1、生产管理部后勤管理员岗位说明书岗位名称生产管理部综合管理科后勤管理员岗位编号所在部门生产管理部综合管理科岗位定员直接上级综合管理科经理职系直接下级活动中心管理员、宿舍管理员、卫生员工资等级所辖人员8人岗位分析日期本职： 负责全厂纪律、卫生及安全事务。职责和工作任务：职责一职责表述：负责组织实施全厂纪律检验工作工作时间百分比：35 %工作任务监督、检验全厂纪律、并进行评选频次：日常组织全厂纪律突击大检验频次：日常负责维护全厂职员就餐就寝、文体活动等秩序和纪律频次：日常负责检验厂区内职员外表形象、行为举止规范遵照情况频次：日常职责二职责表述：负责组织实施全厂卫生检验工作工作时间百分比： 35%工作
2、任务组织安排厂区内卫生清洁工作频次：日常监督检验全厂卫生工作情况并进行评选频次：日常监督检验ISO环境管理体系相关实施情况频次：日常职责三职责表述： 负责全厂安全生产工作工作时间百分比：5 %工作任务负责职员生活区防火防盗等安全保卫工作频次：日常负责组织实施对自然灾难等所采取相关应急方法和抢救方法频次：日常帮助上级处理突发事件，尽可能避免或降低企业意外损失频次：日常职责四职责表述：负责全厂职员后勤管理工作工作时间百分比： 10%工作任务负责全厂职员活动期间相关后勤保障工作频次：日常负责全厂公共设施维修维护工作频次：日常负责对本部门相关物料需求提出申请频次：日常全厂其它后勤管理工作频次：日常职责
3、五职责表述：负责后勤项目组内部管理工作工作时间百分比：10 %工作任务组织部署、安排后勤组日常工作，并督促实施频次：日常搜集后勤组人员工作汇报表，进行汇总、分析并立即帮助处理疑难问题频次：日常加强后勤组队伍建设管理并进行相关教育培训频次：日常职责六完成上级领导委托或交付其它工作任务工作时间百分比：5 %权力：对各部门纪律卫生情况有监督检验权、奖惩提议权对违反后勤管理要求行为有命令整改权在权限范围内，对职员争议有裁判权对相关制度推行有实施权权限范围内，对职员投诉有受理权、调查权、处理提议权对所辖人员有岗位调配提议权、任命提名权和奖惩提议权对所属下级工作有指挥权、监督检验权对所属下级有考评评价权对上级有提议权工作协作关系：内部协调关系各部门、各分厂外部协调关系黄田派出所、县镇卫生局、企业内部其它部门任职资格：教育水平高中以上学历专业经理管理、行政管理相关专业培训经历安全消防、物业管理、工业企业管理经验含有十二个月以上后勤管理经验知识行政管理知识、生产安全知识、环境知识技能技巧善于表示和沟通，含有一定组织协调能力其它：使用工具设备工作环境通常办公环境常常需要在厂区内巡查工作时间特征正常上班时间，常常加班所需统计文档宿舍管理员汇报表、各分厂纪律卫生评分表、多种通报、检讨书备注：
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