两河镇小学教职工全员岗位聘任岗位职能职责.doc

两河镇小学教职员全员岗位聘用岗位职责
一、教务主任岗位职责及绩效目标
教务主任是在校长和主管校长领导下，负责学校教学工作，主持教务处日常事务，维持正常教学运转。教务主任是是教学质量直接责任人。
1、帮助副校长管理学校教学、教务、教研组、试验室工作。
2、指导和审查教研组工作计划。拟订教学工作计划和老师量化考评细则，为老师综合考评提供教学业绩依据，为聘用领导小组提供老师教学工作业绩。
3、主持教务会议，教研组长会议，指导教研组开展工作，抓好教研组建设。
4、完成六年级升初中绩效考评前八名，十二个月级至五年级全县统考前八名目标任务。
5、全方面掌握教学情况。负责教学常规管理、检验听课统计、报表、教案等）、统计、报表等工作。负责各项考务安排、成绩统计分析、课酬计算和审核、教职员请假统计。
5、编排好课程表，作息时间表，校历表，老师工作安排表（排课、调课、代课等）等。
6、组织开展学校教学研究活动、评教评学活动，老师业务档案建立和管理等。
7、组织师生开展学科课外活动和校内学科竞赛活动，并负责教学、教研工作对外联络接待和第二课堂活动工作。老师、学生多种获奖情况统计。
8、负责学生学籍管理工作。
9、负责教科书和多种教导、教参审核和订购。
10、认真完成领导交办其它工作。
二、教研处主任岗位职责及绩效目标
1、教科室主任在教学校长领导下，按学校总体发展规则，有目标、有计划、有步骤地推进学校教科研工作，全方面落实教科研强校工作。
2、掌握科学教育理念，帮助分管校长组织、指导老师学习教育理论和科研方法，落实实施上级和本校相关教育科研工作指示精神，树立优异教育理念，提升老师教科研素质，创设学校良好教科研气氛。
3、制订全校教科研工作计划和教科研工作条例，指导教研组长制订校本教研工作计划，并确保计划、条例实施，期末对教科研工作进行总结汇报。
4、采取定时和不定时相结合方法，听取老师讲课并进行课堂教学评定，进行必需业务指导，制订量化考评细则，做好老师各项常规教学工作量化检验考评等工作。
5、负责校内各层次教科研课题管理工作，关键抓好校级以上课题申报、开题、立项、阶段评定、中期论证、结题判定等步骤指导和检验工作，确保顺利结题；指导老师进行选题、立项、研究、结题；组织教科研结果评定、判定等工作；做好教科研结果宣传、推广工作。
6、每十二个月组织主编老师优异教科研论文集，组织老师主动参与县、市、省、国家级论文、课件交流、评选，主动向上级教育部门推荐本校教科研结果。定时进行优异教科研经验交流、结果展示，激发老师科研热情。
7、做好每学期教科研工作统计、考评工作，帮助教学校长定时做好教科研优异个人评选工作和教育科研结果奖励工作。
8、努力构建课题组、兼职教科研员等形式学校群众性教育科研网络，加强对教科研骨干培养，促进广大青年老师从教书型转化为研究型、学习型、教授型老师。
9、实施集体备课制，努力探索优化教育教学、提升教育教学质量路径和方法，把提升教育教学质量作为学校教育科研出发点和归宿。
10、做好教育科研资料搜集、判定、整理等工作。
11、做好学校校本培训工作。经过多个渠道主动宣传教育科研和课程改革信息，引导老师吸收和借鉴中国外优异教育思想和教改经验，结合自己教育教学实际进行发明性地发挥。
12、主动参与校外教科研培训，不停提升本身业务素养，提升研究能力和教科研管理水平。发扬奉献精神和合作精神，做教育科研带头人，教育教学改革探索者。
13、完成上级相关部门和学校领导交办其它工作。
三、总务主任岗位职责及绩效目标
1、树立为教学服务、为师生服务思想，实施上级教育和财政部门要求和学校行政会议、校长办公会议和校长决定，具体管理学校总务处工作。
2、依据学校要求，拟订后勤工作总体计划，制订每学期总务处工作计划，搞好学校基础建设，确保教学、办公和师生生活、工作、学习所含有良好条件。
3、管理好学校财务工作。依据学校工作计划，组织做好经费预算和决算和财务公开。建立财务管理制度，落实勤俭办学方针，反对和预防浪费，使学校经费使用合适，能发挥最好作用。
4、管理好学校财产。常常向师生进行珍惜公物教育，将公物损坏降低到最低程度。建立必需总务规章制度，使公物从购入到使用全部清楚明白。组织好登记、检验、保管、维修等工作。
5、立即购置多种教学设备、仪器、教具、图书，购置体育、文艺、卫生医疗、办公、生活等方面器材或用具，确保办公、教学、学习和生活需要。
6、依据学校总体计划和条件，对校舍全方面计划，合理安排。做好校园美化工作,使校容校貌不停改观,建立良好教学和生活环境。
7、努力提升教职员福利待遇，努力改善教职员工作条件和生活条件。搞好食堂管理，提升饭菜质量和服务质量，方便师生生活，尤其做好蛋奶工程和食堂卫生安全管理工作且为直接责任人。
8、做好总务后勤人员思想教育工作，教育她们热爱本职员作，全心全意为教学和师生生活服务。
9、建立健全总务处工作档案。
（1）报帐职员作职责
l 1、严格根据财务制度要求，办理好预算内外资金收支工作和日常报销手续。
l 2、编造学校预算，并严格实施，定时分析学校预算实施情况和财务情况。
l 3、遵守国家财经纪律和财务制度，认真编造、按期上报各类报表，做到正确无误。
l 4、按时做好工资发放工作。
l 5、依据要求，设置银行日志帐、现金日志帐，做到日清月结，正确无误。
l 6、严格审核多种报销和支出原始凭证，对不符合制度要求，凭证不实、手续不全者，在做好宣传解释工作情况下，应给予拒付。
l 7、认真实施银行结算制度和货币管理制度，加强存款和现金管理，立即查对银行存款，做到帐款相符，对库存现金要逐日盘点，库存现金不得超出人民银行核定限额。
l 8、妥善保管凭证、账册、报表等档案资料，并定时立卷归档。
l 9、加强学习，不停提升业务水平，熟悉上级财务工作相关方针、政策和要求，并带头做好实施、宣传和督促工作。
（2）总务干事工作职责
1、 负责学校水表、电表正常登记。
2、巡查校园安全工作、发觉隐患，做好登记，立即预防，立即上报，立即处理。
3、做好学校卫生检验监督工作，并做好统计，为学校各项评选提供依据。
4、做好学校绿化环境美化和养护工作，做好统计。
5、做好学校公物简单维修和大修配合工作，并做好维修登记。
6、做好学校疾病预防消毒工作。
7、配合总务处做好其它事务性工作。
（3）蛋奶工程食堂安全卫生管理人员岗位职责及绩效目标
1、蛋奶工程食堂安全管理人员为蛋奶工程和食堂卫生安全管理直接责任人，负责蛋奶接收、保管、加工、分发和食堂食品采购、加工安全监督和管理。
2、按时和供货商联络采购蛋奶，每次采购数量不超出一星期。每个星期天下午接收蛋奶（特殊情况除外），做好接收数量入库统计。严把进货质量关，每一批次蛋奶全部应索取检疫证，注意蛋奶出厂日期、保质期并作好统计。
3、天天按时向食堂提供当日蛋奶并做好出库统计。对鸡蛋清洗、加工操作程序进行监管，对不合格鸡蛋严禁加工。提前试尝，检验留样，做好统计。对蛋奶发放和学生食用情况现场监管，如发觉问题，应立即采取方法和向主管领导和学校汇报。
4、保持蛋奶库房洁净、卫生，室内干燥通风，物品摆放整齐、无杂物。
5、立即发放、回收学生领取蛋奶票据及签字表，负责收取半免学生蛋奶资金。确保蛋奶工程文件、制度及资料完整、规范，并按“蛋奶工程”档案管理制度管理好“蛋奶工程”档案资料。
6、负责对食堂食品原材料入库验货工作，严格索检制度，定时检验食堂食品及其原料出、入库登记台帐。
7、加强食堂食品及其原料库房卫生安全监督管理。督促食堂管理人员应坚持天天对库房进行卫生清理，坚持天天开窗通风，保持库房内清洁卫生和空气通畅。做好防蝇、防尘、防鼠工作，确保库内无蝇、无鼠、无有害昆虫等，搞好定时检验。
8、督促检验食堂从业人员健康证件和个人卫生，严禁无证上岗，知识培训，取得有效健康合格证实和卫生知识培训合格证后方可上岗，食堂从业人员个人卫生必需符合餐饮业从业要求。
9、做好天天蛋、奶和饭菜留样工作，确保数量并做好统计。
10、每餐监督、指导学生用餐习惯，餐后立即督促食堂从业人员对餐厅进行清扫，保持洁净整齐。
四、班主任岗位职责及绩效目标
班级是学校最基础单位，班主任是实现教育教学目标绩效达成直接责任人，班主任是在政教处主任领导下，在其它科任老师帮助下，负责班级工作具体组织者、领导者和教育者，培养教育学生德、智、体、美、劳全方面发展任务。关键职责以下：
１、热情关心、珍惜学生，负责好本班学生思想政治教育工作，培养学生含有共产主义理想、良好品德、高尚情操，使本班形成一个遵守纪律、勤奋学习、团结向上、朝气蓬勃集体。
２、常常和科任老师联络，了解和研究学生思想、学习情况，教育学生明确学习目标，端正学习态度，改善学习方法，学习好各门功课，不停提升学习成绩，培养学生爱科学、学科学、用科学良好风尚。
３、班主任和科任老师要通力合作，确保完成全班各科总成绩在全县前五名目标任务。
4、关心学生身心健康，抓好蛋奶工程，组织和指导学生开展阳光体育运动、文艺、卫生、健康教育等活动。教育学生主动参与体育锻炼，自觉搞好环境卫生和个人卫生，养成良好锻炼和卫生习惯，并对学生生活给以应有指导。
5、教育并督促学生遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、政府政策法令和社会公共秩序。学校各项规章制度、处理日常班务工作和本班学生中偶发事件。对学生教育应做到“动之以情，晓之以理，导之以行，持之以恒，教之有方，严之有格”，讲究教育效果。
6、组织领导班委会，指导团支部开展“讲文明，创三好”等项有意义活动，培养学生干部独立工作能力。
7、组织和领导本班学生参与生产劳动和必需社会活动和军训活动，指导学生课外活动，配合相关科任老师开展课外科技活动。
8、进行家访工作，和家长常常交换学生学习操行情况，共同研究，对学生进行有效教育。
9、做好本班“三好生”和“优异学生干部”评选工作，向校长或分管领导提出对本班学生奖惩提议。
10、做好学生操行评定工作，写好学生评语。
11、每学期初制订班主任工作计划和班主任工作总结、差生转化个案及学生思想品德量化打分结果等资料交政教处。
12、主动完成学校交办其它临时性工作任务。
五、科任老师岗位职责及绩效目标
1、爱岗敬业，爱生如子，爱校如家，教书育人，工作务实。
2、加强师德修养，和同志和睦相处，关心珍惜学生，不以任何理由体罚或变相体罚学生，主动配合班主任完成所任班级各项工作任务。
3、坚持素质教育标准，培养学生多种能力，有机渗透思想品德教育，让学生养成良好学习习惯。
4、认真制订教学计划，做到备课有单元备课，小节备课，课时备课，备课步骤齐全，课后有反思，有补救方法；超时备课，主动参与集体备课，教案质量和数量符合新课标要求。
5、认真上好每一堂课，全方面落实因材施教、分层次分类教学、抓中间促两头教学策略。课堂教学精讲多练，精讲精炼，关键突出，难点突破，有效使用现代化教育教学手段，确保学生每堂课有练习时间。
6、认真部署及批改作业，严格按要求控制作业量，练习要精心设计，批改要规范立即，并做到有批必评。
7、做好每单元结束后有检测，检测有分析，有补救方法。
8、认真做好课后教导工作，提优补差要有目标、有计划地进行，主动和班主任、家长取得联络，相互协调配合提升学生学业成绩。
9、确保完成所教科目优异率、优良率、合格率在全县前八名目标绩效任务
10、每学期听课节数不少于20节。
11、每学期必需有一篇论文、心得体会或教学叙事交流或发表。
12、正常参与校内外教研活动，参与教改试验，参与课题研究。
13、主动学习现代教育教学手段，做好课件搜集和整理，能形成自己课件集，每学期必需有一个课件进行交流或参与县级评审。
14、主动学习，每学期必需参与一次校、学区或县级示范课教学。
15、配合好班主任做好班务管理工作。
六、宿管人员岗位职责及绩效目标
1、宿管员为定人定岗，定时上下班，不得无故请假、迟到、擅离岗位。
2、宿管员应注意个人仪表庄重，讲究卫生和文明言行，做好值班室卫生清扫工作，表现管理育人、服务育人精神做好工作，不干和工作无关事。
3、学生在寝室期间，应加强巡查，督促学生按要求住宿和就寝，登记和检验晚归学生情况；杜绝留宿她人。
4、立即统计当日卫生清扫情况，督促学生在起床后快速做好内务，做好寄宿学生管理工作，立即发觉并阻止乱倒废弃物等不文明行为。
5、宿管员为宿舍安全直接责任人。立即送电、关电，如实做好情况统计，遇事立即处理并反应相关部门，做好防火、防盗工作，常常检验水、电、门、窗等公共设施完好情况，发觉有损坏应查清责任，并立即通知相关班主任和主管部门。
6、提升警惕，注意宿舍安全防盗工作，常常在宿舍区巡视，纠正、统计抽烟、赌博等违法现象，教育违纪学生。
7、严格实施学校制订预防火灾事故相关要求，监督检验各寝室学生不得私接电源，乱用电器，和燃气蜡烛，燃放烟花鞭炮，燃烧纸张，杜绝火灾隐患，特殊情况下做好学生疏散工作，确保学生生命安全，维护好宿舍秩序管理工作。
8、天天早上提前20分钟叫早，让学生按时起床；每晚在熄灯铃前20分钟督促学生就寝，熄灯铃后1小时内查寝2次以上，并具体统计住宿情况。
9、负责分寝室统计学生就寝情况及财物损坏报修情况，对夜不归宿学生立即统计，立即寻求并报班主任和值周领导。
10、宿管员应耐心细致，严格认真做好宿管工作，不体罚学生，严格实施住宿生请、销假制度，认真细致做好宿管日志。每七天五将宿管日志交值周领导检验。
七、留守儿童管护工作职责
1、每学期初做好留守儿童调查摸底工作（发放搜集信息采集表，制成电子表格，上报）
2、每学初做好留守儿童管护工作计及生活指导工作计划，并在实际工作中认真落实工作计划，每学期末好相关工作总结。
3、认真完成好上级各部门安排相关工作任务。
4、熟悉并热忱呵护每位留守儿童，常常和留守儿童谈心，每学期和留守儿童谈心应不低于留守儿童总数95%。
5、天天下午应保质保量教导三、四年级住宿生作业，害完成作业任务后给她们组织合适、比较出色爱好活动。
6、指导留守儿童及住宿生日常生常规管理，教育她们养成良好多种习惯和意识。
八、图书管理员职责
1、全方面负责图书馆日常管理工作，认真推行岗位职责，遵守各项规章制度。
2、主动主动为教育教学和学生成长提供服务，严格根据相关要求完成书刊资料采分编、上架和借阅工作。
3、新书要立即分编、上架，投入使用，努力提升图书利用率和周转率，使图书馆业务工作规范化、精细化。
4、做好书刊验收、登记、造册工作，保管好各类报纸、期刊、杂志，定时装订成册并编目归档。保持资料完整无损，便于读者查找。
5、做好破旧图书和相关键价值资料修补、装裱工作，提出馆藏注销、剔除意见。
6、负责图书排架、整架，做好各类统计、清点和统计工作，图书书标、卡片、登录号、索书号、帐目要清楚，做到书账相符。
7、帮助和指导学生借阅图书和查找资料，严格借阅手续，教育学生珍惜图书，归还时做到不污损，不丢失，不无故延期。
8、做好图书馆、阅览室清洁卫生和防火、防盗、防尘、防晒、防虫、防潮等工作。
9、保持室内外卫生整齐、设备整齐完好无损。
10、每七天一至周四下午16：40-17：40开放1小进。
11、做好天天借阅登记，对损坏图书立即追缴学生赔偿。