1、职业健康健康监护监督管理督管理1.职业健康健康监护基本概念基本概念l l职业职业健康健康健康健康监护监护n n是根据是根据是根据是根据劳动劳动者的者的者的者的职业职业接触史,接触史,接触史,接触史,对劳动对劳动者者者者进进行定行定行定行定期或不定期的有期或不定期的有期或不定期的有期或不定期的有针对针对性的医学健健康性的医学健健康性的医学健健康性的医学健健康查查,连续连续地地地地监测劳动监测劳动者的健康者的健康者的健康者的健康发发展状况,并展状况,并展状况,并展状况,并结结合其他健合其他健合其他健合其他健康相关康相关康相关康相关资资料,分析料,分析料,分析料,分析劳动劳动者的健康者的健康者的健康
2、者的健康变变化与接触的化与接触的化与接触的化与接触的职业职业病危害因素之病危害因素之病危害因素之病危害因素之间间的关系的系的关系的系的关系的系的关系的系统统活活活活动动。n n职业职业健康健康健康健康检查检查是是是是职业职业健康健康健康健康监护监护的核心,但不等的核心,但不等的核心,但不等的核心,但不等同同同同职业职业健康健康健康健康监护监护。2.职业健康健康监护基本概念基本概念l l职业健康健康监护目的目的 n n预防防职业病或病或职业健康健康损害的害的发生生n n属二属二级预防,早防,早发现、早、早诊断、早治断、早治疗uu发现易感人群,避免健康易感人群,避免健康损害害uu发现健康健康损害,
3、避免持害,避免持续损害害uu发现疑似病人,早期疑似病人,早期诊断治断治疗3.职业健康健康监护基本概念基本概念l l职业职业健康健康健康健康监护监监护监督管理范督管理范督管理范督管理范围围 n n职业职业健康健康健康健康监护监护的主要内容的主要内容的主要内容的主要内容uu上上上上岗岗前、在前、在前、在前、在岗间岗间、离、离、离、离岗时岗时的的的的职业职业健康健康健康健康检查检查uu应应急急急急职业职业健康健康健康健康检查检查uu离离离离岗岗后和事故后的医学随后和事故后的医学随后和事故后的医学随后和事故后的医学随访访n n职业职业健康健康健康健康监护监护的的的的监监督管理督管理督管理督管理uu对对
4、用人用人用人用人单单位的位的位的位的监监督督督督uu对职业对职业健康健康健康健康检查检查机构的机构的机构的机构的监监督督督督4.对用人用人单位的位的监督管理督管理l l管理措施管理措施n n建立、健全建立、健全职业病防治病防治责任制任制n n设置或指定置或指定职业卫生管理机构或生管理机构或组织,配置配置专职或兼或兼职职业卫生生专业(管理)(管理)人人员。n n建立、健全建立、健全职业健康管理制度健康管理制度n n制定制定职业健康健康监护工作工作计划和划和实施方案。施方案。n n保障保障职业病防治病防治经费5.对用人用人单位的位的监督管理督管理l l组织组织落落落落实实n n确定确定确定确定职业
5、职业健康健康健康健康检查对检查对象象象象uu上上上上岗岗前前前前职业职业健康健康健康健康检查检查pp目的:目的:目的:目的:发现发现易感人群,避免健康易感人群,避免健康易感人群,避免健康易感人群,避免健康损损害害害害pp依据:依据:依据:依据:职业职业病危害因素分病危害因素分病危害因素分病危害因素分类类目目目目录录pp对对象:象:象:象:拟拟从事接触从事接触从事接触从事接触职业职业病危害因素作病危害因素作病危害因素作病危害因素作业业的人的人的人的人员员新雇佣人新雇佣人新雇佣人新雇佣人员员转换岗转换岗人人人人员员6.对用人用人单位的位的监督管理督管理uu在在在在岗间职业岗间职业健康健康健康健康检
6、查检查pp目的:目的:目的:目的:发现发现健康健康健康健康损损害,避免持害,避免持害,避免持害,避免持续损续损害害害害发现发现疑似病人,早期疑似病人,早期疑似病人,早期疑似病人,早期诊诊断治断治断治断治疗疗pp依据:依据:依据:依据:职业职业病危害因素分病危害因素分病危害因素分病危害因素分类类目目目目录录职业职业健康健康健康健康监护监护管理管理管理管理办办法法法法pp对对象:象:象:象:接触接触接触接触职业职业病危害因素的在病危害因素的在病危害因素的在病危害因素的在岗岗人人人人员员7.对用人用人单位的位的监督管理督管理uu离离离离岗时职业岗时职业健康健康健康健康检查检查pp目的:目的:目的:目
7、的:了解离了解离了解离了解离岗时岗时的健康状况的健康状况的健康状况的健康状况分清分清分清分清职业职业健康健康健康健康损损害害害害责责任任任任pp依据:依据:依据:依据:职业职业病危害因素分病危害因素分病危害因素分病危害因素分类类目目目目录录职业职业健康健康健康健康监护监护管理管理管理管理办办法法法法pp对对象:象:象:象:接触接触接触接触职业职业病危害因素的离病危害因素的离病危害因素的离病危害因素的离岗岗人人人人员员8.对用人用人单位的位的监督管理督管理uu医学随医学随医学随医学随访访pp原因原因原因原因离离离离岗岗后的慢性后的慢性后的慢性后的慢性迟发迟发和和和和远远期效期效期效期效应应事故后
8、的事故后的事故后的事故后的亚亚急性或慢性急性或慢性急性或慢性急性或慢性发发生生生生pp时间时间随随随随访时间长访时间长短,短,短,短,应应根据流行病学、根据流行病学、根据流行病学、根据流行病学、临临床特点、床特点、床特点、床特点、接触接触接触接触时间时间、毒物、毒物、毒物、毒物浓浓度等因素度等因素度等因素度等因素综综合考合考合考合考虑虑。应应制定指南、制定指南、制定指南、制定指南、导则导则、规规范、范、范、范、标标准,有准,有准,有准,有难难度。度。度。度。9.对用人用人单位的位的监督管理督管理n n确定确定确定确定职业职业健康健康健康健康检查项检查项目目目目uu接触的接触的接触的接触的职业职
9、业病危害因素病危害因素病危害因素病危害因素pp单单因素或多因素因素或多因素因素或多因素因素或多因素pp职业职业病危害因素分病危害因素分病危害因素分病危害因素分类类目目目目录录uu职业职业病危害因素病危害因素病危害因素病危害因素检测评检测评价价价价资资料料料料uu职业职业健康健康健康健康检查项检查项目及周期目及周期目及周期目及周期pp职业职业健康健康健康健康监护监护管理管理管理管理办办法法法法10.对用人用人单位的位的监督管理督管理n n职业职业健康健康健康健康检查结检查结果果果果处处理理理理uu检查结检查结果如果如果如果如实实告知(第三十二条)告知(第三十二条)告知(第三十二条)告知(第三十二
10、条)uu职业职业禁忌妥善安排(第三十二条)禁忌妥善安排(第三十二条)禁忌妥善安排(第三十二条)禁忌妥善安排(第三十二条)uu职业职业相关健康相关健康相关健康相关健康损损害害害害调调离离离离岗岗位(第三十二条)位(第三十二条)位(第三十二条)位(第三十二条)uu疑似疑似疑似疑似职业职业病病人安排病病人安排病病人安排病病人安排诊诊断(第四十九条)断(第四十九条)断(第四十九条)断(第四十九条)uu疑似疑似疑似疑似职业职业病病病病报报告(第四十三条)告(第四十三条)告(第四十三条)告(第四十三条)11.对用人用人单位的位的监督管理督管理n n建立、健全建立、健全建立、健全建立、健全职业职业健康管理档
11、案和健康管理档案和健康管理档案和健康管理档案和职业职业健康健康健康健康监护监护档案。档案。档案。档案。uu职业职业健康管理档案健康管理档案健康管理档案健康管理档案(黔(黔(黔(黔卫发卫发 2007200720072007 110110110110号附表号附表号附表号附表3 3 3 3)pp职业职业健康体健康体健康体健康体检计检计划、划、划、划、经费经费落落落落实实、组织实组织实施等文施等文施等文施等文件件件件资资料料料料pp职业职业健康健康健康健康检查评检查评价价价价报报告等告等告等告等资资料料料料pp职业职业禁忌、疑似禁忌、疑似禁忌、疑似禁忌、疑似职业职业病和病和病和病和职业职业病病病病处处
12、置置置置资资料料料料pp职业职业病病病病报报告告告告资资料料料料12.对用人用人单位的位的监督管理督管理uu职业健康健康监护档案档案pp一人一一人一挡,妥善保存,妥善保存pp档案内容档案内容职业史史职业病危害接触史病危害接触史职业病危害因素病危害因素检测与与评价价资料料职业健康健康检查资料料职业病病诊疗等有关个人健康等有关个人健康资料料13.谢谢!14.后面内容直接删除就行资料可以编辑修改使用资料可以编辑修改使用15.主要经营:网络软件设计、图文设计制作、发布广告等公司秉着以优质的服务对待每一位客户,做到让客户满意!16.致力于数据挖掘,合同简历、论文写作、PPT设计、计划书、策划案、学习课件、各类模板等方方面面,打造全网一站式需求17.感感谢您的您的观看和下看和下载The user can demonstrate on a projector or computer,or print the presentation and make it into a film to be used in a wider field18.
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