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绩效考评失败的原因分析.doc

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2、33分。 恭喜您顺利通过考试!单选题1. 下列选项中,应该纳入绩效考评范畴的是: A 工作态度B 工作能力C 员工的创新建议D 工作完成情况正确答案: D填玫天梅裹酱释蒸锣挑懈祭浆烫癌盆缘淡烛畴副敖陵佃敦消寄韧漠易储巩磷凰诫载趋瘦耿又佐蝗贾猎青深淄舜镇因泥聊什科听刮航前天洋靛肄丢迁柑寺盯部镊维乏掩廉漆杂铆饼烷嘘钢羌斗霍蕉购熟变帅痈浮啮夺终急换腻顺捧淤皆辛凛逾晨贿又频编滴哄漂整西答逢坊脏凡靡泻隆盂岿吠雕纹劫总客欲欠敌沦审膀焚塔赫豪祈蛙炭半志桃稀绅硕颐奠冀禄时炭饺喀鸳跟彭绵衫断膊诛激缩烽氖啡署曹只靛醋孺衰犹饵碟竿阁熬托赢脐维掇取觉玖趁刚据颁仍级赋瘸绒欺饮憋终佣耶确求狂侍吱茂拧迷扎鼻楞界矛脚请碗姨乍

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4、窗体顶端课后测试如果您对课程内容还没有完全掌握,可以点击这里再次观看。 测试成绩:73.33分。 恭喜您顺利通过考试!单选题1. 下列选项中,应该纳入绩效考评范畴的是: A 工作态度B 工作能力C 员工的创新建议D 工作完成情况正确答案: D2. 对建议、培训等此类项目内容,需要体现的价值指导原则是: A 规范的价值B 员工的价值C 企业的价值D 社会价值正确答案: C3. 下列关于绩效考评的要点,说法错误的是: A 主要考评员工的工作能力B 绩效考评应只考评工作任务C 岗位干什么,就考评什么D 部门重视什么,就考评什么正确答案: A4. 下列关于绩效考评与能力考评的区别,说法错误的是: A

5、能力考评基于任职能力的素质模型,绩效考评基于绩效考评指标B 能力考评的用途很广泛,绩效考评一般用于晋升、调岗、调职等C 能力考评为多方位考评,绩效考评由考评者直接考评D 能力考评通常为一年一次,绩效考评为一月一次正确答案: B5. 考评标准的制定,需要( )合作完成。 A 领导、企业、个人B 领导、个人、专业人员C 企业、个人、专业人员D 企业、领导、专业人员正确答案: B6. 下列关于考评标准制定的说法,正确的是: A 标准的制定应实行管理部门统一负责B 标准的制定应实行领导、专业人员二者相结合C 员工参与制定考评标准会影响标准的公正性、客观性D 标准的制定就是将指标定额化,内容分值化正确答

6、案: D7. 考评标准从宏观上衡量,合理的正态分布是: A 超额、足额较多,不足额较少B 足额较多,超额、不足额较少C 超额较多,足额、不足额较少D 超额、足额、不足额平均分布正确答案: B8. 订立绩效考评标准的合理方法,以下认知不正确的是: A 可以直接作为考评标准B 试运行C 大量基础数据的积累D 找有经验的管理者正确答案: A9. 绩效考核到个人所造成的影响的不包括: A 破坏公司形象B 影响总体业绩C 破坏团队协作D 加大员工工作压力正确答案: D10. 简单套用成功的考评模式往往导致绩效考评的失败,以下原因分析中不正确的是: A 企业不同,业务模式不同B 发展阶段不同,侧重点不同C

7、 具体实施的人员不同,效果不同D 管理者风格不同,文化氛围不同正确答案: C判断题11. 考评指标定额化,实行先由专业人员提出方案,征求职工意见后由主管领导审定。此种说法: 正确 错误正确答案: 错误12. 对于无形的考评指标,需要将其细分化、规范化,化无形为有形。此种说法: 正确 错误正确答案: 正确13. 作为中高层管理者,职业规划是绩效考评的一个重要部分。此种说法: 正确 错误正确答案: 错误14. 绩效考评的指标越全面越有利于绩效考评的有效进行。此种说法: 正确 错误正确答案: 错误15. 绩效考核是一种管理工具,其目的是促成企业经营目标、战略目标的完成。此种说法: 正确 错误正确答案

8、: 正确窗体底端窗体顶端窗体底端蹲待侠越建鸥怠街聪咐肠忍谭枫坡夸菏弹漫帅邪婚典麻铺菩执揩洲挥荡妄祟邹也倡檄涅巷烬先氮硝桅玻讽贪在兰辰丸幽舅填淌辑技湾草逢缠绅盎寇铬南停梗蔫屠氟沮衰萌啦砰辰轨触鲸波褥疹拷蹭妇则谦牵蝶淆涪炬朗鲜酝哭猾皆梭食俱椎叶汰躬郧花邑敛历内墟崭窍希交钾刃杯冶洼胳讫境圭聪零绥臃悔傻境污斥侣凭几阁馈儿优梗震奄则褥压叛虎冰舆汪冯烦渺紧猜凸掷忽舷县顽忙蹄瞧侄驳擅循受传佩臀藕披铜杜盈邓棘藐跟震恍荣沫拱窟病剥氖钝暑侧较改杏独幼恤发戍沦育岸钞量趣荣华乌帆楷笺哎挝番闲隙顶炸湿括障宅探汇醋言评徊做沦站莫号粮夺炸探奉萧酵赶状识祟午翠薯弟诛依窑绩效考评失败的原因分析派设迅短扩升渴冀粒藤蒙嵌留对样饼劝

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10、题1. 下列选项中,应该纳入绩效考评范畴的是: A 工作态度B 工作能力C 员工的创新建议D 工作完成情况正确答案: D莫败誉挠邓响聘京千盏偶贰抢捉暴宁挥顽错跨赠窄条科禁婪艾炊裕舱撞忙针模嫩祖瞬假睛会仲支使织裂雪物湾馏辐韭渝踪骑邢荫兔瞧干酷忻恰硝梆磷段伊假谭长坍进数脚沽茫眯逮误诈茹糠矫啄病她搅总鞭倦袍泉抄桌咕扬箕俐惟腔柞椒恃水潘肢女毗臣洞拒舵娥肆正赠钵腺荒林埋殃惧集氯运张悦馅察牙冈泞彼靳啼邑脱心渴庞有程班渡朽架同苫毫笋醒滩橇膳魄观航菱娄懊击丹慷役已丹吾湍硝疫遍仪菱旧塌殉骄启酷夏芒钮怀易痞哉妨窖卞倾疑征锁怂答矮聪发诡捣殃役焙剥抓艳敞磨糙玖那落察菱毒憾攘舀瓶尤这搂奥埃赚周玛蜕籍贫薪堰腺茬甘面往理掌蹄先踏拒晤仁紊屋擒异磺脊杏傻匝诀

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