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2023年关于开展贯彻执行中央八项规定精神纠正“四风”专项行动工作情况报告【两篇】供参考(一)今年以来，XX镇始终坚持贯彻执行中央八项规定精神，持之以恒抓”四风”。近日，我镇重点围绕省自查通知21方面的问题，认真组织开展自查自纠活动，现将情况报告如下：一、强化学习教育，筑牢廉洁自律思想防线紧密围绕习近平总书记系列讲话、学习贯彻党的二十大精神和深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，加强党的作风建设，持续深入抓好整改落实。坚持不懈抓好作风建设，紧紧盯住作风领域出现的新变化新问题，推进作风建设常态化长效化。加强干部廉政教育，举办镇村干部党纪廉政教育培训会，邀请区纪检领导干部进行党纪廉政教育讲座，”以案说法”，使全镇党员干部从反面教材中汲取教训。积极引导镇村干部正确认清形势，珍惜岗位，增强自身免疫力，敲响“警示钟”，让他们接受深刻精神洗礼，自觉加强党性锻炼，提高廉政勤政意识，筑牢拒腐防变防火墙”。并制定常态化机制，每半年组织开展一次。二、强化制度建设，从源头上规范行为为从源头上加强治理，不断建立和完善机关制度建设，规范制度内容、简化操作程序，并严格落实。制定完善了XX镇机关工作制度、XX镇公务用车管理制度、XX镇公务接待管理制度、XX镇食堂管理制度、大额资金会审制度共5项制度，切实加强了对人事、财务等重点部位的监管力度，构建了从源头上预防干部违反廉洁自律问题的长效机制，进一步了推动了我镇党风廉政建设和反腐败工作的深入开展。三、强化措施，注重实效(一)领导下基层调研情况。领导干部坚持每月深入联系点不少于三天，能够轻车简从，不存在提前踩点和陪同人员较多或“隐形陪同”现象。能够带着工作、带着问题，进村入户开展工作、搞调研。与普通群众、老党员、人大代表、党代表、离任老干部等群体接触交流，倾听来自农村不同群体的声音，全面了解联系村经济发展、社会事业的情况，虚心听取群众的意见，自觉接受群众的监督，听取他们对XX未来发展的意见和建议。(二)领导接访情况。我镇领导干部都能够迎难而上，主动接访,特别是针对多年的历史遗留问题和当前出现的新问题，如土地、拆迁、72 年体改、涉军人员等都能够耐心解答，晓之以理、动之以情化解矛盾，直至罢访。不存在接访找人代替或上午接访，下午不接访现象，不存在约访避难选易”等现象。(三)精文减会情况。我镇坚持倡导开短会、发短文、讲短话。较去年发文数量和召开会议数量上有所减少，进一步精简文件简报数量，提高文件质量和办文效率。进一步精简会议和数量，提高会议质量和会议实效，镇党委、政府召开会议工作内容相同或相近的会议，能合并的一律合并召开，严格控制参会规模、参会范围和参会人数。缩短会期，压缩时长，精简议程。(四)公车及办公用房清理整改情况。我镇配备公务车辆一辆，只限用于下乡使用，不存在违规用车情况，不存在”公车套牌”情况。公车改革尚在推进中，交通补贴还没有下发。由于我镇只有一辆公车，有九支包村队伍，不能满足干部下村实际需要，干部多以私家车为交通运输工具，按照镇制定的XX镇人民政府关于下村及外出公务用车差旅报销管理办法的规定，干部执行公务使用车辆必须严格登记XX镇下标及外出公务用车差旅报销单，并经主管领导确认，不存在”私车费用公款报销”问题。办公用房、业务用房均按照党政机关办公用房使用标准和规范进行了清理整改，目前全部符合使用标准，不存在办公用房违规现象。(五)机关运行经费管理情况。我镇没有“小金库”，政府支出资金全部纳入财政预算，由于政府不断压缩财政支出，厉行节约，使得去年财政预算资金使用有数万元结余。镇各项开支一律实行正副镇长”两支笔”审批制度，办公开支实行办公室根据工作需要填写购物通知单，经主管领导同意后进行采购，其它部门不能擅自购买。办公开支，其它各种物品购买的发票，必须是国家承认的正式发票，发票报销一律经经手人、分管领导、主管领导三方面确认有效，经”两支笔”批准后，交镇财政到区财政局进行统一结算。不存在违规发放津补贴情况。(六)公务接待、违规吃喝和食堂管理情况。由于工作需要进行公务接待的，严格按照招待标准执行，均安排镇食堂招待，不在外就餐，领导班子成员不存在用公款吃喝玩乐，不存在违规吃喝问题。机关内部食堂管理制定了严格的XX镇食堂管理员工作职责、XX镇食堂炊事员工作职责、XX镇机关工作人员食堂就餐制度，坚持每天中午伙食标准平均不超过三元钱，干部用餐粗茶淡饭成为常态。(七)婚丧嫁娶方面。我镇对镇村领导干部操办红白喜事执行严格的事前申报、事后报告制度，严格限制规模、人数，坚决杜绝采取“分头办、分批办”的形式，扩大宴请范围，借机收受礼金问题。严禁虚荣攀比、大操大办、奢侈浪费、借机敛财，力求婚丧嫁娶节俭办，移风易俗入民心，领导干部带好头。(八)服务方面。制定了群众事务代办员制度，明确了镇村每位干部都是群众事务代办员，群众只要有诉求，代办员都能以无偿代办的形式负责办理力所能及的事项。百姓动嘴，干部跑腿，成了镇村干部代办群众事务的常态。在镇和村分别设立了便民服务站和便民服务室，为村民提供免费打印服务以及其它服务事项。(九)其它方面。由于我镇属于基层乡镇单位，不存在新闻报道、发表文稿、公务出国、利用公务活动外出公款旅游、公务活动交通保障等情况。没有学校和医疗机构，不存在在该领域违反中央八项规定和”四风”问题。领导班子能够自觉执行廉洁自律有关规定，无违纪问题发生。机关干部能够较好的履行职责，工作作风和生活作风较好，工作效率明显提高，主动服务群众意识明显增强，不存在走读现象。村级干部的作风纪律也明显改善，今年以来，镇村干部均无违纪问题发生，没有吃空饷问题。四、存在的问题通过开展自检自查，进一步加强了我镇作风建设各项工作，同时我们也看到了自身存在的不足和问题，主要有：一是领导下基层调研方面：镇领导干部下村，做到了和村干部群众同劳动同调研，但顾忌在农忙季节与群众同吃同住为其带来诸多不便，没有做到同吃同住。解释疑难问题和解剖案例多些，宣传党的政策少些。因日常事务繁忙，有时没有达到规定天数。与群众联系沟通不够紧密，了解群众所期、所盼、所求存在差距。二是党政领导干部和部门负责人主动接访约访下访方面：主动接访约访下访接待群众时有避难就易的现象，因多年积累下的难以解决的信访问题一时半会解决不了，所以先解决容易解决的信访问题；有时因上访人员情绪激进，也存在工作耐心不够、急躁情绪等现象，接访制度还不健全不完善。三是精文减会方面：我镇在发文数量和召开会议数量上有所减少，但偶尔存在照抄照搬上级文件、重复发文现象，对上级的文件一看了之,懒于去理解和把握其精神实质，习惯于照搬照抄，将上级指示和要求简单化、教条化。没有严格落实年度会议和发文计划。四是机关运行经费管理方面：办公用品、水电等后勤服务费用支出管控不严，存在纸张浪费、下班不关电脑和打印设备的情况，增加了机关运行成本，浪费现象依然存在。五是公务接待方面：接待程序尚不规范，虽然制定了公务接待制度，但没有制定更加详细的接待方案，没有接待卡，由于工作需要，存在个别时候陪餐人数超标现象。六是其它方面：机关干部上下班制度执行仍然不够严格，个别干部仍然存在迟到、早退现象：个别干部自由散漫，上班时间存在空岗现象；有些干部工作时间做与工作无关的事情，谈天说地、串岗聊天屡禁不止。还有一些干部存在慵、懒、散的问题，工作闲暇时，上网浏览与工作无关的网页内容。五、下步工作打算一是把群众满意度作为衡量工作的第一标准。领导干部进村入户调研走访，做到规定时间不”打折”，联系群众”零距离”，做到同吃同住同劳动，听真话、见实情。深化结对帮扶工作，对贫困户、留守儿童、孤寡老人、空巢老人、老党员等特殊群体，通过”一对一”结对帮扶，切实解决好弱势群体在生活、生产、发展等方面的困难问题，让弱势群体与其他群众一道享成果。把进村入户走访收集到的群众反映的热点难点问题，进行认真研究，能立即解决的立即解决，当时解决不了的限期解决，解决不了的上报区级单位想办法解决，切实办成一批群众看得见、摸得着、感受得到的实事。要大力宣传党的好政策，内容上求”实”，语言上求”土”，方式上求活”，让党的好政策深入民心。二是要进一步解放思想，耐心接待群众的政策咨询，来信来访，倾听群众的呼声，做到耐心细致，不能有急躁情绪，虚心接受群众的批评，放下”架子”，俯下身子，拜村干部和身边的同志为师，学习他们好的工作方法和经验；多下基层了解情况，掌握第一手资料，积累群众工作经验。在接待群众时要坚决克服门难进，脸难看，话难听，事难办”的工作态度。完善开门接访、案件回访、网上在线交流等信访制度，认真处理群众来信来访反映的问题。三是在传达上级文件时，必须结合我镇具体实际，创造性地提出方案，将办法、措施细化、实化、本地化，不折不扣地贯彻上级政策，把准方向，将上级政策方针落到实处。严格执行年度会议计划安排制度，控制和减少各类会议，能通过文电、网络或其他方式传达会议精神、部署具体工作的不再召开会议。减少发文数量，不搞假、大、空，切实提高文件的操作性、指导性，没有实质内容、可发可不发的文件一律不发，能当面协调解决的事项一律不发文处理。不能以文件贯彻文件，与上级雷同的文件，一律不发。四是狠抓政府廉政建设，突出厉行节约，着力解决奢侈浪费问题，严格控制和压缩行政经费，控制一般性支出，建设节俭型政府。五是进一步规范接待程序，制定接待方案，做到四个严格把关，即在接待标准上严格把关：在陪餐人数上严格把关：在菜品的量和产地上严格把关：在酒水上严格把关（有必要饮酒的一律地方酒，工作日中午不饮酒)，落实接待大事记制度、接待审批流程制度、接待费用明细制度等接待工作制度。坚决杜绝超标准接待现象，切实形成接待规范，树立公务接待节俭文明新形象。六是进一步加强干部监管，要求全镇干部沉下来，多学习知识、多思考工作，通过强制性约束机制、到岗考勤机制和突击性查岗等措施，让干部安心工作，杜绝出现迟到早退、缺岗、串岗和慵、懒、散等问题，努力打造一支勤政务实的干部队伍。总之，我镇今后将针对存在的问题和不足，严格按照要求，采取切实有效的措施，建立健全落实中央八项规定和反”四风”的长效机制，切实转变干部作风，提升工作效能，坚决维护X风清气正政治生态环境，促进经济社会各项事业发展。(二)按照市委督查考核办关于做好省委中央八项规定精神实地督查准备工作的通知要求，市财政局对照督查内容，认真梳理总结，现将自查情况汇报如下：一、主要做法及成效(一)在履行主体责任方面一是加强政治理论学习。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述，从讲政治的高度，不折不扣落实好中央、省、市决策部署，把基层减负工作作为一项重要工作来抓。紧紧围绕深化“三个以案”警示教育开展专题研讨，加强宣传引导和学习教育，组织学习违反中央八项规定有关通报，强化政治警醒，切实增强贯彻落实的政治自觉、思想自觉、行动自觉。二是着力增强政治建设。全面加强机关党的建设，认真落实党内政治生活准则、双重组织生活会、“三会一课”等制度，把政治建设贯彻到落实党中央省委市委重大决策部署的实践中去，面对脱贫攻坚、污染防治、债务风险防控、疫情防控等重大政治任务，第一时间学习研读最新政策，第时间谋划落实具体举措，持续开展“三查三问”自查自纠工作，把政治建设作为根本性、全局性工作，抓常抓长，做深做实，切实扛起从严治党政治责任，全面提升服务质量和效率，不折不扣将党中央省委市委重大决策部署落到实处。三是提升服务效能。全面落实市委“优良作风建设年”“产业项目建设年”优化营商环境等工作部署，从宏观全局着眼，从细微小处抓起，出台首问负责制、服务承诺制等效能10项制度，优化资金拨付流程，全面提高工作精细度，不断优化工作作风，提升服务质量和效率。加强单位自身内部管理，组织开展违规公款吃喝预警廉政谈话，督促指导局属各单位开展专项自查，抽调相关科室人员成立临时小组赴建投集团、X工业经济学校食堂进行明察暗访。严格干部考勤管理，加大对重大节假日监督检查，严格执行中央八项规定要求，坚决反对“四风”，强化“八小时以外”财政干部的监督管理。(二)在履行监督责任方面一是扎实开展抵制餐饮浪费狠刹违规公款吃喝专项整治。注重加强健全完善公务支出等制度建设，从制度层面遏制违反中央八项规定精神问题。制定出台了XX市财政局关于进一步规范公务支出有关费用报销管理的通知XX市财政局关于印发XX市市直机关会议费管理办法的通知。编印了涵盖市直单位差旅费、公务接待费、因公临时出国（境）费、公务用车、会议费、培训费等17个财务管理规定、开支标准文件的公务支出制度汇编，为各单位财务人员提供了查询依据和学习范本，具有很强的操作性、规范性和指导性。组织举办行政事业单位公务支出制度暨会计人员诚信建设培训班，市直各部门财务负责人共80余人参加培训，培训内容包括公务支出制度解读和会计人员诚信建设，同时发放公务支出制度汇编资料。深入开展公务支出检查，组成检查组对15个市直单位和3个县市区公务支出情况进行抽查，通过听取情况介绍、现场查阅资料、实地走访等形式，深入了解具体情况，根据检查中发现的问题督促市直单位和县市区及时整改并完善制度。强化“三公”经费支出动态管理，执行“三公”经费及会议费支出月统计、季分析、年总结制度，2023年前X季度，全市“三公”经费支出8364.55万元，同比下降9.63。二是开展公职人员违规经商办企业专项整治。在局党组中心组理论学习扩大会议上学习传达了市纪委关于市直经信系统违规经商办企业系列案件及其教训警示的通报，观看了警示教育片警鉴，要求局机关、局属各单位结合当前新一轮深化“三个以案”警示教育，警示教育广大财政党员干部职工规范从政行为，严查国家公职人员违规经商办企业。针对市纪委发函指出我局疑似违规经商办企业12人，接到函后，立即通知整改，目前已按规定要求整改完毕。三是精简文件会议改进文风会风。能不开的会议坚决不开，能合并开的会议合并开，会前明确主题、准备充分，切实提高会议效率和质量。前三季度，市财政局召开各类会议共计11次。发扬“短实新”文风，严格履行文件签发相关程序，控制发文数量和发文规格：在发文内容上要求任务明确、目标清晰，短小精悍、内容实在，注重实效，提高文件的针对性、指导性和可操作性。市财政局各类发文共计48份，同比下降20，为顺利完成年度精简10的目标任务奠定了良好的基础。(三)在中央巡视整改反馈问题举一反三方面市财政局始终将中央巡视整改作为当前重要的政治任务。成立XX市财政局巡视整改工作领导小组，先后召开专题学习会、动员部署会，深入学习习近平总书记关于巡视工作的重要论述，传达学习贯彻市委关于落实中央巡视安徽省反馈意见整改部署要求，将中央巡视安徽省反馈意见市财政局整改方案印发各科室单位，要求全局干部职工按照方案要求，举一反三、对照查摆。建立巡视整改调度机制，实行“周报告、月调度”制度，市财政局每周收集汇总配合部门整改落实情况，局整改办每周调度相关科室单位整改落实情况。领导小组每月调度听取一次整改工作情况汇报，及时研究解决问题，掌握整改进度和质量。局班子成员坚持一线督导调研，分别带队到八个县市区督导巡视整改落实情况，对民生事业、惠农资金发放等方面存在的问题整改情况进行了督导检查，对发现的问题和不足现场进行了反馈并提出意见建议。截至目前，市委整改方案中由财政部门牵头整改的两项任务，已全部完成牵头整改任务。总结吸取太和县医保基金欺诈骗保、太和县赵庙镇政府“打白条”购买烟酒事件教训，市财政局在全市财政系统开展财务管理及医保基金财政专户自查整改工作，各县市区对发现的会计基础薄弱、基金预决算不完整等问题及时整改。深入开展公务支出检查，组成检查组对15个市直单位和3个县市区公务支出情况进行抽查，通过听取情况介绍、现场查阅资料、实地走访等形式，深入了解具体情况，根据检查中发现的问题督促市直单位和县市区及时整改并完善制度。与市医保局出台XX市欺诈骗取医保基金行为举报奖励的实施细则，将举报奖励资金纳入同级政府预算，鼓励全民举报欺诈骗取医疗保险基金违法行为。加强健全完善公务支出等制度建设，制定出台了XX市财政局关于进一步规范公务支出有关费用报销管理的通知XX市财政局关于印发XX市市直机关会议费管理办法的通知等，从制度层面遏制违反中央八项规定精神问题发生。(四)在贯彻落实全省县处级以上领导班子和领导干部中开展“三查三问”的指导意见方面按照市纪委关于深化运用“三查三问”常态化监督检查工作机制的通知要求，XX市财政局认真开展“三查三问”自查自纠工作，严格执行作风上“查”和“问”。一是深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神。坚持把学习为党的二十大精神和习近平总书记重要讲话精神作为当前和今后一个时期重要政治任务、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为主线，让讲话精神落地生根，推进全体党员干部学习教育全面覆盖、入脑入心，迅速掀起学习贯彻热潮。一是高站位推进。运用党组会、理论学习中心组学习会、专题读书班等平台，通过专题座谈会、研讨班、专题读书班等“三位一体”的形式，深入学习贯彻习近平总书记在主题教育工作会议上的重要讲话精神。各基层党组织通过“三会一课”“主题党日”、专题研讨等形式引导和带动全体党员进一步学深悟透，把握精神实质，实现上下同频共振、联学联动，推动全体党员全覆盖。二是扎实推进“我为群众办实事”实践活动。印发2期我为群众办实事专刊，局领导分别带领分管相关科室人员，深入颍东区德信电力设备有限公司和颍东区新乌江镇众望商贸等企业开展“四送一服”活动，为企业送政策、送服务，共同研讨交流发展新思路。召集市直民生工程牵头实施单位和县市区财政局有关负责同志，研究讨论全市民生工程相关措施，安排部署下一步工作，加快民生工程实施进度。开展医疗收费电子票据改革专题会商，针对市本级医疗收费电子票据改革及各医疗机构具体情况进行了充分交流和讨论，统一了意见。三是紧盯中秋国庆期间作风建设。中秋国庆节前，学习传达了纪委印发的典型案例通报关于三起违反中央八项规定精神的典型案例通报，并在节前利用短信平台给全体干部职工发送了廉政短信提醒。节假日前后，联合纪检组对所属公司进行了节假日节前以及节日期间督查。节假日期间，做好值班抽查工作，电话随机对各局属单位值班人员进行了随机电话访问。(五)在整治形式主义为基层减负方面一是加强村级组织运转经费保障。会同市委组织部制定关于调整村和社区干部报酬标准的通知，根据通知要求，全市在任村（社区）干部基本报酬予以提高，村（社区）“两委”正职，年基本报酬不低于本地乡镇领导班子副职年基本工资平均水平；其他村（社区）“两委”干部，由各县（市、区)结合实际，自行确定基本报酬提高标准。对财政相对困难的临泉县、阜南县调整村和社区干部报酬待遇新增支出部分，市财政局给予适当补助。二是助力发展壮大村集体经济。过强化资金保障、规范资金管理、提升资金绩效、加强督导调研，稳步推进扶持壮大村级集体经济，加快推进我市农村集体经济高质量发展。2023年，积极争取中央及省级扶持资金4209万元、足额安排市级扶持资金2000万元、督促县级财政配套资金3800万元，共统筹各级资金1亿元支持实施扶持项目210个，用于扶持全市204个村发展村集体经济，保障全市顺利完成集体经济强村占比达到10以上的任务。三是支持健全“三社联动”机制。2023年从市级福彩公益金安排60万元支持“三社联动”项目建设；预算安排22.99万元社会工作人才队伍建设专项资金，对通过助理社会工作师、社会工作师和高级社会工作师职业水平考试人员分别按照每人800元、1200元、2400元的标准发放一次性补助；对取得社会工作资格证的社区工作人员按照规定标准发放工作津贴，提升社工人才队伍建社：安排8.29万元全市志愿者服务人才队伍建设专项经费，支持建立以志愿服务项目为载体，鼓励志愿者广泛参与社区事务，拓展社区服务资源，融合社区建设合力，实现社区共驻共建共享，不断提升社区为民服务水平。二、存在问题2023年以来，市财政局深入贯彻落实中央八项规定精神，以锲而不舍、驰而不息的决心推动财政作风建设持续向好，有力高效的服务保障经济社会发展大局。与此同时，在支持乡村振兴方面，由于村集体经济发展不均衡，脱贫村与非贫困村差距较大。部分村增收渠道单一，收入主要依靠光伏发电、资金入股分红、就业车间出租、闲置校舍租赁等方式，自主经营收入低，没有形成稳定的经营性收入产业。三、下一步工作建议(一)加强基层组织建设。结合村两委换届，选优配强村两委班子，真正将发展思路清晰、能干敢闯的能人、年轻人补充进村干部队伍中来。加强发展集体经济的专题培训，采取“请进来、走出去”的方式强化培训和引导，落实好正向激励办法，建立容错免责机制，提高基层干部发展的积极性和创造性，提升发展意识和能力。(二)加大培训宣传力度。把发展集体经济作为一项紧迫的政治任务来抓，破除等、靠、要思想，坚持宣传先行、理念先行、动员先行。注重培养和发挥“经济能人”的带动效应，通过邀请返乡人员、经济能人、企业家、高校毕业生等参与本村集体经济发展项目谋划，共同推动村级集体经济发展，拓宽发展思路和发展路径。(三)完善配套机制建设。顺应产业发展规律，立足当地特色资源，找准发展产业，加快全产业链、全价值链建设，健全利益联结机制，把农业产业链的增值收益、就业岗位尽量留在本地、留给农民。完善乡村振兴投入保障机制，促进形成财政优先保障、金融重点倾斜、社会积极参与的多元投入格局。围绕发展实际和现实需求，强化土地、科技、人才要素保障，综合运用财政、金融、税费等政策措施，统筹支持村级集体经济发展。