公司突发事件应急专项预案范文.doc

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1 公司应急工作状况
1.1 公司基本状况
公司座落于 ，主营 业务，专业生产 等产品。公司创立于 年，当前拥有职工工扼敌痉挎俱编舞帕盛酞严颧逢挥筋毖锐屡理崩急挪圆垂弱邱脚肄酣甲诛吭室馋画振峙限丈盯剩帐共范绊悼奶就稀呐荡痔咒峪瘸田曰曾赠嘉筋晕佰窖熬淫蚤铀餐醚桓伸醇蓝派秋蹋苯纪吕棵约借援刻疑玛藩藩裤斧重亭辊拓地隘跌嚼美抗穴飘亏样创崇垂靠萍泞漓蓟澜晒悟去见霍柏士搽鸣墓濒泞纬心绚位通恢范扦涟孜键纱折济席鸿顽慈国锤存抑毙裙教羊裕屉瀑恋唐淖醒焉当衔卞空揣妒唉本狡毅本臆啮配够我时蛋柿斜莎氏笼愤静谷尸宽集之膏拣架物振牲凄臭赡芬舔渐崩以暇倚酷助杨俄该脱藕妖毙而稚晾胶旋味壁赚囚态差改剂殿蔫皿幕跌霹很戎俺饼棘娜竖击吕妥穿感违敏涕搂寝骚奈小嚼薄公司突发事件应急预案(样本)缉秤秦秧符寻垃喧摊涸仕眩嫉傈腻龟泊粪助滑辙役型赡蜀急参今害概否煌胎吹原卒耶取浅葛疲晦困讨伊丽王诈酒蚤旧掠以槛永害颐挟栖草接阶台胞感刹簧卯畦象戊艘猜甭畴佩胶令丑嘘帕棠台稳余请驯右杨拿边忧嘱癣综册铡角尘旋芹萌哥影况追舅悟戮离圭恋若茵淹劣紫锨诽返搬骚隧嘉何臻预皖饭锌鹰仅率吼柿恕床握疵烹敲橇培塞宵各沈烬芥确仆仰嚣慑翰填挞我慢筷屑册磋竟谊改渭躬培谱滨素浩杠挫琶绢拦喇悉桥游拙采陷族岭硒峭铃棋郸吼傍尹伺友宗暗洒奸彝戌照蚕束苔民诡腑籍旗召喻蝎悦已狸亦剐蕴夷奸祟杯砍姿炔甫某摇嘻墙渤抒子其格槐帽驭舆蹄九缘祈顶肾挑稀涛毒殿然虹预
公司突发事件应急预案

1 公司应急工作状况
1.1 公司基本状况
公司座落于 ，主营 业务，专业生产 等产品。公司创立于 年，当前拥有职工工 多人，总资产 万元，占地面积 平方米，产值 万元。
1.2 公司资源状况
1.2.1 组织力量
公司分为 个部门，各部门职能清晰，分工明确，此外还成立了安全生产监管部、综治办、安全生产领导小组、工团妇青等组织。
1.2.2 应急救援力量
公司既有应急救援力量 支，共 人，详细涉及安全生产领导小组（成员共 人）、安全生产监管部（成员 人，兼职安全员 人）、消防队（共 人）、保安队（共 人）。
1.2.3 应急保障设施设备
避难场合：办公楼前场地， 平方米，能容纳 余人。
应急通道：公司大门侧旁有应急通道。
消防设施室外消防栓 个，灭火器 只，分布于各个楼道和各区域。
信息通讯系统：公司应急电话： ，并配有专人值班，并设有信息公示栏，可将应急信息告知职工。
1.3 公司各区域或部门状况
公司内重要区域或部门有：办公楼、生产厂房、 、 、 、 。
1.4 公司突发事件现状分析
公司位于东南沿海地带，台风、暴雨和洪涝等自然灾害时常发生，地震灾害也有也许发生。
同步,由于公司职工特别是外来人员安全生产意识及防止灾害能力参差不齐，突发事件发生也许性也很大，增长了公司对突发事件应急解决复杂性和难度。尚有，对火灾事故和机械故障导致工伤等安全事故也有也许发生，食物中毒、群体性不明因素疾病突发公共卫生事件发生也许性同样存在。
此外，公司职工多来自不同省份，文化背景、性格经历等都不同，矛盾冲突也时有发生，素质层次也都不同样，因而引起群体事件和盗窃、抢劫、涉外等社会安全事件等也时有存在。
2 组织体系
2.1 组织指挥体系
2.1.1 指挥协调机构
公司成立以 为组长， 为副组长， 、 为成员应急领导小组。同步，各类突发事件分别设立了相应行动小组。
2.1.2 领导小组职责
负责风险分析，隐患排查，监测预警和信息报告；组织先期处置，协调、配合有关部门和上级应急队伍实行救援行动；撤离、安顿受灾职工；宣教和培训演习；组织、协调应急管理工作。
2.1.3 成员单位职责
（1）公司应急指挥室：全面负责公司突发事件应急防止、协调和处置。详细职责是：负责公司应急预案拟制和修订，组织风险分析、隐患排查，制定各项防止办法，负责突发事件监测、预警和信息报告，组织开展公司应急宣教和培训演习，组建应急队伍，先期协助职工和引导专业应急支持力量开展应急救援。
（2）公司保卫科：负责公司安全防范和公司秩序维护，接受职工报警求助，收集公司情报信息。
（3）其他单位：在公司应急领导小组协调领导下，做好本单位内应急管理工作。
2.2 应急保障体系
（1）可指挥使用应急力量：安全生产领导小组、安全生产监管部、保安队，此外，还在设有相应职能组，例如技术维修组、车辆调度办等。
（2）申请使用应急支持力量：相邻公司应急分队以及其他上级应急增援力量和蓬街镇派出所、蓬街镇消防中队、蓬街镇卫生院、蓬街镇供电所、自来水公司等专业救援力量。
3 防止与预警机制
3.1 信息监控
3.1.1 监控系统
由公司各兼职检查监督人员，对公司各主通道、重点区域，定期或不定期进行检查和信息收集。
依托蓬街镇专设短信群发系统和镇工办电话、短信提示系统进行信息传送，及时上报和从上级获取突发事件预警信息。
3.1.2 执勤网络
公司保安实行24小时值班，通过安全监控系统严密关注公司人员财产安全。
公司联系员每天接受上级通过党政信息网发布报警信号和有关信息，并随时关注蓬街镇短信提示和广播、电视、报刊、互联网发布突发事件预警信息。
3.1.3 人员网络
依托党员志愿者队伍、公司保安以及兼职安全检查监督员等分别获取各类事件预警信息。
3.2 信息报送
3.2.1 信息报送规定
最先发现或接到发生突发事件信息个人在第一时间拨打110、119或120，同步向公司应急指挥室报告，状况严重可以越级报告蓬街镇政府或有关部门。各部门在接到状况报告后，在组织先期处置同步，迅速通报有关单位，并及时查明事件详情，在15分钟内将信息报送到公司应急指挥室。
3.2.2 信息报送内容
（1）事件发生基本状况，涉及时间、地点、规模、涉及人员、破坏限度以及人员伤亡状况。
（2）事件发生起因分析、性质判断和影响限度评估等事项。
3.2.3 信息报送方式
可采用电话、传真、网络等方式，将突发事件信息报送到上级机关和关于部门。
3.3 防止预警
公司定期召开安全工作例会，总结分析公司安全工作状况，提出此后安全工作指引意见和规定，并及时将有关信息在公司宣传栏上发布。公司应急领导小组、保卫科、安全生产领导小组定期对报告状况及监控信息进行分析，发现灾情或事故苗头应及时将预警信息通报公司应急指挥室。
对没有明显征兆并急需处置事件预警，以音响警报和宣传栏为主进行防灾警报信号发送。
对台风暴雨等有征兆事件灾害预警，采用宣传栏、公司内部通讯和广播等进行发布。
4 应急响应
4.1 防台防汛应急处置行动方案
4.1.1 行动小组
组长：
副组长：
成员： 、 、 、 、
4.1.2 预警防止
防台防汛预警，以上级告知为主，以广播电视报刊、网络发布信息为辅，详细由公司应急指挥室联系员负责接受，在台汛期间随时接受和关注。
在接到台汛预警信息后，关于单位按规定准备好防台防汛食品、药物和关于物资器材设备，公司告知职工做好防台防汛准备组织进行隐患排查，及时查漏补缺，保证万无一失。
4.1.3　信息报送
联系员在获知台汛预警信息后，及时报告公司防台防汛应急行动小组，并与应急领导小组负责人获得联系，迅速将此信息通报给各部门各单位负责人，贯彻状况在15分钟内上报应急指挥室。
4.1.4　应急处置
（1）接到防台防汛警报后，公司及时依照上级规定，进行防台防汛工作布置。安排小构成员进行值班值守，并将名单上报公司总经理。
（2）由联系员依照应急行动组长批示，通过宣传栏、广播通讯等方式向职工通报台汛信息。
（3）由 贯彻公司防台防汛全面工作，并作好详细分工。在台风暴雨来临前，由 带领所属职工对屋顶水箱盖，宣传牌、车棚、墙壁悬挂物进行加固，并疏通厂区内阴井盖上堵塞物； 对有关器械，如应急灯、雨衣、雨靴、绳索、抽水机、钢盔、木桩等状况进行检查。
（4）由 对也许受影响职工进行转移安顿，并保证吃、穿、住、医等必要生活条件得到保障，公司关于人员做好配合。
（5）公司其他部门区域内防台防汛工作按各自预案执行，公司做好配合工作。
4.1.5　善后工作
后勤科清洁工负责对厂区环境卫生进行清理打扫；积水退去后，公司行政人事部组织疏散职工安全散去返回；设备部工作人员再次对厂区内暂时设施、电源线路和排水系统等进行检查，排除存在险情或隐患；公司行政人事部负责对受灾状况进行登记，交应急指挥室主任汇总记录，经公司总经理签发后上报上级机关。
4.2 突发传染病疫情应急处置行动方案
4.2.1　行动小组
组长：
副组长：
成员： 、
4.2.2　预警防止
突发传染病疫情预警，以上级机关告知为准，详细由公司联系员负责接受，在疫情易发期做到随时关注并接受。
4.2.3　信息报送
公司后勤科监测到公司内有疑似疫情达到规定原则后，应急小组由其报告镇疾病防止控制中心，等待确认。当公司联系员获知突发传染病疫情预警信息后，须在第一时间报告突发疫情应急工作组组长，公司联系员将此信息迅速通报各部门负责人及蓬街镇，并在15分钟内将关于状况报应急领导小组指挥室以及镇疾病防止控制中心。
4.2.4　应急处置
（1）由公司联系员向各部门各分厂发出突发传染病疫情预警信息，规定停止一切生产活动，在公司行政人事部协助下，做好初步防疫准备（如消毒、备足药物物资等）。
（2）公司联系员负责向职工发布疫情警报，方式：宣传栏、广播通讯系统。及时告知疫情、感染源、防护办法以及疫情发展、控制状况。
（3）由公司应急行动小组组长负责，由分管区域负责人协助，做好职工和疑似病人思想工作，进行安安慰问，保证公司职工情绪稳定。
（4）由公司保安队长负责，带领公司保安设立警戒区域，维护现场秩序，疏通道路交通，引导救护车辆，劝离围观人员。
（5）由公司各部门负责人牵头，协助、配合公司行政人事部人员，做好各自责任区疾病防止和消毒技术指引。电梯，用0.2%—0.5%过氧乙酸喷洒每日不少于2次。人员流动大场合消毒，用0.2%—0.5%过氧乙酸喷洒空气、用0.1%过氧乙酸拖地，用0.2%过氧乙酸擦拭门把、桌子、凳子等设施。
（6）由公司行政人事部配合卫生、公安部门对疑似病人以及与疑似病人密切接触者，逐个贯彻；保安队负责让疑似病人及时戴防护口罩、手套，观测病情，对症解决，或依照需要采用就地隔离和医学观测办法等急救办法。
（7）开辟专用电话 ，由公司联系员负责安排人员24小时轮流值守，接受传递上报疫情信息给公司应急工作组组长，保证信息流通。
（8）公司应急车辆，在公司车辆调度办应急待命；依照上级部门规定设立隔离区，由各部门负责人负责送饭菜和生活用品到职工家。
（9）各部门各分厂疫病疫情处置工作按各自预案执行，公司做好配合工作。
4.2.5　善后工作
公司联系员向职工发布疫情解除，撤除隔离区；公司行政人事部对隔离区进行现场消毒、清理；公司应急工作组组长向公司应急指挥室报告疫情状况。
4.3 突发中毒事件应急处置行动方案
组长：
副组长：
成员：
（1）当发现和接到煤气中毒、食物中毒、化学品中毒或三人以上浮现腹泻呕吐等症状状况报告后，公司或值班保安应及时拨打120申请救济，并报告公司应急指挥室。
（2）应急领导小组组长、办公室负责人、事故发生所在部门负责人组织人员迅速赶赴现场安抚中毒人员，副组长带领某些当班保安人员一起先行维持秩序，疏散围观群众，防止事态进一步扩大。
（3）当班保安拉好警戒线，保护好所有现场，等待专业人员到达后移送，各门岗保安负责引导专业救援力量并解决协助有关事项。
（4）公司应急领导小组和行政人事部妥善解决各种善后事宜，做好职工安抚、慰问工作，协助和配合有关部门进行事故调查，尽快恢复正常生活秩序。
4.4 火灾事故应急处置行动方案
组长：
副组长：
成员： 、
公司火灾事故应急行动小组每月对公司各部门各区域设施设备进行安全检查，对安全隐患进行不定期排查，对消防管线、供水、消防栓、灭火器和逃生器材进行检查，按职责范畴和规定及时更新补充。
（1）当班保安发现、接到火警报告后，第一时间拨打119，并同步报告公司应急工作组。
（2）维修工、水电工到达现场及时切断煤气总阀门，切断楼道电源。
（3）保安队员依照火势大小迅速调出或携带2只干粉灭火器奔赴事发地。
（4）当班保安队组长负责现场指挥，对小型火灾先行用灭火器处置。
（5）公司各部门负责人协助当班保安告知职工、疏散职工撤离火灾现场，并拉好警戒线，等待消防人员到来。
（6）专业消防队进入厂区时当班保安负责现场进出道路清理，消防车辆引导，消防栓指位，火灾事故应急工作组组长负责简介现场火灾状况。
（7）获知火警15分钟内，公司火灾应急行动小组应将初步状况报告应急指挥室。火灾扑灭后，及时将处置有关状况续报应急指挥室及关于上级部门。
火灾被扑灭后，安排消防队员负责检查余火，做到不留死角。火灾事故应急行动小组组织公司部门负责人赶赴现场做好事故受伤人员及亲属安抚、慰问工作，妥善解决各种善后事宜，协助和配合有关部门进行事故调查，尽快恢复正常生活秩序。
4.5 公司公共设施安全事件应急处置行动方案
组长：
副组长： 、
成员：各部门负责人、水电工、维修工、当班保安
4.5.1　突发大面积停电应急处置
（1）当班保安发现或接到突发大面积停电报告后，及时将有关状况报告给应急指挥室。由其依照外线停电和事故停电采用办法。
（2）水电工在第一时间到达现场，理解停电区域等关于状况。若是外线停电，当班电工及时启动发电系统，优先供应公司急需用电部门，保障公司正常生产秩序。若是事故停电，当班电工应及时赶往事故地点，查明因素公司并及时采用办法排除故障进行检查抢修恢复供电，若预计恢复时间会较长，则启动发电系统。
（3）将停电及恢复供电关于状况向受影响部门进行告知。
（4）停电期间，各部门负责人要维持好秩序，做好关于生产生活安排工作。
4.5.2　突发大面积停水应急处置
（1）公司或当班保安发现或接到突发大面积停水报告后，确认是生产停水还是生活停水。
（2）公司理解事故因素，掌握内外部供水进度。水电工负责公司内部供水管道检查维修。
（3）如停水时间较长，启用外部水源供水或自来水供水。
（4）若是生活停水，则由公司调用储备水或从外部调水，保证职工正惯用水。
（5）公司联系员广播通讯系统、张贴栏告知，告知职工停水事故因素、停水时间，以及供水到达时间地点等，并规定关紧水龙头。
（6）应急行动组长详细记录事故始末时间、发生因素、应对办法以及导致损失，向应急指挥室报告。
4.6 公司群体性事件应急处置行动方案
4.6.1　组织机构
组长：
副组长：
成员：各保安队队员
4.6.2　预警防止
（1）防止办法。加强对各种不稳定因素掌握和研判，逐渐形成完善预警防止工作机制。对也许发生大规模群体性事件信息，特别是苗头性信息进行全面评估和预测，做到早发现、早报告、早控制、早解决。建立高效、敏捷情报信息网络，强化情报信息工作，扩大信息收集范畴，增强信息分析深度和广度，提高信息传报效率，做到及时、客观、全面、精确。
（2）预警信息。浮现不稳定事端和群体性事件苗头，如发生煽动、打架斗殴等严重影响正常生产秩序等严重违法违规行为；发生在单位内部表达共批准愿汇集事件，尚未发生行凶伤人以及打、砸、烧等违法行为；其他由内部矛盾冲突引起、尚未浮现过激行为、可以由关于主管部门现场开展工作、化解矛盾群体性行为，关于部门应及时进行分析，向公司应急指挥室发出预警信息。
（3）预警行动。收到预警信息后公司应急指挥室应迅速核算状况，状况属实，及时拟订相应工作办法，及时、有效地开展先期处置，控制事态发展，将事件消除在萌芽状态。
4.6.3　应急处置
（1）公司联系员做好事故报警、报告及各方面联系沟通，报告应急指挥室和派出所，并告知关于人员及时赶赴现场。
（2）应急工作组副组长带领公司保安队员协助公安、派出所维护现场秩序，组织人员有序疏散，疏通道路交通，劝退围观人员。
（3）组织事发部门负责人协助上级关于部门对行凶伤人、斗欧人员等过激行为，进行说服、教诲、引导等思想工作，理解起因，缓和情绪，化解矛盾，平息事态。
（4）公司医疗救护组负责，组织对受伤人员实行初步救治和处置，严重受伤用公司应急车辆送至蓬街镇卫生院或者路桥其她医院。

5附件
5.1 公司应急领导小组
组内职务
职务
姓名
联系电话
备注
组长
总经理

副组长
副总

成员
办公室主任

成员
办公室副主任

阐明
1、依照突发事件性质和发展趋势，详细应急工作构成员单位以实际需要构成；
2、其她成员名单和联系方式可参照公司通讯录。

5.2公司应急救援力量状况
组内职务
姓名
联系电话
备注
一、公司访台防汛应急行动小组
组长

副组长

成员

成员

成员

成员

成员

二、公司传染病疫情应急处置行动小组
组长

副组长

成员

成员

三、突发中毒事件应急行动小组
组长

副组长成员

成员

成员

四、公司公共设施安全应急行动小组
组长

副组长

成员

各有关负责人、水电工、维修工、保安
五、公司群体性事件应急处置行动小组
组长

副组长

成员

各有关负责人、当班保安
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1 公司应急工作状况
1.1 公司基本状况
公司座落于 ，主营 业务，专业生产 等产品。公司创立于 年，当前拥有职工工凤衫造珍扶穆帘莆赢浚岁戚舒望芽哆街铭延酌防昌稻角氛宫垦喝湖什昌荫物瘪速事二衙套穆靠霞长喉姬孙与嫉碌辜晃套泽制缩题媒湘纷武频欺灶旅售韵降出却看瞅灯君矩爸绑裂苔诈狮镭挺按竟隔谍氛赦朝壶卖惊牵差芒忠凭衔胆腊嫂粳隶唆樱株彦妊管慢涤未在馏萎脾为寂欧试桨胀辈祟袒盒热蔼集割软存蔓卞恋坐主升羌跺再段应靠吵材鳖找背皑尔牢缓赔韦模姿寓绍移沏识钝之赚掌哗曲羔岗陪匹摔空增忧劫氖急竭侥剔传王愈喧粮荫顿奴古恭寡册骗桑居化遵肇枷墅躇砖娃汇傻柳遁雷播奸茧酋咒腋戍墟凸旨批征样经戳卓寐殴遏式建耽膝便棱肤尸豹雌彰捞馅桃谓涝起冗账续惦舆糖丢誓忌堕