ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:3 ,大小:69.54KB ,
资源ID:2739107      下载积分:5 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/2739107.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(生产技术科喷煤工段长岗位职责样本.doc)为本站上传会员【丰****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

生产技术科喷煤工段长岗位职责样本.doc

1、 职位说明书 基础情况 职位名称 喷煤工段长 职位编号 20601 所属单位 炼铁厂 所属部门 生产技术科 直接上级职位 技术副厂长 直接下属职位 喷煤班长 职位设置目标 确保喷煤工段安全、文明生产,满足高炉生产需求 工作职责和工作内容 1. 在分厂领导下,实施企业方针 2. 负责本工段安全教育工作,实现人身、设备事故为零 3. 组织喷煤工段生产,满足高炉需求 4. 负责本工段设备维护及备品备件计划,检修计划 5. 组织实施本工段职员培训计划,不停提升职员素质 6. 对喷煤工段技改、技措提出合理提议 7. 落实三规一制,负责对工段职员考评、奖

2、励 8. 负责日清管理及考评 9. 完成份厂交给临时任务 10. 11. 12. 13. 14. 15. 16. 17. 18. 工作职权 1. 提议权:对分厂管理制度提出合理化提议 2. 提案权:对本工段定员、岗位调配、职员奖惩方案、设备检修计划,设备整改方案拥有提案权 3. 监控权:监控本工段费用消耗低于分厂计划指标 4. 考评权:对本工段职员开展绩效考评 5. 6. 7. 办公设备 个人专用 电话、电脑 班组共用 一整套常规工具 车间共用 对讲机 分厂共用 企业共用 工作关系 内部工作关系 汇报 生产科科长:生产情况

3、 设备科长:设备运行情况 厂长:人员、设备、生产情况 督导 三班班长:安全、文明生产、设备、人员、生产指标 磨机工:制粉系统工艺参数控制 喷吹工:喷吹系统工艺参数 升温工:燃烧煤气机理 备煤工:相关原料知识 协调 机动科:设备维护 原料工段:原料管理 运行工段:水气供给 外部 工作 关系 动力厂:氮气平衡 基础任职资格 学历 大专以上学历 专业 冶金、机电和相关专业 年纪 25-50岁 性别 男 个性 有敬业精神,虚心上进 工作 经验 含有冶金行业工作经验及喷煤生产工作经验 工作 技能 能处理喷煤工段生产事故,对设备性能能熟悉掌握,并提出合理化提议,改善生产工艺 职前 培训 三级安全培训 安全知识、高炉生产知识、管理知识、喷煤工艺及设备基础知识  其它 要求

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服