平川中恒学校办公室工作人员岗位职能职责.doc

平川职业技术学校各处室岗位职责平川职业技术学校办公室工作人员岗位职责3办公室主任：张国富3办公室副主任：牛宇4办公室干事：刘群5平川职业技术学校德育处工作人员岗位职责6德育处主任6德育处副主任7德育处干事8团 委9志愿者协会10社团联合会11心理指导中心12健康教育指导（校医待定）13德育老师岗位职责14平川职业技术学校教务处工作人员岗位职责16教务处职责16教务处主任职责18教务处副主任职责19副主任：白玉明 尚小峰19教务干事职责21教务干事：魏嘉翠 李守翠21试验管理员职责22试验员：张兵22图书资料管理员职责23管理员：张元霞23老师职责24监考老师职责26文印员岗位职责27文印员：张鑫27阅览室工作人员职责28责任人：张庆萍 郑小莉28平川职业技术学校总务处工作人员岗位职责29总务主任工作职责29责任人：张明富29食堂管理员关键职责30责任人：赵忠华30保管员岗位职责31责任人：杨生惠31门卫保安关键职责32责任人：潘艳荣32水暖工关键职责34责任人：左春会34电工关键职责35责任人：展保财35学校绿化工岗位职责36责任人：刘宁36保洁职员作职责37责任人：李转过 胡炳聪37平川职业技术学校办公室工作人员岗位职责办公室主任：张国富1、负责上级机关下发各类文件分发、传阅、清退、催办、督办工作，一定要确保文件传送时效性和保密性；2、负责学校对外宣传工作，做好校园新闻报道和校园网公布和广告牌内容审核工作，一定要确保文字正确性；3、负责校长办公会、校委会等重大会议筹备、协调等工作。做好会前一切准备，做好会议统计，整理形成会议纪要或会议简报，并督促检验会议精神落实情况；4、负责教职员考勤考绩工作；严格监督教职员按时上下班。安排节假日、寒暑假行政值班工作；5、负责和上级机关部门沟通联络；学校内部各处室、年级之间协调工作；6、负责教职员考评、判定、转正、定级、职务晋升等工作；7、负责起草和审核以学校名义上报行政公文、公函等；8、做好学校印章保管。负责学校行政印章管理使用，校内多种印章审核、制作、管理等工作；9、负责学校老师办公室分配工作；办公室副主任：牛宇1、起草校长、副校长交办多种材料和综合性文件，确定通知、布告等；2、负责学校各类文件收发、登记、催办、归档等工作。负责学校档案管理工作；3、负责上级下发公文、外来公函收发、传阅工作，负责校内请示、汇报处理；严格保密制度，按要求范围立即送阅上级文件。负责各类文件登记、管理，做好文件借阅手续。每十二个月度12月底，将上级和本校文件、通知、会议统计等分类整理后交档案室保留；4、做好来人接待安排，帮助处理群众来信、来访工作；5、帮助主任做好教职员职称评聘工作，帮助退（离）休教职员到校开展活动；6、负责全校数据搜集、统计、分析和管理工作，组织填报多种报表，定时公布数据，开展校情分析，为领导决议提供参考；7、帮助起草以学校名义上报行政公文、公函等；8、负责上级相关部门和弟兄单位来访接待工作及对外联络工作；9、负责文件报送工作；办公室干事：刘群1、帮助主任制订每七天工作安排和月工作总结，联络各职能部门工作，负责通知学校教职员多种会议并做好会议准备工作；2、搜集、整理、积累各处室上报多种资料和信息；收发值班统计；负责组织学校大事记、获奖情况统计、年鉴编写工作；3、帮助做好学校对外宣传工作，广告登记和广告牌部署，帮助做好校园新闻报道和校园网公布工作；4、帮助完成综合统计、综合档案（包含电子档案）管理工作；做好考勤考绩情况统计工作，帮助学校档案室管理工作；5、负责学校会议室管理使用，提前做好会前准备工作；6、负责接收并分发属校长室信函、报刊及其它邮件。负责全校办公室及办公电话管理；7、帮助做好学校印章保管和使用登记工作；办理多种行政介绍信、证实信和其它函件等；8、负责文件报送工作。平川职业技术学校德育处工作人员岗位职责德育处主任1、征求意见，制订每学期德育工作计划并推进落实，期末开展总结；2、组织开展老师德育工作培训和团体学习，主持德育小组进行德育阶段任务研讨；3、巡查各年级、各班级早操、课间操、班会、大型活动及日常上课状态及教学环境，立即反馈信息；4、实施校规校纪并因时调整完善学生管理制度；5、就特定教育方案或部分学生情况和老师、家长或学生本人主动进行部分交流，或接待来访咨询；6、协调保障学生处、团委、各年级或相关班级活动时间、场地及技术保障人员；7、指导、参与或负责相关大型活动方案策划和组织实施；8、组织开展学生个体评价和班集体评价工作；9、不停规范化、步骤化宿舍管理工作，不定时检验和反馈宿管情况；9、和相关行政和业务指导部门保持沟通，支持和保障校医室工作机制落实；10、沟通、促进学校日常宣传工作；11、处理上级德育行政部门、业务主管部门各类通知、会议、专题要求及相关文字材料。德育处副主任1、参与学期德育计划确定，开展学期学校层面德育工作总结；2、参与德育小组研讨活动；3、组织并主持校全体班主任会；4、年级教育教学工作组织和指导；5、定时召开年级家长会、学生会；6、有计划、常常化开展年级学生部分交流和指导活动；7、帮助组织每年班主任公开班会展示活动；8、帮助组织学校大型教育活动；德育处干事1、每七天定时给值周检验小组开例会，总结一周检验情况，部署下周检验工作；2、天天早操、课间操及升旗仪式检验、巡视；3、天天进行全校各班值周检验情况录入，每七天五各班值周总成绩统计、公布、上传；4、每七天进行全校各班学生“日常行为评价”汇总、统计、录入，对扣分达成85分以下学生给其发违纪情况家长通知函及年级通报批评；组织扣分达成80分以下学生进行天天一小时，为期一周校规校纪学习和考评；5、帮助管理学生宿舍：安排宿舍老师每七天末和节假日值班，帮助处理学生住宿期间发生各类问题，召开宿管老师工作会，讲评宿舍工作，传达学校通知和要求；团 委1.确定和实施学校团委学期工作计划并开展总结；2.设计和按计划定时实施大型团、学活动；3.组织落实团员档案转入转出及年度注册，收缴各季度团费；4.进行团员基础信息统计和管理（对接上级共青团基层组织数据采集系统）；5.开展团委、学生会等校级学生干部选拔、聘用、培训、指导和考评；6.指导团委组织部和宣传部开展团会和墙报评选；7.完成上级团委部署课题、调研、活动等各项事务志愿者协会1、校内外大型志愿活感人员招募及组织管理；2、选拔培训志愿服务队长；3、班级层面爱校岗及公益创想项目标指导，高一新生志愿教育指导；4、学生志愿课时整理统计及登统计入工作；5、十佳志愿项目及十佳志愿者评选活动，五四表彰活动中优异志愿者及优异志愿服务队评选表彰活动。社团联合会1、组织开展每年初社团纳新活动和社长培训活动。2、安排学校各级社团活动场地、设备和相关资源支持，并给必需指导。3、在学校统一社团活动时间内，提醒和检验参与社团活动学生按时在指定场地开展活动，督促各社团根据社团计划开展活动，并负责学生在校活动期间安全。4、举行每年一次社团文化节5、社团如有“外出活动”，需和该社团指导老师一起带队，全程负责学生校外活动时组织和安全。6、帮助社团指导老师向学校提出“校内大型活动”申请，经学校同意后给必需活动支持。心理指导中心 1.建设学生心理档案，完成学生心理情况普查、班主任培训和调查结果反馈，和普测中发觉需要部分干预学生个体教导工作；2. 策划和实施 “心理健康周”（五月下旬）心理专题教育活动；3. 进行学生个体咨询活动，基础确保天天一个/次咨询；4.开展学生研究性学习指导工作：并率领学生进行心理话题研究性学习，通常每学期带两到三个课题；5. 开展心理学科相关咨询工作，如：心理班会协作备课，帮助班主任、科任老师针对部分学生教育教育探讨。健康教育指导（校医待定）1、每十二个月定时和体检机构进行沟通联络，组织教职员体检，并就检验结果对教职员进行咨询服务；2、做好学生常见病监测和防治工作：每十二个月定时组织学生进行生长发育体检和高三高招体检，建立学生慢性病和常见病健康档案，并对检验结果进行分析、评价、反馈；3、做好学校传染病防控工作：发觉疫情立即汇报校领导，做好班级和宿舍消毒、密接人员隔离和抚慰患病学生，做好其复课检诊工作，必需时进行应急接种，严防疫情扩散；4、订购学校常见药品，做好师生日常医疗、护理工作（包含学生外出社会实践活动中），并开展对应健康宣传工作；5、不定时检验学校各场所卫生环境和卫生管理工作（食堂、宿舍和各班教室为关键），指导宿舍管理员、体育场馆管理人员日常消毒工作，对她们开展抢救知识培训，并负责学生餐食留样监管工作；6、和体育组保持动态信息沟通，保障学生体育竞技活动对参与学生身体健康审核信息立即反馈（新学期将学生慢病高危名单交体育组，日常如有新发病例立即和体育组沟通）；7、对突发疾病或受伤师生进行立即救助和处理，并按预案汇报相关领导；8、立即整理相关保健服务、卫生管理和健康教育资料并归档，关键接待健康促进校常规视导工作。德育老师岗位职责1.宿舍安全和设施设备安全使用第一责任人。2.建立住宿学生及其家长档案，建立特异体质学生档案，建立住宿生班级管理和班主任联络制度，管理好学生家长和班主任联络电话。3.在学校德育处和团委指导下成立学生宿舍管理委员会，每个宿舍设宿舍长，配合宿舍管理员做好住宿生各项管理工作。4.做好宿舍大门和出入人员管理，按时开关宿舍大门，严禁非住宿人员进入宿舍。认真落实宿舍管理制度。5.定时检验维护宿舍各类设施和用具（门、窗、水、电、床、柜、暖气等），发觉安全隐患立即汇报相关领导和部门，配合相关部门立即消除隐患。6.加强宿舍区消防安全管理，严禁私拉乱接电线或使用大功率电器，严禁安全通道堆放物品，定时不定时开展宿舍区火灾等应急疏散演练，每间宿舍门后挂疏散线路图。确保消防通道通畅。7.掌握消防栓、灭火器正确使用方法和扑救初起火灾能力，突发事件来临时，组织学生有序疏散并立即上报。8.严格实施学生请假销假制度，学生请假回家要填写请假记录表，要含有班主任开具正式假条，若班主任不在由代课老师开具请假条必需和班主任取得联络，班主任同意方能准假。9.每晚熄灯前，清点各宿舍人数，发觉有学生未归，要立即查找，并立即和家长和班主任联络。10.每晚熄灯后，认真巡查宿舍及周围环境并督促学生就寝，同时认真检验门、窗、水、电。巡查时若发觉学生生病，应立即和值班校医联络诊治，严重要立即送往医院，并通知家长和班主任。11.学生上课后，逐一检验宿舍。发觉滞留在宿舍学生要问明情况，如有生病学生，要立即采取救治方法，并立即通知家长和班主任。12.做好宿舍环境卫生和喷洒消毒管理工作，督促学生开窗通风、清扫保洁，组织指导宿舍管理委员会定时评选宿舍卫生并公布，对宿舍内务和卫生差要立即进行教育，并限时整改。13.对学生宿舍每个月要有2次以上安全排查并将排查结果上报德育处。(排查项目包含管制刀具及能引发安全隐患物体)。14随时接收学校、德育处其它临时工作安排。平川职业技术学校教务处工作人员岗位职责教务处职责一、依据学校总体工作计划制订学校教学工作计划并组织实施。二、依据学校总体工作计划负责学校教学活动组织、安排和调度。三、负责全校教学工作调研、指导、考评、评价。四、负责组织校内统一考试及考纲考纪监督管理。五、组织指导各年级、各学科教学资料编写和校本教材编写。六、指导各学科开展研究性学习，并抓好学科竞赛和选修课、活动课教学。七、负责学校体育教学、体育训练、体育课外活动。八、负责学校音美教学和音、体、美专长生培养。九、负责学科中心教研室考评评价，学期评优工作。十、负责学校图书馆、资料室、阅览室图书管理和教学资料征订等工作。十一、其它和教学相关工作。教务处主任职责教务主任是校长领导教育、教学工作关键助手，是教育、教学工作组织者和管理者。1、制订并实施学校教育、教学工作计划，检验并总结学校教育、教学工作，审查教研组各学科教学计划和其它计划，并督促实施。2、领导教研组工作，抓好教研组工作计划制订和实施，指导教研组长开展教研活动，帮助老师掌握纲领教材，指导教学方法改善，组织专题讨论，指导研究教研活动及总结教学经验，并组织经验交流。3、根据教学计划，分配老师教学任务，检验教学纲领、教学任务完成情况，检验老师教案和作业批改情况。4、组织教学研究和教育理论学习，指导老师进行教改试验，克服教学中盲目性，提升有针对性和科学性教学方法。5、深入课堂，了解和分析学生学习态度、学习效果、学习方法，分析学生知识、能力和智力发展情况，教育学生端正学习态度，改善学习方法，培养学生非智力原因。6、领导教务工作，对所辖各部门人员进行思想教育和业务培训，领导组织相关人员搞好教务、招生、学籍管理、毕业生考绩、质量统计分析、教学业务档案、图书资料、文印、试验、电教、资料管理等工作，努力为教学服务。7、组织学校安排月考和期中、期末考试。按上级教育部门要求，协调组织好会考、中考、高考考务工作。8、安排本科室工作人员做好老师上课、自习教导考勤。9、做好年轻老师培养工作。教务处副主任职责副主任：刘拴红在校长领导下，组织和管理教学工作。教务处副主任配合主任负责对应工作。 1、依据学校教学计划、教学意见，制订年级每学期教学工作计划。帮助校长和教务主任，做好整年级教学管理工作，落实年级对教学管理方面目标、任务、计划和方法，并进行检验、监控、评定。2、实施教务处对教学常规要求各项要求，加强对老师日常管理，对老师教学常规检验、调查和评定。指导教务干事日常工作如组织学生入学，师生考勤，进行排课调课，安排代课；制订作息时间，积累教学资料，搞好多种教学报表和文书工作。4、帮助校长和教务处做好期中、期末考试、阶段考试质量分析、总结工作，负责学生考试命题、考试日程、评卷老师安排，学生成绩统计，提出提升教学质量，改善教学工作意见。5、帮助组织相关教育教学教研活动和各学科竞赛活动。6、帮助建立老师业务档案，做好老师业务考评工作，不停提升老师业务水平；做好教学档案、学生成绩、学籍管理工作，负责高三学生档案填写、整理。7、负责图书室、阅览室、借阅室资料和图书管理工作。8、负责教材、教学资料征订、搜集、发放工作。9、负责教务处日常事务登记处理，查班级日志信息反馈，对班级反应情况进行梳理，为领导提供第一手资料，随时掌握教学动态。10、帮助一般高中招生工作，高三年级补习班招生报名等工作。11、完成临时交给其它工作。 教务干事职责教务干事：崔仲福 张明慧1、教务干事在教务主任领导下开展工作。熟悉教务管理相关要求，树立为教学服务、为师生服务思想，工作主动认真，吃苦耐劳，不徇私情。2、负责编排课表，立即做好缺课老师调课和缺课登记工作，做好老师上课、补课、教导检验和统计。3、负责记载老师基础情况，所任课程、班级和工作量等内容。4、立即发放多种表格、表册、教学备品等，完成多种统计和全校各类考试成绩统计，填好报表。5、认真做好多种考试考务工作（分卷、封卷、考场安排、考试日程、监考及阅卷等）。6、帮助主任做好招生、录用、注册、编班等工作。帮助主任做好学籍管理工作。7、参与教学检验工作，检验学期教案、学生作业，并评定分数，做好统计。8、做好多种资料、试卷存档工作。9、做好多种材料、刻印、表格设计等相关工作，填写好教务日志，做好高考报名、建档工作。10、负责财政在编老师工资档案等工作。11、完成校长和教务主任交办其它工作。老师职责老师职责是依据教学计划、教学纲领和教科书、教授学生掌握文化基础知识和基础技能，发展智力、培养能力，使学生得到全方面发展。1、全方面落实党教育方针，面向全体学生遵照教育规律，教书育人，寓教育于教学之中，一切言行全部要成为学生表率。2、大练教学基础功，不停改革教法，提升教育教学水平。3、老师必需坚守教学岗位，遵守劳动纪律，按时上下课，不准任意缺课、串课。4、开学前要制订好学期教学计划、钻研纲领、通读教材，列出“双基”提要，安排好进度，了解学生学习情况，确定提升教学质量方法。5、备课要明确教学目标、关键、难点，吃透教材，依据学生实际，确定教法、精心设计教案，同科同进度要搞好集体备课。6、上课要讲清基础概念和基础知识，坚持启发式教学，师生互动，以人为本，注意发展学生智力，培养学生多种能力，不停提升课堂教学质量，优化课堂教学 。7、因材施教，热情教导，主动培养有专长学生，耐心帮助学习较差学生端正学习态度，培养其勤奋好学、刻苦钻研良好学习习惯。8、老师要督促和指导学生预习和复习，立即检验、批改、讲评多种作业，加强课外活动指导，扩大学生知识领域。9、严格实施成绩考评制度，搞好单元质量验收、期中期末考试，认真评定学习成绩，搞好试卷分析，立即总结经验教训，不停改善教学。10、主动开展教研活动，确定教改课题，主动参与课程改革、教科研、继续教育活动，不停积累经验，总结经验，撰写论文，互帮互学，常常开展组内公开课，主动主动提供示范课、汇报课、校公开课等。11、高级老师和中级老师，要分别指导中级老师和初级老师教学工作，负担培养新老师任务。监考老师职责1、监考老师每场考试提前20分钟抵达考务组领取试卷，认真清点试卷、答题卡及初稿纸份数。2、监考老师提前10分钟抵达考场，分发试卷前检验考场是否按下列要求部署：桌斗朝前；书包放前；考生是否按号入座；考生前后左右距离是否适宜。（1）监考老师精力一定要集中，关注考生答题情况，发觉考生有违纪和作弊现象要立即阻止，监考期间手机调为静音状态、不许玩手机、不许阅读书籍报刊、严禁批阅试卷、不许离开考场。（2）考试结束后监考老师，要收回复题卡、主观卷和初稿纸，主观卷要按小号在上大号在下次序收交装订；缺考添加白纸并注明考场、考号；一场考多科时，要尤其注意不要混装试卷；果断杜绝丢失试卷和答题卡现象。（3）监考老师在上交试卷时，要经教务人员检验方可离开教务组。3、每场考试由教导处安排领导负责巡视，巡视职责为：（1）监督监考老师是否认真推行上述工作职责，对违犯工作职责和造成工作失误老师进行统计，报主管领导，按学校要求处理。（2）对违纪、作弊学生进行登记（注明班级、姓名、考场、考号），立即把处理意见上报教务处。平川职业技术学校总务处工作人员岗位职责总务主任工作职责责任人：张明富1、加强后勤工作，切实管理好学校财产，统筹安排全校校舍场地，确保教育、教学物资供给，负责所需物品采购管理和发放，管理好校舍校产，做好清点、登记、添置工作；督促师生珍惜公物，实施校产使用和保管制度。监督学校食堂食品安全卫生工作，关心师生生活。2、帮助抓好学校安全保卫工作和综合治理工作。安排节假日值班人员。3、负责学校基建和维修，做好学校集体宿舍、门面房出租和管理，水电费结算等工作。4、合理安排后勤人员工作，做好后勤人员管理、考评、奖惩工作。5、组织做好总务处档案工作。6、配合学校其它处室做好学校相关工作。做好校长交办其它工作。食堂管理员关键职责责任人：赵忠华1、负责参与食堂管理，加强对食堂工作检验、监督。2、严把原材料质量及价格关，果断严禁不新鲜蔬菜及其它变质食物进入厨房。 和餐饮企业管理人员立即沟通处理。3、严格遵守学校食堂食品采购索证制度、进货验收制度、卫生消毒制度、食品留样制度，不准采购“三无”食品和腐烂变质食品，严把食堂生产各个安全步骤。4、负责食堂、超市从业人员每十二个月一次健康体检，领取合格健康证后方可上岗工作，平时应保持个人卫生，穿戴清洁工作衣帽，销售直接入口食品时，必需使用售货工具。5、负责后勤人员考勤制工作。6、完成主任交代其它临时工作。保管员岗位职责责任人：杨生惠1、负责学校办公用具管理、发放、回收和建帐工作，建立入库、出库登记帐，定时进行物品和帐目核查，做到帐帐相符，帐物相符。立即向总务处上报使用、损坏和遗丢失情况。 2、依据学校办公、教学及其它方面工作需要，向学校提出物品购置计划，发觉短缺物品立即汇报，确保合适库存量。 3、负责学校新购置用具验收。严格查对物品名称、规格、型号、数量和质量，经验收合格后签字并登记入帐。 4、分类建立入库帐和出库帐，立即分发各类物品，做到手续齐备，帐物相符。 5、常常整理库房，保持库房整齐有序、清洁卫生、存取方便。采取有效方法，做好物品防火、防盗、防潮、防蛀等工作。 6、负责学校低值易耗物品、损坏物品报损登记或赔偿收费。 7、完成学校领导交办其它工作。 8、负责学校内、外商铺水电费用收取和学校采购报票事宜。门卫保安关键职责责任人：潘艳荣学校保安负责学校公共财产不受损失，确保师生人身安全。一、站岗制度1按规着装（装备）站岗，衣领、扣子、徽章、腰带、帽子、领带等均需整齐。2站岗时不得用餐、抽烟、不和人闲聊，不随意接听电话，不做和工作无关事情，保持良好形象。二、进出人员管理制度1凡来访人员、学生家长，须问清情况填写好来访记录表，取得相关人员同意后，方可放入。2不准让学生在校门口逗留。在校时间不许可学生外出，学生确因特殊情况需出校门时，须有由班主任签字请假条，或有班主任及家长陪同方可离校。三、车辆准入放行制度1学校在正常教学工作期间，应关闭好校门。严格控制家长接送学生自行车、三轮车和机动车辆进入校园。2确因工作需要进入校园车辆或其它为学校服务车辆，需经学校领导同意后，在门卫人员引导下停放到指定地点，严禁鸣号，限速行驶，确保师生安全。四、巡查制度1天天早上开门、放学后关门、中午、晚上放课时应在校内巡查一遍。2.如发觉可疑、异常情况或恶劣天气，要立即巡查，关键部位要仔细巡查，发觉问题要立即汇报或报警。3放学后巡查时，应帮助学校做好清校工作，劝戒部分学生离校回家，不得在校逗留。五、其它工作1学校保安人员担负着学校安全保卫重担，要有高度责任感，严格遵守保安职业道德，要全天二十四小时在岗轮番值班，不得私自离岗。2学生在上学放课时间内，要立即排除校门外(离校门15米内)摊点、车辆堵塞障碍物，有效疏通学生拥挤现象。按时做好大门开关工作(早上七时按时上岗开校门，黄昏师生离校后关校门)。3态度和蔼、语言谦虚，不急不躁，认真细致；不得冷淡、刁难、取笑，不得和学生打闹。对方态度不好，一定要耐心解释。4. 和老师，学生或来访者交谈要使用一般话，说话要清楚，用词正确、言简易懂，不讲和工作无关话，不讲有损学校形象话。5完成领导交办其它工作，既要明确责任分工，又要加强合作。6 保安人员应在校长、主任领导下，严格实施好以上制度。如因工作渎职，造成学校财产损失或人员伤亡，需负担对应责任。水暖工关键职责责任人：左春会1负责全校上下水管道，水表维修和零星小型安装。2负责基建维修工地临时用水管道安装和维修。3轮番值日巡查公共区水龙头、阀门，发觉问题立即修理，做到小修不过夜，确保多种管道通畅无阻，不跑不漏，正常使用。4遵守操作规程，严禁违章作业，预防设备和人身事故发生。5节省用料，不得大材小用，优材劣用，废旧材料要回收，不得拿公家材料送人情。6负责冬季供暖工作，锅炉运行时不得私自离开工作岗位，加煤时注意清除煤内雷管等爆炸物，预防缺水、超压和爆炸事故。7搞好锅炉设备维修保养，保持设备和锅炉房整齐。8负责全校水、暖设施、桌椅、门锁、门窗等维护、维修，确保学生生活正常运行， 9负责完成主任交代其它临时任务。 电工关键职责责任人：展保财1负责全校用电管理。 包含教学区、宿舍区日常照明、 广播线路及电线电路维修和保养； 确保全校教学、 生活和各类会议、 活动正常开展。2遵纪遵法、遵守职业道德和学校各项规章制度， 爱岗敬业， 要有较强工作责任心， 工作主动主动不扯皮。 并要结合学校实际， 不停学习业务知识， 努力提升岗位技能和管理水平。如有突发性情况和突击性任务， 必需随叫随到， 无怠慢拖延现象。3在做好常规工作同时， 应服从学校领导和后勤主任处安排， 帮助后勤组其它职员， 做好服务和保障工作， 认真完成所安排临时性、 突击性工作任务。4主动关心学校， 工作中无浪费、 无差错， 保管好学校配置日常维修设备， 未经许可全部维修工具不得私自外借。 如需添置维修材料，必需先报后勤处， 由后勤处经报批后统一购置。学校绿化工岗位职责责任人：刘宁1负责全校花草、树木种植和管理，定时翻地、松土、浇水、施肥、治虫、修剪，做到草坪内无杂草，树木枯枝。2平时常常亲临绿化区，观察花草树木生长情况，发觉枯黄等情况，应立即研究原因，采取对策，实施防治方法，尽可能降低损失。3认真做好绿化用具保管、多出花盆定点归放、农药化肥合理存放等管理工作和台帐统计，做到帐物相符。4.负责保持绿化清洁，确保不留杂草、杂物、不死苗、不被偷，当日立即清理枯枝落叶。5负责对各责任区绿化进行管理，劝阻、纠正一切破坏绿化行为。6. 服从安排，遵守工作纪律和职业道德，出色完成工作任务。7. 完成领导交办其它工作任务。保洁职员作职责责任人：李转过 胡炳聪1负责做好指定卫生保洁区、厕所卫生。2天天巡视校园，清除卫生区废纸、污物，保持校园整齐。3卫生间随时清扫做到地面清洁，卫生器具无异味。4负责做好责任楼门公共设施损坏统计，立即上报主管。5. 珍惜公物，正确使用并妥善保管清洁用具，最大程度节省资源6. 完成主任临时交办其它任务。