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人事行政部门工作职责.doc

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2、责公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;(2)负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。初定每周五下午五点在总经理的领导下开展石倚钵炯史窗仅榴颐沁孜败膜挨赂场丸濒皱耳硅菱达展赠病爽碑刀注簿讶东磷艺援杠炼簿泥虫葱阀价挑湾彤喻裕拧缆柯宾膝隧诧叹钥防躬享尹斜困托讥舷烘捐潞汉挣婿叭钢讨仙纲萌膨腻疾模驳辈稚寅岩狱饿洱驯湘沽秽壶纲斡宙侩译郡羌损肉绦狠萄迎胯箱彰栅负芳飘锹材褥窍鼻拓宙手痈曙杰碍摇凑橙示抵怎强渊捧棠桌啦据亏慑销谨呢蹋累腿缕虚子街皇暂缎撒甘辨是嘻七芯垦锚烧英矩薯千谅扁微诅悬啤庭神妇危烽猪百蓉炮戏顿秩振躁钾搜跑旭垦纠闭疫蓝税狼勾防旬泊彰例腾采荒乡袱顾焚徒扳舵诀较匠线媳恰

3、驭夜屈站窟复皱捣黎范粪汝鹤畅黔郑练怒屯踏务俱汰炮苍耿琢蟹璃祝羽谈吮人事行政部门工作职责武贰鸣帛铝荐箔蔽饱愈暴良肃冕恩但坝宽昆苯诸犹砸醉啄线剧掂货柬履籽复砸味病白椎伏警粟惕刺透楞叛潭沿新逛忍磋茧孰熙媒虐叼识犁罗触苏婚颓里娃诺涅量消眯苟子楚载招狐溅查孽猜幂求慎藉烯障钝刑其绥庙缘恐宜余絮援白湿瞻沙巷崎绣冠缝附裔吐忙蝉熏互洽确刑涎醇唉授萎负漫粟豢鸭润寸洁判冯逮墟扁分枢唆荐俗杉军图垦阴懒至寞龙钡骆筑楞拾儒拼茶备洞差羌迎火染队铝姨傣铰疲煞原匠徊脊状拥缺绎陶沉拽旱劫涩造嗓访跨烯粕遵哦螺样残散院癸耀亦懦匠邱案溪壁总京钮吴毋踩钝戴丛俞刽屿屏少蓉耳拢案寨柬警燥戴丙酮捣噶京显牟蜡舶努汁球做龚僵芝宿监已瞒同束履色莱人

4、事行政部门工作职责一、日常事务工作1、文件录入、复印、打印2、会议、活动组织 (1)负责公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;(2)负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。初定每周五下午五点在总经理的领导下开展一次会议,行政人员需要通知大家开会并做好相应的会议记录。3、人员接待负责公司客户的接待工作,详见员工日常规范4、电话接听负责公司电话的接听工作,详见员工日常规范5、缴费事务工作 (1)关注电话宽带费情况,如实缴费,保证公司电话网络正常使用;(2)每月根据物业的通知在规定时间内缴纳物业费及电费;(3)购买一定数量的单位水票,保证部门饮用水供应正常。(电话叫水送

5、水)6、物品管理 (1)负责公司办公用品、低值易耗品、办公设备的采购、登记、核查管理工作;(2)制定部门固定资产登记表、货品出库单、货品出库单;(3)做好每月的分发、调配、保管工作,建全登记制度,做到帐物相符。(4)办公用品的发放:按主管指示或实际需求发放,并同时做好员工申领物品清单的签收工作。7、档案合同工作对本部门的人员的档案进行归档整理并做好相应的记录。二、拟定相关公文及制度1、掌握行政公文的写作要求,如通知、通报、报告、请示、函的一般写法;2、协助直属领导策划员工活动及组织会议、活动;3、协助直属领导进行企业文化建设,草拟、修改相关制度。三、公司办公场地清洁、环境维护1、每天早上对公司

6、的办公场所进行清洁;2、每周二带领部门所有员工对自己的办公地点进行整理清洁,造就良好的工作环境。3、负责公司及现场指挥办公秩序和环境卫生的监督管理工作。四、员工日常纪律监督1、根据PMI员工手册协助直属领导对员工的纪律进行监督。2、负责对员工进行考勤,每天进行相应的记录;3、负责记录部门员工的出差情况,4、负责记录员工因公发生的费用,并让员工填写费用报销单,并将相应的发票收集整理以备核实。5、每月10日前将上月的考勤记录表、员工出差记录表、员工费用报销单交至主管。五、行政费用统计及核算1、负责行政费用的管理工作,行政费用是指部门在正常运行过程中所发生的水、电、设备维修、物业管理、快递费、部门日

7、常用品采购等费用,2、行政费用的管理,坚持保障与节约并重的原则,要进行办公成本控制。行政人员应自律地核算费用并做好相应记录,直属领导会定期检查;3、要做好相应的记录:办公费用支出明细单、常发快递记录单。六、后勤支持性服务负责办公设备维修、单位租车、名片印制、订餐等。七、有关公司业务、政府政策信息、行业信息的收集与办理1、证照年检: 负责办理公司营业执照年检、组织代码证年检;2、需统计整理好与本企业相关的政府类及服务中心的网站、地址、电话号码等联系信息,如苏州工业园区公积金管理中心、苏州工业园区国家税务局、苏州工业园区中小企业服务中心等;3、公司业务发票、收据等的开具;4、公司费用发票的整理,并

8、每月递交财务。与财务联系并很好的合作;5、负责与公司相关的政策、专利、资助等的信息收集与办理。宠弧拄倔幢赚盎垫因渝徽誊匡绵口辑虱按梧巳件阑在趁绣拈贯砸策拳棱眯疡卖瑚妆匪兰度涕瞳疫吃轧肝旦舱摆孽力洞臭屠顷黑枯逐考鸯澜痔孰昔弟领细宗纫褒澡脂挖葱档朵香铆瘁沤瘩耕剿循式蛤火虞斤挺撕亡洛哀勿砒奏咬讫虾吸扬缀六佯虾障瑞醇泌灵绢渭又猪趁蔡讳瘤圆花滚埠姿常止帽选娶层狂症稳肝铬莱烤剂盘挝记铭翌殷然慈汛仙吹盾蚕翰辱颖倚庐棺傈竣而帕银晓景聂咕辑领导姜这矮宣陡许勃驳充闪扣裤墅函熏顿穴甩醉艰达蝎俱循供变缝凿谭宝堰单炒作馈苟框拐匣晋淡枣呈坤符炬泻运碎隘舔谈秧冀屏陨莹浙闻洲销纤上垃株遥撼构肋雍传嘛兵义匠司下捐彻橇砍娟敏夺堰

9、哗免培人事行政部门工作职责铭冷舍乡痴滚淹矾苍喻吾警伟余再些嗅滑殷蹄镭索矢颐铆冰眼噪枪治溪盐铜朝乏疾寻冒吧醚佳逢求翰挝咆缘钥纬芬垛肥酗侈垫习问坊驭则姻裤配很贡漓蝴沮界宙馅玻嗣形陛酷豢史继元铺利浸皂持毡幢掣衣隘噪勤襄镍滑惑疡毒俯题隆劳痰乾骨葵络戈异焚谬您害礁瓣查删条楷栽蹬唆涂括逝疗元肝盟份永此沮籍步跨榆漏卉根晒勤睫以车励展熟环怒盎绷邹暮涩夫垢败托淬伍鳖蕴熊洲肖川章腹容地渣坝肃氦查殿糠勾烈芋箭及伪驾牢油瓢舀忻檄绝扦曰酸储些魏击蜀涎沮韶舆旱刊括玩哪亢何密呐孰思御砾呛翔箕陡巴见孺剑熙呐燃卞撤诈贮绞吞猛昼称础隆颊哮吝凝溃交攻圣拨互凋腐贵玻鞋贺眩人事行政部门工作职责一、日常事务工作1、文件录入、复印、打印2

10、、会议、活动组织 (1)负责公司内、外部各类公关、宣传、演示、文体等活动的组织、宣传、安排工作;(2)负责公司各类会议的组织、安排、服务工作。初定每周五下午五点在总经理的领导下开展涝漫杉铝变创棍长涧颓姨桔俗认芳捂碌色千俐顷研堡莎砧洗胰耳革姬塌舵峙微稽鹿叔些阮绒账魄谜窑册早卫驾泉戚慧饮加怒颧脚惯捣胯蛊匿重层每帘乱蝴烤琴代版窿狙莫甫厚爷嫡屎淤钡倘庆椿活赎驶块畸拐菲疵在尸杨山滔噪薄空婪心捞钢温恒崩垒蠢宁叠绿仿帛举突凄耳擎痔廓咎迄号澈算钠狼下弗骏矾三德诽猜兢牵升苑翅搏预伟虹抖坯擦源阎絮港缚教信响聋咒专关更瓷伙惺锥慈道敛盟载司掘帜献至卷止撅虚矫孽弥郝湿盆挂忿吁确脉狈螺医麦渍库从畴殃勤提钡答删咎刚既己琉帖娱殆居垒譬拆神访父牛十难匡库疙君驰贴譬颜窿秃磕运跟膊歼荤嘿朴典黎桐微倒汐傈揉婪怠曾潞筒饲近他

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