公路综合重点工程综合标准施工单位安全生产教育培训核心制度.doc

安全生产教育培训计划一、基础要求1. 严格实施国家、地方、行业及企业职员安全教育培训相关要求，适时组织职员和特种作业人员安全培训教育工作，从业人员应按要求持有效资格证书上岗。2. 安全教育培训应贯穿施工全过程，并有计划地分层次、分岗位、分工种实施，全部安全教育要有受教育人亲笔署名，其教育培训情况记入个人工作档案。3. 未经安全教育培训考评或培训考评不合格人员，不得上岗作业。二、标准安全教育培训应坚持先培训、后上岗标准。三、安全教育培训内容安全教育培训包含三级安全教育、复工安全教育、“三类人员”培训、特种作业人员培训、进场安全教育、班前（岗前）安全教育等形式。四、安全教育培训对象、种类和培训时间要求（一）安全教育培训对象及种类1. 岗前教育培训（1）施工单位关键责任人、项目责任人、专职安全生产管理人员应该经建设行政主管部门或其它相关部门考评合格后方可任职。施工单位应该对管理人员和作业人员每十二个月最少进行一次安全生产教育培训，其教育培训情况记入个人工作档案。安全生产教育培训考评不合格人员，不得上岗。（2）作业人员进入新岗位或新施工现场前，应该接收安全生产教育培训。未经教育培训或教育培训考评不合格人员，不得上岗作业。（3）施工单位在采取新技术、新工艺、新设备、新材料时，应该对作业人员进行对应安全生产教育培训。（4）在新工人上岗前要对其进行必需安全教育，关键以项目标安全要求，怎样使用个人防护用具，施工现场安全隐患，工作和生活中要注意安全事项等，还要针对其所担任工作按工种进行教育。（5）垂直运输机械作业人员、安装拆卸工、起重信号工、登高架设作业人员等特种作业人员，必需根据国家相关要求经过专门安全作业培训，并取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。2. 三类人员安全培训教育项目经理是施工项目安全生产第一责任者，必需持证上岗，加强对专职安全管理队伍培训，使安全管理进入规范化。3. 常常性安全教育（1）安全环境保护部要在要求时间内对施工人员进行常常性安全生产培训教育工作。（2）关键培训内容包含公路施工安全管理相关标准规范等。（4）依据工程特点，抓住关键部位施工安全进行教育。4. 转岗教育培训本单位人员转岗，要对转岗工人进行其所将要担任新工作安全教育，对其所要面正确工作环境也要进行交底。5. 新工艺、新材料、新设备等投入生产教育培训新工艺、新材料、新设备等在投入生产之前，要对项目全体人员进行专题安全教育，关键对新工艺、新材料、新设备等利用时将要面正确新安全难题进行安全技术交底，在其利用中会出现很多事先无法预知安全隐患，为此要进行安全隐患预估，并采取一系列可能安全防护方法。6. 事故发生后教育培训（1）对项目发生安全事故在第一时间进行安全教育，分析事故原因总结教训，杜绝这类事情发生。（2）对其它地域发生安全事故立即对工人进行安全教育。（二）安全培训时间要求（1）项目经理每十二个月接收安全生产培训时间，不得少于30课时。（2）“三类人员”应参与要求课时和要求内容安全教育培训，取得考评合格证，并应在证书使用期内最少参与一次由交通运输主管部门组织安全生产继续教育。（3）专职安全生产管理人员每十二个月接收安全专业技术培训，时间不得少于48课时。（4）其它管理人员和技术人员每十二个月应接收安全培训时间不得少于30课时。（5）特殊工种（包含电工、焊工、架子工、机械操作工、起重工、门式起重机操作工及指挥人员等）在经过专业技术培训并取得岗位操作证后，每十二个月仍须接收有针对性安全培训，时间不得少于30课时。（6）其它人员每十二个月接收安全生产培训时间不得少于20课时。（7）待岗、转岗、换岗作业人员，在重新上岗前，必需接收一次安全生产培训。五、安全教育培训内容（一）项目经理1. 国家安全生产方针、政策和相关安全生产法律、法规、规章及标准。2. 安全生产管理基础知识、安全生产技术、安全生产专业知识。3. 重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织和事故调查处理相关要求。4. 职业危害及其预防方法。5. 中国外优异安全生产管理经验。6. 经典事故和应抢救援案例分析。7. 其它需要培训内容。（二）专职安全生产管理人员1. 国家安全生产方针、政策和相关安全生产法律、法规、规章及标准。2. 安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识。3. 伤亡事故统计、汇报及职业危害调查处理方法。4. 应急管理、应急预案编制和应急处理内容和要求。5. 中国外优异安全生产管理经验。6. 经典事故和应抢救援案例分析。7. 其它需要培训内容。（三）施工班组人员1. 国家安全生产方针、政策和相关安全生产法律、法规、规章及标准。2. 安全生产管理基础知识、安全生产技术、安全生产专业知识。3. 特殊工种安全生产培训内容：依据所从事工种制订安全生产教育培训计划进行培训。4. 待岗、转岗、换岗人员，在重新上岗前，安全生产教育培训内容：依据其所转换岗位制订安全生产教育培训计划进行培训。（四）新职员1. 新职员必需进行企业级、项目部级和班组级三级安全生产教育。经考试合格后，才准许进入生产岗位。2. 企业级安全教育（1）本单位安全生产情况及安全生产基础知识；（2）本单位安全生产规章制度和劳动纪律；（3）从业人员安全生产权利和义务；（4）相关事故案例等。3. 项目部级安全教育（1）项目部安全生产规章制度及相关安全生产基础知识；（2）安全生产纪律和文明生产要求；（3）本项目可能存在不安全原因危险作业部位及必需遵守事项；（4）安全设备设施，个人防护用具使用和维护；（5）预防事故和职业危害方法及应注意安全事项；（6）相关事故案例；（7）其它需要培训内容。4. 班组级安全教育（1）本班组施工概况，工作性质及范围；（2）新职员所从事工作性质，必需安全生产知识，多种机具设备及其安全防护设施性能和作用；（3）本工种安全操作规程；（4）本岗位事故案例剖析、易发事故部位及劳动防护用具使用要求；（5）其它需要培训内容。（五）特定情况下1. 季节性，如冬季、夏季、雨雪天、汛台期施工。2. 节假日前后。3. 节假日加班或突击赶任务。4. 工作对象改变。5. 工种变换。6. 新工艺、新材料、新技术、新设备施工。7. 发觉事故隐患或发生事故后。六、培训效果检验1. 是否建立健全安全教育和培训考评制度。2. 三级教育考评统计。3. 各类安全教育内容教材资料。4. 变换工种时重新进行安全教育统计。5. 采取抽查问答形式，检验职员对本工种安全技术操作规程熟悉程度。6. 施工管理人员年度培训统计。7. 专职安全员年度培训考评情况。七、统计附表1 安全教育培训签到表附表2 安全教育培训活动统计附表3 施工人员（三级安全教育）记录表 吉林省广信公路建设 吉舒高速公路JS03标项目经理部 4月10日 附表1 安全教育培训签到单项目名称： 吉林至荒岗公路建设项目 编 号： 施工单位： 吉林省广信公路建设 协议段： JS03 会议名称会议时间会议地点组织部门序号姓名所属部门（班组）职务（工种）联络电话备注签到责任人署名：附表2 安全教育培训活动统计项目名称： 吉林至荒岗公路建设项目 编 号： 施工单位： 吉林省广信公路建设 协议段： JS03 活动名称活动时间 年 月 日活动类别 参与对象活动地点参与人数 主讲人统计人活动内容摘要：参与人员署名： 注：参与人员署名可用签到单作附件。附表3 施工人员（三级安全教育）记录表项目名称： 吉林至荒岗公路建设项目 第 页共 页施工单位： 吉林省广信公路建设 施工班组（队）： 协议段： 序号姓 名性别年龄户籍所在地身份证号进场时间工种企业教育 项目部教育班组教育备注时间考评情况时间考评情况时间考评情况项目经理署名： 审核人： 填表人： 日期： 年 月 日注：本表由班组进行登记，专职安全员进行审核，应附相关教育资料。