皮肤管理客户档案.doc

FIRST LOOK初见美学皮肤管理中心 顾客管理档案NO: 姓 名 出生日期 电 话 职 业 来电指引 微 信 单位/住址 皮肤测试分析面部 斑 黑 黄 痘 表皮薄 红血丝外露 毛孔细小 毛孔粗大粗糙 松弛 下垂 光泽度好 光泽度差 弹性佳 弹性不佳 额头 油 中 干 真性皱纹 假性皱纹 抬头纹 川字纹敏感 暗疮 色斑 痘 毛孔粗大 其他眼部 眼袋 鱼尾纹 黑眼圈 松弛 敏感 暗疮 色斑油 中 干 毛孔粗大 真性皱纹 假性皱纹 其他鼻部 毛孔粗大 毛孔细小 黑头 其他颈部 松弛 黑 黄 皱纹 肤质 中性 干性 油性 混合性 中性偏干 中性偏油 暗疮性 敏感性身体 睡眠不足 失眠 饮食辛辣 消化不良 高血压 便秘月经正常 月经紊乱 肾虚 心脏病 癫痫病 其它 生活 吸烟 饮酒 饮食无规律 甜食 辣食 煎炸 蔬果 高热量 睡眠不足 缺乏运动 常熬夜 其它健康 有过敏史 无过敏史 服药 避孕 激素物 安眠 减肥 维他命 降压皮肤厚度 厚 中等 薄皮肤水份 适中 差 一般皮肤代谢状况 正常 异常 一般皮肤护理状态 经常 偶尔 未曾曾经或目前在做的护理项目 曾经/现在使用的护肤品 曾经接受过的皮肤护理/治疗皮肤测试结论粉刺 化妆品铅质阻塞 脂肪污物阻塞 清洁保养不当 水银药物毒素阻塞 皮脂分泌旺盛 洗脸剂不适 面疱 皮肤敏感 细菌感染 内分泌不正常 毛孔阻塞严重 擦刺激药物霜过敏 清洁或使用化妆品不当暗疮 内分泌异常、荷尔蒙失调 肝火旺盛 挤粉刺发炎 毛孔粗大 控强力药物 遗传性 角质污垢阻塞 饮食油脂类 使用刺激性化妆品黑黄色素 熬夜失眠、睡眠不足 化妆品清洁不当 水银毒素导致 日晒紫外线 缺乏维生素C皱纹 皮肤生理肌能衰退 皮肤干燥 缺乏保养或保养不当过敏 遗传性皮肤过敏 食物过敏 季节交气候变化过敏 化妆护肤品使用不当建议方案及皮肤管理疗程定制 护理时的注意事项 皮肤管理客户记录日期项 目余额次数购买产品记录顾客签名美容师签名备 注其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落5