ImageVerifierCode 换一换
格式:DOCX , 页数:5 ,大小:16.49KB ,
资源ID:221815      下载积分:8 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/221815.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【小****库】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【小****库】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(工作场所对叉车司机的岗位要求.docx)为本站上传会员【小****库】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

工作场所对叉车司机的岗位要求.docx

1、工作场所安全是确保公司长远发展的重要因素之一,安全工作涉及方方面面,这就要求我们在日常工作中落实安全管理工作。叉车是工作场所常见的起重设备,叉车司机如果操作不当或设备维护不及时,都可能导致安全事故的发生,从而影响公司的正常生产和经营。工作场所安全叉车司机的岗位职责:01所有驾驶员必须持有他需要驾驶的车辆类别的有效驾驶执照。只有合格和授权的驾驶员才应被允许操作指定的运输车辆。驾驶员在被授权操作车辆之前,应接受适当的车辆操作培训。除了强制性驾驶课程外,驾驶员还应参加企业内部培训提供的防御性驾驶课程。这些课程向驾驶员灌输安全驾驶习惯,包括正确评估驾驶环境、注意其他驾驶员的行为以及在驾驶时保持专注的能

2、力。02叉车司机主要的任务是装卸货物,为确保安全装卸,操作应在指定区域进行,如装卸货区。驾驶员应遵守相应运输车辆操作手册中规定的安全操作说明。第1步:车辆停放停在坚固而平坦的地面上确保停车制动器已接合,并且所有稳定器或车轮楔块均已正确定位第 2 步:装载不要使车辆超载将车辆均匀装载,因为不均匀的负载会使车辆不稳定货物必须妥善包装第3步:卸货在卸货前,收件人应检查货物在运输过程中是否移动,还应确保在开始卸货之前,当解除约束装置时,货物不会移动或滑落。03安全的驾驶习惯不仅是员工对自己的要求,也是对其他员工、公众和客户的安全负责。不仅在履行职责期间安全驾驶,在下班驾驶期间更应该谨慎。安全的驾驶习惯

3、可以降低因事故引起的成本。养成良好的驾驶习惯应做到以下这些:系好安全带01安全带的功能是在车辆突然停止时将驾驶员保持在车辆内。在启动车辆之前系好安全带可以降低死亡和严重受伤的可能性。在发生碰撞时,安全带会收紧,以使驾驶员保持在座位上,并防止安全气囊伤害他。02保持在限速范围内超速行驶会降低驾驶员识别周围环境并做出反应的能力。超速行驶会增加制动距离,并增加碰撞的可能性,从而导致生命损失。始终遵循车辆和道路的指定限速。03避免尾随尾随是一种非常靠近前方车辆的行为。这很危险,因为如果前方车辆减速或突然刹车,驾驶员几乎没有时间做出反应。尾随也可能使前方车辆的驾驶员紧张。车辆必须始终在安全的跟随距离内运

4、行。04安全停车1、司机应将车辆停放在指定的停车区。停车区域应平整、牢固、光线充足、排水良好并有明确标记。2、驾驶员应确保其车辆正确停放,制动器接合,发动机关闭,启动钥匙取下,负载或设备降低并固定。3、在斜坡上停车或停止运输车辆时,驾驶员应按照前一步操作,并在适当的情况下接合齿轮(如果这样做安全的话)并使用车轮楔块。4、车辆内应安装“未能施加手刹”报警系统,提醒驾驶员在未操作手刹的情况下不要离开驾驶室。05避免翻倒以下是为防止运输车辆翻倒而应遵守的安全措施:不要在陡峭的山坡上开车;不要在湿滑的路面上行驶,如油污;不要在松软的地面、坑洼或不平坦的地形、路缘、台阶或其他边缘行驶;不要超载;不要装载

5、不均匀;不要开得太快,特别是在弯道附近;不要使用不合适的运输工具执行任务;不要携带超过高度限制的货物;尽可能提前了解交通状况;06避免分心驾驶驾驶员常见的分心是在驾驶时使用手机。开车时使用手机是非常危险的。它分散了驾驶员对道路的注意力,并影响了驾驶员控制车辆的能力。司机开车时不应使用手机。07身体健康操作车辆需要驾驶员保持警觉,善于判断,并具有合理的身体能力。应确保驾驶员的身体状况可以应对工作。还建议组织向所有员工宣传采用健康生活方式的好处和重要性。驱动力迫使驾驶员以受限制的姿势坐着,并可能对其颈部,上背部和下背部造成重大压力。长时间驾驶可能会使驾驶员面临下背部疼痛或其他肌肉骨骼疾病的风险。组

6、织可以做一些事情来帮助司机减少背痛或其他的痛苦。尽可能改变工作活动(例如,驾驶和行政工作的良好组合)司机应每隔几个小时休息一次(例如,每2小时驾驶休息15分钟)驾驶员应尽可能经常地伸展身体驾驶员应采取良好的驾驶姿势(例如,坐直,不要懒洋洋)驾驶员在驾驶前应将驾驶员座椅、方向盘、头部支撑垫和靠背调整到舒适的位置08疲劳驾驶疲劳是一种警报状态,导致精神或身体素质下降,可能危及工作场所的安全。驾驶时疲劳的发作会降低一个人的警觉性,损害他或她的反射能力,判断力和决策能力。疲劳的司机不仅会损害他的健康和安全,还会损害他周围的人。防止疲劳是确保叉车驾驶员有足够的睡眠或休息。但是,还有其他方法可以减缓疲劳的发作并降低风险。此处列出了一些建议的良好做法以供参考。在设施改进方面,建议采取以下措施:提供充足的照明提供足够的通风提供休息或休息的设施在管理上,建议执行以下操作:将轮班工作限制在不超过12小时,包括加班时间提前计划轮班时间表,并与司机沟通工作轮换(例如,50%的驾驶加上50%的行政工作)鼓励司机进行短暂和预定的休息,以缓解由于驾驶单调而引起的疲劳教育驾驶员疲劳的危险和症状在车辆中安装疲劳驾驶监控技术

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服