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研发费加计扣除与高新企业认定的关系
研发费用加计扣除与高新企业认定之间存在着这样的辩证关系：能加计扣除的企业不一定是高新技术企业，但高新技术企业必然有研发费加计扣除项目。
由于高新企业同时享受加计扣除的优惠，两者的归集口径容易就混淆了。高新技术企业的研发费用范围一般大于研发费加计扣除的范围。比如说折旧费，对于建筑物的折旧费不能加计扣除，而高新可以。对于经营租赁费加计扣除只允许用于研发的仪器、设备租赁费，厂房不可以加计，而高新可以。高新研发费用包括装备调试费用，田间实施费，加计扣除不包括。高新研发费用包括通讯费，加计扣除也不包
2、括。委托研发的，高新包括委托境内外研发，而加计扣除只能是委托境内机构或个人。其他相关费用高新规定不得超过研究开发总费用的20%，而加计扣除规定是不得超过10%。高新的研发费用口径不包括职工福利费，补充养老和补充医疗保险，而研发费用加计扣除可以。对研发人员的定义，高新研发费用只要是企业科技人员都可归集，加计扣除必须是直接从事研发活动的人员。不过，对科技人员，高新要求累计实际工作时间在183天以上，而加计扣除没有这个要求。
为了阅读更直观，制作了下表，共有8个不同点。
主要差异
高新研发费用
研发费用加计扣除
其他相关费用
不超过研究开发总费用的20%。包括通讯费
不得超过可加计扣除
3、研发费用总额的10%。不包括通讯费。
委托研发
包括委托境内外研发
只允许委托境内机构或个人进行研发。
折旧费
用于研究开发活动的仪器、设备和在用建筑物的折旧费
不包括建筑物的折旧费
长期待摊费用
是指研发设施的改建、改装、装修和修理过程中发生的。
不包括
部分研发活动
企业在商品化后为顾客提供的技术支持活动。对现存产品、服务、技术、材料或工艺流程进行的重复或简单改变。市场调查研究、效率调查或管理研究。作为工业（服务）流程环节或常规的质量控制、测试分析、维修维护。
不包括
人员人工费用
研发人员定义：企业科技人员，要求累计实际工作时间在183天以上。不包括职工福利费
4、补充养老和补充医疗保险。
直接从事研发活动人员。职工福利费、补充养老和补充医疗在其他相关费用加计扣除
经营租赁费
用于研发的固定资产租赁费均可归集，例如厂房。
只允许用于研发的仪器、设备租赁费。
调试费与实验费
包括装备调试费用，田间实施费
不包括
小编寄语：不要指望一张证书就能使你走向人生巅峰。考试只是检测知识掌握的一个手段，不是目的。千万不要再考试通过之后，放松学习。财务人员需要学习的有很多，人际沟通，实务经验，excel等等等等，都要学，都要积累。要正确看待考证，证考出来，可以在工作上助你一臂之力，但是绝对不是说有了证，就有了一切。有证书知识比别人多了一个选择。会计学的学习，必须力求总结和应用相关技巧，使之更加便于理解和掌握。学习时应充分利用知识的关联性，通过分析实质，找出核心要点。
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