2023年政府办公室机关支部上半年工作情况以及支委会检视问题情况的通报范文.docx

政府办公室机关支部2023年上半年工作情况以及支委会检视问题情况的通报
 按照会议安排，现将中共县政府办公室机关支部2023年上半年工作情况、主题教育开展情况以及支委班子检视问题情况通报如下：
一、2023年上半年工作及主题教育开展情况
2023年上半年，县政府办公室机关支部坚持紧紧围绕服务中心、建设队伍，深入开展主题教育，全面落实从严治党主体责任，以新时代党的建设总要求为主线，扎实有效推进党的思想建设、组织建设、作风建设，机关党建水平和质量不断得到提高。
（一）突出思想建设，引领提升党员干部能力素养。一是按要求开展集体学习和个人自学。
结合主题教育精心设计学习内容，把学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记系列重要讲话精神作为抓好理论学习的重要政治任务，认真研读必读书目，集中征订、发放相关书籍260余本。党员领导干部带头开展“读书班”、理论中心组集中学习7场次、研讨发言23人次；普通党员集中学习6场次、研讨发言15人次，引导党员干部不断筑牢信仰之基、把稳思想之舵，补足精神之钙。二是多样化开展提升学习。组织到赵世炎烈士故居、**烈士陵园开展“清明祭英烈”活动，邀请县委宣讲团成员开展主题教育专题宣讲，组织集中观看政论专题片《摆脱贫困》，对10名离退休党员开展“送学上门”，精心打造“党建文化墙”，在党员活动室设置“阅览角”，用丰富多彩的学习方式，有效提升学习效果。同时，为3名老同志集中颁发“光荣在党50年”纪念章，推荐表彰1名优秀共产党员，引导党员干部把对榜样的敬仰和感动转化为干事创业的实际行动。三是深入学习贯彻**书记来**调研指示精神。先后5次召开会议，传达学习敏尔书记来调研指示精神以及县委、县政府相关实施意见和任务分解，研讨发言7人次。同时，起草系列工作实施文件14件，牵头圆满承办集中签约活动3次、来**调研对接活动21场次，推动“1234”战略目标各项工作衔接有效、开展有序。
（二）突出组织建设，严肃党内政治生活。一是优化完善制度建设。
坚持落实“三会一课”集中学习和个人自学常态化开展、刚性化管理工作机制，每季度制定“三会一课”计划，每月制定党员干部自学篇目清单。目前，召开支委会7次、党员大会5次，7个党小组分别召开党小组会7次，党员领导干部上专题党课2次。同时，每季度对党员干部学习笔记和“学习强国”等平台学习情况开展检查和通报，营造了比学赶超的浓厚氛围。二是规范党员发展程序。认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，坚持“一人一簿”，有计划按步骤发展和吸收新党员，认真执行预审制、票决制、公示制和推优制。新培育入党积极分子1名，计划按期转正党员2名。三是坚持“党建带群建”。坚持群团组织实体化、高效化运行，年初制定年度活动计划，组织工会会员参加全县2023年篮球业余联赛，精心谋划开展庆祝建党102周年“六个一”系列活动，举办“学好百年党史 凝聚奋进力量”庆祝建党102周年主题演讲比赛暨党史知识竞赛，组织观看庆祝建党102周年优秀影片《中国医生》62人次，走访慰问离退休干部20人、生活困难党员3人、曾获党内表彰党员1人，基层组织号召力、向心力和凝聚力进一步增强。
（三）突出作风建设，营造良好政治生态。一是筑牢拒腐防变防线。
第一时间召开会议传达中、市、县各项廉政要求，通报各级纪检监察机关公开曝光的违规违纪典型案件，党员领导干部开展各类廉政提醒谈话200余人次，引导党员干部有效筑牢拒腐防变思想防线，永葆清正廉洁的政治本色。二是扎实开展“我为群众办实事”实践活动。发挥基层党组织战斗堡垒作用，把业务工作、中心工作与主题教育“我为群众办实事”实践活动统筹安排、一体推进。结合岗位职责、群众“急难愁盼”问题，开展专题调研，确定服务中小微企业融资、乡村振兴方面调研课题2个；围绕新冠肺炎疫情防控、“两不愁三保障”巩固情况及群众来访反映事项等方面，开展实地督查督办、暗访暗查50余场次，跟踪督办重大疑难件11件；严格时限办理群众来信，累计收件186件，其中：办结回复173件、正在办理13件。同时，全力协调推进政银企融资对接、政务服务“三集中、三到位”等相关事项，积极开展防范和打击非法集资集中宣传，办理政务服务、金融服务、疫情防控等方面实事7件次，用实际行动不断践行为民初心。
二、检视问题情况
支委班子紧密结合思想、工作、作风实际，重点围绕开展主题教育、联系服务党员群众、力戒形式主义官僚主义等方面，梳理检视了存在的3方面突出问题：一是在开展主题教育方面，存在理论学习教多、现场教学不够的问题，特别是利用县内或周边革命老区区县的红色资源开展体验式教学不够。二是在联系服务党员群众方面，存在联系服务所在社区党组织、党员群众不够紧密的问题，服务内容和方式方法较为单一，在凝聚党建引领合力、共建助力社区基层治理方面有欠缺。三是在力戒形式主义官僚主义方面，存在监督机制不完善的问题，对党员个人自学落实情况指导帮带、督促检查不够。
究其原因，主要有以下3个方面：一是创新意识仍需强化，机关党建工作创新思想不够开阔，习惯于用老经验、老方法、老套路二是宗旨意识仍需强化，对群众路线的认识不够全面、深入，提高党性修养的自觉性、科学性、实践性仍有待提升。三是思路举措仍需开拓，对党建工作进行深入调研和深层次探索不够，“解剖麻雀”式的研究不多。
知不足而后进，在下阶段工作中，县政府办公室机关支部将以问题为导向，把整改措施纳入工作计划，抓实抓好机关党的建设工作，为履行好县政府办公室职能职责提供坚强的组织保障。一是坚持深挖笃学，在用心学上下功夫。充分用好县内或周边革命老区区县的宝贵红色资源，组织党员干部参观学习党史教育基地、革命传统教育基地，传承红色基因、弘扬革命传统，切实将党史中的宝贵营养转化为党员干部的政治素养。二是坚持以学促用，在用情服务上下功夫。把主题教育成效体现在为群众办实事、增进民生福祉上，持续深入开展与联系社区的结对共建和供需对接，结合县政府办公室职能职责开展志愿服务，同策同力推动党建引领提升社区治理水平。三是坚持制度执行，在从严管上下功夫。按照便于党员教育管理、便于开展党员活动的原则，进一步优化完善党小组结构设置，充分发挥党小组抓党员教育管理的基本职责。建立和完善党员评价考核机制，将党员日常表现、学习情况等与干部培养提拔、党员推荐表彰挂钩，形成有力的正向激励导向。

关于在“高质量发展，我该谋什么”专题研讨发言稿
当前，我们正处于转型升级、爬坡过坎的关键时期，面对全国各地相互比拼、竞相发展的态势，需要广大党员干部在提高谋势、谋事、谋时能力上下功夫，求实效，全力以赴推动各项工作赶超进位，在高质量发展新征程上开好局起好步。作为领导干部，我理解，一要强化系统思维，做到既谋全局又谋重点。在新征程上各项工作千头万绪，要正确处理局部与全局、中心工作与其他工作、大事与小事的关系，站在时代前沿和战略全局的高度观察、思考和处理问题，既从政治上认识和判断形势，又透过纷繁复杂的表面现象把握事物的本质和发展的内在规律，把具体问题上升到全局的角度去思考，把局部问题放到整体中加以思考，真正从解决突出问题中实现战略突破，从把握战略全局中推进各项工作，切实做到谋局、谋势、谋全盘。二要坚持改革创新，做到既谋破又谋立。踏上新征程，各种新情况、新问题、新挑战也将接踵而至，需要坚定对中国道路、中国制度、中国发展的自信，在面对工作中的瓶颈、壁垒，要善于变通思想、敢于创新突破时刻保持高昂的进取心、探索心向前迈进，对陈旧、过时、无用甚至对工作、对发展有阻碍的，要有勇气废止，有胆识清除，真正做到既谋破又谋立。三要树牢正确政绩观，做到既谋显也谋潜。习近平总书记曾强调，领导干部既要做让老百姓看得见、摸得着、得实惠的实事，也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事，既要做显功，也要做潜功。我们要切实按照习近平总书记的要求，牢固树立正确的政绩观，尽心尽力干好党和人民的事，特别是对群众不满意的最迫切需要解决的问题，不要拖，马上办，而且要尽快见成效，以功成不必在我，功成必定有我的博大胸怀和奉献精神，积极为党和人民建功立业。
在新征程上，要始终坚守组织路线服务政治路线原则，在服务大局中坚定政治方向，在聚焦主业中把握职责定位，多谋长远之策、多行固本之举、多发精准之力，为现代化建设大局作出组织贡献。重点做到“四个必须”，抓好“四个方面”工作。
做到“三个必须”：一是必须牢牢把握应党而生、为党而存的政治站位。始终把旗帜鲜明讲政治摆在首要位置，坚持以政治建设为统领，选人用人突出政治标准，组织建设突出政治功能，人才工作突出政治引领，确保每项工作都有好的政治导向、政治影响、政治效果。二是必须善于运用系统谋划、统筹推进的工作方法。把系统观念贯穿到工作全过程，谋划工作通盘考虑，出台政策相互衔接，力量摆布统筹兼顾，做到与党委同向而行、同频共振，与其他部门相互衔接、相互协调，切实增强工作的整体性、协同性。三是必须充分发扬真抓实干、攻坚克难的务实精神。把实践实干实效要求贯穿组织工作全过程，把抓落实作为开展工作的主要方式，加强调查研究，经常“解剖麻雀”，对确定的目标任务紧盯不放、一抓到底。
抓好“三个方面”工作：一是知行合一铸好“魂”，为实现高质量发展打牢思想基础。始终把政治建设摆在首位，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，根据中央统一部署，加强统筹谋划，精心组织实施好主题教育，综合运用专题学习、宣传宣讲、实践活动、检视问题和整改落实等方式，推动各级党组织和广大党员干部全面系统学、持续深入学、联系实际学，把握好这一思想的世界观和方法论，坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法，切实把党的创新理论转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。二是上下贯通塑好“形”，为实现高质量发展严密组织体系。坚持大抓基层的鲜明导向，持续深化抓党建促乡村振兴、促基层治理，深入实施村级组织带头人雁阵培育计划，拓展“党建+产业”组织振兴模式，持续推动村级集体经济“提标倍增”，引导各级党组织和党员在城市更新中找位置、在产业链建设中看作用，以点带面引领带动基层党建工作整体提升。注重从青年、产业工人、农民、知识分子中发展党员，严肃稳妥处置不合格党员，把各方面先进分子和优秀人才吸收进来、组织起来，增强党组织肌体活力，让组织体系的经脉气血更加畅通。三是公道正派选好“人”，为实现高质量发展提供力量保障。鲜明树立正确的选人用人导向，不断强化干部思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，有组织、有计划地把干部放到改革发展稳定一线锻炼，放到艰苦复杂环境磨炼，放到关键吃劲岗位历练，让干部在实践中砥砺意志、积累经验、增长才干。加大优秀年轻干部培养、选拔、墩苗力度，源源不断培养选拔德才兼备的优秀年轻干部。坚持严管和厚爱相结合，加强对干部的全方位管理和经常性监督，引导干部时刻保持清醒和坚定。认真贯彻落实《推进领导干部能上能下规定》，鲜明亮出干部优与劣的标尺，上与下的准绳，推进干部“能上能下”成为常态，激励干部担当作为走好时代赶考路。