1、
职位说明书
基础情况
职位名称
财务部副部长兼总账会计
职位编制及人数
1
所属部门
财务中心
直接上级
财务中心主任
直接下属
总账会计（兼）、成本组、材料会计、报账会计、销售会计、会计电算化系统维护、会计档案、固定资产及在建工程核实、税务会计
职责
1. 编制上市企业季度、中报和年报中财务汇报
2. 立即、正确地进行会计核实并提供有用会计信息
3. 进行纳税申报、税务策划等各项办税事宜
4. 完善会计电算化及正常系统管理、维护
5. 立即编制、报送月度会计报表
6. 组织实施职员绩效考评
7. 对各车间、部门成本费用成本进行监督
8. 对会计
2、档案进行整理归档并立即移交档案部门
9. 协调、配合各类中介机构审计和税务稽查等
10. 进行财务分析
11. 完成上级领导交办其它工作
12.
13.
14.
15.
职权
1. 各项财务制度制订提议权
2. 各部门费用监督权
3. 本部门内职员职位调动提议权
4. 本部门内各项费用审批权
5. 《会计法》等法律、规章要求会计人员含有其它各项权利
6.
7.
工作关系
内部工作关系
汇报
定时向直接上级递交《周工作汇报》、《月度工作总结》、《年度工作总结》
定时向各上级递交财务报表
不定时向直接上级进行口头工作汇报
督导
定时审阅直接下级《
3、周工作汇报》、《月度工作总结》、《年度工作总结》
不定时确定直接下级工作进展，并提出口头工作提议
协调
每个月向财务部部长提供各项会计信息，方便于财务管理
每个月和资金管理部就资金核实进行协调
定时向各上级递交财务报表
不定时和相关部门就部门费用考评、成本费用监控等内容进行磋商
外部
工作
关系
定时分别向国税、地税进行纳税申报及不定时就税务稽查相关问题和稽查局进行交涉
不定时和市财政局就会计管理、会计核实等相关问题进行磋商
不定时和社会中介机构就报表审计、资产评定等事宜进行配合
任职资格
学历
本科或本科以上
专业
会计类
年纪
45岁以下
性别
4、
不限
工作经验
5年以上大型制造业类上市企业会计主管工作经验
对合并会计报表要尤其精通，有办税经验
有财务软件使用经验
工作技能
含有中级会计师职称，有CPA资格优先；
精通EXCEL、WORD等办公软件，能熟练使用财务软件；
精通税法，有注册税务师资格愈加好；
职前培训
企业远景、企业发展战略计划、企业组织架构
企业现有财务现实状况
企业现有财务管理制度现实状况
其它要求
对经济法及证券法要较熟悉
职位调动或晋升
财务中心主任、财务副总等
考评内容
考评指标
考评周期
考评者
企业领导满意度
季度
财务副总
主管领导满意度
季度
财务主任
部门职员满意度
年度
部门职员
1.
本职员作完成情况
月度
部门主管
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