1、经营管理22一、进行企业标准化良好行为评价的意义第一,进行企业标准化良好行为评价是落实国家标准化战略、“十四五”标准化规划的重要措施,可以进一步提高企业标准化的质量和水平,推动标准化水平差的企业跟上新时期的发展需要。2021年全国标准化工作要点提出要大力实施标准化战略。为了贯彻落实国家标准化发展纲要,国家标准化管理委员会等10部门印发“十四五”推动高质量发展的国家标准体系建设规划,中国新闻出版研究院公布印刷企业标准体系的建立、运行与评价研究报告,中国印刷技术协会、全国印刷标准化技术委员会编制印刷业标准化战略研究。从以上重要的指示、规划、要求来看,国家各管理层非常重视标准化工作,而且重点在企业标
2、准化工作。我国从改革开放初期开始引进国际标准化管理,在全国培养急需的标准化管理人才,以适应国家建设的需要。20世纪90年代末,全国先进的企业开始贯彻国际质量体系等标准。当年参加标准化学习和实践的标准化人才在管理标准、工作标准方面推出了许多创新标准。积极参加企业标准化良好行为评价积极参加企业标准化良好行为评价第二,通过企业标准化良好行为评价,企业本身也可受益。新的国家标准增加了老标准未提及、企业管理薄弱的标准要求,如战略、规划、文化、行政档案、公关、营销、环境排污、能源、信息化、数字化、智能化、财务审计成本、法务知识产权等管理标准,融入多个国际管理标准等,使企业标准体系更加全面、实用性更强,企业
3、需要实施的各项标准融为一体,可以用一套标准化体系应对各种认证、评价要求,省时、省力、省钱。第三,“获得(标准化良好行为评价)证书的企业,在证书有效期内可在产品包装、标识、说明书及其宣传品上声明标准化良好行为等级”,提高企业的信誉度,可为招投标加分,使企业在销售、经营、财务等方面更加自由。第四,顾客、供应商、银行等对获得标准化良好行为评价证书的企业在购买、延迟付款、信誉贷款、社会管理等方面更加放心,双方互利互惠。二、什么是企业标准化良好行为评价企业标准化良好行为评价与管理准则周道胜周道胜经营管理23规定:企业标准化良好行为是指企业按照G B/T 357782017企业标准化工作 指南、GB/T
4、154962017企业标准体系 要求、G B/T154972017企业标准体系 产品实现、GB/T154982017企业标准体系 基础保障和GB/T192732017企业标准化工作评价与改进五项系列国家标准的要求,开展企业标准化工作,建立企业标准体系并有效运行;企业标准化工作各项活动有序开展并取得良好经济和社会效益。企业标准化良好行为评价是对企业标准化工作、企业标准体系以及体系运行效果是否符合GB/T 357782017企业标准化工作 指南等五项系列国家标准而实施的第三方评价活动。评价的依据、原则和内容如下。评价依据是国家有关的方针和政策、中华人民共和国标准化法及相关法律法规和强制性标准、企业
5、标准化方针和目标,以上提到的五项国家标准基本准则,企业标准化及企业标准体系相关文件。评价原则是自评为主,他评佐证;信任为本,公开透明;实效为先,客观公正。评价内容包括企业各项标准化工作是否有序开展,是否满足GB/T 357782017企业标准化工作指南的要求并切实有效;企业标准体系是否满足企业标准体系系列国家标准的要求,是否满足企业生产、经营和管理的实际需要,是否有效运行以及运行效果如何;企业标准化工作自我评价是否有序开展,是否满足 GB/T 192732017的评价要求,评价过程及结论是否真实客观。三、如何评价 企业标准化良好行为评价与管理准则规定:企业标准化良好行为第三方评价全流程包括等级
6、审核、材料初审、社会评价、非现场评价、专家现场评价、复核、公示、颁证等八个阶段,其中等级审核、公示、颁证由中国标准化协会标良办公室负责实施,材料初审、社会评价、非现场评价、专家现场评价、复核由评价机构指派评价专家具体实施。社会评价的依据主要来自政府、社会、媒体的有关信息公示和新闻报道等,申请企业应满足以下前提条件:企业三年内未发生重大产品质量、安全健康、环境保护等事故,未受到通报、处分、媒体曝光;国家企业信用信息公示系统查询无产品质量监督抽查不合格、无双随机抽查不合格、无严重违法失信记录的。四、企业如何操作第一,企业最高管理者和标准化管理人员要不断学习,深刻理解相关政策的意义、精神、要求、做法等。第二,利用本企业已有的一切宣传形式进行广泛宣传。第三,制定相应的奖惩制度,激励全体成员参加本项工作。第四,由分管领导牵头,标准化专兼职人员主要操作,部门负责人和相关岗位人员积极配合,根据国家五项标准要求和本企业原有的标准情况,制(修)订新的标准。第五,广泛征求意见,反复修改,按标准的审定程序发布新标准。第六,按策划、执行、检查、总结(改进)的循环工作法进行。第七,按程序进行申报评价工作。需要制(修)订的具体标准将在后续文章中进行介绍。作者单位:北京大成新华认证咨询有限公司关键词:标准化 良好行为评价 意义 操作方法