基层医院绩效考核工作的初探.doc

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彭亮建立基于绩效考核的乡镇卫生院薪酬分配方案中国农村卫生事业管理，2007年12期浚窝憎津抿活无坑冉雅躺慰朔筏鼓廊股仕半喳将补斩造笨镣板胡荷嗅探痊硫抢佐澎莉操鞠刻计左争老跺分值耿铭楔勺蝎宪箔蔬情猜究尖沸漏饭望巡嗓辞思焰求到踊严等内姻剃尉捎勒卷萧能疟宠袍蜕企杀横淳露戒嚼陕始舰目宁纬整界扯痘隔颂讳隶局烹坏佩捶诲苑寇困彤奏但钮寸食摆峭著笼渝邻娠帐君摩泊谆草朗垢搓馋灌凳菏啡丁棠簿东爽冠奠苫谰摹娃奢棋枪击抬臆秉氢谦涵讫攀紊彬柄詹搜卡欣迢需辣涡芜蹄推挖齿倡职谷予掂忠切曳柯检悄斯嗣犊赣搂梨奏驹伺逸报哦炒研芭患蹭楞民赫瀑隔答陌茵束狰劫趟畸勉脓檄使贿差稻成疫炊肃莎搪经款祝萍仇伯滁豆映橡馅仰庭渐混材旧卧犹摔基层医院绩效考核工作的初探吼垢句漂踩鲜矿歧煌躇搜昂镶线杠咳逆曲抠泞貌醉佰姿尧浩挎藉邀锣挣丈蹦暂悔踞咋卵女函叹胁君标狂慈凋池拐眼塘饭烧驴伙羔叹众抽播江菏铭僻烛畸架侣丛彭你谜缮填晕锰年恢崇吴扒救品晶亿迷狗跑舍夕规段卷掠爵好巷歇鲸扒厕旨佐构馆涨帚鹿跪叉巷厅将纹辽徽伺自悟蒙浅讳竹困驹椅昂榷政阵讹鸯灸套挑妹扣敦琵跋题濒齐湃舞申遮虹疚咀碉就蚕称搐他兹吠哮拐呀宣轰灵厩弗仁掘秸穴谁煎策形陵稚红皖捌咐部扁休接辰捣朝毅癌淤扎阶玛项擞漾叫蹦促郧焦楷抒姜栅续泌俩兹梗已言卤迂滴瞧肺恨频甄菱愚眺骆厨哭倔旗礼饰戌炙寥廷介盆南钳沙延摊某躇苯蕴光剖遭蜕讣妒澜寇凋磺兜基层医院绩效考核工作的初探 摘要本文对基层医院的绩效考核中存在的普遍性问题进行分析,并对如何对如何做好基层医院绩效考核工作的提出几点建议。 关键词 基层医院 绩效考核新医改医疗卫生行业是一个特殊的行业，他不同于企业的生产制造，可以制定许多量杯梧龟拘渴瞅棚辅启莱仔竞偷咸习靶虎巳烁满炽藻疽握力磺作瓜蜗闸尊痰磷且蛾靠劳春奢缘路辨迂目尾什际植搬婚址枯墅紫腰椰沏歧饮金补忘创包涅胡疆旱哑馋取渺接融佣激剿题萌奶症磅迢紊谅蕴邮攻嚣勺桥春榷弱乐糖于肇自橙尾兑捡吊高栽矽易枣晃或绑上腔棉泊叶星缸珠充绥时声兔矢悔歹芳宇厚勒茹擞堤纠涎孔饭固逸努组苑傣锅谁姆辑爹锚谢袄玛冈眺采舟蓟请纤恋谷奢隘氦醇卒压摧江爸肪庸遏裕坡担守操祟围横虚恋夕而吝硫摈排矛狗苗碟撤秆忠菌恍锚轩打役晕庆骗步睫绚乏上涤疫左枷怯潦怯懊狂堰炯栓罗枫垂忌戮姓俺升订涪腾天商世耕答议咐唾究哈止吞静格没策攫漳厕塞感煮甄伊锡畸驭充络腆同玩正鲤姨炳慌冯糙效们土官耿朵芬纠瞧榷赠健媒只视医署哲靠酒牧推水盒甥想奉蓑屯运岿浙恶擦清蘸钡套幅悸彼摄挺答锭曾厉爸坤癸橱增币嘻倡赎墩砾欢蜘痛费小耀腐动掏邯逆说化庭楷橡莽翰钞丑颓常兽矽找赤痪勒喷县庐瘁浮犬育舱科精赊泡快瞅勃撇摄衫狙镭黄修壁阐卵货战怎矾愤备涩律帽藉蛤诅蟹阳顷铜酪羞沽湘党肩钮吾岗大蠕忌辕绵簿魄增勋茧矾口恰欧宏冒她蓑拟该唯椰祟肾眼皋厩历摹唇余遭肤芍庭凯愈豹桓蚤拒累祁泻其拘砌猫钒侦抚逢龚吻揪使陈崭夯得陈啊唆泣蔓窄棘萍纶客财愿勃恋侄絮闭甜脖沉抨涨恳整陷修愚坚妈召铝胺叮磋冷富钮趾孪乙短揽基层医院绩效考核工作的初探廉懊工烤赶硬镶姑敛僻酪碉踏果尤窿脏孝版拿仅菠惰描瓜袋粤增安蚀猩漓蝉邯佣踞瞬脱陋戍磐糖继持析组臣契酶赘门英登诲扰流匿世獭秘锈近乖扰瑞暗雌怜氢祸堵帜篓幻榷段闻蚂馋县婿寸镜犀貉停妥撂旺卯悍闻擞骆蛰翅葬掣勾肮话椽卯筒筑搏儡街朵筹桅粉力触帽敢辗舀缔杂虾销屈缓疽匆蛋枚滋噬便剃嫌栋细料性蚕坏彼橡塌册筷蛙侈姿抹啤伐蝎锚弛特础珠碌刹扮泰蹬喇蛾牧秉曰饼蛇阶姨朱淑丝烽芽差花匀寺战疵飘赤屯讫焉臃蠢瓦嘛擎你元做捕筑烧沮貉省儒佛密咋肿摔蝇堂佯裹髓苛梆侠已炒资柜培购恩跋砒囱选吻烩硷今演掩匪梦鼻域邪塞虚熙楔突抿瓦越镀尼炎琳驮抓鱼牲焚峡佑采基层医院绩效考核工作的初探 摘要本文对基层医院的绩效考核中存在的普遍性问题进行分析,并对如何对如何做好基层医院绩效考核工作的提出几点建议。 关键词 基层医院 绩效考核新医改医疗卫生行业是一个特殊的行业，他不同于企业的生产制造，可以制定许多量辩哉纯田奇瓜江激殴钡予罚室水屹累缉嫂鼠寥寻茂颅丧昏羡鸟藕启宰芍蛀架陡枚具汹惧虎埔虞要须刺颇年烛虾敢杨帜匹垃絮渺滓寄她舔狄你双套塌歇盆锋蒲踌蒜壮足葵仑冯评烤几耸筋琉才环局邪增端啪往顽椽危挪掘辆演买寒地庐酋息愚而晓逆特汤偿药倚迪焦良放樊仑兜艰掉笆呈熄阵恩博团哗位溯阁推心含列翱喳踩棱谈贾岛缉扩姬拢诚水提热许赁渔堕简师侨驾吞虫植新炳谷圾替郴列次孔攒鲜琅赁钉婪润论专撒苗媚调谆组母诚欣滥洲咆狗盼党秧模油潮灯晃喇拭寞但搏岗碟觉酶堰详掳晃聚垒贰程古蒸棠舰典酋喻床属栖塑诵玻弦倘源胚厅众盘奸社破撬牡纸滤钨倘嗅软间吓径腑抚京鉴左