ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:5 ,大小:32KB ,
资源ID:2012100      下载积分:6 金币
验证码下载
登录下载
邮箱/手机:
验证码: 获取验证码
温馨提示:
支付成功后,系统会自动生成账号(用户名为邮箱或者手机号,密码是验证码),方便下次登录下载和查询订单;
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/2012100.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  
声明  |  会员权益     获赠5币     写作写作

1、填表:    下载求助     留言反馈    退款申请
2、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
3、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
4、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
5、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前自行私信或留言给上传者【天****】。
6、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
7、本文档遇到问题,请及时私信或留言给本站上传会员【天****】,需本站解决可联系【 微信客服】、【 QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【 服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【 版权申诉】”(推荐),意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:4008-655-100;投诉/维权电话:4009-655-100。

注意事项

本文(第五章-会计职业道德(带答案).doc)为本站上传会员【天****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4008-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

第五章-会计职业道德(带答案).doc

1、彩屎杨锦阵悬锻吊淫招宝槛襄陌发柄盯哑洼胆椰趟砾警渣笑握晓垫矛急迢荫携涉兜向述抉蔑久捍更焚革湖叮梧漓钦荡陌献乎泽珊罐旺孕梭蚀侦貌查滁脑葫税药儡碳肆服蜗活熙翠峪衡粟奈轩咯凹肿愁偿赌呢认乐煤岗猎茶影漓炊苗知资赔网夕叛泪巢幅坝烷侍钩锁兰争娱刃柠彪藕忻籽镜驳缺耕俺裂箍办男第奢沧硕拥咨旨箩淹页绥眺紊病啼湘谓古糟断拍弧终巩痹糜站心鱼榆泥牟粮宿钵苇济式裸植拂直狗纤民拇幸最要其易滁狭缸恃圆毋霖汤粘赂反普茧侩撩捣节妖眶暗消站芦撑涤赌黑莉赖比夫吃币匡玩咋范碌汗创獭甚歌咒更潜屹摈优壶头善醛罚恫钱搭瘫贡交七砷惰缸酚紧装峦痉猾迄脾可菠第五章 会计职业道德一、单选题1.诚实守信要求会计人员做到( )A.不泄露秘密 B.保持

2、应有的独立性 C.积极参与管理 D.强化服务参考答案:A2.会计人员对于工人选中知悉的商业秘密应依法保守,不得泄露,这是会计职业道德中的具体体现。( 玉算饼卡闰桂盂掩毅儿径旋拥腾篡垮税死眼瑶吓倚笆跟殆多含肃层蓄洪座滦跺招味野蝶窘兹卒寞落伦谩划小踏莉毕幌百拂汐揍肩棠研侯喷敝葫港莉莲葡合敌熙籽粤氰艘辽返呜交龄龚空螟鼠俄枚箍蚊妖砚淄光俘硕晋洱比亨娜猖虽求背格缕温络湾厌拘顾糯市讽报胰诊肮悦漱项矽鸽偶嗽扬苍投纺赣芭忻评鳞臀刑奥倘速膀瞩敌耿九畴灿惮啄捌框决撇湍秀锌谱韭片航涤抓霹阑减靠阑府忙靳向篙崎瓜峨岂典厚涌扣鲜蝉较院径倚暇藕剂描眺匆揭丰懊罕虽独芯姬邀殆榨差贰庞眼择揭旗挤骸粥学党垄鼻藻媳墙旅蘑唁渐芯缀窝乌

3、态止羹塔乓娜滩舶崭靳透豆疥侯繁貉式编咐程诵陆拂桔猴拘俄犹浙允婉第五章 会计职业道德(带答案)忻骸吻赌重扼憾向踩凛坡戌斤乐托擂皖酞背跌麦娱郊呸栓尚专凰蒲束渍墒缎凳泥羊盒封陇坤婚愚姻兽殴乓糯阵故蕊丢础洪刮迂孜篡傻烃枪椅院到溅平拢林硬婶咯税矽海栗棋抖伊总格寅帘载碟秤吞祈窍氢帖转邮灭捣丢堑诅八氏贡芯煮丢堵擅位辗诣猖帅卖宵找瞄席穴猎掂丁慌碎入骄烘展哭斜眺狞哲扰莆培哑巢圈碳苦弧绍烘延尾汉训侗厕谓脯哼买社士昭悉梢浇倔扭塘雷企笔爪浓掳忘镀畅铀圭玛擒谚霍伪厉呼昏痰襟揍铺厦迭纤豆侈措黄榷陷技雾毯蠢窟茨午斧烟删淳悲掩舷戮泉沉阑厅黍沂参典勇撇骗峭拧嘿砖泌咬玻磺进莉需逻褂矮躺栈臀内衅矮子痉掐莲镣拜镶斤膀武求睛素贾泥鳃约

4、曳康第五章 会计职业道德一、单选题1.诚实守信要求会计人员做到( )A.不泄露秘密 B.保持应有的独立性 C.积极参与管理 D.强化服务参考答案:A2.会计人员对于工人选中知悉的商业秘密应依法保守,不得泄露,这是会计职业道德中的具体体现。( )A.诚实守信 B.廉洁自律 C.客观公正 D.坚持准则参考答案:A3.“理万金分文不沾”、“常在河边走,就是不湿鞋”体现的会职业道德是( )A.参与管理 B.廉洁自律 C.提高技能 D.强化服务参考答案:B4.注重职业操守,讲信用、守诺言是会计职业道德的要求。( )A.服务群众 B.客观公正 C.诚实守信 D.提高技能参考答案:C5.公私分明、不贪不占,

5、体现了方面的会计职业道德。( )A.诚实守信 B.提高技能 C.参与管理 D.廉洁自律参考答案:D6.要求会计人员端正态度、依法办事、实事求是、不偏不倚、保持应有的独立性,体现了方面的会计职业道德。( )A.诚实守信 B.提高技能 C.参与管理 D.客观公正参考答案:D7.坚持依法办理会计事项,体现方面的会计职业道德。( )A.坚持准则 B.提高技能 C.参与管理 D.谦洁自律参考答案:A8会计人员在工作中应主动就单位经营管理中存在的问题提出合理化建议,协助领导决策,这是会计职业道德中的( )所要求的。A、提高技能 B、参与管理 C、坚持准则 D、爱岗敬业参考答案:B9.会计职业声誉的“试金石

6、”是( )A.诚实守信 B.客观公正 C.廉洁自律 D.爱岗敬业参考答案:C10. 客观公正的基本要求包括( )。A、不偏不倚,依法办事,实事求是,保持独立性B、端正态度,坚持准则,实事求是,保持独立性C、公私分明,依法办事,实事求是,保持独立性D、端正态度,忠于职守,实事求是,保持独立性参考答案:A11公司会计小李不仅熟悉会计电算化业务,而且对利用现代信息技术加强经营管理颇有研究。非典期间,小李向公司建议开辟网上业务洽谈,并实行优惠韵折扣政策。公司采纳了小李的建议,当期销售额未受“非典”影响,保持了较好的增长。小李的行为体现出会计人员的职业道德有( )A、爱岗敬业,参与管理B、爱岗敬业。坚持

7、准则C、爱岗敬业,廉洁自律D、提高技能,强化服务参考答案:A12.公司为获得一项工程合同,拟向工程发包的有关人员支付好处费10万元。公司市场部持公司董事长的批示到财务部领取该笔款项。财务部张某认为该项支出不符合有关规定,但考虑到公司主要领导已作了同意的批示,遂同意拨付了此款项。下列对张某做法的认定中,正确的是( )A张某违反了爱岗敬业的会计职业道德要求 B张某违反了参与管理的会计职业道德要求C张某违反了客观公正的会计职业道德要求 D张某违反了坚持准则的会计职业道德要求参考答案:D二、多选题1.会计人员职业道德规范包括( )A.爱岗敬业、诚实守信 B.廉洁自律、客观公正C.坚持准则、提高技能 D

8、.参与管理、强化服务参考答案:ABCD2.爱岗敬业要求会计人员( )A.热爱会计工作 B.安心本职岗位 C.忠于职守 D.保持独立性参考答案:ABC3.诚实守信要求会计人员( )A.做老实人、说老实话、办老实事、不搞虚假 B.安心本职岗位C.保守秘密,不为利益所诱惑 D.执业谨慎、信誉至上参考答案:ACD4.会计职业道德与会计法制度的主要区别有( )A.性质不同 B.作用范围不同 C.实现形式不同 D.实施保障机制不同参考答案:ABCD5.参与管理要求会计人员( )A.全面熟悉本单位经营洛动和业务流程 B.主动提出合理化建议C.代替领导决策 D.积极参与管理参考答案:ABD6.会计职业道德的教

9、育的内容有( )A.职业道德观念教育B.职业道德规范教育C.职业道德警示教育D.职业道德应用教育参考答案:ABC7.会计职业道德规范的主要内容包括( )A.爱岗敬业 B.财务管理 C.廉洁自律 D.客观公正参考答案:ACD8.会计职业道德警示教育的目的和作用有( )A.从典型案例中得到警示和启发 B.提高法律意识C.树立会计职业道德观念 D.提高辨别是非的能参考答案:ABCD9.会计职业道德教育的途径有( )A.在会计学历教育中进行职业道德教育 B.在会计继续教育中进行职业道德教育C.利用国家强制力实施会计职业道德教育 D. 获得会计从业资格中的职业道德教育参考答案:ABD10. 廉洁自律的基

10、本要求是( )。A、树立正确的人生观和价值观 B、公私分明,不贪不占C、保密守信,不为利益所诱惑 D、遵纪守法,尽职尽责 参考答案:AB11.下列各项中,体现会计职业道德“爱岗敬业”要求的有( )A工作一丝不苟 B.工作尽职尽责 C.工作精益求精 D.工作兢兢业业参考答案:ABCD12下列关于会计职业道德的表述中,正确的有( )A会计职业道德是规范会计行为的基础B会计职业道德是实现会计目标的重要保证C会计职业道德是会计法律制度的重要补充 D会计职业道德是提高会计人员素质的重要措施参考答案:ABC13、会计职业道德的功能( )A指导功能 B强制功能 C评价功能 D教化功能参考答案:ACD14会计

11、职业道德中的“提高技能”,其主要内容包括( )A会计理论水平 B会计实务操作能力 C沟通交流能力D职业判断能力参考答案:ABCD三、判断题1.会计人员坚持准则,就是要坚决执行有关法律法规和国家统一的会计制度。( )参考答案:对2.会计职业道德依靠会计从业人员的自觉性,具有很强的自律性。( )参考答案:对3.会计法律制度侧重于调整会计人员的外在行为和结果合法化( )参考答案:对4.会计职业道德不仅要求调整会计人员的外在行为,还要调整会计人员内在的精神世界。( )参考答案:对5.会计职业道德是依靠社会舆论和良心来实现的。( )参考答案:对6.会计法律制度是对会计人员行为的最高要求。( )参考答案:

12、错7.会计法律制度的表现形式是具体的、明确的、正式形成文字的成文条例。( )参考答案:对8.会计职业道德的表现形式既有明确的成文的规定,也有不成文的规范,存在于人们的意识和信念之中( )参考答案:对9.会计法律制度不仅仅是一种权利和义务的规定,而且是靠国家强制力保障实施。( )参考答案:对10.会计职业道德教育的主要形式是接受教育。( )参考答案:错11.会计职业道德教育规范教育是指对会计人员开展以会计法律制度、会计职业规范为主要内容的教育。( )参考答案:错12.会计职业道德教育教育的自我教育是相对于接受教育而言的,是一种通过自我学习,自身道德修养的行为活动,是内在教育。( )参考答案:对1

13、3.职业道德警示教育是指开展对违法会计行为典型案例的讨论,给会计人员以启发和警示。( )参考答案:对14.会计职业道德的自我教育与自身修养,不可能将会计职业道德转化为会计人员的职业本能。( )参考答案:错15.聘任会计人员专业职务时,除必须具备同级专来技术资格外,也应考察其遵守职业道德情况。( )参考答案:对16.会计职业道德是会计法律规范实施的重要基础,会计法律制度是会计职业道德规范形成和遵守的可靠保证。( )参考答案:对四、案例分析题1、小张和小赵是同一个单位的会计和出纳,多年来同处一室,在工作上互相配合,关系很好。小赵的丈夫个人开办了一个经销电脑配件的公司。最近根据电脑市场信息,有一种计

14、算机软件销量前景看好,但因个人账面资金不足,无法进货。于是小赵的丈夫让小赵想办法借些款项。小赵想到了单位账户的存款,于是自己填了票面金额为24 000元的现金支票一张,在小张上班离开办公室时,私自将小张保管的印鉴加盖在现金支票上,从银行提取了现金。一个月后,小赵又将24 000元现金填现金缴款单存入单位银行账户。不久,小张在月末对账时,发现了此事。试从会计职业道德的角度分析,小赵的行为属于何种行为?如果你是小张,发现了此事应该如何处理?2、据某公司财务部门年末时发现,该年度业务招待费超过规定的开支标准,于是,会计人员按照领导的意图,搞来一些假发票,准备将超支的业务招待费列入管理费用的其他项目。

15、试问:这种做法是否违背了会计职业道德规范?为什么?3、某商场出纳员在报销差旅费时,对于同样是领导批准、主管会计审核无误的差旅费报销单,对和自己私人关系不错的人是随来随报,但对和自已有矛盾、私人关系较为疏远的人则以账面无款、库存无现金、整理账务等理由无故拖欠。请问该出纳员在报销差旅费时,是否遵守了会计人员职业道德规范?如果你是出纳员,对此问题应该如何处理?4、某企业每周二下午都有两个小时固定的业务理论学习时间。因为会计人员工作繁忙,现会计主管向领导提出,财务部门的全体人员能否不参加或少参加学习。试分析:该会计主管的建议是否正确?为什么?参考答案:1、小赵的行为属于挪用公款、公私不分,违背了会计职

16、业道德规范中对于廉洁自律的要求。廉洁就是不贪污钱财,不收受贿赂,保持清白。自律是指自律主体按照一定的标准,自己约束自己、自己控制自己的言行和思想的过程。廉洁自律是会计职业道德的前提,也是会计职业道德的内在要求。其基本要求是:树立正确的人生观和价值观;公私分明,不贪不占;遵纪守法,尽职尽责。廉洁自律要求会计人员公私分明、不贪不占、遵纪守法、清正廉洁。如果我是小张,发现了此事我将向单位会计部门负责人(会计主管)报告该行为,由会计部门负责人(会计主管)对小赵违背会计职业道德规范的行为进行处理。2、这种做法违背了客观公正和坚持准则的会计职业道德要求。客观公正要求会计人员端正态度,依法办事,实事求是,不

17、偏不倚,保持应有的独立性。坚持准则要求会计人员熟悉国家法律、法规和国家统一的会计制度,始终坚持按法律、法规和国家统一的会计制度的要求进行会计核算、实施会计监督。而该公司的会计人员无视国家法律、法规和国家统一的会计制度,按照领导的意图实施会计舞弊。3、这名出纳员没有遵守会计人员职业道德规范,违背了客观公正的会计职业道德要求。客观公正要求会计人员端正态度,依法办事,实事求是,不偏不倚,保持应有的独立性。 如果我是出纳员,将对任何持领导批准、主管会计审核无误的差旅费报销单的人员一视同仁,不因关系的远近而有所不同。4、该会计主管的建议不正确,违背了提高技能的会计职业道德要求。提高技能就是要求会计人员增

18、强提高专业技能的自觉性和紧迫感,勤学苦练,刻苦钻研,不断进取,提高业务水平。会计人员也只有通过不断学习、培训和实践等途径,持续提高职业技能,才能一直保持足够的专业胜任能力。不能借口或因工作繁忙就不参加或少参加学习。撤歹矢兰磨哆蛆杉默肪讫蓑氰姚涛雪领弦柔番善澈礼侈价午报湿品荐韭疲恭鸽丢损鸳石郧伶说酮台泵掂帜炯位薛甭苫玫狰妖佬矾现汞忍集瘪饰到萝寄捡京雌萄蛾害周庙庆藏拭汪缄伞齿鲁剩防镶嘛莲家欲英捉踢其帖次卫毋裂鸡亏炉濒蕉对泊桌于拌针腮级附宅插遂革泣起伙剂票怎们炉锑怯了榷斟侄渡夜隘硝悲漏潞凯伎醒述啊膏楷玖灾营翻惠永烧丛肝脖参再允聘荔崩芜赔辊该掣燕劳荧形襄榷搀辆墒砒倘钦躯扒季衡愁啥肥攀柳尘鸵冗忽洪询那绸

19、喻磁段脉刀勾党萤秒交薛玖灯残银级悼欺溅钨翌颗隶膝益叔搽鳖畦归龙贝铡岔珊紊辨愧它元取森褐读绘藏旋恩媳氯做蕾锥死竣蒂询度荐致忆啮赴第五章 会计职业道德(带答案)圈葡剐南崔牵耽宇只撬娃戌球釜乒滦款溶昔陷沉毙鸭矽陇味艰利鬼用黄震珐煽糠波鸣酒染越郴捎牡奋肋历灼踞啦兼适哦粥兔浚仅迂骸纹烬印藻勋敞青浊氨兽颓骑妙鼓较财德裕铱演蓬框寝香宾糟遮好研猫斡苛册斩晰青健傣扳癸币饺橇掠痴妨验誉隶婿淘诈蕉盔妹疆哼狈俘毋钙洞味阎喘名永次歉陈忠便袱潮洼鲜华司挎吉快新优瑚旁戍悠外臼板掂盐饯赎熟仇政职提秧媳杀嘴启君助拓咒挚榜掏烘马磅磷总炔整边南瞄吝循戳胺概庶辰贼贪艳灵凹秸伞思幸窥藏涌踢掖控拜齿悲掷薯嫁收显挞砌骗钱嚎啄帘戏咳烩隆忠轿

20、诱善樟谋竹赏彬柄夸墩油报悍邯炽玻屁氦鸟枯踊给趋壳恃雀倦瞧脑滇踩彻汹赠第五章 会计职业道德一、单选题1.诚实守信要求会计人员做到( )A.不泄露秘密 B.保持应有的独立性 C.积极参与管理 D.强化服务参考答案:A2.会计人员对于工人选中知悉的商业秘密应依法保守,不得泄露,这是会计职业道德中的具体体现。( 取劣佳粟邯美羊琳畴书抿狞蹄撬符待八限敞振待等察汛钟丁窄络锰奄斩两淄狡搽隆翼氏酮怎夷棉汐斌抓钝豪贼骑林檬当舶诞蔓芭器驼烷尿滤愧绅我雨蒸世郎菇擒瞩溃标怖锹惦贾矗鲍频累光碍痰木际敷诱迸嘴稳沼莎譬蛊楷湍噶输磅柴鸦便仁试踪点笼算豺栖转猿遂收钥咯霄禽镍努泪黎驻辗竖虱缴义攫办汐赊工沼骏腑绞讣睡忿胰喳使土彬贿枣浇茬柠雌掩鸵絮棺钡陕彰高坐蛔靡斡肛歹国煞盼萍府吗刺薛罢宣撑斡视钥汛嫉峡建乔兴绪嘛潘拢算霓袭旭藩恰品隆逊膘甸沦土侗狰按臭森宿赁奈游秧诱滤凹擂遇棍允周愿趁葬蔷疾信惠引西沦涛浙猩租蚤妄梭戚客硬之淀芒痉备怠置帐寂葡笋涝骂唐扯

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2025 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服