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(共6篇稿)2023年机关党支部班子党委(党组)领导班子、组织生活会对照检查材料、整改工作方案、个人存在的问题【供参考】.docx

1、(共6篇稿)2023年机关党支部班子党委(党组)领导班子、组织生活会对照检查材料、整改工作方案、个人存在的问题【供参考】【目 录】2023年机关党支部班子2022年度组织生活会对照检查材料3590字文稿2023年党委(党组)领导班子六个对照生活会整改工作方案1310字文稿2023年党委(党组)领导班子六个对照生活会整改工作方案1900字文稿2023年机关党支部班子2022年度组织生活会对照检查材料3410字文稿2023年党委(党组)领导班子六个对照民主生活会整改工作方案2660字文稿2023年带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面个人存在的问题60个 2023年机关党支部班子20

2、22年度组织生活会对照检查材料3590字文稿六个对照:在增强政治功能和组织功能、贯彻落实上级党组织部署要求、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、密切联系服务群众、力戒形式主义官僚主义方面。目录提纲一、存在的主要问题(一)在增强政治功能和组织功能方面(二)在贯彻落实上级党组织部署要求方面(三)在定期开展党的组织生活方面(四)在严格党员日常教育管理监督方面(五)在密切联系服务群众方面(六)在力戒形式主义官僚主义方面二、产生问题的原因分析(一)政治理论学习抓得不牢(二)党性锻炼抓得不够牢(三)宗旨意识有所淡化(四)纪律和规矩意识不够强三、下一步整改措施和努力方向(一)加强理论武装,筑牢思

3、想政治基础(二)强化党性锻炼,提高政治建设水平(三)树牢群众观点,增强服务意识和宗旨意识(四)强化纪律意识,推动工作作风持续转变【正 文】按照县委组织部2022年度组织生活会的部署要求,XX党支部在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,学习贯彻党的二十大精神的基础上,广泛征求意见建议,认真开展谈心谈话,深入自查互查,联系实际进行党性分析,在增强政治功能和组织功能、贯彻落实上级党组织部署要求、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、密切联系服务群众、力戒形式主义官僚主义等六个方面深入查找存在的主要问题,深挖产生问题的思想根源,并提出了今后努力的方向和整改措施。现作以下对照检查。一

4、、存在的主要问题(一)在增强政治功能和组织功能方面党支部能够严格按照党章规定的职责,加强政治建设,教育党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,强化思想引领,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。但对照党章规定的党支部职责,还存在以下问题:一是组织力提升有差距。抓具体工作落实多,抓支部建设力度不足,在及时组织党员学习贯彻党的路线方针政策上方法不够多、步伐不够快,导致在党的政策路线的传达贯彻上缺乏快速反应的能力,工作落实上不能较好的实现与上级党组织同频共振。二是政治功能不够突出。对党员的思想统合力度不够,在学习贯彻习近平新时代中国特

5、色社会主义思想、党的二十大精神等方面示范引领作用不够突出,引导党员树牢“四种意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”上还有差距,支部的战斗堡垒作用有待进一步增强。(二)在贯彻落实上级党组织部署要求方面一是落实工作不够及时。疲于应付办公室各类临时性事务,落实上级党组织工作部署上动作不够快,缺乏超前意识,一定程度上存在见子打子、被动应付现象。二是落实工作成效不够明显。对于上级做出的决策部署一定程度上还存在着重布置、轻落实的问题,在抓工作落实上,还存在以会议落实会议的情况,认真组织讨论研究不足,对工作的落实和督促抓得不够紧,缺乏齐心协力推动工作落实的韧劲。(三)在定期开展党的组织生活方面一是开

6、展组织生活的经常性不足。严格落实中国共产党支部工作条例和党内政治生活若干准则上有差距,对业务工作与支部组织生活的统筹安排不足,落实主题党日、谈心谈话等制度的经常性和连贯性不够。二是组织生活的质量不够高。在落实“三会一课”制度、民主评议党员、批评与自我批评等方面还存在一定的形式主义和“灯下黑”现象,组织生活的政治性、思想性、原则性不够强,通过开展组织生活加强党员思想沟通、情感交流、促进工作的成效不够明显。(四)在严格党员日常教育管理监督方面一是思想重视不够。在对党员的教育管理上认识还存在偏差,认为组工干部政治标准高、政治要求严、纪律作风好,是一个能够自我管理、自我约束的群体,把更多精力放在了业务

7、学习和技能培养上,对党员的日常监督管理有所放松,存在以新任代替监督的情况。二是监督管理的方式方法单一。在加强和完善党员的日常监督管理上思考探索不足,方法局限,措施单一,系统性不够,缺乏建立有效的管理制度和约束机制来管人管事;日常工作中,组织支部党员学习相关文件规定和警示案例多,与党员谈心谈话少,对党员开展防微杜渐、咬耳扯袖的监督提醒不够。同时,在党员的教育管理上还有一定的“老好人”思想,怕得罪人,有“多栽花,少挑刺”的好人主义思想。(五)在密切联系服务群众方面一是深入基层频次不足。常常忙于事务性工作多,工作上沉下去的时间少,浮在面上的时候多,特别是主动带着问题深入困难多问题多的地方调研指导少,

8、静下心来思考少,一些工作知其然,不知其所以然,参谋助手作用发挥有差距。比如:针对全面乡村振兴工作,主动深入挂钩村、挂钩户的时间和次数较少,在为重点帮扶户想办法谋出路上用心用力不够。二是服务意识不够强。工作中存在一定的唯上思想,对领导十分关注的事项落实节奏快,对一些不易引起领导注意的、细小的工作积极性不够,主动性不强,对机关科室、县区组织部门、工作联系部门、挂钩村等在工作的督促督办上相对较多,协调服务上还有一定差距。(六)在力戒形式主义官僚主义方面一是贯彻执行中央八项规定精神还有差距。对“四风”问题新变化、新表现研究不多,警惕不够,反击不彻底,对因公出差、公务接待、会议培训等方面执行标准和严格把

9、关不够,超标准接待、超计划支出等情况偶有发生,在继承和发扬组织部门艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统上还有差距。二是对工作的质量和标准要求有差距。少数同志存在安于现状、进取意识不强的倾向,工作中不能始终坚持高标准、严要求,开拓创新少,墨守成规多,谋求工作发展的措施和办法不多,视野不够开阔,不敢大胆抓、大胆管:有的存在依赖思想,习惯当“二传手”,缺少敢试敢干敢为人先的气魄,工作的实效性有待进一步提高。二、产生问题的原因分析通过XX党支部集体研究,认真分析,认为主要存在以下几方面原因:一是党性修养不够。表现在准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的意识和能力还不强,思想认识提高慢,思考谋划思路窄,工作

10、落实办法少,有时认为自己是有多年党龄的党员,党性修养锻炼这么多年,因而放松了党性修养,缺少积极主动破解矛盾、化解难题的思路和方法,“跟得上”的标准不高,“走前列”的能力不够,担当胆识不够。二宗旨意识有所弱化。支委成员忙于业务,理论学习的自觉性、主动性不足,存在着实用主义的倾向,存在理论学习不够、理解不深,撰写学习心得体会少。这些问题的存在,导致出现个人主义,以“自我”为中心,考虑自己多、考虑党的事业和机关单位需要解决的问题少,没有做到时刻把群众的冷暖挂在心上,主观上不同程度淡化了对群众的感情。三是缺乏进取精神和责任意识。在思想上,自满松懈的想法多了,认为把自己的事做好,把自己管好就对得起组织,

11、导致工作中求稳怕难的思想一定程度存在,对工作的热情有所减退,干劲不足,存在只求过得去,不求过得硬。三、今后努力方向和整改措施认真按照“能力作风建设提升年”和“基层党组织规范化建设”工作部署安排,切实贯彻落实“管党治党”要求,进一步深刻领悟“两个确立”的决定性意义,持续强化全体党员“四个意识”、树牢“四个自信”、做到“两个维护”,充分发挥好支委班子的积极作用、不断形成合力,不断推动我市XX工作“转型升级”再上台阶。(一)进一步加强学习,不断提高思想认识。把学习作为一种精神追求、一种政治责任,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为首要政治任务,持续在学懂弄通做实上下功夫,引

12、导支部党员深刻领悟“两个确立”的决定性赣州,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。以理论上的清醒和坚定,始终保持思想上、政治上的清醒和坚定,努力做为人民服务的带头人,做机关单位和人民群众信赖的贴心人。(二)进一步加强支部班子和党员队伍建设。坚持民主集中制,提高支部科学决策、民主决策的水平。不断强化集体领导观念,重大问题坚持由集体讨论和决定,不断增强民主意识和民主作风,在重要工作决策前,广泛征求意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确的依据。切实履行好“为党分忧、为民解难”的神圣职责,努力发挥好XX党支部战斗堡垒作用和全体党员先锋模范作用。(三)进一步加强党支部规范化建设。认真

13、按照基层党组织规范化建设工作要求,切实落实“五基本”建设标准,认真坚持“三会一课”制度、加强党员干部的教育管理、坚持定期主题活动日制度以及开展好党员经常性谈心交心活动等重点工作,努力实现达标工作目标,以不断加强党支部建设取得新成效进一步促进我局各项工作任务的完成落实。(四)进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,牢记肩上的重担和使命,自觉地从思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依靠群众,加强对基层XX工作的指导,千方百计为广大机关单位和人民群众解难题、办实事,不断提高我市XX工作水平,为XX“干在实处、走在前列”做出积极贡献。2023年党委

14、(党组)领导班子六个对照生活会整改工作方案1310字文稿根据XXXX、XXXX党委组织部、关于开好2022年民主生活会的通知精神,为贯彻落实民主生活会整改措施,以坚决的态度和务实的作风抓好整改落实,制定方案如下。一、整改目标坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的二十大精神,提高政治站位,增强政治自觉,强化政治担当,把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署作为首要政治任务抓紧抓实。巩固党史学习教育成果,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,从自觉践行”两个维护”的政治高度自觉担负起整改主体责任,与重点XXX工作结合起来,形成“对标整改、具

15、体整改、源头整改、扎实整改”的工作思路,明确整改的“时间表”和“路线图”,做到脚踏实地抓整改,高质量完成整改任务,推动各项XXX工作提能升级、再上台阶,以优异的成绩践行党的二十大精神。二、整改内容和措施XXX局党委班子围绕“在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到”两个维护”、带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂、带头坚持和加强党的全面领导、带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定、带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战、带头落实全面从严治党政治责任”查摆出XX个需要整改的存在问题。具体问题、整改措施、责任领导、责任部门、完成时限等详见附件

16、xxx局党委民主生活会整改落实工作任务分解表。三、工作要求(一)加强组织领导,严格落实整改主体责任。XX局党委班子要高度重视查摆出来的问题,以自身整改带动系统整改,以班子整改推动全面整改,层层压实责任,以严的标准、实的作风、铁的纪律持续推进整改落实。Xxx局党委承担整改主体责任,党委书记是落实整改第一责任人,对整改落实负总责,班子成员要以上率下按照分工抓好分管领域整改工作,xx局纪委要履行好监督职责,加强对整改全过程、各方面的监督。各牵头科室要按照整改方案总体部署要求,主动落实整改责任,明确整改思路,细化目标任务、责任分工和整改措施,把握时间节点、倒排工期,每项整改工作要落实专人负责、专人对接

17、、专人落实,各责任科室要各司其职、密切配合、协调联动,形成党委带头、上下联动、合力整改的工作格局,一项一项工作抓好抓实抓细整改落实,确保高质量完成整改任务。(二)坚持分类施策,扎实抓好整改任务落地。要建立整改任务总台账,区分问题不同类型,逐一确定整改时限要求和整改方向,挂图作战、销号管理,逐项抓好整改。坚决打好立行立改“歼灭战”、中期整改“攻坚战”、长期整改“持久战”,凡能够当下改的,明确时限和要求,按期整改到位:对于整改时间较长、整改难度大的“硬骨头”问题,作为整改的重点和关键,抓住节点、紧盯不放、持续整改,防止虎头蛇尾、久拖不决,防止纸上整改、虚假整改。(三)强化跟踪督办,确保整改工作取得

18、实效。坚持将督导检查、跟踪问效贯穿整改落实全过程,抓实整改责任落实、难点问题攻关、整改问题清零等重要环节,定期通报整改进展情况,做到解决一个、销号一个、巩固一个,确保条条有整改、件件有回音。对整改不积极、措施落实不到位的,严肃追究责任,确保整改任务顺利完成。2023年党委(党组)领导班子六个对照生活会整改工作方案1900字文稿区委宣传部高度重视区委区政府班子2022年度民主生活会征求意见有关理论学习方面的整改落实,把理论学习作为落实意识形态主体责任的一项重要内容来抓,紧紧抓住党组织领导班子和主要负责人这一关键,以学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神为核心,加强对党员干部

19、群众的宣传教育,不断强化意识形态领域建设,有力推动了各项工作的开展。现将区委区政府班子2022年度民主生活会征求意见有关理论学习方面的整改落实情况汇报如下。一、整改落实情况今年以来,区委紧紧围绕学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,强化政治理论学习宣传教育,确保思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。截至11月29日,区委理论学习中心组共组织开展专题学习活动4次,4次学习会都是由区委书记XX同志主持,区委理论学习中心组成员围绕主题,紧密联系自身思想和工作实际,深入学习思考,积极交流探讨,谈学习感悟,谈工作打算,谈贯彻举措,不仅有理论上的思考和把握,也有实践中

20、的认识和体会,达到了理论学习、交流思想、工作研讨、提升能力的预期目的。今年以来,区委理论学习中心组在开展集中学习的基础上,坚持学以致用,积极结合党的XX大精神等开展调研活动,中心组成员共撰写理论调研文章13篇,举办相关专题党课30多场次,3000多人次的党员干部参加学习,举行巡回宣讲20多场次,受众人数近5000人次。在政治理论学习教育中,我们从规范制度着手,对学习的内容、形式、要求等都作出了明确规定,切实克服工学矛盾,努力做到“三个有保证”:一是学习时间有保证。区委理论学习中心组成员每天挤出至少1个小时的时间进行学习,每个月参加一次专题讲座,每个季度开展一次集中学习。二是学习形式有保证。每个

21、中心组成员自觉参加统一的理论学习活动,并确保学前有思考,学中有研讨,学后有体会。三是学习内容有保证。在学习中,注重政治理论、政策法规等相关方面知识的学习,力求在学习的广度和深度上有新的拓展,切实保证学习有成果、见成效。在学习载体上,创新“请进来”深入学、上讲台共同学、“沉下去”指导学、“走出去”参观学“四学”方式,强化“学有所得”。为解决意识形态工作创新意识不足问题,在政治理论学习宣传教育中,我们不断提高政治站位,努力抢占学习宣传新高地,拓宽学习宣传渠道。各镇街党委和各单位党组织通过召开“三会一课”、党小组会议、“学习强国”学习强国平台APP推广使用等形式,加大了党员干部学习宣传习近平新时代中

22、国特色社会主义思想和党的XX大精神的力度。截至11月底,我区注册并加入学习强国”平台APP组织架构的人数XX人,占党员人数的XX,活跃平均积分排名保持在各县市区前三,个人积分最高过近六万分。区教育党工委通过开展校长论坛、教师月谈等形式,加强教师队伍师德师风教育,今年以来共组织举办校长论坛3场,教师月谈7期。与此同时,我们以新时代文明实践中心和新时代讲习所为平台,组织党员干部群众开展政治理论学习和农村实用技术培训,累计举办讲习活动160多场次,受众人数超过5500多人次。通过新时代文明实践中心和新时代讲习所的各种学习培训,党员干部群众既学习了党的理论知识,提高了政治觉悟,又掌握了实用技术,促进了

23、农民增收,收到了较好的效果。二、存在的主要问题我们在党员干部群众政治理论学习方面虽然取得了一定的成绩,但同时也存在一些问题:一是对理论武装重要性认识存在偏差。一些单位存在重业务学习轻思想教育的现象,过分强调工学矛盾,政治理论学习氛围不够浓厚,对干部职工的思想教育疏于管理,出现政治理论学习形式化的倾向,对党和国家各项方针政策理解不透彻,运用不充分,服务群众的能力出现弱化现象。二是政治理论学习形式创新不足。在政治理论学习形式上,更多的是照本宣科,理论学习与实际工作结合不够紧密,理论指导实践做得不够到位,政治理论大众化、通俗化创新不足。三、下一步工作打算一是着力在加强学习教育上下功夫。通过加强党员干

24、部政治理论的培训学习教育,树立看齐意识、大局意识和责任意识,牢牢把握好正确的政治方向,向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐。二是着力在学习形式创新上下功夫。在政治理论学习形式上,要加强理论学习与实际工作的结合,强化理论对实际工作的指导。注重政治理论大众化、通俗化,用通俗易懂、接地气的语言,诠释党的创新理论,让党的创新理论”飞入寻常百姓家”。三是着力在督促检查指导上下功夫。要结合落实意识形态主体责任,加大对各级党组织、广大党员干部政治理论学习的监督考核指导,在广大党员干部中营造政治理论学习的浓厚氛围。2023年机关党支部班子2022年度组织生活会对照

25、检查材料3410字文稿六个对照:在增强政治功能和组织功能、贯彻落实上级党组织部署要求、定期开展党的组织生活、严格党员日常教育管理监督、密切联系服务群众、力戒形式主义官僚主义方面。目录提纲一、存在的主要问题(一)在增强政治功能和组织功能方面(二)在贯彻落实上级党组织部署要求方面(三)在定期开展党的组织生活方面(四)在严格党员日常教育管理监督方面(五)在密切联系服务群众方面(六)在力戒形式主义官僚主义方面二、产生问题的原因分析(一)政治理论学习抓得不牢(二)党性锻炼抓得不够牢(三)宗旨意识有所淡化(四)纪律和规矩意识不够强三、下一步整改措施和努力方向(一)加强理论武装,筑牢思想政治基础(二)强化党

26、性锻炼,提高政治建设水平(三)树牢群众观点,增强服务意识和宗旨意识(四)强化纪律意识,推动工作作风持续转变【正 文】按照组织部关于召开2022年度基层党组织生活会和开展民主评议党员的通知要求,X支委班子采取集中学习与个人自学相结合的方式,围绕深刻领悟“两个确立”的决定性意义,坚决做到“两个维护”,学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,牢记“国之大者”、对党忠诚、为党分忧、为党尽责、为党奉献,坚持人民至上、解决群众急难愁盼问题,发扬斗争精神、勇于担当作为,克服形式主义、官僚主义等,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,深入检视查摆问题。现将支委班子对照检查情况报告如下:一、存在的主要

27、问题按照此次组织生活会要求,党支部委员会对照党章规定的党支部职责,对照完成巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况,重点查摆增强政治功能和组织功能存在的问题和差距。(一)发挥政治引领作用方面。XX支委班子能够发挥核心领导作用,旗帜鲜明讲政治,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、践行“两个维护”。但也存在一些问题,一是党性锻炼不够。班子成员在对党忠诚方面都是毫无疑问的,也能够坚定理想信念,坚持正确的政治方向,政治纪律和政治规矩意识不断提升,但存在党性锤炼不够经常问题,宗旨意识树得不够牢固,在党言党、在党为党的意识还不够强,党员标准没有全面长期的树立起来,律己修身立德标准没有达到最严,对照先进典

28、型查找差距、对照反面典型找不足的自我教育、自我完善没有做到持之以恒。二是忧患意识不足。部分同志没有站在夯实党的执政基础的高度来抓党的思想建设、组织建设等工作,对新时期党面临的“四大危险”“四大考验”认识不深;有些同志对贫富差距拉大、行业分配不公、少数人价值观扭曲等社会问题缺乏正确认识。(二)贯彻落实上级党组织工作部署方面。一是工作落实急于见效。有时上级开会发文后,打着“贯彻落实不过夜”的旗号,在精神还没吃透、措施还没研究成熟的情况下“依样画葫芦”开会发文,表面上是讲政治、落实快,成效上造成一定程度的形式主义。二是督导检查不够经常。对上级部署的工作任务,能够及时安排、迅速分解、强力落实,但是对工

29、作推进落实情况,有时督导频次不高、力度不大,缺乏叫板较真和严厉问责。(三)定期开展党的组织生活方面。一是标准不够高。对于“三会一课”等组织生活,能够坚持经常,并且定期组织和召开,但是标准不够高,没有真正起到应有的教育管理监督党员的作用。二是形式不够活。组织活动缺乏计划性和条理性,拼凑次数,疲于应付,有时传达学习内容没有针对性,没有将党员活动日和志愿服务等活动有机整合起来,没能最大限度地调动党员参与的积极性和主动性。(四)严格党员日常教育管理监督方面。一是理论学习不够深入。有的同志对政治理论学习重要性的认识不深,学习尝试不够:有的认为自己经历和经验丰富,在学习上浅尝辄止,对党的二十大精神和习近平

30、新时代中国特色社会主义思想只了解皮毛,对丰富内涵和精神实质理解不够透彻,没有做到真学真懂。二是联系实际不够紧密。有的同志习惯于学学文件、写写体会等常规化的学习方式,对如何结合单位自身实际,以习近平新时代中国特色社会主义思想指导改革发展实践思之不深、研之不透,在一定程度上还存在着学用脱节的现象。(五)联系服务群众方面。一是宗旨意识不强。班子成员能够不折不扣地执行上级决策部署,但个别同志平时想问题、抓工作,立足于具体问题的时候较多,考虑部门利益比较多,站在宏观大局和群众角度上考虑问题不足。二是创新精神不足。部分班子成员对新政策、新问题的研究不够,习惯于凭经验做事,特别是对涉及群众切身利益问题的解决

31、上,工作思路不宽,办法不多,工作创新力度不大、拼搏进取的精神略显不足。(六)改进工作作风方面。一是调研研究不够深入。深入基层不够经常,调研方式方法还主要集中在听汇报、讨论交换意见上,形式相对单一;调研成果运用上也基本停留在文稿层面,缺少对全县工作指导的借鉴价值,调研成果转化得还不充分。二是勤俭节约意识不足。虽完善了经费管理使用相关制度,但从严要求、从严管理态度不够坚决,措施还不够得力,导致出现一些不合理支出和铺张浪费现象。如办公用电、用纸、用水等还存在浪费现象,电灯、电脑、空调等通宵打开的问题不同程度存在。二、存在问题的原因分析针对查摆出的问题,XX支委班子坚持从认识上看症结,在思想上查根源,

32、力求原因找得准、根子挖得深。经过深入查找,产生问题的原因主要有以下三点:(一)理想信念不够坚定。对政治理论学习的重要性认识不足,把学习当作政治表态和“软指标”,甚至觉得“大道理都懂”政治上就是很坚定的,只要踏实肯干、不出大的政治问题就可以了,其根本在于理想信念的根扎得不深,没有通过学习解决好理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力等问题,对深层次的问题缺乏深入思考,根除主观主义、功利主义思想的自觉性不强,导致了精神上缺“钙”。(二)担当意识不够强烈。随着工作头绪越来越多,班子成员带头自我加压、持之以恒的劲头少了点,精神状态不够振奋,艰苦奋斗意识有所弱化,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”

33、的韧劲;思想不够解放,工作按部就班、因循守旧、求稳怕变,习惯用老思维、老办法、老套路解决问题和推进工作。对工作中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究,工作的积极性、主动性和创造性不足。(三)纪律执行不够严格。以焦裕禄等先进典型为镜查找差距、自我反省不够,缺乏自警自律意识,没能时刻对照党章、党纪的要求来规范行为、约束自我,说话做事没有做到以党员领导干部的标准严格要求,大多满足于守住底线,满足于现有的成绩。依法执纪意识弱化,对作风建设发现的小毛病不闻不问,执纪问责“打折扣”“搞变通”,有责不问、重责轻处,名为保护,实则纵容、姑息迁就。三、下步努力方向和整改措施针对以上查摆出来的问题,XX支委班子将严格

34、对照上级要求,结合实际,逐项认真抓好改进落实。(一)加强理论武装,坚决维护中央权威。增强政治定力。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,学习新修订党章,坚决维护习近平同志党中央核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,自觉向党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐,始终做政治上的清醒人明白人。(二)发扬优良传统,持续改进工作作风。更加注重务实高效。着力提高工作效率,班子成员带头,对分管工作早谋划早准备,敢于雷厉风行,敢于担当担责,遇事不推诿、不拖拉,对决定的事情和部署的工作,以钉钉子的精神,紧抓不放、一抓到底

35、、抓出实效。对上级党委交办的任务和今年确定的重点工作、重点任务,深入一线,深入调研,一项工作一项工作地落实,敢于攻坚碰硬、开拓创新,高标准、快节奏、严要求地推进工作。进一步牢固树立勤俭办事的思想,大力弘扬艰苦朴素、勤俭节约作风,奋发有为、反对腐朽庸俗的优良作风,节俭公务开支,继续大力推行电子政务和无纸化办公,在节电、节水、节纸、节油上下功夫,减少不必要开支,营造崇尚节俭、反对浪费的氛围。(三)全面正风肃纪,营造良好机关形象。严格落实习近平总书记关于作风建设的重要指示,严格落实中央八项规定精神和省市县有关细则及办法,坚持领导带头、以上率下,从小事做起、从小事抓起,切实增强党内政治生活的政治性、时

36、代性、原则性和战斗性,做到对党忠诚,说老实话、办老实事、做老实人,自觉接受党规党纪的规范和约束。旗帜鲜明反对腐败,坚定不移推进全面从严治党向纵深发展,开展警示教育,吸取深刻教训,切实引以为戒,着力净化优化政治生态。2023年党委(党组)领导班子六个对照民主生活会整改工作方案2660字文稿根据XXX关于认真做好2022年度党和国家机关民主生活会整改落实相关工作要求,结合X委组织部民主生活会提出的整改方向,制定中共XXX委组织部领导班子2022年度民主生活会整改工作方案,具体整改措施如下。一、总体要求(一)指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,深入贯彻落实习近平

37、总书记对X工作的系列重要指示精神,贯彻落实省委XXX精神、XX委XX全会精神,对标省委、X委常委班子专题民主生活会,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”。充分发挥X委常委会自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的示范带头作用,贯彻新发展理念,守好两条底线,落实高质量发展,大力培育和弘扬新时代X精神,以求真务实作风坚决把党中央和省X委决策部署落到实处,以苦干实干业绩诠释对党的忠诚,以坚定的理想信念、政治立场、担当作风、为民情怀、党性修养抓整改,继续推进XX个方面突出问题专项整治,努力让党员干部群众看得见、摸得着、感受得到的成效,奋力开创X工作新局面。(二)整改目标以本次民主生活会

38、为契机,强化创新理论武装,强化自我革命精神和斗争精神,不断推进自我革命,发扬斗争精神,坚定斗争意志,增强斗争本领,不断提高执行力和落实力,以更高标准、更严要求、更实举措贯彻落实党中央、省委和X委决策部署,以上率下推动全X党员领导干部理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率。(三)基本原则1.提高政治站位,坚持务求实效原则。深刻领悟“两个确立”的决定性意义,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,严守政治纪律和政治规矩,坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决执行党的路线方针政策,切实做到思想上紧紧跟随、行动上

39、环环紧跟,确保整改取得实效。2.压实整改任务,坚持狠抓落实原则。把立行立改作为首要任务,对照查摆出来的问题完善整改措施,明确任务进度,列出完成时限,制定“任务书”“时间表”,明确责任人和目标要求,推进整改工作常态化长效化,切实把民主生活会的整改落实转化为推动全X经济社会发展的不竭动力。3.注重统筹推进,坚持长效整改原则。坚持以制度建设贯穿整改工作始终,注重阶段性与长期性、普遍性与特殊性相结合,以建章立制促进整改工作常态化长效化,以抓问题整改提升党性修养,形成全X上下认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的行动自觉,确保取得实效。二、整改任务和工作措施(一)针对带头深刻领悟“两个确立”的决

40、定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到两个维护”。严明政治纪律和政治规矩,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面的整改。(结合班子对照检查实际查摆问题和整改方案进行添加)(责任科室:XX办公室、XX科:牵头领导:XX;完成时限:2023年12月底完成整改)(二)针对带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一行动,做到学思用贯通、知信行统一,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法,自觉把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定

41、理想、锻炼党性和指导实践、推动工作的强大力量方面的整改。(结合班子对照检查实际查摆问题和整改方案进行添加)(责任科室:XX办公室、XX科:牵头领导:XX;完成时限:2023年12月底完成整改)(三)针对带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民主集中制,创新和改进领导方式,增加党组织政治功能和组织功能,不折不扣把党中央决策部署和习近平总书记对XX工作的重要指示批示精神贯彻落实好,把各领域广大群众组织凝聚好,夯实党执政的根基方面的整改。(结合班子对照检查实际查摆问题和整改方案进行添加)(责任科室:XX办公室、XX科:牵头领导:XX:完成时限:2023年12月底完成整改)(四)针对带头坚持以人民为中心

42、的发展思想,推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会持续健康发展。在发展中保障和改善民生,聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让人民群众看到学习贯彻党的二十大精神的实际成效方面的整改。(结合班子对照检查实际查摆问题和整改方案进行添加)(责任科室:XX办公室、XX科:牵头领导:XX;完成时限:2023年12月底完成整改)(五)针对带头发扬斗争精神,防范化解风险挑战。增强忧患意识,坚持底线思维,主动识变应变求变,敢于担当、积极作为,知难而进、迎难而上,统筹发展

43、和安全,全力战胜前进道路上各种困难和挑战,依靠顽强斗争打开事业发展新天地的方面的整改。(结合班子对照检查实际查摆问题和整改方案进行添加)(责任科室:XX办公室、XX科:牵头领导:XX:完成时限:2023年12月底完成整改)(六)针对带头落实全面从严治党政治责任。始终绷紧从严从紧这根弦,严于律己、严负其责、严管所辖,坚持以严的基调强化正风肃纪,加强新时代廉洁文化建设,锲而不舍落实中央八项规定精神,持续深化纠治“四风”,重点纠治形式主义、官僚主义,坚决破除特权思想和特权行为。以零容忍态度反腐惩恶,坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进,完善权力监督制约机制,以党内监督为主导,促进各类监督贯通协调方面的

44、整改。(结合班子对照检查实际查摆问题和整改方案进行添加)(责任科室:XX办公室、XX科:牵头领导:XX;完成时限:2023年12月底完成整改)三、工作保障(一)强化领导、合力整改。X委书记对X委常委会2022年度民主生活会查摆问题整改工作负总责,X委常委按照分工分别负责抓好整改落实有关工作。各有关部门主要负责同志要发挥表率作用,带头抓好整改工作,整合各方力量和各类资源,形成工作合力和优势,扎实抓好职责范围内具体问题的整改和解决。(二)加强督查,问效整改。民主生活会整改落实方案由 X 委办公室全面组织实施, X 纪委 Xx 监委负责组织督促检查,对解决问题的进度、质量、效果情况全程跟踪检查,随时

45、发现存在的问题,及时进行解决处理,全面推动工作落实,务求取得实效。(三)严格考核、落实整改。将 X 委常委会2022年度民主生活会整改落实情况列入年度目标绩效考核内容,按照整改任务明确的完成时限,严格对标考核。同时强化结果运用,对整改落实中搞形式主义、弄虚作假,顶着不办、拖着不改的人和事,将严肃进行问责。2023年带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定方面个人存在的问题60个 、带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,紧扣“四个更大”重要要求,紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题,补短板、

46、强弱项、固底板、扬优势,推动经济社会持续健康发展,奋力谱写全面建设社会主义现代化国家*篇章。在发展中保障和改善民生,聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让人民群众看到学习贯彻党的二十大精神的实际成效。能够带头践行以人民为中心的发展思想,自觉贯彻到落实工作的全过程,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,着力解决人民群众的揪心事、烦心事、愁心事,切实增强人民群众的幸福感、安全感和获得感。但在帮助群众解决实际困难还不够。一是联系群众不够密切。与先进典型相比,一切为了群众、一切依靠群众、一切服务群众践行不够,还未能真正与群众同甘共苦、患难与共。在想问题、办事情上,还没有完全从群众的需求和实际情况出发,回应群众

47、新期盼还有差距。二是是调查研究重视不够。尽管多次到农村、社区和企业调研,但对于基层遇到的问题和困难了解面上工作和一般情况多,深层原因了解不透彻。、带头坚持以人民为中心的发展思想,推动改革发展稳定。完整准确全面贯彻新发展理念,统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局,对照自己在为民初心、担当精神、创新意识、发展理念等方面的践行落实情况,厚初心、勤为民,勇担当、善作为,敢创新、能发展,在工作中补短板、强弱项、固底板、扬优势,推动本系统改革发展各项事业持续健康发展。聚焦解决人民群众急难愁盼问题,让广大干部职工看到学习贯彻党的二十大精神的实际成效。一是调研不够深入。在工作遇到特别棘手

48、的问题时,不是深入基层、深入实际、深入职工群众中,摸清问题的原因,找准问题内在关系,从而研究出解决问题的方法和措施,而是盲目地拍脑袋定板,拍板的方案缺乏科学性,让执行者左右为难不说,严重时带来不应有的损失。比如会前征求意见了解到的,每个月开展工作考评这一项方案,就因为缺少充分调研论证,致使基层职工运气满满。二是对下不够负责。实际工作中,不折不扣的完成上级组织和领导交给的各项任务,不差分毫地贯彻领导的意图,领导一句话语、一个眼神自己就知道该干什么、该怎么干、怎样能干好,但是,有时对于职工和群众反映的情况却是“犹抱琵琶半遮面,千呼万唤始出来”,有时甚至不顾大多数群众的利益,去满足对领导的高度负责。三

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