情况和工作需要，对其员工进行有针对性的培训。
八、因工作需要员工换岗前进行再教育培训。
防火检查制度
一、防火检查人员由单位消防安全管理人员和各部门负责人组成，至少每月进行一次全面的防火检查。
二、防火检查应填写检查记录，检查人员和被检查部门负责人在检查记录上署名。
三、防火检查内容：火灾隐患的整改情况以及防范措施的贯彻情况；安全疏散通道、疏散指示标志、应急照明和安全出口情况；消防车通道、消防水源情况；灭火器材配置及有效情况；用水、用电有无违章情况；重点工作人员以及其他员工消防指示的掌握情况；消防安全重点部位的管理情况；易燃易爆危险品和场合防火防爆措施的贯彻情况以及其他重要物资的防火安全情况；消防（控制室）值班情况和设施运营、记录情况。
四、发现火灾隐患，及时填写火灾隐患当场整改告知书和火灾隐患限期整改告知书，并督促整改。
防火巡查制度
一、防火巡查人员由单位专职管理人员和保安员担任。
二、单位的防火巡查应每2小时进行一次。
三、单位各部门的防火巡查由在岗位的防火负责人、员工对辖区岗位上的消防安全状况、安全操作执行情况进行检查。
四、营业结束时应当对营业现场进行检查，消除遗留火种。
五、防火巡查人员应当及时纠正违章行为，妥善处置火灾隐患。无法处置时，应当立即报告。
六、发现初起火灾应当立即报警，并及时扑救。
七、防火巡查内容：1、用火、用电有无违章情况；2、安全出口、疏散通道是否畅通，安全疏散指示标志、应急照明是否完好；3、消防设施、器材和消防安全标志是否在位、完整；4、常闭式防火门是否处在关闭状态、防火卷帘下是否堆放物品影响使用；5、消防安全重点部位的人员在岗在位情况；6、其他消防安全情况。
八、防火巡查人员应填写巡查记录，巡查人员及其主管人员应当在巡查记录上署名。
九、发现火灾隐患应及时填写火灾隐患整改告知，并督促整改。
火灾隐患整改制度
一、单位对存在的火灾隐患，应当及时予以消除。
二、对下列违反消防安全规定的行为，防火检查人员应当责成各部门负责人当场整改并督促贯彻。
1、违章进入生产、储存易燃易爆危险物品场合的；
2、违章使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场合吸烟、使用明火等违反禁令的；
3、将安全出口上锁、遮挡，或者占用、堆放物品影响疏散通道畅通的；
4、消火栓、灭火器材被遮挡影响使用或者被挪作他用的；
5、常闭式防火门处在启动状态，防火卷帘下堆放物品，影响使用的；
6、消防设施管理、值班人员和防火巡查人员脱岗的
7、违章关闭消防设施、切断消防电源的；
8、其他可以当场改正的行为。
三、不能当场改正的火灾隐患由保安部及时将存在的火灾隐患向单位消防安全负责人或管理人报告，提出整改方案。
四、消防安全负责人或管理人应当拟定整改措施、期限以及负责整改部门人员并贯彻整改资金。
五、在火灾隐患未消除之前，应当贯彻防范措施，保障安全。
六、不能保证消防安全、随时也许引发火灾或者一旦发生火灾将严重危机人身安全的，应当将危险部位停产停业。
七、火灾隐患整改完毕，负责整改部门或者人员应当将整改情况记录报送消防安全负责人或者管理人签字确认后存档。
八、对公安消防部门责令限期改正的火灾隐患，应当在规定期限内改正并写出火灾整改复函，报送公安消防机构。
电气设备消防安全管理制度
一、所有电气设备的安装及线路敷设应符合电气安装规程的规定。
二、在增设大容量的电气设备时，应重新涉及线路，方可进行安装和使用，严禁私自在电气线路上增长容量，以防过载引起火灾。
三、建筑内不允许采用铝芯导线，应采用铜芯导线，在夹层或闷顶内敷设线路时，应穿管敷设，并将接线盒封闭。
四、电气设备、移动电器、避雷装置和其他设备的接地装置应每年至少进行两次结缘及接地电阻的测试。
五、在配电室和装有电气设备的机房内应配置适当的灭火器材。
志愿消防队组织管理制度
一、贯彻执行单位消防安全规章制度，做好消防宣传工作。
二定期进行防火安全检查，消除火灾隐患。
三、熟悉单位的消防重点部位和各种消防器材的摆放位置和操作规程。
四、积极参与扑救火灾和疏散人员工作并保护好现场。
五、积极参与单位组织的各项消防培训。
六、定期组织消防业务训练，纯熟掌握灭火器材的使用。
七、熟悉单位灭火和应急疏散预案，并定期进行演练。
八、在公安消防、保卫部门的领导下积极协助调查火灾发生的因素。
安全疏散设备管理制度
一、单位内的安全出口门、疏散楼梯、疏散走道的宽度必须按规范规定设立。
二、所有的疏散出口、楼梯、走道必须配置相应的应急照明和疏散指示标志，并按规范规定设立。
三、应保证疏散通道、安全出口畅通，安全出口不得上锁。
四、防火门应保持常闭状态，并应向疏散方向启动。
五、各部门负责人应定期检查疏散标志和应急照明等疏散设施是否完好，发现损坏及时维修。
消防设备器材维护管理制度
一、单位消防设施、器材，由保安部统一建档管理。
二、单位应定期组织人员对消防设施、器材进行检测、维护保养，保证完整好用。
三、消防设施、器材的周边，不得堆放物品，要便于提取使用。
四、未经单位管理部门许可，任何部门和个人不得擅自挪动或动用消防设施、器材。
五、消防设施、器材使用后，要立即进行维护保养、更新。
六、非合法使用损坏消防设施、器材的，要追究当事人责任，属维护不妥导致损坏的，连带追究部门负责人责任。
灭火和应急疏散预案演练制度
一、单位应至少每半年组织员工进行一次灭火和应急疏散预案的演习和训练。
二、单位消防安全管理人为演练总指挥，保安部经理和专职消防主管具体负责指挥演练工作，保安部全体人员和单位半数以上员工参与演练。
三、实行演练前，由保安部将本次演练具体行动方案上报消防安全领导小组进行批准，方案拟定后，将方案告知给单位各部门，所有参与演练人员应熟悉演练方案，明确职责。
用火、用电安全管理制度
一、重点防火部位要严格火源管理，实行动火作业审批手续和“四不动火”制度，即：防止措施不贯彻不动火，没有通过批准不动火，现场没有消防监护人员不动火，大风天不户外动火。
二、单位敷设电器线路、安装和维修电气设备，必须由正式电工承担，严禁擅自搭接临时电源线路。
三、仓库、宿舍内不准使用碘钨灯、日光灯、电熨斗、电炉子、电烙铁、电视机等电器设备。
四、严格用电管理、严格执行用电安全操作规程，不得超负荷用电。
五、对电器线路和设备由电共负责监管，定期检查。
六、临时需要装设电气线路和设备的应经工程部批准后，按临时架设规定安装并限期拆除。
动火作业安全管理制度
一、防火、灭火设施不贯彻不能动火。
二、周边的易燃易爆杂物未清楚不能动火。
三、附近难以移动的易燃结构未采用安全防范措施不动火。
四、凡盛装过油类等易燃液体的容器、管道未经洗刷干净，排除残存的油质不动火。
五、凡盛装过气体受热膨胀有爆炸危险的容器和管道不动火。
六、在高空进行焊接或切割作业时。下面的可燃物品未清理，不动火。
七、现场未配备相应的灭火器材不动火。
八、动火审批由部门申请，单位领导批准，保安部配合现场监控。
消防安全工作奖惩规定
一、消防安全是单位全体员工的共同责任，每一个员工在做好本职工作的同时，都有做好消防工作的义务。
二、单位消防领导小组是单位实行消防管理、监督的职能机构，各部门员工都要无条件地服从消防领导小组的管理。
三、凡在单位范围内违反消防管理规定尚不够追究刑事责任和《治安管理处罚条例》解决的，由单位消防领导小组依照本规定分别给予“补偿损失”、“口头警告”、“书面警告或予以“罚款”，解决时各项处罚可同时并处。
四、有下列情形之一的，视损失情况和结识态度责令当事人补偿所有或部分损失。
1、因乱扔烟头或用电、用火不慎，发生火警或火灾，损坏单位、来宾或员工财务，损失数额不大的。
2、明火作业未采用有效的安全措施导致火警、火灾，损失不大的。
3、使用易燃易爆危险品，不采用安全措施，或保管不善，导致火警、火灾，损失不大的。
五、有下列行为之一的，视情节轻重和结识态度，给予警告或罚款解决。
（一）给予口头警告或处以10元以下罚款。
1、在严禁吸烟的场合吸烟或在允许吸烟的地方吸烟而不设烟灰缸，或有烟灰缸不用，乱扔烟头、火柴梗的。
2、擅自在楼内使用汽油洗刷桌布，地毯污迹或机械零件的。
3、动用明火施工不办理动火申请的。
4、班后不按规定清理工作场合易燃杂物的。
5、用电不使用保险装置或乱搭乱拉电线的。
6、擅自玩弄消防器材、报警设施，未导致严重后果的。
（二）给予书面警告并处50以下罚款的。
1、擅自在办公室、仓库或工作场合、集体宿舍设炉生火，或使用电炉的。
2、使用电热设备擅自离岗或班后不按规定切断电源、熄灭火种的。
3、擅自贮存、使用少量易燃品，不到保安部备案的。
4、损坏消防设施、标志或随意挪用、改动消防器材位置的。
5、在楼内或室内烧废纸杂物，乱扔烟头引起报警的。
6、班后不按规定关闭煤气炉管阀门的。
7楼内乱堆放物品，堵塞消防设施、通道和防火间距。
（三）给予严重警告并处100元以下罚款的。
1、未经批准擅自携带易燃易爆危险物品进入单位，并私自贮存，使用这些物品的。
2、谎报火情的。
3、在楼内随意堆放易燃易爆危险物品，或者将要害部位作临时仓库使用的。
4、将性质不同或灭火方法截然不同的化学危险物品，混放一起贮存的。
5、在禁火区域或要害部位不按规定动火作业的。
6、发现火警后，不及时向有关部门报告，又不采用紧急措施临阵脱逃的。
7、违反安全管理和操作规程，或擅离职守导致火警或火灾，导致一定的损失和影响。
六、有下列情形的追究部门防火责任，由单位消防领导视情节处以行政处分并经济处罚。
1、火灾隐患处在紧急状态，经保安部多次催促仍不整改，又不能说明因素的。
2、逼迫别人违反消防安全规定冒险作业导致危害后果的。
3、刁难不配合消防监督人员执行任务，或拒绝接受处罚的。
4、对火灾事故隐瞒事实、不追究、不解决、不上报的。
七、有下列情形之一的可以从轻或免于处罚。
1、对违反消防管理导致事故（损失不大）肇事者或负责人自动坦白，真诚认错。
2、火警、火灾发生后，肇事者或负责人能积极参与抢救，免去或减轻火灾损失的。
3、对火警、火灾事故、肇事者或负责人能积极提供情况，协助有关部门查清事故因素的。
八、有下列情形之一的，将予以表彰、奖励。
1、部门领导和防火负责人重视消防安全措施得力，没有发生火警、火灾的部门。
2、一贯遵守消防法规、长期保持岗位消防安全，无火灾和火灾隐患的班组、岗位和个人。
3、发现火灾后及时报警，积极扑灭、解决得当，减少火灾危害的。
4、热爱消防工作，积极参与防火、灭火训练，成绩优秀，表现突出的。
5、对单位的消防工作提出合理化建议。

人员密集场合消防安全组织制度
消 防 设 施 建 设 标 准
按照人员密集场合消防安全“十项标准”的规定，切实加强单位消防安全“硬件”建设，抓好“静态”下的火灾防止工作，为深化，完善和规范消防安全“两个能力”建设，推动单位生成补救初起火灾和及时引导人员疏散的战斗力打基础，特制定本标准。
一、消防安全组织制度建设标准
（一）明确法定代表人或重要负责人为本单位消防安全负责人，全面负责本单位的消防安全工作。
（二）明确消防安全管理人、消防工作归口管理职能部门及专（兼）职消防人员，具体负责实行和组织贯彻本单位的消防安全管理工作。娱乐场合应当配备专业保安、安保人员。
（三）实行并贯彻逐级和岗位消防安全责任制，消防安全负责人、消防安全管理人员和归口管理职能部门组织开展消防安全工作的记录齐全。
（四）制定符合单位实际的消防安全管理制度并公布实行；单位组织开展防火巡查、消防安全检查，火灾隐患整改和消防培训等工作情况的记录齐全。
（五）消防安全培训到位，新职工上岗前必须通过消防安全培训，从业的售货员、服务员、安保人员、管理人员每半年至少组织培训一次。从事防火巡查人员、专兼职消防干部掌握基本的消防安全工作技能。
（六）建立健全单位消防安全管理档案。
（七）积极参与火灾公众责任档案。
二、消防设施建设标准
（一）消防安全疏散设施符合规定。
1．安全出口数量、疏散通道宽度、距离及疏散门的启动方向、型式符合规定；疏散通道，安全出口的疏散指示标志醒目、无遮挡；火灾事故应急照明设立符合规定，完整好用。
2．经营和生产期间，疏散通道、疏散楼梯、安全出口不堵塞、占用、锁闭，公共区域的外窗无铁栅栏；常闭式防火门的管理实行责任制，管理责任贯彻到医院、宾馆、饭店及娱乐场合本楼层的医护人员、服务人员及值班人员并保持常闭状态。
3．商场、宾馆、医院病房楼、学校学生宿舍及娱乐场合在营业和使用期间不能保持常开的疏散门应当安装推闩式疏散门。
（二）消防器材和设施符合规定。
1．灭火器配置数量充足、选型标准；放置位置明显，便于取用。
2．室内消火栓数量、水压符合规定，消火栓箱醒目无遮挡，水带、水枪齐全好用；消火栓箱门设立紧急启动的门把手，消火栓启泵钮可以正常启动消防水泵。
3．按照国家消防技术规范规定，设立火灾自动报警系统，自动喷水、泡沫气体灭火系统，防烟、排烟设施，防火分隔设施并定期检查、维修、保养，保证运营正常。
4．设有自动消防设施的单位与具有维修保养资格的公司签定《自动消防设施维修保养协议》并定期进行维修保养。
5．单位的灭火器检查、消火栓试压情况及自动消防设施检查、维修、保养情况及设施运营情况记录齐全。
6．商场、市场、医院、学校及大型娱乐场合等人员密集场合周边按照规范规定设立消防车通道并安装室外消火栓。
（三）消防控制室或值班室设立符合规定。
1．设有自动消防系统的单位应设立消防控制室，其他单位应设值班室；设立可直接拨打“119”向公安消防对报警的电话及单位联络通讯装置。
2．消防控制室操作人员持证上岗。
（四）设立紧急情况下报警及通讯装置。
1．单位在每个楼层或某个区域的显要位置装设内部报警电话或报警按钮，明确内部报警方式和报警电话号码。
2．消防控制室或值班室保持通讯联络畅通。
3．公共娱乐场合的卡拉OK厅及其包房内设立声音或视像报警系统。

人员密集场合单位值班室火警处置程序
一、当单位员工发现火情时，要立即通过单位内部电话，无线对讲系统等有效方式向值班室报警，并组织本楼层第一梯队同时做到：
1、疏散引导组及时引导本楼层人员疏散；
2、灭火行动组实行灭火；
3、通讯联络组拨打“119”电话报警。
二、值班室接到单位员工发出的火情报告后，必须同时做到：
1、立即通过单位内部电话，无线对讲系统或警铃等有效方式，发出火警指令，告知第二梯队人员；
2、拨打“119”电话报警。
三、第二梯队人员接到值班室发出的火警指令后，要迅速按照职责分工，同时做到；
1、灭火行动组的人员立即跑向火灾现场实行增援灭火；
2、疏散引导组引导各楼层人员紧急疏散；
3、通讯联络组继续拨打“119”电话报警。

消防安全“四个能力”建设

检查消除火灾隐患能力
扑救初起火灾能力
组织疏散逃生能力
消防宣传教育能力