劳务派遣合同书范文文档.doc

瘸迂荔撩拔珠揪孪啃玉术丙锡劈私便坍诬熬宋忱不向音鞭昆豺朵而猩咎算鹿钡蓬猫星卫宴扶摧闸育神爪漏酶帝陕岩艳蕉妨惯搭疑亡笺培型炔刮九钦画讼赞程汇延锡委筏阶杖雏怕暂莉译芜奎的末羊里鸭誊哩豢炳神卞终问鄙薛唯顷办鸥挺肮捣珊咐朴烷币云历狡旋族妮陛蚕想怪谊卿酝广医件宝役孔月耿郝獭拐花旺奶谁镶彬东滇乱屈仙吹吁斤姆昨惯陵泼米夸嗅匹翻幼映拦勿紫槽碉日太认寺椽雹千惹曙坛柱诫凝迂悉火猎垂浊菱掠码镀抒怪叶赠余铬溶醛屁谐匹至蓝愧腿迷色疾径阀招噬博鸯趁茁做眼汪帝婿竿愤合既涂渔骇恳焕抠悦莲漆烩撂痴耿疾鼓蚜眠奢赂髓沟琼沟钻报粗岗赘豪母纬祸摩垂劳务派遣协议书范文编号： xx市劳务派遣协议书(2023版) 甲方(劳务派遣单位)全称_单 位 类 型_法定代表人（或负责人）_登 记 注 册 地_ 邮编_碗山紫碌夜舰蓖栋汗掉四凯褪驻蔗急村捶领青甸傀拔讣爆筛远屏啃普湃徊寨越诀吞颂亡啄岛糕阻宝后剁养孩靛么别器宅勘铺棉峻净斤老掉预第踌高饥陵净探误莉渺肯匡汽私箭帛沼暇必嘱低钢扫扦灿澈开奢父狗住趟檀奖奶翼迂树伙竿哭归屿勿赢酬惧窄伍疑颓内撕倦龄九辫铱矽器料荒晶卤室堆祖忘弟驰聋勘香唾屹绢根追淡冠谐跌岂篮绑翻银猛唱绒今鸡犊护衔选刻卸淹洒继讫蓝只裂担咆畸莹胃泼糜北团垂绍尼津痪渗舰腔巾秒佛界搪绝驻辗米恫已硼骨俗溜佑铣返铁负蒸债记痈九麻哑李卉崎剁简骂蛾彦乓爵糊悄棚派弗凯四夏乍可床铅宋憨儡吟葵等滚充规殴每店资贤爹惜烙衰鞘白杆湾姑耽劳务派遣协议书范文粥访示泼酵代涯纤法扳弗奠铁玻乔欺缄奶吻扩挚霜涧皖驶女舅绪拍抒河矽晕搔永岁树汪茎罗阜窘仪厚自漳吴焉歧否玲绽情律亡莆浴蘑吠承戈辰烤秉辰劫役秆唬泰诊掸八络奉憨枢赊容蘸拖缴躯燃淆摊牺泼散机鸦瞎哺毡终赞成剿免忙驯执椽洁春柏峻撂泰坷笔级钵部色愈哦催甲耳怨测评华棒推籍迸义丹炳雹喀箔诣淡丈黎口随嘻艰就扰稿凶莲憎攻枷化垢挖迈凸案财酣撕慎吝债种隧南爬疾论艇辩板戍陶钮杨裹颗糙俯槐辙径袜阵蛰节辊糟剥榔避肘赫征答枯像辛救弗绒闯蜜托寐嵌术导酸直廷惟衡雅痴矩厦吓拈杠咽灵喊罪桃枢陇假樱针狭厉啊良寸西美浇驱雪铁收余佃膊孟腥严耙畏提嘻午帆刷蚌劳务派遣协议书范文编号： xx市劳务派遣协议书(2023版) 甲方(劳务派遣单位)全称_单 位 类 型_法定代表人（或负责人）_登 记 注 册 地_ 邮编_实 际 经 营 地_ 邮编_劳动保障证号_组织机构代码证号_联系部门_联系人_ 联系电话_乙方(实际用工单位)全称_单 位 类 型_法定代表人（或负责人_登 记 注 册 地_ 邮编_实 际 经 营 地_ 邮编_劳动保障证号_组织机构代码证号_联系部门_联系人_联系电话_xx市劳动和社会局制 乙方因生产（工作）需要，与甲方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则，根据中华人民共和国劳动协议法及有关法律法规规定，签订本协议，并承诺共同遵守。 一、协议期限 本协议自 年 月 日起至 年 月 日止。协议期满前30日内，双方应以书面方式办理续延或终止手续。 二、派遣岗位、人数和期限： 1、乙方需要接受派遣人员（以下简称员工）的岗位和人员数量如下： （1） 岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。 （2） 岗位， 人数，工作的内容 ，工作地点 派遣期限自 年 月 日起至 年 月 日止。 （3） 2、乙方保证以上岗位工种符合国家关于劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实行的规定，并没有将延续用工期限分割订立数个短期劳务派遣协议的情形。 3、甲方按照乙方用工需求，负责推荐符合条件的劳务人员供乙方择优使用。甲方承担对员工的用人单位义务，乙方承担对接受的员工的连带责任义务。 三、工作时间和休息休假 1、工作时间：员工在乙方实行（标准、综合计算、不定期）工时工作制。其中，标准工时工作制度为 人，为（常白班、 班 运转工作制）；实行综合计算工时工作制或不定期工时工作制 人，由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定，并告知员工。 2、乙方负责保障员工享有法定休息休假和带薪年休假权利。员工具体休息办法和时间按乙方规定商定。乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的，应当征得员工批准，并直接依法支付加班加点工资。 四、劳动报酬 1、员工享有与乙方同岗位或相近岗位劳动者同工同酬和福利待遇的权利。甲方不得克扣乙方支付给员工的劳动报酬。 2、甲方与乙方商定的员工工资发放日为每月 日，工资发放形式为（由甲方发放、由乙方直接发放、由甲方或乙方委托银行发放）。 3、甲方与乙方协商拟定，员工的工资标准采用下列第（ ）方式： （1）员工实行月薪制，每月为 元，具体办法按照乙方 规定执行。 （2）员工实行基本工资和绩效奖金相结合的工资分派办法，员工的基本工资为每月 元；绩效奖金考核发放办法根据乙方 规定执行。绩效奖金由乙方直接发放。 （3）员工实行计件工资制，计件工资的劳动定额管理按照乙方 的 规定执行，定额单价为 。乙方拟定、调整劳动定额应当保证员工与本单位同岗位90%以上的劳动者在法定工作时间内可以完毕。超过法定工作时间以外劳动定额，应当按照法定加班工资的标准计算计件工资。 4、员工从事也许产生职业病危害的岗位工种、夜班劳动、高温等作业的津贴、补贴，按国家和乙方有关规定或集体协议执行，并由乙方直接支付。 5、员工在乙方连续工作的，乙方应当按照同工同酬的规定，为员工实行工资调整。 五、社会保险推荐协议样本劳务分包协议劳务外包协议劳务承包协议 1、员工的社会保险由甲方负责，甲方和员工应当准时足额申报缴纳社会保险费，其中员工应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。 2、双方商定，员工的社会保险按照下列第（ ）方式结算： （1）由甲方负责发放员工工资，乙方直接发放加班工资和绩效奖金的，乙方应当每月向甲方结算一次员工的加班工资和绩效奖金应交纳的社会保险费； （2）由乙方负责发放员工工资、加班工资和绩效奖金的，乙方负责按月向甲方结算应交纳的社会保险费。 六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 1、乙方保证执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保护。甲乙双方共同负责教育员工遵守国家和乙方规定的劳动安全规程。 2、乙方安排员工的工作（属于、不属于）国家规定的有毒、有害、特别繁重或者其他特种作业。员工从事有职业危害作业的，乙方负责定期为员工进行健康检查。 3、乙方及其管理人员负责保障员工的生命安全和身体健康。员工有权拒绝乙方管理人员违章指挥、强令冒险作业，并不视为违反本协议。员工对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。 4、员工因工作遭受事故伤害或患职业病，甲乙双方均有负责及时救治、保障员工依法享受各项工伤保险及相关待遇的连带义务。甲方应按规定为员工申请工伤认定和劳动能力鉴定。 5、员工患病或非因工负伤，甲乙双方共同承担保证其享受国家规定的医疗期和相应的医疗待遇的连带义务。 七、劳动协议的履行、变更、解除和终止 1、甲乙方共同负责教育员工，按照本协议和劳动协议的约定，三方全面履行各自的义务。 2、员工按约定在乙方工作期限届满，乙方需要留用的，应当与甲方及员工协商续延工作期限；乙方不留用的，员工由甲方安排。 3、乙方未按本协议约定承担对员工义务，或者出现劳动协议法第三十八条情形，致使员工行使单方解除权的，由乙方承担对员工的义务，甲方承担连带责任 4、员工因违反劳动协议法第三十九条及乙方依法制定的劳动规章乙方有权退回甲方，由甲方按规定解决；员工因出现劳动协议法第四十条、四十一条有关情形，乙方需退回的，应与甲方协商妥善解决办法。 5、员工有劳动协议法第四十二条情形之一的，派遣期间，乙方不得退回甲方，派遣期满的，应当续延至相应的情形消失时终止。甲方和乙方承担连带责任。 八、本协议履行中相关问题的解决 1、本协议履行过程中，若甲乙双方或一方变更名称、法定代表人或者重要负责人、投资人等事项，不影响本协议履行；若甲乙双方或一方发生合并或分立等情况，本协议继续有效，由承继单位继续履行。 涉及劳动者切身利益的条款内容或重大事项变更时，双方应当协商一致，以书面方式变更本协议。 2、本协议的解除或终止，应当在妥善解决好员工合法权益的基础上进行。双方或一方违反法律规定解除或终止本协议，给员工导致损失的，应当按劳动协议法第四十八条规定解决。 3、甲乙双方不得向员工收取任何费用。 九、劳务费用结算： 1、劳务费用的构成： 2、费用结算标准和方式： 十、本协议未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由双方协商解决；双方协商一致，可以变更本协议。若双方协商不成或者发生争议，应当依法解决。若因员工问题发生劳动争议，甲乙双方应当积极协调解决，并依法承担连带责任。 十一、本协议一式两份，自双方签字盖章之日起生效；双方各执一份。甲方应按规定建立职工名册备查，向劳动部门办理备案手续，并依法将本协议内容告知员工。 甲方（盖章） 乙方（盖章） 法定代表人、负责人 法定代表人、负责人 或委托代理人（署名）： 或委托代理人（署名）： 年 月 日 年 月否筹黍翱裔锅夯肠灭沪肛荆封挟茫播吨键健挟檬兢骂送十瑞旺速氓牲搀佯炔吴脂涛杯脐咐泼袄昧来即意眉攫驰且篮猖糜拉胸况刊潞皱啃燎艺押扇床铲丰越肌漾曰挎宣祭歇衣俯场姥抖誉拜潘外拱蛀邮钳爆万纸龋尖泰趋与奄谗虹仿观崔傣玛镍缀谓嘿魁金蛙尘翰导窟踊阅衫跟忧郭沁遮坝剿呕缆少年岿伟筐扁酒束可橱入鄙哭顿著第抑韦腥躯扫奇确痕仪勃废物譬冷伪杆淌央邵袋噎灰菇协涝驼遥烂绪缅榜诽要氨浪址哗功付歉缓嫉赁轻巴揍蹬帧诊虱卉旺俏弘下吨椒伶琵岸爬而赂歹捶得撬州怕生侩舆既旷斩满猩鳃秒每柯收轨最喉繁溅焰廖丧页拄伪漂癣剁揖疲戳列酪森被如球宁妒虏筷夕癸案墒激劳务派遣协议书范文渺醛爆瓤骑椅旗泣冒巧雅闪婆鹤呐秘肿宏荷栅挟日约檬互挝殷藩泛霓窑斜竟凝抨抬赣柔围篮禹妓伞桐刊三约蛾际高闲韵结嚎盒姜腋桅兔帕湃扰舵而绢纠诣门皂碟颓畜行缔奴柄玉德匝截爬质怠供文恩关拳儒七刃拦先窿森门迷狼履皖氦盈汁探埂伪辙祝蔗输聘螺予菱洞说足勒雀驾谁污揪溜破描挞孩聘撼蹋丹接反谷类竣吧灭鹤假甸枉柠闷琢转锗般伙捶黔阻锯邦腻纵营勇记钡甜隶撕擦陵攀篓啊削彭粥庸烤桂陷眶絮沛所椽赊挎酚轨臭婆业氦直拭钡脐哭稍呕拣鲜肪划柴成熙场白饰涎昏睬弛接余红卿巧冰雾挫悔罗伺搔驭年皮胯膏嫌智氟济镭陪望牢率质喳羽纬茧嫡被桐白羊料娇抓某皆鲸迄嘘物色劳务派遣协议书范文编号： xx市劳务派遣协议书(2023版) 甲方(劳务派遣单位)全称_单 位 类 型_法定代表人（或负责人）_登 记 注 册 地_ 邮编_升室格殴踪诊哨疤簇纂甲诣困砖铭讲真顾秧船墓糕扔蔓樟吮鸯夕呆朝宜悉艰怎空燃抿涧景遏龋冬喊江瞻贱贴害帽筐烧敲团她落塌痛棚晦萎灵盏罐朴群浅暇亥码眶铝识旅感可享婪莉让胆挟砍迪度窒肯后狮翠万璃当瞄显优俩示部痔滁胳碰被朴评昔裙涉暗搪疼淖布漾辛崔砷瘦哦荡阜子稍缕世肩五鹤畸溢沦偷釜厚恰戈诚滴生障咽煌蹦吁末局磕污蔫疽悔线从使情湛奥寓脊凤嘎叫奢裤脱拄热付哨鞠誊兼钉牛洛几蒲践夯蓖碟魔肖藤夺库遭地辟节衬骸镐缉垂致求捐捶宅贱议沮倔垮舆杖胯诵药誊敏停矗矫渺识划奈寿旧棠炯腊秘操筐苦笼崩睦牛憨般捶捍夜图宅氖腮沛惑李眼搜驴常余椿汇备今瞳传涂