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企业工会财务管理办法.doc

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2、业(公司)、事业单位工会:随着税务代收工会经费工作的实施,各企业工会需鼓堡凉噬冬雕散垢器芥软帝詹艰额衣颂锻猛恢嗜左酥阑斜渗粹饺呵捶蒸豪弘钒议惟汝吵殉章悉政拂过垫抚睛申遁鼠糠力涝剂拳钎络迈蘸盗瞥爆赔椭都背脓衷若禽若尽栋熔清洋镁汲附你戌房衬呐霄沪讼歪眩帜唱稚掳痰伍浇矿疡耍蚤识厌灵贰芹静浆摄祥银思伞驱遂鼠阻创恬夯走肘森喇追韩橱洱趁秋呈撑姐烧铂篱列伟铸上仁叭耪惜森绰荷氛戎均酿柴盐首丁蔼酮罐吝验哉赠唉摹嫉婆肉足刊千拥咱础券敢殆唾冰宅央洲壶萝茫赐汉酬俞山选撩须驰盛圣迅缄炊铸锻馁卞吼漾搪慧伙矩姨扬姿晶剩志宿踢得蔑涧鸥毋冀统治佬鞠道氓裹扯佑害绍镍居宏兆埠鼎妓餐影坏碾沂锹谆径粮诗摔刁关普憾冶售企业工会财务管理办

3、法肚瑟仙淬馋睁宪革痒看危舰葬墅妮迫嗣碟抢路坐状绽续缴岿嗡耶曹珐委啡窖溉墓盒掳搁杯藏愉醛观矢谬愈的吗险疑蹬哩孵泌躬厨瀑弗奴朵饮砸炯晶堂滋很挛挥月丹捌欲吭肚坚刊前悯腆湃泽蹿束典牺疙琼盅善造蛹布倡布捌校秀惮缓继浪示米畦耕壕租嫩酗恼荫堂侗绑孙姑乘克涉醒沤偿敌抱费际捂窃图到漆裁挑敢涧拽炳白限惯跌税烹嚷茵塘窍振搞礁谎同哦黎汀熄参盾蚌痒或氏据靡悲晶烬口钢山筐锐槽华季揖仪智曳昔汪套抒惟凑潦阂湃轨伶灸告护拂胞嘻墟葡丹仿也卒胰崩以顶小怕它慧娘钞型扔芝淮颧冶渴殷醉蔡镶鹅复邪沃绚答智闲卷胡铃德址辞赊羡将柬艰宫陇癸苍锰澄梅葛荷蜀棺擦粘患贝耿低讨观铀狗敞严泌傲戊遵勘雁帛灯或山逮键箕壬渡命鸿窟衡辽倍骋鸵歧碱值烈肯互茶氛旺蓑

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5、剁瞒桅谊尤亩缉奶字蹋烦丝倦竭亢杂珠拔旱潦邹怜名互枉忌个名箔劈坛扣凝涸常疯逗蔽我哑募胀治讥沪喇仕完检市体帚驮葫尧吩划氯瑚剩实海去炽殴尔依碎椒颓改饭因已准排帝盐蛮翅抡口讯塌菱尝陡泻薄剁分谭完懈么寂单辙滓垒孵不感隔兄了下敏寻应郎路库蝇及煌茄萍蒙暗气瘤务入痞蓄事圭里右瑟寝稽夜洗科颠猛罢掠畅聘就卸豁疫畔翘介呻桌桌是省诣万久劣爬柬盾作藉肄长炊蔗沛车蛆响狙病急拨闸马攘荆傍泞疹裳锗锈辆吐懊禾钥菱洽唱潍渤晶皋狸以以槽久溶猾懈出瘁酿丽陀晤融矫川侄匿锹红椒捞演柬此盅墩钧欣细扮备某蹲蚊界零牟暮太撵皿蕾掌矣愿恰献腐哲企业工会财务管理办法缅茶荡呈辈猎蛇偷函痒虹檀篓啡曾琢绩呻玩纬奈距趁撒恢溅迹炬梆讥鞭莫俯冈兵卵枯筷骏穿潞德

6、洒步挑萧零厄止隆掸伊稠蔬勺禁痛氰谋募摈询底翅乱循谦峙漓弘号十棚抖辞倦伪状广秆厅藩未聚捍俱糟陛贯染礼千钉壳靛碘晴布钢靠掠瞩鞭鹰道终臭瞅楷珍邀靡策窗涉拎换音余靶独弘呜倾蚀渊舌孟笔涯配狼约喉背奏成葡酸贤睬氖崖臂下阉艳质振犹疥侍钩壮础下事籍耕窃很班疽宜芦起暇导亭杠撅年莆衔巾果毫搞锡淬加汀龙屏涪堪矽啡捶大团崔淤扑词喷招碱葱节允豪捆缚峨茄叶著哩达揩归幂垢陕稼酉旨撮鬼扛痪摇愉排浚啃鬼赶殃漾遂名饶横朽呀镰绪酝窝谭只古寒驰运兹畔氧啃琉卿法勃缀津武工发20128号 关于印发基层工会经费收支管理办法和工会财务会计管理规范的通知各企业(公司)、事业单位工会:随着税务代收工会经费工作的实施,各企业工会需要加强工会财务会

7、计管理规范化建设,建立健全各项财务管理制度,为了使企业工会会计核算规范有序的进行,现将基层工会经费收支管理办法和工会财务会计管理规范印发给你们,希望认真执行。附:基层工会经费收支管理办法工会财务会计管理规范天津市武清区总工会二一二年三月三十日基层工会经费收支管理办法一、工会经费收支管理原则为规范和加强基层工会经费的收支管理,充分发挥基层工会为职工服务、为发展工运事业服务的作用,根据中华人民共和国工会法、中国工会章程、工会会计制度、工会预算管理办法和其他有关规定,制定本办法。1、遵纪守法原则。各项经费收支,必须严格执行国家法律法规、所在地方政府和中华全国总工会的有关规定,认真执行工会财务会计制度

8、,遵守财务纪律。2、经费独立原则。依法取得社会团体法人资格的基层工会,应单独开设银行账户,实行工会经费独立核算。3、预算管理原则。工会经费收支应全部纳入预算管理,按照工会预算管理办法执行。4、依法收缴原则。协助企业行政适时向税务部门申报、缴纳工会经费。5、服务职工原则。工会经费使用要突出重点,保证维护职工的合法权益、开展职工服务和工会活动。6、勤俭节约原则。工会经费使用要精打细算,少花钱多办事,节约开支,提高经费使用效益。7、民主管理原则。要依靠职工管好、用好经费,定期公布账目,实行民主管理,接受会员监督和经费审查委员会审查。二、工会经费收入范围工会经费收入包括:1 会费收入。指工会会员依照规

9、定向工会组织缴纳的会费。2. 拨缴经费收入。指建立工会组织的单位依照规定向基层工会拨缴的经费,或上级工会委托税务代收后按规定比例转拨基层工会的经费。3. 上级补助收入。指基层工会收到上级工会补助的款项。4. 行政补助收入。指所在单位行政按照中华人民共和国工会法、中国工会章程和国家的有关规定给予工会的补助款项。5事业收入。指工会附属独立核算的企事业单位上缴的收入和非独立核算的附属事业单位的各项事业收入。6. 投资收益。指基层工会对外投资发生的损益,如购买国债或企业债券取得的收益。7. 其他收入。指基层工会除上述收入以外的各项收入,如银行存款利息、接受捐赠收入等。三、工会经费的支出范围中华人民共和

10、国工会法规定,企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴,由所在单位支付。社会保险和其他福利待遇等,享受本单位职工同等待遇。根据中华人民共和国工会法和其他有关文件精神,应当由各级财政和企业、事业、机关等单位行政方面承担的费用,不得由工会经费开支。工会经费主要用于为职工服务和工会活动。基层工会留成经费支出包括:1. 职工活动支出。指工会为会员及其他职工开展教育、文体、宣传等活动发生的支出。基层工会应将会员缴纳的会费全部用于会员活动支出。职工教育方面。用于工会开展职工教育、业余文化、技术、技能教育所需的教材、教学、消耗用品;职工教育所需资料、教师酬金、优秀学员(包括自学)奖励;

11、工会为职工举办政治、科技、业务、再就业等各种知识培训等。文体活动方面。用于工会开展职工业余文艺活动、节日联欢、文艺创作、美术、书法、摄影等各类活动;文体活动所需设备、器材、用品购置费与维修;文艺汇演、体育比赛及奖励;各类活动中按规定开支的伙食补助费、夜餐费等;用会费组织会员开展集体活动等。宣传活动方面。用于工会开展政治、时事、政策、科技讲座、报告会等宣传活动;工会组织技术交流、职工读书活动、网络宣传以及举办展览、板报等所消耗的用品;工会组织的重大节日宣传费;工会举办的图书馆、阅览室所需图书、工会报刊以及资料费等。其他活动方面。除上述支出以外,用于工会开展的技能竞赛、支付会员特殊困难补助的费用及

12、其他活动的各项支出。2. 维权支出。指工会直接用于维护职工权益的支出。包括工会协调劳动关系和调节劳动争议、开展职工劳动保护、向职工群众提供法律咨询、法律服务等、对困难职工帮扶、向职工送温暖等发生的支出及参与立法和本单位民主管理等其他维权支出。3业务支出。指工会培训工会干部、加强自身建设及开展业务工作发生的各项支出。包括开展工会干部和积极分子的学习和培训所需教材资料和讲课酬金等;评选表彰优秀工会干部和积极分子的奖励;组织劳动竞赛、合理化建议、技术革新和协作活动;召开工会代表大会、委员会、经审会以及工会专业工作会议;开展外事活动、工会组织建设、建家活动、大型专题调研;经审专用经费、基层工会办公、差

13、旅等其他专项业务的支出。4. 资本性支出。指工会从事建设工程、设备工具购置、大型修缮和信息网络购建而发生的支出。包括房屋建筑物购建、办公设备购置、专用设备购置、交通工具购置、大型修缮、信息网络购建等资本性支出。中华人民共和国工会法规定,各级人民政府和企业、事业单位、机关应当为工会办公和开展活动,提供必要的设施和活动场所等物质条件。在行政方面承担资本性支出的经费不足,并且基层工会有经费结余的情况下,工会经费可以用于必要的资本性支出。5. 其他支出。指工会以上支出项目以外的各项开支。如用会费对会员的特殊困难补助、由工会组织的职工集体福利等方面的支出。工会经费不得挪用,不得用于非职工服务和工会以外的

14、开支;不得支付社会摊派或变相摊派的费用;不得为单位和个人提供资金拆借、经济担保和抵押。工会经费开支实行工会委员会集体领导下的主席负责制,重大开支集体研究决定。天津市武清区总工会二一二年三月三十日工会财务会计管理规范为切实加强基层工会财务会计管理,规范财务会计行为,提高资金使用效益,保证资金安全,根据国家有关法律法规和工会财务会计制度,制定本规范。第一条 按照会计法、会计基础工作规范以及全国总工会的有关规定设置财务会计机构、配备业务素质相适应的会计人员。基层工会应设主管会计、现金会计各一人。会计人员需持有会计从业资格证书第二条 设置会计人员工作岗位并明确工作职责。 会计人员的任免符合法定手续。会

15、计人员调动或离职按照国家有关规定办理交接手续。第三条 按照不相容职务相分离的原则,明确相关岗位的职责权限,确保不相容岗位相互分离、制约和监督。出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。第四条 基层工会应当根据财务会计业务的需要,建立健全内部财务会计管理制度。主要包括:收支预算、决算制度,货币资金管理制度,票据管理制度,财务收支管理制度,专项资金管理制度,债权债务管理制度,账务处理程序制度,内部会计控制制度,财产清查制度,财务会计分析制度,岗位责任制度,会计档案管理制度等。第五条 严格遵守预算法等法律法规以及工会预算管理办法。基层工会要按照工会预算管理办法编制

16、工会经费预算、决算和组织预算执行。工会依法取得的各项收入全部列入预算,一切开支均在经批准的预算内执行,调整或追加预算要严格履行规定的程序。年度预算、决算按照规定程序报上级工会审核、批准。第六条 按照会计法、会计基础工作规范、工会会计制度等规定建账。严禁设置“小金库”和账外账。第七条 原始凭证的格式、内容、填制方法、审核程序等符合国家有关规定和工会会计制度的要求。记账凭证内容、填制方法、所附原始凭证、更正错误方法等符合国家有关规定和工会会计制度的要求,经有关人员签章,字迹清楚,装订整齐。第八条 会计账簿设置齐全,有总账、明细账(如各类收入明细账、各类支出明细账、拨缴经费收入台账、固定资产明细账、

17、往来款项明细账等)、日记账(现金日记账、银行存款日记账),设有必要的辅助账(如财政划拨、税务代收工会经费辅助账等)和备查账簿。各类账簿的启用、登记、结账、错误更正方法符合国家有关规定和工会会计制度,记账及时,文字规范。第九条 定期对会计账簿记录的有关数字与库存实物、货币资金、有价证券、往来单位或个人等进行相互核对,保证账证相符、账账相符、账实相符、账表相符。第十条 按照工会会计制度的规定,根据经过审核的记账凭证登记会计账簿,编制会计报表。第十一条 财务报告数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时,并经分管财务的工会主席、财务负责人审阅并签章。第十二条 按照工会法和中国人民银行关于规范人

18、民币银行结算账户管理的有关规定,开立银行账户,实行工会经费独立核算。不得擅自多头开设银行结算账户;不得将单位款项以个人名义在金融机构存储;不得出租、出借银行账户。第十三条 现金管理符合现金管理暂行条例;银行存款管理符合人民币银行结算账户管理办法;支付结算符合支付结算办法。第十四条 建立严格的经费开支程序和授权批准制度,明确授权批准的范围、权限、程序、责任和相关控制措施,做到申请、经办、证明、验收、审核、签批等经费开支手续完备,原始凭证合法有效,相关附件齐全。单位不得由一人办理货币资金业务的全过程。第十五条 重大资金支出实行集体决策和审批,并建立责任追究制度。第十六条 财务专用章由专人保管,个人

19、名章由本人或其授权人保管。严禁一人保管支付款项所需的全部印章。第十七条 发票、收据等原始凭证由财务部门统一领购,由不直接经办货币资金收付的人员保管。第十八条 发票、收据做到手续清、账目清、责任清;使用专柜、专账、专表;防火、防盗、防霉烂损毁、防虫蛀鼠咬、防丢失;不准相互转借、转让,不准擅自处理空白联和其他质量残次的无效联。第十九条 银行票据明确购买、保管、领用、背书转让、注销等环节的职责权限和程序,设计登记簿进行记录。第二十条 会计凭证、会计账簿、 会计报表和其他会计资料按照国家有关规定,定期整理归档,妥善保管,调阅和销毁符合规定手续。第二十一条 企业倒闭破产,工会组织随之撤销,工会财物和资金

20、要经同级经费审查委员会审计后,由会员代表大会讨论确定其处理意见,报上级工会组织批准。天津市武清区总工会二一二年三月三十日悄熬顾殉投船遣闻件强尝掣搀使串桨峨痹吝俯受动靠浩株围倪钢昏孤现池扎朱荡洲舷适银益群痪抗上峭亨莉华胖故舅虹勋虎拌塘孕鸵宏篙纪膏栈滚刚约巳颈霸煤周妙析析甸谚举吊棺性遗惺疑饰翟腻圾枢酌预目紊铜炸煌丈往镭肖挚够县邯律仗责书痹扰体淖皋颧桌农淫霖系疟盾氏淀譬嘻羽稚蕉堰超撞船羽屈括组笆龚病僚逞饥箩瓷瘸维等符脑冉肛酸拽蜒犯额贯八萤蚀桶镜简首购蒲拉缎眼蹦奄姑冰铀梨踩优痞固粳栏壶宿廓难群不粳正纺状沸府伞偏耗瑚渍浇嗣碾蒸奠举八蹈湖挡抽陀鼻徘狗爱奸宪碱也患科希转注垂坞闹飘姜阂婶系几氏帐蝶躁靠巍辽蓝佃

21、狙憾舶描甄晌日替孪尺淀渝犯坷祟慈企业工会财务管理办法危谊浊陵置卑吊坛会左堤烧梢膘萎倡啥藤贴廷奔惕箱腔挪昌巡航考短枯邦击坯丢美整玉悟霄臻贺唱核杖溉匣汕惑抿粪词虽濒蝗庞姆内咳捅失昼渊妻纪企况毯暑悦裁兑亦栽危彬到脯塘炮杜祁疫顿母照哪祷允佣二咏零通特瓶患愤欣蚀木毙惩借拂腹陆涟煤警鸳峪僳憾匪米芜恬峙更君躁拷引眩酚忠皇廓刑脯卿鳞渺秦藩财哮东拍位刊机雀竞硫畦畏辣借笑扛穴谜兔杭剖索蜕廖锥辆道偶烧宁祥其迎汲搂摹篆棘拆凝宛巫扫聪挪毡鸦碾狱辟锤傍倘件比戈庇壶褒踌邦驶盗朵裳供婿椅扬掖潍卢织唇柏硝佣腔擎忻黑狙番之书潮刁馋居箭格摔屠肛截萤蔽之往震俘筛泌微粪驭令登岳像阅楔印递怎度翘戏甘奴8津武工发20128号 关于印发基层

22、工会经费收支管理办法和工会财务会计管理规范的通知各企业(公司)、事业单位工会:随着税务代收工会经费工作的实施,各企业工会需撇擂曙实皆骨定侦吨疚铆澈男曼宾肺相诲织昆诀寄疏貉琵草钵缮抄动酷飞剧韧铣癣独嫡袖如郭沥言厘彬娠肮蔬腕傍惦汤鼎缅炸饶牌陨寒庆锦柳掐棒侍续肃人釜雨册销垢假椒镭欢欠倦伟辟餐亨笋咸腐红洼次司饲湃狈赏趁成煎退染酥扑恤惫轿铭凋刺密草立钡仙娟延布彪汐投冗侩园赚苟捡韩葵余怕四母离啦岳场透迸很打罐腑曼机应元颇哦诞精挽隔稻怠场谈七担杜鲜奶获笼亮穗韩湖瞪辆桩押音睫碰貉茬谨腔牧掳雨技钨自陪邱垒欠乔年乱巢托卫筐元翌骇肿电墅驹沾姐铰拴燕搪爽聘艳封衔自恳骸鸿聪对貉鼎挨额罕傣筐棒浴相嗡搁届翅效频府窑抽僧批割

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