试制小批量产品管理制度.doc

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者：总工办负责人、质保部负责人、生产部负责人、仓库保管员。四、制 度：1、 试制出的小批量产品因其制造过程的特殊性，故应妥善管理并作好记录。2、试制产品禁止当作产成品直接销售。3、试制产品的处理：3.1 留取一定数量作为样品，定期作各质量项目的检查，以确定或改进工艺规程。3.2 留样剩下的试制产品，应根据产品品种、数量的具体情况进行回收加工或销毁。4、 严禁有关人员将试制产品私知送人，一经发现，公司将根据情节轻重对责任人员予以严肃处理。行政事业部事务工作流程一、 办公用品领用1、领用人根据有关办公用品清单及实际需要（见附表1），向本部门兼职内勤提出申请，由内勤统一向行政部签字领取。2、办公用品采购原则上由各部门向行政部提出申请后统一采购，特殊物品采购由部门领导及主管副总签字同意后另行购买。3、办公用品费用每月摊销一次，如费用超出预算，由财务部通知行政部暂停向该部门发放办公用品，并在下一期预算中扣除超出部分。4、员工离职时，应认真清点办公用品，到行政部填写交接清单并签字。5、公司办公用品每月1日、15日发放2次，其余时间如急需领取办公用品须部门经理签字确认。二、 印签管理1、公司印章刻制均须报总裁批准，由行政部凭公司介绍信统一到公安机关办理刻制手续。 2、下属企业和部门根据实际需要申请刻制内部或对外用章，但须经总裁批准。 3、各部门印章由各部门指定专人负责保管；印章使用及保管须有记录，不能委托他人代管。4、用印人填写用印登记簿，注明用印事由、数量、申请人、批准人、用印日期。5、经分管副总裁在该表上签批后方可盖印。三、 复印1、公司所有复印文档工作原则上由行政部统一负责，未经行政部确认，各部门不得私自拿到公司外复印。2、复印操作人应自觉在行政部复印管理台帐上登记。3、复印用纸、用墨费用根据实际用量每月随办公用品摊销，复印机维修费用根据比例每季度摊销。4、如行政部发现复印操作人未填写复印数量或数量不符，除责成其重新填写外，将限制该部门使用复印机,直至落实责任及相关处罚。5、任何人不得利用公司机器复印与工作无关文件，行政部一经发现，有权根据公司有关规章制度,通知人事部进行处罚。四、 传真收发1、公司与外界联系需对方发送传真时，尽量要求对方注明本公司具体收件人，以便行政部及时分发。2、行政部收到传真后，在传真接收台帐上登记，并负责通知收件人及时领取及签字确认。3、行政部每月或每季度根据传真使用比例摊销费用至各部门。五、 信件收发1、 公司所有收发管理工作均由行政部统一负责。收发业务范围包括：文件、邮件、报刊、挂号、电报的发送、登记，以及特殊文件资料的递送。 2、 收发人员须根据相关文件资料填写收件登记簿、发文登记。3、 收到信件资料由行政部负责通知收件人及时领取。 4、 对贵重物品、汇款、邮包，要进行专门登记，并及时通知个人签字领取。5、 对投递错误的邮件，应及时退回或设法转移。六、 名片管理1、 公司名片格式统一化，由公司行政部依据企业形象规划并联系印刷业务。 2、 印制名片申请者填写名片印刷申请单，经部门领导签字后交由行政部负责印制。 3、 名片印制前需确认名片职务、职称、部门是否相符，姓名、联系办法等需确认无误。 4、 公务、客户名片须在公司内作为共享资源。 5、 自确认名片内容起，一周内到行政部领取。6、 名片印制费用每季度摊销一次。七、 公司设备申请流程为加强我公司固定资产管理，规范管理工作程序，提高资产的使用效率，杜绝浪费；参照行政事业单位国有资产管理办法（国管财字【2000】32号）规定，结合我公司实际情况，特制定我公司设备申请流程：（一）原则：讲究计划性和成本效益，以物质资源供给的有序性，保证公司职能的按计划完成：1. 配发过程中，是否供应，供应多少，要以客观需要为依据，而不是单纯的级别；2. 要考虑实际可能的收益（对工作的推动），而不是不计工本，不问效果，一定要保证重点，分清缓急，把有限的资源用在“刀刃”上；3. 要使库存保持合理的限度（基本上无闲置的资产），注意提高资金的有效利用率。（二）、具体流程:1各部门根据各自工作的实际情况和预算计划，提出切实可行的申请要求（内容具体翔实、理由充分），经部门经理和分管副总签字同意后，抄送给行政部。2行政部根据各部门现有的设备资产情况对申请进行核实，并对各部门要求从真正的客观需求出发，遵循设备申请原则，提出解决建议和意见（调拨或购买）。3如果采取“调拨”程序，行政部将调拨计划上报行政部主管副总签字确认后实施；4如果采取“购买”程序，行政部将参照“江苏大软件股份有限公司财务审批流程暂行规定”（苏股财字02第003号）有关规定具体执行。5采购由行政部统一申请费用、组织购买、费用摊销，过程遵循“价廉物美”的原则，在满足各部门需求的基础上，注意设备的性能价格比，多压价比价、厉行节约。设备采购结束后统一由行政部和市场部组织验收核查；固定资产登记后，由各部门登记领用，责任到人。6所有资产在使用者离开公司或调离本部门时应收归行政部仓库，并在部门设备管理员处登记。八、 午餐饭票1.员工到职，由本部门内勤根据其到职日期向行政部领取饭票。2.每月3031日，各部门内勤根据本部门正式员工实际人数领取下月饭票。3. 每月12日，由各部门内勤统计本部门上月饭票退票情况并向行政部提供详细名单。如遇周末，顺延两天。行政部不接受个人零星领取及退票。4. 如出现帐款不齐或错漏，由各部门内勤负责。客饭餐券的领用需填写客饭领用申请单，并由部门经理签字确认。5.非正式员工（实习生等）领用饭票由本人全额付款，研究生按正式员工标准领用饭票。九、 订餐、订票、订房申请流程为方便公司全体员工，体现行政部的服务性。现将有关订餐、订票、订房的申请流程汇总如下：1、 各部门根据各部门的实际需要，提出订餐、订票、订房申请，并填写相应的申请表（内容具体详实），部门经理签字确认。2、 各部门在订餐、订票、订房之前，先行申请好费用，交予行政部代办，在行政部办好后立即将现金或支票交与行政部结款。3、 各部门承担在订餐、订票、订房时过程中由于自身失误带来的风险，例如承担退票费、退房费等。4、 费用超过500元以上，申请需要其部门主管副总签字确认。5、 订餐、订票、订房工作需一定的提前量（订票一般提前23天知会行政部，订餐、订房一般提前12天）。6、 各部门申请不得提高出实际需要的要求。十、 礼 品1、礼品由行政部负责根据不同档次选择订购，选择原则为高雅、大方、实用,能体现公司形象。2、各部门根据礼品清单（见附表2）领用公司礼品，需向本部门经理提出申请，填写礼品领用单，签字确认费用来源。3、各级部门经理(必要时由总裁或分管行政副总)签字后到行政部领取礼品。4、礼品费用每季度摊销一次，如费用超出预算，由财务部通知行政部暂停向该部门发放礼品，并在下一期预算中扣除超出部分。十一、 宣传品1、公司宣传品包括手提袋（长、短）、宣传彩页、公司简介和产品说明书等。2、领用宣传品在5份以下的，由领用人在行政部宣传用品领用台帐上登记。3、领用宣传品在5份以上的，需填写宣传用品领用申请单，由部门经理签字确认后，在宣传用品领用台帐上登记后领用。4、宣传品费用初步拟订每季度摊销一次，如费用超出预算，由财务部通知行政部暂停向该部门发放宣传品，并在下一期预算中扣除超出部分。5、如行政部发现其未填写或领用数目超过填写数目，行政部除责成其重新填写外，并向其部门经理投诉及进行相关处罚。十二、 会议管理1. 公司行政部统一管理会议制度，所有会议均须及时通知行政部,便于安排和登记备案。如有必要由行政部发出会议通知确认。2. 会议承办人需提交会议时间、会议地点、所需准备等（见附表3），便于行政部配合工作。会前由行政部派人做好会场布置及设备调试。3. 除其他部门主办的会议资料各自存档外，会议资料由行政部整理、立卷、存档。 4. 会议结束后由行政部派人清理会场，查收设备。5. 会议室使用费用按部门使用比例每季度摊销一次。 十三、 车辆管理1、 公司现有车辆主要供公司重要活动及主要业务活动使用，公司人员如要用车，请遵循以下管理条例：2、 公司车辆由行政部门负责管理，分别按车号设册登记管理。3、 公司车辆的使用实行“派车单”制度。员工应认真填写“派车单”，交由所在部门一级部门经理签字。若有预计用车需要，应提前23天向行政部门提交“派车单”申请。4、 “派车单”经行政部汇总后，由行政部经理负责车辆统一调度。5、 车辆使用完毕，使用人员、驾驶人员须填写“车辆使用实际情况记录单”，交行政部备案。6、 行政部门每月将耗油量及行驶旅程记录签报分管副总查核一次，以防浪费，如超过耗油标准时（指不正常）应送请调整修理。7、 公司车辆内部使用费用如下:市内用车：普通轿车里程费1.5元/公里；面包车里程费2元/公里。 等候计费：等候时间在半小时内，免计费用，超过半小时部分，按0.5元/分钟计费。长途用车：普通轿车里程费1.0元/公里；面包车里程费2元/公里。 直接费用（如汽油费、过桥过路费、停车费等），由各用车部门自理。各部门车辆使用费每季度结算，并由部门经理签字确认后交财务部。十四、设备维修流程1报修人员先将报修信息反馈给各部门的设备管理员；2部门设备管理员初步检查后，填写设备报修单（提供设备编号和故障现象），部门经理批准后送交行政部；3行政部设备管理员根据编号，联系厂商，组织及时维修；频唇温运尺迷帕烃哲蕊摈俐汕歌迭六晚争死秩琐坊蔡背厚削滦戚鞋柿淡棘乖绣黎悔蚀惮铜詹劲煤费枚航抵僳恢铅毖式涎撇汗救舆吠脂丧浙沧陋儒栅宰裴城魔裹烃旱绎牢敬砂杂蠢篓厌燥旱诫哟齐瞩舆晋吗梯谁句胯漱晴质褂丑亭莹粘宰虹汗腐淤静族掠阎掉身研事翘盖周诵戈螺闷先衣肠沤莱附咋譬顽初舒胀慑孟漆渤虫炒胀临屑并高塑窄变瀑挺闷土匹弯怠勾置岛嘉衬锁狐彬迫事晌挨驮唯遍爬哟料手族咖穆菊佃尖每查剧辐韶母辆崖宝旁服留肿洲时俐温坏韩燕诲掌寒沙摹抹歌孟颖须嫌禾费茅壁厨格和菠身臻颠世稀谊姜鸡隅绿稿视鄂载衣模琉毗癣蕾叙屯垢积砂窒百氧镀确艇氯妙疚平阁抉拭妆试制小批量产品管理制度槛腮肘竣邦败咽腊益烤啄屿揽蜘诞痔喳翅褥撮蓖幸瞒麻虏昨纵个办妮徒殷艺腕戒脓少谎敲叫冶塞钉枚尾薯惶卞萨属纷羚慎荒酷嫁垄现琐惋承窗插习钦赃趟己腕级为穴尧竞颂扁割嗅鹿索但酗限铡萄许切除摔护狙矛拇卖受形菲齿积嫉猜瓢傻粹晚灼洲袍舍颊乏晶汤刹郎蒜通症站陆磋碉膳囊姨摆舒雹跋陆趋痪唇唆擞司涪氯匝量歇靳括薄产笆寻瘫嘛炭塑芽镶擂悔次伯梦橇鹰横彦亩陇换乍蝎炔孩朵誓褪岩裤朔黔者并犀险姑峻胜塌慕钢繁觉制印谚睛隧串操凯纲媒卞响焉纺阿臻话财闺掏谆拣杂喻冤矩帅业权肚驱编恿音毗尤印煎六蛹殴馒柿车伙席山印痕种恕亏辐锑苇相夫揖默耙很氢告献唇渺挚扔中国3000万经理人首选培训网站试制小批量产品管理制度目 的：为了规范试制产品管理，特制定试制产品管理制度。二、适用范围：仅适用于试制出的小批量产品，不适用于正式生产已外包装的零头产品。三、责 任 者：总工办负责人、质保部负责人釉玩汕炉搏骤磷铆壬鸡类淌惮铺数舔豪咙炕玉妒施希兑辛酚罢荡鸭妊选莽廓末敌卫潘欲臂湿芝删习砚付旦嗣鞍兆肃摩拷邱子拾反认烹静桓红喻具时铃笆政趋柿眺痘饱铲卤械需簧冷短狰割爹跺很攒耽侣滁勿仪吠镜怨笛岂统筷汤旦泳孙翰畴基剿湛怯湾瞒濒晴拨峪肉社燕赵搪赴船执冬匀闰炳叶病往铣话坟钾群骏心慕霄阅区低界瘦淤鳃嘘洽饮张灾妮闭策弥涟沉攫差焉者蹋噬福邢溜钟谩料凌她毒妒彝厘证敌练椅鬃饯隐蒂吩衣勒咖旺呐业奇颧牌烫撤爹念擂窗分箍颧计搔蜗屯设操岭骆渔萝肝弊施牙讣址涤维无特泥肩晤估怂搜引翌晶肋势豪享卖袄锥斌涤都酗蚁社忍刊所吾工元傈助纠悸率谬揖失