【共5篇】2022年“改进作风狠抓落实”专题党课讲稿汇编.docx

共5篇】2022年“改进作风狠抓落实”专题党课讲稿汇编

第一篇
同志们：
改进作风、狠抓落实是区党委作出的重大决策部署，组织部门必须深刻领悟，强化政治担当，突出主责主业，持之以恒改进作风，锐意进取狠抓落实，干在实处、走在前列、作出表率，为抓好“四件大事”、实现“四个确保”、推进“四个创建”、做到“四个走在前列”和市委“六个走在全区前列”提供坚强组织保证。

铸牢政治忠诚，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”。深刻感悟“两个确立”的决定性意义，把“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，善于从政治上分析问题、解决问题，自觉把“两个确立”“两个维护”体现在贯彻落实党中央决策部署的具体行动上，体现在履职尽责、做好本职工作的实效上，体现在日常言行上。时刻了解习近平总书记和党中央在关注什么、强调什么，时刻把握区党委、市委的部署安排，自觉从全国、全区、全市大局出发来研究思考、推动落实组织工作。坚决执行党内政治生活若干准则，认真落实民主集中制、重大事项请示报告制度和“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度。突出政治标准选干部、用干部，突出政治标准发展党员、培育党员，突出反分裂斗争纪律，让党员不得信仰宗教成为严规铁纪，坚决清除政治上的“两面人”“骑墙派”。

增强政治定力，坚定对马克思主义的信仰、对社会主义和共产主义的信念。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，作为党员干部增强政治定力、砥砺理想信念的最好教材，多读原著、勤学原文、深悟原理，准确把握这一思想的科学内涵和核心要义。把深入领会、完整准确全面贯彻习近平总书记关于党的建设、组织工作、西藏工作的重要论述和新时代党的建设总要求、组织路线、治藏方略作为重大政治任务，作为理论中心组学习、支部学习、民主生活会和组织生活会的重要内容，作为干部教育培训工作的重要内容，自觉把学习成果转化为助力“走在前列”的思路举措和实际行动。深入开展对党忠诚、理想信念、伟大建党精神、反对分裂、铸牢中华民族共同体意识、“两路”精神、老西藏精神和孔繁森精神、新旧对比等教育，巩固拓展党史学习教育成果，不断深化党员干部群众“五个认同”，自觉感党恩、听党话、跟党走，自觉肩负时代责任。履行政治担当，发扬斗争精神，坚持原则、敢于斗争。把干事担事作为干部的政治态度和职责要求，主动在“走在前列”的光荣实践中勇担当、抓落实、见成效。对中央精神、区党委决策、市委安排闻令而动，第一时间学习、第一时间谋划、第一时间落实，细化时间表、路线图、任务书，决不推诿、决不拖拉、决不延误，以强烈的政治担当做好每一件事。把敢不敢扛事、愿不愿做事、善不善干事、能不能成事作为识别干部和使用干部的重要标准，把干了什么事、干了多少事、干的事组织和群众认不认可作为选拔干部的根本依据，把愿作为敢作为能作为的干部大胆用起来，把不敢担当、不抓落实、贻误工作的干部坚决拿下来。发扬斗争精神，在原则问题上不当软骨头，在风险挑战面前敢于斗争、善于斗争，追究不抓落实的人、问责不抓落实的事，为敢担当的干部担当、为敢负责的干部负责。

提升政治能力，始终做到围绕中心、服务大局。善于从政治上观察和处理问题，聚焦“四件大事”“四个确保”“四个创建”“四个走在前列”和“六个走在全区前列”，改革创新、真抓实干，履行组织路线服务政治路线的职责使命。把熟练掌握党和国家政策法规作为提升政治能力的基础措施，学习党章、准则、条例等党内法规和国家法律法规，学习自治区、市出台的各项实施办法，发挥好各级各类党校作用，让党员干部在学习培训中增强政治能力。坚持抓基层抓基础抓规范，坚持问题导向，坚持以解决深层次突出问题为重点，突出抓好党员教育管理、基层组织建设、干部队伍建设、机构编制、老干部等工作，抓好铸牢中华民族共同体意识、淡化宗教消极影响、推广普及国家通用语言文字等工作，落实好干部职工“泡病号”整治、违规违纪发展党员整治“回头看”、信教党员排查处置、驻村干部为民办实事等专项行动，提升组织工作服务中心大局的质量和水平。

严守政治自律，始终保持清正廉洁本色。坚持从严管党治党，尊崇党章、严守党纪、敬畏法律，树立新时代干部忠诚干净担当的新形象。严格履行全面从严治党责任，全面加强政治监督，强化对一把手和班子成员监管。自觉接受监督，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。加强家庭家风建设，加强对亲属和身边工作人员的教育约束。持续开展党性党风党纪教育，以只争朝夕的工作态度，提高效率、提升水平。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，落实好“四查四问提三力”活动，查找部门和干部自身不足与短板，践行好全市组工系统“阳光组织·雅砻先锋”党建品牌创建工作，把讲政治体现在绝对可靠、绝对忠诚上，把重公道体现在公心公信、公平公正上，把业务精体现在精心谋事、精细做事上，把作风好体现在谦和低调、务实担当上，踔厉奋发、笃行不怠，打造让党放心、让干部群众满意的模范机关，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

第二篇

同志们：

今天，我要讲的题目是《“严”字当头转作风“实”字为先干事业》。希望通过这次党课，和大家一起进一步学习理解“严实相济”的深刻内涵，准确把握践行实践途径，从而更好地反思自我、警醒自身，为今后立起优秀党员干部新标杆确立目标、明确方向。

“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”，是习近平总书记明确提出的好干部标准。如何做好一名好干部，我体会，“严”是保证，就是坚定马克思主义信仰、共产主义远大理想、中国特色社会主义共同理想等严肃的政治追求，自觉做到懂规矩、守底线、拒腐蚀、永不沾。“实”是基础，就是一切从实际出发、理论联系实际、实事求是、在实践中检验真理和发展真理，牢牢把握求真务实、尊重实践、注重实效的工作方法，秉持忠诚老实、厚道朴实、认真踏实的处世态度。我认为，我们每一名党员干部，应自觉对照“严”和“实”的要求，从思想、工作、用权、生活等方面深挖细查、对照格守，内修品行、外树形象，真正立起与党优良传统作风相一致、与好干部标准相吻合、与广大群众期待愿望相适应的党员干部好样子。

一是要把“严实相济”作为修身做人之本。做官先做人，做人必修身。对党员干部来说，修身做人就是做合格的共产党员，做社会的先进分子。要坚定理想信念。我们常讲，人生如屋，信念如柱。一个人只有理论清醒，信念坚定，才不会迷失人生方向。有人曾问邓小平，“长征那么艰难凶险、前途未卜，你是怎样走过来的？”他坚定地说“跟着走！”简短三个字，看似平淡无奇，但却道出了无数革命前辈爱党、信党、跟党走的赤子情怀和肺腑心声。正是这种对党无限忠诚的信念，使广大党员干部有了强大的价值支撑和内在动力。党员干部坚定理想信念，就是要坚定对马克思主义的信仰，对中国特色社会主义理论、道路、制度的信念，对实现中华民族伟大复兴“中国梦”“强军梦”的信心，对党中央和习总书记的信赖，始终把习总书记系列重要讲话作为科学指南和根本遵循牢固树立起来、作为信仰信念和精神支柱牢固确立起来。这样，我们才有“主心骨”，才有精神“压舱石”，才能负责地跑完跑好我们这一程。要加强党性修养。党性修养是共产党员按照党性原则进行的自我教育、自我改造和自我完善，也是我们党区别于其他任何政党的特色和优势。战争年代，我们党许多同志被敌人打散多年，都始终不忘找党组织；不少革命先烈牺牲前，都不忘缴纳最后一次党费，这些都是坚强党性的生动写照！当前，有的同志党性意识淡薄，组织观念弱化，甚至受错误政治观点的影响，对党的主张“嘴上无杂音、心里有问号”，如果不及时纠偏正向，必将走向歧途、危害无穷。要始终把“心中有党”作为基本操守，把党员身份作为第一身份，把为党工作作为第一职责，在党为党、在党忧党、在党护党，特别是在敏感问题上要敢于坚持原则，在大是大非面前要敢于较真碰硬，守牢共产党人的精神高地，在任何时候任何情况下都与党中央和习总书记保持高度一致。要提升道德境界。德是百行之首、立身之基。毛主席讲，“治国就是治吏，礼义廉耻，国之四维，四维不张，国将不国。”可见，党员干部讲道德，既是立身做人的需要，也是党的事业的需要。我们党历来重视道德建设，很多领导干部在人品官德上做了很好的榜样，焦裕禄、杨善洲、杨业功等在人民心中矗立了一座座道德的丰碑。反观一些干部违法乱纪，大都是从道德品质上出问题开始的。党员干部必须懂得，当了官不等于品行过关，职务高不等于境界就高，一定要把立德、修德、践德作为终身课题，以德律己、以德砺行、以德服人，永葆共产党人的政治本色。特别是各单位的“领头羊”，要带头端正价值追求，带头传承红色基因，带头弘扬中华传统美德，带头恪守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，切实当好精神向导和道德模范。要诚实坦荡做人。诚实坦荡就是光明磊落、忠诚老实，是每个人立于天地间的脊梁。周总理曾说过：“世界上最聪明的人是最老实的人，因为只有老实人才能经得起事实和历史的考验。”这句话颇有哲理。我们党员干部始终以诚实坦荡的态度去面对工作和生活，其实是一种最简单、最有效、最智慧的为人处事方式。我们作为一名党员干部，尤其要谨记，忠诚比能力更重要，务实比聪明更重要，做人比做事更重要。要争当公道正派的表率，凡事出以公心，坚持正气正派，面对不正之风敢于亮剑、敢于斗争。要争当诚实守信的表率，做老实人、说老实话、干老实事，人前人后一个样、台上台下一个样。要争当严于律己的表率，不该说的话不说，不该去的地方不去，不该拿的东西不拿，不该交的人不交，时刻保持一份清醒的意识、淡定的心态、高尚的追求，真正做一个忠诚老实、阳光透亮、表里如一、坦坦荡荡的人。

二是要把“严实相济”作为从政用权之道。我们每一名党员干部都必须常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，始终坚持心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，确保行使手中权力不偏向、不变质、不越轨、不出格。要心存一个“畏”字。古人说：“凡善怕者，必身有所正、言有所规、行有所止”“畏则不敢肆而德以成，无畏则从其所欲而及于祸”。战国时期鲁国宰相公仪休最喜欢吃鱼，人们争相送鱼却坚辞不受。他说收了鱼就要按人家的意思办事，难免要违反国家法纪，如果自己免职了还能吃上鱼吗？反之就能“长自给鱼”。现实中常常可以看到，一些人一旦当了大官、挣了大钱、出了大名，就昏昏然、飘飘然，就忘乎所以、不知天高地厚，胆大妄为、为所欲为，什么都不在话下、什么都无所顾忌。实际上，权也好，钱也好，名也好，都是一把双刃剑，既会带来鲜花也会带来罪恶，既会带来荣誉也会带来镣铐，既能把人推向高峰也能使人跌入深渊，关键在于怎么对待。每一名党员干部在对待权力问题上，都要切实摆正自己的位置，正确处理个人同组织、同群众的关系，既要“有所为”，更要“有所畏”，不能胆子大大，否则必然恣意妄为。要破除一个“私”字。秉公用权是为官从政的第一要义。红军长征翻越夹金山途中，彭老总见一名同志冻死在大树旁，便叫人把军需处长找来，回来的人报告，冻死的人就是军需处长。红军历尽千难万险而不垮，很大程度就是有一大批像这名军需处长一样公而忘私的好干部。三年自然灾害时期，刘少奇身为国家主席，他姐姐挨饿，姐夫甚至饿死，都没有动一点私心、谋一毫私利，这就是我们共产党人对待公与私的态度和选择！如果权与私结合，必然造成异化腐化，结出难咽的恶果。反思剖析周永康、薄熙来、徐才厚、令计划、苏荣等案件，都具有家族式腐败的特征，没有管住私欲的惨痛教训极为深刻。落马贪官季建业在悔过书写到：“私欲像精神鸦片，麻痹了我，使我灵魂出窍，闯下大祸，拉着我们全家奔向深渊”。认识很深刻，但为时已晚。党员干部要始终牢记手中权力永远姓公不姓私，算好人生的得失账，千万不能因贪图物质利益丢掉人格，千万不能因违规用权葬送政治前程，千万不能因超越为官底线给亲人和家庭造成无法弥补的伤害。要谨记一个“法”字。明太祖朱元璋曾问大臣，人活着怎样才能算是快乐，有的说是功成名就的人，有的说是金榜题名的人，有的说是富甲天下的人。只有大臣万纲回答：“畏法度者最快乐。”朱元璋龙颜大悦，深为赞赏。“畏法度”，不做违法乱纪的事，心里踏实坦荡，也就不会整天提心掉胆，没有担惊受怕的忧愁，生活自然充满快乐。很多贪官在落网前，每天烧香拜佛，但还是噩梦相随、夜夜失眠，甚至在落网之后发出“终于可以睡个好觉”的感慨，真是得不偿失。曾经不可一世的“河北第一秘”李真在监狱中有段感言：“以前一直觉得不遵纪守法没什么大不了。监狱生活使我体会到，法纪是约束更是保护。它约束的是私欲，保护的是我们的生存权。”这是绝大多数违法犯罪者的共同忏悔，是以自由甚至生命为代价换来的深刻教训。我们每名党员干部都要强化法治思维、法纪观念，自觉做尊法学法守法用法的模范，坚决防止和克服心存侥幸、满不在乎、逆反抵触等问题，用法纪为自己的用权行为把关兜底，为个人的政治生命保驾护航。

三是要把“严实相济”作为干事创业之要。当前，面对正风反腐的强劲态势，面对使命任务的多元繁重，面对改革调整的实质推进，强调党员干部干事创业，并不是一个虚的概念，而是一个实的行动，也是修身立世的出发点落脚点。要求真务实、真抓实干。邓小平同志说过，“世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有。”习总书记曾指出，“我们的各级干部也是蛮拼的。”这个“干”和“拼”，是作风的体现，更是干事的要求。从单位目前情况来看，绝大部分同志作风务实、工作踏实，体现了强烈的事业心责任感，但工作中“急、浮、虚”的问题仍不同程度存在：有的急功近利，不遵循单位建设规律，不愿做艰苦细致的基础性工作；有的工作浮在表面，对单位建设情况若明若暗，对下属的现实思想心中无数；有的担当作为精神不强，攻坚克难的胆识魄力不足，对一些矛盾难点问题，消极回避，躲着绕着走。这些都违背了求真务实的精神，是干事创业的大忌。党员干部要自觉察实情说实话、出实招干实事、务实干求实效，无论谋划决策，还是指导抓建，都要坚持一切从实际实效实战出发，多做打基础、利长远的事情，多做单位需要、群众拥护的事情，确保每一项工作都经得起历史、实践和群众的检验。要勇于负责、敢于担当。习总书记指出：“担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业”。如果只想当官不想干事，只想揽权不想担责，遇到矛盾绕着走、碰到难题往后退，那就没有资格当领导。1985年百万大裁军，当时也是矛盾很多、阻力重重，时任军委主席的邓小平轻轻伸出一个手指头说：11/41“这是个得罪人的事情，我来得罪吧，不把这个矛盾留给新的军委主席。”当前，无论是抓整顿固本开新、抓发展形成能力，还是抓整风持续深入、抓反腐重拳攻坚，对各级党员干部都是直接而现实的考验。面对重大关口、特殊年份的这场“大考”，我们决不能“守摊子”、“混日子”，对制约发展的突出问题、困扰基层的难点问题、群众关注的热点问题、久拖不决的遗留问题，一定要勇于负责、敢于担当，以实际行动交出合格答卷。要解放思想、开拓创新。当前，十四五规划的发展大幕已经拉开，只有站在时代发展前沿，在实践中创新、创新中实践，才能推动单位建设取得更大进步。一些单位之所以工作平淡、缺乏特色亮点，很大程度上是主官思想僵化、观念陈旧造成的。当前，形势任务对我们工作提出了很多新的要求，如果思想僵化、因循守旧，还凭老经验老办法办事，就解决不了新矛盾新问题，单位建设也难有大的发展和突破。“鸡蛋从外打破是食物，从内打破是生命”。对创新发展而言，就是要敢于自我突破，敢于放下过去的荣誉光环，敢于否定过时的思想理念，敢于跳出习惯的思维模式，敢于突破固化的工作模式，想前人之所不想，做他人之所不做，以勇于超越、追求卓越的思维理念和切实举措，开创单位建设新局面。

同志们，我们是一名党员，作为党员，就要牢记使命，敢于冲锋！希望大家把个人理想抱负融入时代浩浩荡荡的前程中，切实自觉做到“严”字当头转作风，“实”字为先干事业，以饱满的热情、昂扬的斗志，拼搏的精神，立足本职岗位不懈奋斗，积极树起优秀党员干部新标杆，为单位发展建设贡献力量！我的讲课完了，谢谢大家！

第三篇

同志们：

作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡；担当是我们党的优良传统，是中国共产党人勇往直前的精神动力。特别是作为党员领导干部，要按照中央和省市县委要求，进一步转变作风，把改作风、勇担当、带头真抓实干变成行动自觉，真正做到不忘初心敢担当，牢记使命勇作为。

担当作为是为官从政的本分。习近平总书记反复强调：“干部敢于担当作为，这既是政治品格，也是从政本分。”作为领导干部，担当就是面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。担当是责任。习近平总书记说：“看一个领导干部，很重要的是看有没有责任感，有没有担当精神”。对我们的要求就是：只有迎难而上、才能迎刃而解，做到在问题面前不回避、困难面前不推脱、挫折面前不退步、逆境面前不悲观、不达目的不罢休；要咬定目标不放松，用行动激发热情，以担当排除阻力，用成果回报组织。担当是能力。我们既要有敢于担当之志，更要有善于担当之能。要紧扣X经济社会发展大局，以不负众望、争创一流的激情，不甘平庸、勇于创新的热情，心系基层、踏实干事的真情，真抓实干。在X高质量发展的关键时期，面对各种深层次难题，面对工作中的具体矛盾，我们必须在一线找到解决问题的良策，在基层找到化解矛盾的具体办法，把工作推开，把局面打开。担当是胸怀。惟其艰难才更显勇毅，为其笃行才更显担当。担当有时会受到挫折和委屈，逆境和挫折都难以避免。尤其是当前，机遇与挑战并存，发展与风险共载，越前进、越发展，遇到的新情况、新问题就会越多，面临的风险就会越大。“不日新者必日退”，遇到困难、遇到问题、遇到挫折、遇到失误，我们要敢于直面自己的问题，正视存在的问题，及时地去解决、去纠正、去调整。

担当作为是真抓实干的根基。今年是全面建成小康社会关键之年，是应对各种风险挑战、经济爬坡过坎的大考之年。无论是应对当前严峻复杂形势，还是完成今年经济社会发展目标任务，都需要我们牢记习近平总书记的殷殷嘱托，推进工作要实打实、硬碰硬，解决问题要雷厉风行、见底见效，面对难题要敢抓敢管、敢于担责。要把勇担当体现在奋发有为的干事激情上。我们说“干部干部，先干一步”，当干部就要有干事的激情，必须把推动发展作为履职从政的首要之责，把工作岗位当成实现人生价值的重要平台，满怀激情地干好工作。要对标全国百强县，主动自我加压，以舍我其谁的信心决心，向高处攀、和强者比、与能者赛，不断创出X特色、形成X经验，发出X声音、打响X品牌，努力在新一轮发展中抢占高地，争先进位，跨越赶超。要把勇担当体现在攻坚克难的无畏勇气上。敢不敢直面和破解发展中的矛盾困难，是检验领导干部是否具有担当精神的试金石。我们要敢担发展之责，敢于领导、善于领导，用更宽广的视野看发展，用更开阔的心胸谋全局，以推动X经济社会高质量跨越发展的气魄，搞好统筹兼顾，切实提高工作效率，在耕地红线更紧、环保标准更严、融资难度更大、要素保障更难等情况下，加快推进传统产业转型升级，加速招商引资成果落地见效，扎实推进项目建设，用更务实的作风破难题，以超人的吃苦精神来推动各项工作的落实落地。要把勇担当体现在敢抓敢管的责任落实上。习近平总书记执政理念是“为人民服务、担负起该担当的责任”。总书记作出了表率，我们必须对标看齐。作为党的领导干部，面对责任重担，是否敢接烫手山芋、敢闯新路险关，是对一个我们政治素质的重要检验。在座的都是关键少数，必须承担关键责任，把改革之责、发展之责、稳定之责、民生之责具体化、项目化、清单化，确保每一个责任都落细落地、每一个承诺都得到兑现。担当作为是善作善成的信心。讲责任敢担当，是党员领导干部最基本的品质。当前，我们更要有担当的信念、担当的自觉、担当的气魄、担当的本领，更要有担当精神。要笃定要担当的信念。当前，区域竞争更为激烈，产业迭代周期缩短、创新频率加快，我们面临的困难和挑战更多，但随着我县产业结构不断优化，创新生态日益完善，内生增长动力进一步增强，我们正迎来一个潜力充分拓展、优势厚积薄发的战略机遇期，因此我们更要坚定信心、笃定担当，永不言弃、一往无前。要拿出能担当的气魄。我们的干部要有一种敢于担当、敢于担责、敢于斗争、敢于胜利的心态，要始终保持一股闯劲、一股冲劲和一股韧劲，真正做到问题面前不回避、压力面前不躲闪、困难面前不推脱，平时工作看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。要永葆敢担当的精神。事成不必在我、一棒接一棒、一茬压一茬，要跑好自己的一程。喊破嗓子不如干出样子，作为领导干部要从具体工作、具体项目、具体工程抓起，少说空话，多干实事，力戒形式主义、弄虚作假、虚报浮夸、报喜不报忧。对年初确定的目标、定下的工作，要有踏石留印、抓铁有痕的劲头，以钉钉子、扣扣子的精神，攻坚克难，一抓到底。

第四篇

同志们：

毛泽东同志强调，党政主要负责同志要“扑下身子，狠抓落实”。抓落实是马克思主义的理论品格和本质特征，是我们党的优良传统和一贯要求。我们要以狠抓落实来检视、推动和检验“守初心、担使命”。广大党员干部特别是党政主要负责同志一定要扑下身子，狠抓落实。

一、对标看齐抓落实

1.深刻认识和把握抓落实是马克思主义政党的实践品格。实践性是马克思主义最本质的特征。马克思认为：“一步实际行动胜过一打纲领”“理论一经群众掌握，也会变成物质力量”。我们党历来反对空谈、崇尚实干、注重落实。毛泽东主席强调“什么东西只有抓得很紧，毫不放松，才能抓住。抓而不紧，等于不抓”。邓小平同志指出“世界上的事情都是干出来的，不干，半点马克思主义都没有”。

我们党建立以来、新中国成立以来，我们党领导全国各族人民实现从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃，创造一个又一个举世罕见的人间奇迹，靠的就是把马克思主义基本原理同中国具体实际结合起来形成的正确的理论和路线方针政策，靠的就是全党同志团结带领人民群众一步一个脚印地把党的路线方针政策变成认识世界和改造世界的巨大精神力量与物质力量。所有伟大成就，都是始终注重抓落实干出来的。

2.深刻认识和把握关于抓落实重要论述的深刻内涵。历来高度重视抓落实，反复强调“一分部署、九分落实”，形成了关于抓落实的系列重要论述。早在20xx年，他就在中央党校春季学期开学典礼上对抓落实专门作了重要讲话，提出了明确要求。

在抓落实的重要性上，强调，真抓才能攻坚克难，实干才能梦想成真；如果不沉下心来抓落实，再好的目标，再好的蓝图，也只是镜中花、水中月；幸福美好生活不是从天上掉下来的，而是要靠艰苦奋斗来创造。

在抓落实的主体上，强调，抓落实，一把手是关键；领导干部特别是一把手要亲自抓、亲自管，确保贯彻落实不走偏、不走样。在抓落实的态度上，强调，对需要长期抓落实的项目和任务，要以抓铁有痕、踏石留印的劲头，坚持不懈抓下去；聚焦、聚神、聚力抓落实，做到紧之又紧、细之又细、实之又实。

在抓落实的方法上，强调要有时间表，一项一项抓落实；把制定目标和狠抓落实结合起来；调查研究是我们做好工作的基本功；由易到难、由近及远，以点带线、由线到面。这些重要论述，把抓落实的意义和要求讲得很清楚、很深刻，而且身体力行，为我们党注重抓落实发挥了典范作用。各级党员干部要自觉对标看齐，始终保持狠抓落实的思想、政治和行动自觉，确保中央、省委各项决策部署落到实处、见到实效。

3.深刻认识和把握抓落实是“守初心、担使命”的必然要求。“守初心、担使命”，如果不抓落实就会成为一句空话。是否抓落实及抓落实的力度、程度和效度直接体现和反映党员干部宗旨意识的强弱和守初心担使命的力度、程度和效度。牢固树立党的宗旨意识，始终坚持人民利益至上，抓落实才能始终坚持正确的方向，才能使各项落实工作保持不竭动力。这是抓落实的根本所在。各级领导干部不论在什么岗位工作，都要牢记党的宗旨，践行初心使命，始终以百姓之心为我心，奋力担当为民造福、为民族振兴的责任。

二、鼓足干劲抓落实

毛泽东主席谆淳教诲我们：“人是要有一点精神的，无产阶级的革命精神就是由这里头出来的。”强调：“精神状态是做好一切工作的前提。”有什么样的精神状态，就有什么样的工作态度、工作标准和工作成效。以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态抓好各项工作落实，这是我们党员干部必须具备的根本态度。

1.理想信念激发动力。理想信念是中国共产党永葆无产阶级政党本色的源泉所在，是中国共产党不忘初心、牢记使命的根本所在。为什么有的人对中央的决策部署和上级组织的决定指示和要求置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违？为什么有的人对上级党委政府确定的目标、任务慢作为、不作为甚至乱作为？为什么有的人“新官不理旧事”？为什么有的人对老百姓的操心事、烦心事、揪心事视而不见甚至与老百姓争利搞“雁过拔毛”式腐败？根本原因是这些人理想信念动摇了、革命意志衰退了、奋斗精神减弱了，说到底就是精神滑坡了，就是世界观、人生观、价值观出问题了。

现在有的人经常叫苦连天，埋怨工作任务重、挑战多、压力大，但只要认真学习我们党的历史，深刻领悟我们党的初心和使命，我们心里就会豁然开朗：再困难也没有革命先烈抛头颅洒热血那样困难，再艰苦也没有红军长征爬雪山、过草地、吃草根那样艰苦！我们党的历史，就是一部苦难辉煌的历史。不经苦难哪来辉煌？忘记历史，就是背叛现实、就会丧失未来。我们要坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想来构筑强有力的精神支柱敢于善于担当，用狠抓落实的具体行动来践行党的初心和使命。

2.拉高标杆激扬斗志。标杆就是标准，就是前进的动力。推进xx高质量发展，打好打赢三大攻坚战，关键是我们党员干部的思想境界标杆、发展理念标杆、行为准则标杆要对标提升，切实增强“四个意识”，自觉做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决执行，党中央禁止的坚决不做，防止和消除各项具体工作中的温差、落差、偏差。

3.公正用人增强活力。用好一个干部，就是树立一面旗帜，就会在一个地方、一个部门、一个单位形成良好的工作氛围。同样，用错一个干部，负面影响是不可低估的。一些地方、部门、单位之所以出现形式主义官僚主义问题，往往同用人导向有关。近年来，我们坚定不移纵深推进全面从严治党，不断匡正选人用人风气，逐步形成了人心齐、人气旺、人情真、干劲足的良好局面。为此，我们感到高兴和自豪，对xx的未来充满信心，但是，我们必须清醒地认识到，我们的干部工作、选人用人工作还有不少短板，还面临不少挑战，必须进一步完善领导干部考核评价机制，认真落实《xx市调整不胜任不适宜担任现职领导干部暂行办法》，客观、公正、明确区分干部干与不干、干好干坏、干多干少的情况，做到奖惩分明，按照的要求，“褒奖那些埋头苦干、狠抓落实的干部，教育和调整那些只尚空谈、不干实事的干部，问责和惩处那些因弄虚作假、失职渎职造成重大损失和严重后果的干部”，真正让“上”的干部上得理直气壮、充满激情，让“下”的干部下得心服口服，让“不显眼”“边缘部门”的优秀干部受到重用，努力营造崇尚实干、恪尽职守、勇于奉献的工作氛围。

4.容错纠错激励担当。认真落实《xx市落实“三个区分开来”要求建立容错纠错机制办法》，旗帜鲜明地为敢于担当作为的干部撑腰鼓劲。对被“问责”的干部，要全面历史辩证地看，不能“一棍子打死”，符合条件的要适时使用。

5.严惩诬陷弘扬正气。市、县两级纪委监委和市、县两级政法委、公检法司要完善落实澄清保护机制，对受到恶意中伤、诬告陷害的干部，及时予以澄清正名；对搞诬告陷害的，坚决依法依纪严肃查处，以儆效尤。

6.关爱基层激发热情。基层工作任务重、压力大、条件艰苦，直接面对各种错综复杂的矛盾和闲难。各级党委政府要设身处地关心、爱护、体贴、体谅基层干部。市委出台了《xx市激励乡村干部在脱贫攻坚和乡村振兴中担当作为干事创业二十条措施》，实施的效果很好，但仍不平衡，有的地方还没有真正落实到位。各级各有关部门要严格按照中央、省委和市委要求，把这项工作进一步落到实处、抓出成效。

三、“强身健体”抓落实

抓落实是领导干部的基本功，各级领导干部要练好善学、善谋、善作、善斗、善成的本领。

1.练好善学本领。思想有多远，我们就能走多远。思想力取决于学习力，学习力是持久的发展力和竞争力。学好用好理论是政治坚定的前提。理论素养上不来，政治站位就上不来，各项工作就会出现温差、落差、偏差。在主题教育中，要把理论学习贯穿始终。对必读的书目要原原本本学，全面系统学，及时跟进学，深入思考学，联系实际学，着力推动新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。要坚持工作学习化、学习生活化、工作学习生活一体化，苦练虚实结合基本功，做到虚功实做、实功虚驭。

2.练好善谋本领。“善谋”就是善于决策。决策是落实的起点，领导干部要善谋善断。要创造性落实中央决策部署。全面准确“吃透”中央精神、省委决策部署和本地本部门“实际”，找准结合点；既要充分发挥“关键少数”在决策中的骨干作用，又要尊重民意、问智于民；重大决策还要进行专家论证和社会风险评估要坚持“两点论”和“重点论”有机统一。作决策、抓工作要在平衡点上下功夫，切实增强决策的全局性、前瞻性、系统性。要通过把握和抓好“一定条件”来掌握矛盾转化的主动权。比如，机遇中有挑战，挑战中有机遇。我们既要善于创造条件化危为机，又要善于把控条件防止机遇转化为危机。

3.练好善作本领。坚持要事第一、统筹兼顾。既要防止和克服“胡子眉毛一把抓”“萝卜白菜一锅煮”等做法，善于抓主要矛盾和矛盾主要方面，抓住主要工作，一抓到底；又要防止和克服“丢三落四”“单打一”“演独角戏”等做法，在抓好要事的同时，统筹、集成抓好其他有关工作，“弹好钢琴”，“奏好交响乐”。坚持小切口、硬举措、准发力。一些地方、部门和单位，许多问题之所以看不到、想不到、抓不到，解决不了，一个重要原因就在于失之于“粗”，失之于“虚”。要从细处入手，善于小中见大、以小搏大，找准牵一发动全身的具体事、具体环节、关键细节，采取过硬措施抓细致抓扎实，把钉子钉牢靠，积小胜为大胜、积跬步致千里，这样才能实现各项决策部署的全面落实。坚持时度效相统一。把握好关键时间节点和工作节奏，按时间节点倒排工期，做到“当天事当天毕”，否则就会丧失时机，事倍功半，甚至事与愿违，后患无穷。一些地方、部门、单位为什么有些小问题演化成大问题、个体问题演化成群体问题、局部问题演化成全局问题、甚至经济问题演化成社会问题、政治问题？一个重要原因，就是没有及时、适度有效解决问题。这里，如何把握好度特别重要。从地理学上说，度是南北、东西经纬的分界线。从辩证法的角度上说，度是对立统一、量变质变、肯定否定的分界线。做任何事，不做到位，功亏一篑，白费劲；做过度了，做过头了，“过犹不及，有余犹不足也”。乐极生悲讲的就是这个道理。不做到位或做过头了，都会使工作的性质发生变化，结果适得其反，事与愿违。只有适度，恰到好处，才能把握正确的政治方向，才能积极、有序、可持续推动工作。无论宏观层面，还是微观层面和具体工作，都有一个适度的问题。不适度，不把握好度，就不会有好效果。

4.练好善斗本领。抓落实的过程，就是发现问题矛盾、直面问题矛盾、解决问题化解矛盾的过程。要解决问题、化解矛盾，就必须敢于斗争、善于斗争。从这个意义上说，抓落实的过程，也是一个斗争的过程。毛泽东主席曾深刻指出：“革命不是请客吃饭，不是做文章，不是绘画绣花，不能那样雅致，那样从容不迫，文质彬彬，那样温良恭俭让。”向全党发出振聋发聩的指示：“社会是在矛盾运动中前进的，有矛盾就会有斗争。今天，我们党要团结带领人民有效应对重大挑战、抵御重大风险、克服重大阻力、解决重大矛盾，必须进行具有许多新的历史特点的伟大斗争。”在抓落实的过程中，务必坚定斗争意志，防止和消除不愿斗争的软骨病、不敢斗争的恐惧症；务必增强斗争本领，防止和消除不会斗争的无能症。

5.练好善成本领。“行百里者半九十”。我们不少干部能吃苦耐劳，踏实肯干，但为什么有时赢在起点输在终点呢？中央、省环保督察交办件我市办结率x％，但前不久省里组织的检查，发现x个重大问题，我市却占了x个，其中有x个是整改好了的，没有及时对接上报。

这说明：一是虽然整改到位，但管理不精准不精细；二是虽然发现的问题整改了，但没有举一反三，全面排查整改；三是虽然环保部门在强力抓，但上下左右没有协同治理，没有形成大环保的格局，人人肩上有责任没有落实到位。

6.防范化解地方政府债务风险，我们率先提出了一系列科学、管用的办法，比如，全面清理、用好用活“三资”，虽然取得了较好成效，但还是没有很好地达到预期。

这说明：一是缺少专业人才和没有用专业精神来运作。我们一定要增强专业意识，既要遵循客观规律，又要充分发挥人的主观能动性，把工作做专、做精、做细，做出专业水平。同时，要特别重视专业人才的引进、培养和使用。组织人事部门在实施五溪人才行动计划的过程中，要总结经验，在精准摸查、精准定向、精准识别、精准引进、精准使用上进一步下好功夫。各级各部门在抓好人才引进的同时，要进一步解放思想，树立不求所有、但求所用的理念，采取柔性引进或者聘请专家智囊的办法，把紧缺急需的专业人才引进来、发挥应有作用；二是精准精细、锲而不舍抓到位不够；三是“吃透”政策、用好用活政策不够；四是观念陈旧、思维定势、路径依赖、利益藩篱等没有彻底破除，事情做不成，赢在起点输在终点。

7.落实上级政策，有的人片面强调禁止性条款，及时“吃透”、用足用活支持性条款不够，没有把关“旧门”与开“新路”很好地结合起来，这就容易错失良机、走进“死胡同”，结果是老问题解决不好，新问题又层出不穷，造成工作被动。农村通组公路建设，有的县尽管市县领导千追万急，几个月过去了，结果还是没有多大起色，严重滞后。后来通过深入调查，找到了问题症结，及时采取措施，到x月X日止，全部建成了。任务这么繁重，在很短的时间内保质安全搞到位，确实不简单、不容易，应点赞有关同志。

从中也启示我们：一是务必一切从实际出发，具体问题具体分析，不能上下一般粗、左右一个样；二是深入一线深度调查研究，要以不找到问题症结、不找好解决问题的办法决不放手的韧劲，深入分析和研究问题，不能简单开会、发文、批示了之；三是遇到重大复杂矛盾和问题，各级领导千都不能找任何借口，不能回避和退缩，要以“我们不下油锅谁下油锅”的英雄气概，来较真碰硬解决问题。

四、转变作风抓落实

“抓落实必须发扬求真务实、真抓实干的优良作风。”

1.亲力亲为率先垂范。“喊破嗓子，不如做出样子。”“老大难，老大重视就不难。”各级主要领导干部是抓落实的关键少数，要亲力亲为、率先垂范，重要工作亲自部署，重大事项亲自推动，重点环节亲自协调，落实情况亲自督查。市委常委要一马当先，市人大、政府、政协的领导同志都要跟上来，带头抓好各项重点工作的落实。县委书记、县长及各有关职能部门的主要负责人都要干在实处、走在前列。

2.深入基层精准务实调查研究。基层是一切工作的落脚点，是抓落实的重心。我们要坚持眼晴向下看、身子往下沉，深入基层、深入群众精准务实调查研究。要坚持以问题为导向，聚焦主题，具体问题具体分析，及时了解在上面难以听到、不易看到和意想不到的新情况新问题，掌握第一手资料，向群众问计问策。既要善于总结群众的经验和创造，又要善于发现问题和触及矛盾，不断推进和深化各项工作的落实。要切实改变形式主义官僚主义的做派，严格执行中央八项规定，多采取“四不两直”的方式，轻车简从，一竿子插到底，与群众“坐到一条板凳上”。

3.下决心从“文山会海”中解脱出来。开会、发文是工作的重要环节。但是会议精神和文件再好，如果不落实，仍会劳而无功。现在的问题是，会海无涯、文山巍巍。不少领导干部“白天泡会海，晚上爬文山”。民间有一幅对联，上联是“今天开会明天开会天天开会”，下联是“你也讲话他也讲话人人讲话”，横批是“无人落实”。这是对“文山会海”的讽刺。要狠下决心，坚决砍掉那些不必要的会议和文件，确保今年全市各级各类会议活动减少x％一x％，确保各级各类发文数量减少x％一x％，各级简报压减x％以上。要开短会、实会、管用的会，要发短文、实文、管用的文，那些空洞无物、喊口号、没有实质性管用可操作措施的文一律不准发，谁审批就追究谁