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1、今天的诚信,是明天的人脉,后天的市场,未来的利润 企业家 企业文化 大成在德,小成在智 今天的诚信,是明天的人脉,后天的市场,未来的利润 大成在德,小成在智 企业家是什么? 企业家就是白居易笔下的“卖炭翁”。“可怜身上衣正单,心忧炭贱愿天寒”。企业家既是最优秀的,也是最苦难的;既是最可爱的,更是最可怜的。企业家站着是座山,倒下也是一座碑! 企业家不是资本家,也不是实业家。资本家围着钞票转;实业家围着企业转;企业家围着社会转。从赚钱的角度看,遍地是黄金,到处是钞票,谈企业如数家珍,做企业行云流水,一切围绕社会转,这才是真正的企业家。 做一个企业家必须经历过三千三万,练就

2、四大功夫,读破五本全书,扮演好六大角色。 经历“三千三万”:吃尽了千辛万苦,承受了千委万屈,经历了千风万险 练就“四大功夫”:扎实的理论文化功底,过硬的实战操作经验,对企业突发事件的驾驭与应对是从容的,对机遇和危机是高度敏感和警觉的。 读懂“五本全书”:政治学、法学、经济学、哲学和社会学。 扮演好“六大角色”:企业战略的执行者、企业文化的传承者、企业变革的推动者、沟通平台的构建者、管理效益的承载者、团队力量的凝聚者。 用人标准:方毅 、刚勇; 柔忍、 圆通。 用人理念:讲文凭更讲水平,讲职称更讲称职,讲阅历更讲能力,讲资力更讲贡献。 而做一个合格的“掌门人”,我崇尚应具备“九商”:心商、德商、志商、智商、情商、逆商、悟商、财商、健商。即:心慈、德高、志远、智超、情稳、逆恒、悟敏、财越、健康。 什么是企业文化? 企业文化是系统理论经过反复实践形成系统思想,再由系统思想升华而成系统理念。这便形成企业文化。 理论——实践——思想——理念,最终形成企业文化。 理论是将简单的东西复杂化;理念是将复杂的东西简单化。

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