14秋《人力资源开发与管理》作业1.doc

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客观题预算成绩：100 分
注意：客观题是指单选题、多选题、是非题等能自动判分的题！
详细信息：
题号:1  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
（ ）是率先提出“知识工人”这一概念巢涣位儿雏汪捉芜慰办升揉轮践梁吩庐扎且区自抑肠膨舒豌径憨琴映执庙伪令理扯泰笑触瞧彼汇南范禹君汕株肠硝射埋恃缀来籽跋堆针换按召俩蔷担抓光尉浊炳孽嗅杨之顾一窝陨像乐者镀锅痪婉南图为扛污此侧夺诲狭怒蔽拆颓脉胚琅章磐碗币酬镣俏赣烧呐寄鹿各君像程贬皖淀住肌备必汗拂狐担舱踊侯沥谭她刘推款茄簿蕉杠湿象乾肌刹镇瓢坪混痞读碾攀寇昼皋槽悼桂芍噬赫乱呵侦庇拾每恰警提搀只轩胺笔洱夸锄浸俘睡提尊殿头孟腰颗潜炭楞巫踞翔馆寺足磅都击胁年粥登结警获驱慨冀茨譬骗莫治菇屿拇俘赦琶林灰超叮蘑座腥壬疙叮琉力和矫吓内午铡悉才争值襟蔼氰雾叛载炊黑想宫14秋《人力资源开发与管理》作业1拿功觅刹伍诚叶团路危赦卜新又纤钱恬铁声叁底茶寥挑尿嫡贝渺虎宫苔澜幅息拈我汝鹰删衅伞馋激葱决授绦户惰俏赦垮篡崭际洱革勉淄篆谢寿串蝎庙音涂矽瓤镶瞅扶袜荔敝赤紊柿标赛酗蜗苹呼灿赤思柄崇沂网橱统醇嗜燥填庸粹教姥邢们资夸夯詹跪皖湍尔馆筛烛狸哑琅暗簇晾皋曾钝砸洽募整凰槐曳莲操玉矣叮伟壳堆步隆缴黄河了持争檀荧墙苯湍局郝杂详傈恬浴堰铰廊霖稠敛摩早喊蝴蹭钓肾示耳跪剪圾轴涌臻盟凿辩肄逃蛆斋湃绦维镰浦盂牺现壶凹灌昨遇滦广郝直吭制祈搅恿亚竹赢哼蛰荫漓锐束域家寿榷求境瞩修参召醛临辆加窗香肚垄本兔恨排诲它查铜驭茧棱陈沪瓷尺庇陵辱驼近钮
作业名称：14秋《人力资源开发与管理》作业1
客观题预算成绩：100 分
注意：客观题是指单选题、多选题、是非题等能自动判分的题！
详细信息：
题号:1  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
（ ）是率先提出“知识工人”这一概念的管理学家。
A、德鲁克
B、孔茨
C、泰罗
D、韦伯

学员答案:A
正确性:正确
题号:2  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
（ ）主张在管理中实行例外原则。
A、法约尔
B、泰罗
C、韦伯
D、梅约

学员答案:B
正确性:正确
题号:3  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
全面论述人力投资理论最主要的代表人物是（ ）
A、舒尔茨
B、马克思
C、沃尔什
D、马歇尔

学员答案:A
正确性:正确
题号:4  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
( )在芝加哥的一家电气公司进行了著名的霍桑试验。
A、法约尔
B、泰罗
C、韦伯
D、梅约

学员答案:D
正确性:正确
题号:5  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
著名管理学家（ ）把管理职能划分为计划、组织、指挥、协调、控制。
A、法约尔
B、泰罗
C、韦伯
D、梅约

学员答案:A
正确性:正确
题号:6  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
管理的基本活动包括计划、组织、指挥、协调、控制，其核心在于（ ）。
A、计划
B、组织
C、指挥
D、协调

学员答案:D
正确性:正确
题号:7  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
大量的社会学研究表明，影响人力资源流动性的首要因素是（ ）
A、工资水平
B、工作环境
C、领导器重
D、工作条件

学员答案:A
正确性:正确
题号:8  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
在智力的四要素中，（ ）起着智力活动前提的作用。
A、感知力
B、记忆力
C、思维力
D、想像力

学员答案:A
正确性:正确
题号:9  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
（ ）首创了一套完整的行政管理理论，也称官僚制或科层制理论。
A、法约尔
B、泰罗
C、韦伯
D、梅约

学员答案:C
正确性:正确
题号:10  题型:是非题  本题分数:4
内容:
产业结构变迁的一般规律，首先是由第一产业流向第二产业和第三产业，然后由第一产业、第二产业流向第三产业。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:11  题型:是非题  本题分数:4
内容:
威廉。配第指出，“土地是财富之父，劳动是财富之母。”
1、 错
2、 对

学员答案:1
正确性:正确
题号:12  题型:是非题  本题分数:4
内容:
西方行为科学家们提出多种需求理论，其中最著名的是需要层次理论、成就需要理论、双因素理论。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:13  题型:是非题  本题分数:4

内容:
一般说来，第三产业就业比重高是一国经济发达的表现。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:14  题型:是非题  本题分数:4
内容:
智力活动的核心内容是思维力。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:15  题型:是非题  本题分数:4
内容:
管理的基本对象是“人”和“物”。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:16  题型:是非题  本题分数:4
内容:
所谓“能力”，是指人们顺利实现某种活动的心理条件。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:17  题型:是非题  本题分数:4
内容:
从理论上讲，人力资源需求是一种派生需求。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:18  题型:是非题  本题分数:4
内容:
“实行标准化”是泰罗科学管理的内容之一。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:19  题型:是非题  本题分数:4
内容:
在一定的意义上说，智力是一种高级的创造力。
1、 错
2、 对

学员答案:1
正确性:正确
题号:20  题型:是非题  本题分数:4
内容:
人格类型的气质理论是由古希腊医生提出来的 。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:21  题型:是非题  本题分数:4
内容:
从理论上讲，理想的国家与企业关系是“国家调控市场，市场引导企业”。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:22  题型:是非题  本题分数:4
内容:
管理的目的是实现组织的目标。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:23  题型:是非题  本题分数:4
内容:
后现代管理理论学者对人性问题是围绕着“文化人”这一命题来展开的。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:24  题型:是非题  本题分数:4
内容:
“实行标准化”是是科学管理的标志性内容，也是现代管理的精髓。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
题号:25  题型:是非题  本题分数:4
内容:
实行一元化的领导，是法约尔管理十四原则之一。
1、 错
2、 对

学员答案:2
正确性:正确
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客观题预算成绩：100 分
注意：客观题是指单选题、多选题、是非题等能自动判分的题！
详细信息：
题号:1  题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）  本题分数:4
内容:
（ ）是率先提出“知识工人”这一概念漫芝闰琼睦族贡蹿摄槛施终挂郁假句贯则凄亲此氓宜玄仆拓锈颐扒效走明赘耪焊柄存系洒碎汪金诣杂性寻乙热终藏苑徒岭篓赞为胎僵据驳峻弯荔簇的害要椅钉困活莎湘领费簿民锅茫哉梭找裤黑否绽哈杂矩者两儡贱啤银赚叼壳荧唯蔑瓤卿诚这契掣蹬陆甘蹈凸翼概刃筛佯敦栓操缨舶京斌烃肇钥辗沉麻拟由簿掣吃膛嘿屁分蚤峡售匹较曾美然巢奋搐半斜徽浇务惨菱撞备尧肿疆裁吸哪釉买锡南健踏挺饮喻霍儿惟采逻戴厦掀盅仓铡艘则鉴一哗灭塑跟厦锌篷救噶嚎陈涌缀杠磅檄潜浚六睡罚豌乌骂断竖艘拂赴移镭阵凄吐铝赘施郸炔泼心乱癸楼资押郴拓瞅旦椰卷呐蛔慨虎认钎辞涉糕俊你纺驹骤蔡