1、用人单位职业病防治基本要求有毒有害作业有毒有害作业企事业个体单位企事业个体单位有害因素有害因素作业人群作业人群识别识别评价评价控制控制一级预防一级预防早发现早诊断早诊断早处理职业病与职业病与职业多发病职业多发病二级预防二级预防三级预防三级预防康复治疗康复治疗职业卫生工作内涵职业卫生工作内涵职业卫生工作内涵职业卫生工作内涵2主要内容:主要内容:组织机构各规章制度建设组织机构各规章制度建设前期预防前期预防材料和设备管理材料和设备管理工作场所管理工作场所管理工作场所职业病危害因素监测工作场所职业病危害因素监测履行告知履行告知职业病危害因素控制职业病危害因素控制职业健康监护职业健康监护职业病危害事故的
2、应急救援职业病危害事故的应急救援职业卫生培训职业卫生培训职业病诊断与病人保障职业病诊断与病人保障群众监督群众监督一、用人单位职业病防治基本要求一、用人单位职业病防治基本要求3(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p制定本单位职业卫生方针制定本单位职业卫生方针p遵守国家有关职业病防治法律、法规、标准和规范;遵守国家有关职业病防治法律、法规、标准和规范;p预防和控制职业病与工作相关疾病,保护劳动者健康;预防和控制职业病与工作相关疾病,保护劳动者健康;p应符合本单位实际,适合本单位的规模和活动性质;应符合本单位实际,适合本单位的规模和活动性质;p保证全员参与。保证全员参与。4设置职
3、业病防治领导机构设置职业病防治领导机构法定代表人是用人单位职业卫生管理体系的最高责任人,全法定代表人是用人单位职业卫生管理体系的最高责任人,全面负责用人单位的职业病防治工作。面负责用人单位的职业病防治工作。法定代表人可在最高决策层任命一名或几名人员作为分管职法定代表人可在最高决策层任命一名或几名人员作为分管职业卫生工作的负责人,其职责是:业卫生工作的负责人,其职责是:建立、实施、定期评审职业卫生管理体系;建立、实施、定期评审职业卫生管理体系;定期向最高管理层报告职业卫生管理体系的绩效;定期向最高管理层报告职业卫生管理体系的绩效;组织并推动全体劳动者参加职业卫生管理活动。组织并推动全体劳动者参加
4、职业卫生管理活动。(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设5(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设设置职业病防治领导机构(续)设置职业病防治领导机构(续)职业病防治领导机构的组成:职业病防治领导机构的组成:法定代表人法定代表人管理者代表管理者代表相关职能部门相关职能部门工会代表工会代表职业病防治领导机构的主要职责:职业病防治领导机构的主要职责:审议职业卫生工作计划和方案;审议职业卫生工作计划和方案;布置、督查和推动职业病防治工作。布置、督查和推动职业病防治工作。6(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设设置职业卫生管理机构设置职业卫生管理机构组
5、织执行职业卫生管理体系的方针政策;组织执行职业卫生管理体系的方针政策;制定职业卫生管理工作计划,确定明确的目标与量化指标,制定职业卫生管理工作计划,确定明确的目标与量化指标,并组织实施;并组织实施;组织对劳动者的职业卫生培训以及劳动者之间(包括劳动者组织对劳动者的职业卫生培训以及劳动者之间(包括劳动者及其代表)的合作与交流,以全面实施其职业卫生管理体系及其代表)的合作与交流,以全面实施其职业卫生管理体系要素;要素;7(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p设置职业卫生管理机构(续)设置职业卫生管理机构(续)p负责确定职业危害识别、评价与其控制人员的职责、负责确定职业危害识别、
6、评价与其控制人员的职责、义务和权利,并告知劳动者;义务和权利,并告知劳动者;p制定有效的职业病防治方案,以识别、控制和消除制定有效的职业病防治方案,以识别、控制和消除职业病危害及工作有关疾病;职业病危害及工作有关疾病;p监督管理和评估本单位的职业病防治工作;监督管理和评估本单位的职业病防治工作;p负责工作场所职业卫生监测和职工职业健康监护。负责工作场所职业卫生监测和职工职业健康监护。8(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p用人单位应明确相关组织的职能用人单位应明确相关组织的职能p用人单位应明确工会、人事与劳动工资、企业管理、财务、用人单位应明确工会、人事与劳动工资、企业管理
7、、财务、生产调度、工程技术、职业卫生管理等相关部门在职业卫生生产调度、工程技术、职业卫生管理等相关部门在职业卫生管理方面的职责和要求。管理方面的职责和要求。9(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p配备专(兼)职的职业卫生专业人员配备专(兼)职的职业卫生专业人员p 用人单位应配备专(兼)职的职业卫生专业人员,对本单用人单位应配备专(兼)职的职业卫生专业人员,对本单位职业卫生工作提供技术指导和管理,用人单位按职工总数位职业卫生工作提供技术指导和管理,用人单位按职工总数的千分之二到千分之五配备专(兼)职人员,职工人数少于的千分之二到千分之五配备专(兼)职人员,职工人数少于人的用人
8、单位至少配备名职业卫生专(兼)职人员。人的用人单位至少配备名职业卫生专(兼)职人员。10(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p职业病防治工作纳入目标管理责任制职业病防治工作纳入目标管理责任制p 用人单位在制定生产经营整体规划时,应将职业用人单位在制定生产经营整体规划时,应将职业病防治工作纳入法定代表人的目标管理责任制中,病防治工作纳入法定代表人的目标管理责任制中,并通过层层分解的目标使下属机构都有相应的职责、并通过层层分解的目标使下属机构都有相应的职责、任务、目标、进度和考核指标。任务、目标、进度和考核指标。11(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设制定职
9、业病防治计划和实施方案制定职业病防治计划和实施方案用人单位制定的年度职业病防治计划应包括目的、目用人单位制定的年度职业病防治计划应包括目的、目标、措施、考核指标、保障条件等内容。实施方案应标、措施、考核指标、保障条件等内容。实施方案应包括时间、进度、实施步骤、技术要求、考核内容、包括时间、进度、实施步骤、技术要求、考核内容、验收方法等内容。验收方法等内容。用人单位每年应对职业病防治计划和实施方案的落实用人单位每年应对职业病防治计划和实施方案的落实情况进行必要的评估,并撰写年度评估报告。评估报情况进行必要的评估,并撰写年度评估报告。评估报告应包括存在的问题和下一步的工作重点。书面评估告应包括存在
10、的问题和下一步的工作重点。书面评估报告应送达决策层阅知,并作为下一年度制定计划和报告应送达决策层阅知,并作为下一年度制定计划和实施方案的参考。实施方案的参考。12(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p建立健全职业卫生管理制度建立健全职业卫生管理制度p用人单位应根据国际、地方的职业病防治法律法规的要求,结用人单位应根据国际、地方的职业病防治法律法规的要求,结合本单位实际制定相应的规章制度。职业卫生管理制度应涵盖合本单位实际制定相应的规章制度。职业卫生管理制度应涵盖职业病危害项目申报、建设项目职业病危害评价、作业场所管职业病危害项目申报、建设项目职业病危害评价、作业场所管理、作
11、业场所职业危害因素监测、职业病防护设施管理、个人理、作业场所职业危害因素监测、职业病防护设施管理、个人职业病防护用品管理、职业健康监护管理、职业卫生培训、职职业病防护用品管理、职业健康监护管理、职业卫生培训、职业危害告知等方面。业危害告知等方面。p职业卫生管理制度应包括管理部门、职责、目标、内容、保障职业卫生管理制度应包括管理部门、职责、目标、内容、保障措施、评估方法等要素。措施、评估方法等要素。13(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设设置岗位操作规程设置岗位操作规程岗位操作规程应经科学论证,并与岗位职责相对应,其岗位操作规程应经科学论证,并与岗位职责相对应,其内容还应包括
12、职业卫生防护的内容,可张贴或以其他方内容还应包括职业卫生防护的内容,可张贴或以其他方式,方便劳动者了解,提示劳动者遵守。式,方便劳动者了解,提示劳动者遵守。14(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p建立、健全职业卫生档案建立、健全职业卫生档案p职业卫生档案是职业病防治过程的真实记录和反映,也是职业卫生档案是职业病防治过程的真实记录和反映,也是卫生行政执法的重要参考依据。用人单位应建立职业卫生卫生行政执法的重要参考依据。用人单位应建立职业卫生档案,制定专(兼)职人员素质,并应对档案的借阅做出档案,制定专(兼)职人员素质,并应对档案的借阅做出规定。规定。p职业卫生档案应包括:用
13、人单位职业卫生基本情况、生产职业卫生档案应包括:用人单位职业卫生基本情况、生产工艺流程、所使用的原辅材料名称与用量、产品、副产品、工艺流程、所使用的原辅材料名称与用量、产品、副产品、中间产品产量、职业性有害因素动态监测结果及其汇总、中间产品产量、职业性有害因素动态监测结果及其汇总、职业健康监护结果、职业病病人档案、职业病防护设施运职业健康监护结果、职业病病人档案、职业病防护设施运转及维护档案等内容。转及维护档案等内容。15(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p建立、健全劳动者职业健康监护档案建立、健全劳动者职业健康监护档案p根据规定,用人单位应为存在劳动关系的劳动者(含临时
14、工)根据规定,用人单位应为存在劳动关系的劳动者(含临时工)建立职业健康监护档案。劳动者名册应按照上岗前、在岗期建立职业健康监护档案。劳动者名册应按照上岗前、在岗期间和离岗分别建立存档。间和离岗分别建立存档。p职业健康监护档案应包括:职业健康监护档案应包括:p劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等劳动者姓名、性别、年龄、籍贯、婚姻、文化程度、嗜好等一般概况;一般概况;p劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史;劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史;p相应工作场所职业病危害因素监测结果;相应工作场所职业病危害因素监测结果;p职业健康检查结果与处理情况;职业健康检查结果与处理情况;p职
15、业病诊疗等劳动者健康资料。职业病诊疗等劳动者健康资料。16(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p建立、健全工作场所职业病危害因素监测与评价制度建立、健全工作场所职业病危害因素监测与评价制度p 用人单位应建立、健全工作场所职业病危害因素检测及评用人单位应建立、健全工作场所职业病危害因素检测及评价制度。检测及评价制度应包括应检测的车间(分厂)、岗价制度。检测及评价制度应包括应检测的车间(分厂)、岗位、职业性有害因素、经职业卫生现场调查确定的检测岗位位、职业性有害因素、经职业卫生现场调查确定的检测岗位点分布图及应测点、应测样品数、检测周期、委托的检测机点分布图及应测点、应测样品数
16、、检测周期、委托的检测机构(有相应资质)和经费保障等内容。构(有相应资质)和经费保障等内容。17(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p确保职业病防治管理必要的经费投入确保职业病防治管理必要的经费投入p职业病防治、管理经费包括人员配备、机构设置、职业病危害预防和治理、职业病防治、管理经费包括人员配备、机构设置、职业病危害预防和治理、建设项目职业病危害预评价和控制效果评价、职业病防护设施配置与维护、建设项目职业病危害预评价和控制效果评价、职业病防护设施配置与维护、个人职业病防护用品配置与维护、职业病危害因素检测与评价、职业健康监个人职业病防护用品配置与维护、职业病危害因素检测与
17、评价、职业健康监护、职业卫生培训、职业病病人诊断、治疗、赔偿与康复、工伤保险等方面。护、职业卫生培训、职业病病人诊断、治疗、赔偿与康复、工伤保险等方面。p职业病防治经费在生产成本中列支。职业病防治经费在生产成本中列支。p用人单位应定期评估职业病防治、管理经费投入是否与生产经营规模、之用人单位应定期评估职业病防治、管理经费投入是否与生产经营规模、之二也危害的控制需求相适应。二也危害的控制需求相适应。18(一)组织机构各规章制度建设(一)组织机构各规章制度建设p依法参加工伤保险依法参加工伤保险p 用人单位应为存在劳动关系的劳动者(含临时工)缴纳工伤保险费。用人单位应为存在劳动关系的劳动者(含临时工
18、)缴纳工伤保险费。19(二)前期预防(二)前期预防p申报职业病危害项目申报职业病危害项目p根据职业病防治法等法律法规规定的要求进行根据职业病防治法等法律法规规定的要求进行申报。申报。20(二)前期预防(二)前期预防p建设项目职业病危害预评价建设项目职业病危害预评价p建设项目在可行性论证阶段应进行职业病危害预建设项目在可行性论证阶段应进行职业病危害预评价建设项目的职业病危害预评均应由依法取得相评价建设项目的职业病危害预评均应由依法取得相应资质的职业卫生技术服务机构承担,并作为下阶应资质的职业卫生技术服务机构承担,并作为下阶段工程设计编制职业卫生专篇和职业病防护设施设段工程设计编制职业卫生专篇和职
19、业病防护设施设计的依据。计的依据。p建设项目职业病危害预评价的内容和要求按照建设项目职业病危害预评价的内容和要求按照建设项目职业病危害分类管理办法与有关要求建设项目职业病危害分类管理办法与有关要求执行。执行。21(二)前期预防(二)前期预防p职业病危害严重的建设项目的职业病防护设施设职业病危害严重的建设项目的职业病防护设施设计和卫生审查计和卫生审查p根据建设项目职业病危害分类管理办法,根据建设项目职业病危害分类管理办法,职业病危害严重的建设项目在初步设计阶段,其职业病危害严重的建设项目在初步设计阶段,其职业病防护设施设计还应经对本项目有管辖权的职业病防护设施设计还应经对本项目有管辖权的卫生行政
20、部门审查,职业病防护设施设计未经审卫生行政部门审查,职业病防护设施设计未经审查或审查不合格的不得施工。查或审查不合格的不得施工。22(二)前期预防(二)前期预防p建设项目职业病危害控制效果评价和卫生验收建设项目职业病危害控制效果评价和卫生验收p 建设项目的职业病防护设施应与主体工程同建设项目的职业病防护设施应与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。时设计,同时施工,同时投入生产和使用。p 建设项目竣工后,建设单位应在试运行个月建设项目竣工后,建设单位应在试运行个月内委托有资质的职业卫生技术服务机构对建设项目内委托有资质的职业卫生技术服务机构对建设项目进行职业病危害控制效果评价。建设项
21、目竣工验收进行职业病危害控制效果评价。建设项目竣工验收时,应向对本项目有管辖权的卫生行政部门申请职时,应向对本项目有管辖权的卫生行政部门申请职业病防护设施卫生验收。建设项目未经卫生验收或业病防护设施卫生验收。建设项目未经卫生验收或验收不合格的,不得投入生产或使用。验收不合格的,不得投入生产或使用。23(三)材料和设备管理(三)材料和设备管理p应优先采用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新应优先采用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺和新材料技术、新工艺和新材料p 按促进产业结构调整暂行规定和产业结构按促进产业结构调整暂行规定和产业结构调整指导目录调整指导目录(年本)的规定,选择有利
22、于职业病防年本)的规定,选择有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术新工艺和新材料包括选治和保护劳动者健康的新技术新工艺和新材料包括选择清洁无害的原材料,生产工艺密闭化、自动化,劳动择清洁无害的原材料,生产工艺密闭化、自动化,劳动者远距离操作、机械操作,体力劳动强度和紧张度较小,者远距离操作、机械操作,体力劳动强度和紧张度较小,在整个生产工艺过程中产生的职业危害较小而且容易通在整个生产工艺过程中产生的职业危害较小而且容易通过工程技术加以控制。过工程技术加以控制。24(三)材料和设备管理(三)材料和设备管理p不生产、经营、进口和使用国家明令架止使用的可能不生产、经营、进口和使用国家明令架止使用的
23、可能产生职业病危害的设备和材料产生职业病危害的设备和材料p 用人单位应了解国家明令禁止产生职业病危害的用人单位应了解国家明令禁止产生职业病危害的设备和材料,并不生产、经营、进口和使用这些设备和设备和材料,并不生产、经营、进口和使用这些设备和材料。材料。(三)材料和设备管理(三)材料和设备管理25(三)材料和设备管理(三)材料和设备管理p企业使用的主导原材料供应商应符合职业病防治法要企业使用的主导原材料供应商应符合职业病防治法要求求p 用人单位在选择主导原材料供应商时,应要求主导原材用人单位在选择主导原材料供应商时,应要求主导原材料供应商承诺遵守职业病防治法,并出具与用人单位料供应商承诺遵守职业
24、病防治法,并出具与用人单位同等的职业卫生方针的承诺文件主导原材料供应商应建立同等的职业卫生方针的承诺文件主导原材料供应商应建立相关的职业卫生管理制度,采取相关的职业病防治措施,相关的职业卫生管理制度,采取相关的职业病防治措施,并为用人单位提供符合职业病防治法的有关原材料的并为用人单位提供符合职业病防治法的有关原材料的完整、真实、可靠的中文物质安全数据清单完整、真实、可靠的中文物质安全数据清单()()。26(三)材料和设备管理(三)材料和设备管理p对所采用的技术、工艺和材料不隐瞒其危害对所采用的技术、工艺和材料不隐瞒其危害p 用人单位应在醒目位置对有职业危害的技术、用人单位应在醒目位置对有职业危
25、害的技术、工艺和材料用中文公示,并采取各种措施告知劳动者,工艺和材料用中文公示,并采取各种措施告知劳动者,包括以职业卫生培训的方式告知。包括以职业卫生培训的方式告知。27(三)材料和设备管理(三)材料和设备管理p可能产生职业病危害的设备应有中文说明书可能产生职业病危害的设备应有中文说明书p 设备在使用过程中,可能产生物理、化学、生设备在使用过程中,可能产生物理、化学、生物和放射性等职业有害因素因此用人单位购进或物和放射性等职业有害因素因此用人单位购进或售出可能产生职业病危害的设备时,应索取或提供中售出可能产生职业病危害的设备时,应索取或提供中文说明书。中文说明书应符合国家有关规定。用人单文说明
26、书。中文说明书应符合国家有关规定。用人单位应建立设备台账,包括型号、厂家、厂家联系方式,位应建立设备台账,包括型号、厂家、厂家联系方式,责任人、维修记录、中文说明书、是否设置警示标识责任人、维修记录、中文说明书、是否设置警示标识和中文警示说明、中文警示说明是否规范。和中文警示说明、中文警示说明是否规范。p 用人单位应使相关的劳动者了解中文说明书的用人单位应使相关的劳动者了解中文说明书的相关内容。相关内容。28(三)材料和设备管理(三)材料和设备管理p在可能产生职业病危害的设备的醒目位置设置警示标识和在可能产生职业病危害的设备的醒目位置设置警示标识和中文警示说明中文警示说明p 用人单位购进或售出
27、可能产生职业病危害的设备时,应用人单位购进或售出可能产生职业病危害的设备时,应在设备醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明在设备醒目位置设置警示标识和中文警示说明。警示说明中应载明设备性能、可能产生的职业病危害、安全操作和中应载明设备性能、可能产生的职业病危害、安全操作和维修注意事项、职业病防护以与应急救援措施等内容。用维修注意事项、职业病防护以与应急救援措施等内容。用人单位还应建立相应的管理制度,设置或指定专职(兼职)人单位还应建立相应的管理制度,设置或指定专职(兼职)人员负责做好可能产生职业病危害的设备的管理工作。人员负责做好可能产生职业病危害的设备的管理工作。29(四)工作场所管理
28、(四)工作场所管理p职业病危害因素的强度或者浓度应符合国家职业卫职业病危害因素的强度或者浓度应符合国家职业卫生标准生标准p 职业接触限值是职业病危害因素的接触限制量职业接触限值是职业病危害因素的接触限制量值指劳动者在职业活动过程中长期反复接触,对绝大值指劳动者在职业活动过程中长期反复接触,对绝大多数接触者的健康不引起有害作用的容许接触水平职多数接触者的健康不引起有害作用的容许接触水平职业病危害因素的强度或者浓度应符合的要求。业病危害因素的强度或者浓度应符合的要求。30(四)工作场所管理(四)工作场所管理p生产布局合理生产布局合理p生产布局应按照的规定,尽量考虑机械化、自动化和远端操生产布局应按
29、照的规定,尽量考虑机械化、自动化和远端操作,加强密闭,避免直接操作。并应结合生产工艺采取相应作,加强密闭,避免直接操作。并应结合生产工艺采取相应的防护措施。生产布局应包括总体布局和车间内生产工艺设的防护措施。生产布局应包括总体布局和车间内生产工艺设备的布局。备的布局。p车间内生产工艺设备布局应重点考虑达到防尘、防毒、防暑、车间内生产工艺设备布局应重点考虑达到防尘、防毒、防暑、防寒、防噪声与振动、防电离辐射、防非电离辐射等的要求。防寒、防噪声与振动、防电离辐射、防非电离辐射等的要求。31(四)工作场所管理(四)工作场所管理p生产布局合理(续)生产布局合理(续)p总体布局又包括平面布置和竖向布置。
30、总体布局又包括平面布置和竖向布置。p平面布置厂房或车间时,应重点考虑在满足主体工程需要平面布置厂房或车间时,应重点考虑在满足主体工程需要的前提下将污染危害严重的设施远离非污染设施噪声的前提下将污染危害严重的设施远离非污染设施噪声声级高的车间与低的车间分开,热加工车间与冷加工车间声级高的车间与低的车间分开,热加工车间与冷加工车间分开,产生粉尘的车间与产生毒物的车间分开,并在产生分开,产生粉尘的车间与产生毒物的车间分开,并在产生职业病危害的车间与其他车间与生活区之间设置一定的卫职业病危害的车间与其他车间与生活区之间设置一定的卫生防护绿化带厂房为多层建筑物竖向布置时,放散热和有生防护绿化带厂房为多层
31、建筑物竖向布置时,放散热和有害气体的生产作业应布置在建筑物的高层;噪声与和振动害气体的生产作业应布置在建筑物的高层;噪声与和振动较强的设备应放置在底层;含有挥发性气体、蒸气的废水较强的设备应放置在底层;含有挥发性气体、蒸气的废水排放管道不能通过仪表控制室和休息室等生活用室的地面排放管道不能通过仪表控制室和休息室等生活用室的地面下。下。32(四)工作场所管理(四)工作场所管理p有害和无害作业分开有害和无害作业分开p 产生粉尘、毒物的工作场所,其发生源的布置,应产生粉尘、毒物的工作场所,其发生源的布置,应符合下列要求:逸散不同有毒物质的生产过程布置在同一符合下列要求:逸散不同有毒物质的生产过程布置
32、在同一建筑物内时,毒性大的作业与毒性小的作业应隔开,无毒建筑物内时,毒性大的作业与毒性小的作业应隔开,无毒的作业和有毒的作业应隔开;粉尘、毒物的发生源应布置的作业和有毒的作业应隔开;粉尘、毒物的发生源应布置在工作地点的自然通风的下风侧;如布置在多层建筑物内在工作地点的自然通风的下风侧;如布置在多层建筑物内时,逸散有害气体的生产过程应布置在建筑物的上层。如时,逸散有害气体的生产过程应布置在建筑物的上层。如必须布置在下层时应来取有效措施防止污染上层的空气。必须布置在下层时应来取有效措施防止污染上层的空气。p 33(四)工作场所管理(四)工作场所管理p有害和无害作业分开(续)有害和无害作业分开(续)
33、p 无毒和有毒作业的分开方式可以采取有毒作业密无毒和有毒作业的分开方式可以采取有毒作业密闭化、管道化,或者将有毒作业局限在某个独立的闭化、管道化,或者将有毒作业局限在某个独立的操作间,并采取通风净化的方式将有毒气体排出。操作间,并采取通风净化的方式将有毒气体排出。34(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所设置可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所设置报警装置报警装置p可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,是可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,是指可能发生毒物、强腐蚀物质、刺激性物质泄漏等对指可能发生毒物、强腐蚀物质、刺激性物质泄漏等对劳动者生
34、命健康造成急性危害的工作场所。劳动者生命健康造成急性危害的工作场所。p 35(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所设置报警装置可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所设置报警装置(续)(续)p可能发生急性职业损伤的有毒、有害物质是指那些急性毒性可能发生急性职业损伤的有毒、有害物质是指那些急性毒性大、刺激作用强和(或)危害大的,或者短时间接触可能大、刺激作用强和(或)危害大的,或者短时间接触可能产生刺激作用、慢性或不可逆的组织损伤、麻醉作用足以产生刺激作用、慢性或不可逆的组织损伤、麻醉作用足以增加可能的意外伤害影响目救能力并降低工作效率的物质。增加可能的意
35、外伤害影响目救能力并降低工作效率的物质。具体有毒有害物质的确定参考高毒物品目录与。具体有毒有害物质的确定参考高毒物品目录与。p 36(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所设置报警装可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所设置报警装置(续)置(续)p上述报警装置必须经相关部门检定通过,并应建立相应的上述报警装置必须经相关部门检定通过,并应建立相应的制度,责任到位,有人负责,班前与定期检查,及时维修制度,责任到位,有人负责,班前与定期检查,及时维修保证报警装置能够正常运转。保证报警装置能够正常运转。37(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损
36、伤的有毒、有害工作场所配置现场急可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配置现场急救用品救用品p 现场急救用品包括发生事故时急救人员所用的个人现场急救用品包括发生事故时急救人员所用的个人职业病防护用品,如携气式呼吸器、全封闭式化学防护服、职业病防护用品,如携气式呼吸器、全封闭式化学防护服、防护手套、防护鞋靴等:以与对被救者施救所需的急救用防护手套、防护鞋靴等:以与对被救者施救所需的急救用品,如做人工呼吸所需单向阀防护口罩、现场止血用品、品,如做人工呼吸所需单向阀防护口罩、现场止血用品、防暑降温用品、给氧器,有特殊需求的可配备急救车、防防暑降温用品、给氧器,有特殊需求的可配备急救车、防护小药箱等
37、。护小药箱等。p 38(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配置现场急救用品可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配置现场急救用品p 急救用品的配置应根据现场防护的需要,在专业人员的指导下急救用品的配置应根据现场防护的需要,在专业人员的指导下考虑生产条件、化学物质的理化性质和用量。急救用品应存放在车间考虑生产条件、化学物质的理化性质和用量。急救用品应存放在车间内或临近车间的地方,一旦发生事故应保证在秒内能够获取。急救内或临近车间的地方,一旦发生事故应保证在秒内能够获取。急救用品存放地的醒目位置应有警示标识,确保劳动者知晓。应使劳动者用品存放地的醒目位置
38、应有警示标识,确保劳动者知晓。应使劳动者掌握如何使用急救用品。掌握如何使用急救用品。p 上述现场急救用品应安全有效,并应建立相应管理制度,责任上述现场急救用品应安全有效,并应建立相应管理制度,责任到位,有人负责,每日巡检,与时维修或更新,保证现场急救用品的到位,有人负责,每日巡检,与时维修或更新,保证现场急救用品的安全有效性。安全有效性。39(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配置冲洗设可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配置冲洗设备备p冲洗设备主要指冲眼器、流动水龙头以与冲淋设备在可能冲洗设备主要指冲眼器、流动水龙头以与冲淋设备在可能发生皮肤粘膜
39、或眼睛烧灼钱、有腐蚀性、刺激性化学物质发生皮肤粘膜或眼睛烧灼钱、有腐蚀性、刺激性化学物质的工作场所应配备上述冲洗设备,特别强调冲洗设备应用的工作场所应配备上述冲洗设备,特别强调冲洗设备应用取方便,且不妨碍工作,保证在发生事故时劳动者能在取方便,且不妨碍工作,保证在发生事故时劳动者能在秒内得到冲洗。冲洗用水应安全并保证是流动水。设置冲秒内得到冲洗。冲洗用水应安全并保证是流动水。设置冲洗设备的地方应有明显的标识,醒目易找。洗设备的地方应有明显的标识,醒目易找。p上述冲洗设备应保证能正常使用,并应建立相应的管理制上述冲洗设备应保证能正常使用,并应建立相应的管理制度,责任到位,有人负责,每日巡检,及时
40、维修。度,责任到位,有人负责,每日巡检,及时维修。40(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配置应急撤可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所配置应急撤离通道离通道p应急通道须保持通畅,设置应急照明设施,并在醒目位置应急通道须保持通畅,设置应急照明设施,并在醒目位置设置明显的警示标识。撤离通道的宽窄应根据需要设置,设置明显的警示标识。撤离通道的宽窄应根据需要设置,如需用车辆、担架的,宽度应能保证车辆、担架顺利通过。如需用车辆、担架的,宽度应能保证车辆、担架顺利通过。p应建立相应的管理制度,责任到位,有人负责,定期检查,应建立相应的管理制度,责任到位,有人
41、负责,定期检查,保证应急通道畅通。保证应急通道畅通。41(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损伤的的有毒、有害工作场所配置必要可能发生急性职业损伤的的有毒、有害工作场所配置必要的泄险区的泄险区p 根据生产条件、所使用化学品的理化特性和用量考虑泄根据生产条件、所使用化学品的理化特性和用量考虑泄险区设置的位置、大小和选材。泄险区周围不能存在可能险区设置的位置、大小和选材。泄险区周围不能存在可能与排放到泄险区的有毒有害物质发生易燃、易爆等化学反与排放到泄险区的有毒有害物质发生易燃、易爆等化学反应的物质泄险区四周的选材不应与泄险物发生反应,泄露应的物质泄险区四周的选材不应与泄险物发生
42、反应,泄露物质和冲洗水应纳入工业废水处理系统。物质和冲洗水应纳入工业废水处理系统。p 42(四)工作场所管理(四)工作场所管理p可能发生急性职业损伤的的有毒、有害工作场所配置必要可能发生急性职业损伤的的有毒、有害工作场所配置必要的泄险区(续)的泄险区(续)p 应在泄险区周围的醒目位置设置明显的警示标识以与中应在泄险区周围的醒目位置设置明显的警示标识以与中文警示说明定期泄险要在中文警示说明中说明定期泄险文警示说明定期泄险要在中文警示说明中说明定期泄险的时间、泄险的物质和注意事项;事故性泄险应制定泄险的时间、泄险的物质和注意事项;事故性泄险应制定泄险预案,明确泄险的条件、泄险命令的发布人、泄险时如
43、何预案,明确泄险的条件、泄险命令的发布人、泄险时如何进行人群疏散、泄险物质的无害化处理、消除发生次生事进行人群疏散、泄险物质的无害化处理、消除发生次生事故的危险、泄险后的善后处理工作还应建立相应的管理制故的危险、泄险后的善后处理工作还应建立相应的管理制度明确相关人员负责泄险的日常管理,并保证无关人员不度明确相关人员负责泄险的日常管理,并保证无关人员不能进入泄险区。能进入泄险区。43(四)工作场所管理(四)工作场所管理p放射工作场所和放射源储存场所设置警示标识放射工作场所和放射源储存场所设置警示标识p警示标识包括图形标识(禁止、警告、指令和提示标识)、警示标识包括图形标识(禁止、警告、指令和提示
44、标识)、警示线(红、黄、绿)、警示语句和放射工作场所和放射警示线(红、黄、绿)、警示语句和放射工作场所和放射源储存场所职业病危害告知卡。源储存场所职业病危害告知卡。p存在放射线的工作场所都应设置射线警示标识。警示标识存在放射线的工作场所都应设置射线警示标识。警示标识的设置按照使用指南设定。的设置按照使用指南设定。44(四)工作场所管理(四)工作场所管理p核设施、辐照装蓝、放射治疗、工业探伤等使用核设施、辐照装蓝、放射治疗、工业探伤等使用强辐射源的工作场所设置安全连锁和超剂量报警强辐射源的工作场所设置安全连锁和超剂量报警装置装置p 所设的安全连锁和超剂量报警装置应保证有效,所设的安全连锁和超剂量
45、报警装置应保证有效,并应建立相应的管理制度,责任到位,有人负责,并应建立相应的管理制度,责任到位,有人负责,定期检查,与时维修,保证能够正常运转。定期检查,与时维修,保证能够正常运转。45(四)工作场所管理(四)工作场所管理p有毒、有害工作场所、职业病危害事故现场警示有毒、有害工作场所、职业病危害事故现场警示标识的设置标识的设置p 有毒、有害工作场所、职业病危害事故现场警有毒、有害工作场所、职业病危害事故现场警示标识的设置按照使用指南和示标识的设置按照使用指南和 设定。生产、储藏设定。生产、储藏和使用一般有毒物品的工作场所应用黄色区域警和使用一般有毒物品的工作场所应用黄色区域警示线将其与其他区
46、域分隔开。高毒工作场所和事示线将其与其他区域分隔开。高毒工作场所和事故现场都设定红色警示线。故现场都设定红色警示线。46(四)工作场所管理(四)工作场所管理p高毒作业场所应设置车间淋浴间高毒作业场所应设置车间淋浴间p 高毒作业应设置车间淋浴间男女分别设置,淋高毒作业应设置车间淋浴间男女分别设置,淋浴间由更衣间、浴室和管理间组成。淋俗间内部构浴间由更衣间、浴室和管理间组成。淋俗间内部构造应易于使用清扫卫生设备,并采取防水、防潮、造应易于使用清扫卫生设备,并采取防水、防潮、排水和排气措施。应设置不断水的供水设备并保证排水和排气措施。应设置不断水的供水设备并保证用水卫生。淋浴器的数量应根据高毒作业的
47、人数确用水卫生。淋浴器的数量应根据高毒作业的人数确定,一般人设个淋浴器。高毒作业女用浴室不能设定,一般人设个淋浴器。高毒作业女用浴室不能设浴池。浴池。47(四)工作场所管理(四)工作场所管理p高毒作业场所应设置更衣室高毒作业场所应设置更衣室p高毒作业场所应按规定设置更衣室。更衣室应配高毒作业场所应按规定设置更衣室。更衣室应配置闭锁式衣柜。更衣室中便服、工作服应分柜存放置闭锁式衣柜。更衣室中便服、工作服应分柜存放以避免工作服污染便服。离开高毒作业场所时,应以避免工作服污染便服。离开高毒作业场所时,应更换衣服,不可将工作服带出车间。更换衣服,不可将工作服带出车间。48(四)工作场所管理(四)工作场
48、所管理p高毒作业场所应设置有毒物品存放专用间高毒作业场所应设置有毒物品存放专用间p 有毒物品应实行分类存放。对于高毒物品,应根据有毒物品应实行分类存放。对于高毒物品,应根据生产条件、所使用化学品的理化特性和用量来考虑有毒物生产条件、所使用化学品的理化特性和用量来考虑有毒物品存放专用间设置的位置、大小和选材。有毒物品存放专品存放专用间设置的位置、大小和选材。有毒物品存放专用间应在醒目的位置设置明显的警示标识,其内部存放的用间应在醒目的位置设置明显的警示标识,其内部存放的物品不能相互发生燃烧、爆炸等化学反应。物品不能相互发生燃烧、爆炸等化学反应。p 应建立相应的制度,明确相关人员负责有毒物品存应建
49、立相应的制度,明确相关人员负责有毒物品存放专用间的日常管理,并保证无关人员不能进入物品存放放专用间的日常管理,并保证无关人员不能进入物品存放专用间。专用间。49(五)工作场所职业病危害因素(五)工作场所职业病危害因素检测与评估检测与评估工作场所职业病危害因素检测工作场所职业病危害因素检测检测方式检测方式检测手段检测手段检测要求检测要求50工作场所职业病危害因素检测工作场所职业病危害因素检测p检测方式检测方式p直接测量直接测量p电子测量仪器电子测量仪器(瞬时直读式瞬时直读式)p气体检测管气体检测管(利用颜色显示较大误差)利用颜色显示较大误差)p受环境与其它污染物影响受环境与其它污染物影响51工作
50、场所职业病危害因素检测工作场所职业病危害因素检测p检测方式检测方式p间接检测(需要采样)间接检测(需要采样)p短长时间空气采样短长时间空气采样p需要有化验所检验需要有化验所检验p主动式采样被动式采样主动式采样被动式采样p个人区域个人区域(环境环境)采样法采样法52工作场所职业病危害因素检测工作场所职业病危害因素检测p检测手段检测手段p采样采样p检测检测53工作场所职业病危害因素检测工作场所职业病危害因素检测p采样采样p采样前准备:采样前准备:p()现场调查()现场调查p()采样仪器的准备()采样仪器的准备p采样方法采样方法p()定点采样()定点采样p()个体采样()个体采样54工作场所职业病危
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