直流充电桩维护保养计划书.doc

中聚（杭州）新能源科技有限公司技术文件

文件编号：

ITC10A 系列一体式直流充电桩维护保养计划书

本：

S1.0

编
制：
售后部
日
期：
2016.7

审
核：

日
期：

批准：

日
期：

中聚（杭州）新能源科技有限公司

一、目的
保持充电桩良好的技术状态和工作能力，保证设备安全、稳定、优良的运行状态，确保充电桩能满足客户的充电需要。
二、范围
适用于公司对有ITC10A系列一体式直流充电桩进行维护保养工作要求及管理 。
三、职责
1、售后服务部根据公司检测设施、设备的实际情况,负责建立管理档案,制定«ITC10A系列一体式直流充电桩维护和保养记录»，对设备实施全过程管理。
2、售后服务部负责所有ITC10A系列一体式直流充电桩的维修、保养及运行操作记录管理。
四、工作程序
充电桩在使用过程中，随着运行时间的增加，各零部件由于受到发热、振动、冲击、老化及事故等诸多因素的影响，技术性能逐渐下降。
保养作业内容：
按保养的工作性质可分为：清洁、检查、紧固、调整、检验。检验由本公司专职售后人员负责进行。
五、保养制度
本公司的设备保养制度是以预防为主，定期保养的原则，分为例行保养，一级保养，二级保养，三级保养，季节性保养设备保养的分级和作业内容是根据实际使用中技术情况的变化；设备的性能；使用的条件；环境条件等确定。是根据零部件磨损规律，老化规律，把程度相近的项目集中起来，在达到正常消耗、老化时，将被破坏前进行保养，保持设备整洁，发现和消除故障隐患，防止设备早期损坏，达到设备维持正常充电的目。
1设备的例行保养
公司充电桩的例行保养是各级保养的基础，直接关系到运行安全，能源的消耗,机件的使用寿命。例行保养作业由售后服务人负责执行,其工作内容内容以清洁、安全、检视为主，检査其制电路、主电路、安全保护装置的可靠性，维护设备的清洁,紧固松动件等。
2、设备启动前的工作项目
(1)清洁设备，清除充电桩内外部的灰尘，做好除尘保护。
(2)检查各指示显示器，继电器，电表和以及紧急停止按钮是否正常。
(3)检查各部位有漏电的现象。
3、设备运行中的检查
(1)注意各指示灯的工作情况，及各部位有无异常的声响。
(2)运行中注意充电过程中电压、电流、温度等各项参数是否正常以及模块工 作状态。
(3)遇异常情况要及时向设备管理负责人报告。
中聚（杭州）新能源科技有限公司
4、运行后的作业项目
（1）观察设备运行状态后，分析运行中可能存在的问题或隐患。
（2）排除运行中发现的缺陷和故障。
5、设备的维修保养
检测设备的维修保养是合理使用设备的重要环节，必须用强制性的保养制度取代随坏随修，以修代保，进行频繁的大拆大卸的做法，设备的维修保养就是在以预防为主的思想指导下，把设备保养作业项目按其周期性长短分别组织在一起，分级定期执行，设备的定期保养分为: 一级保养，二级保养，季节性保养。
5.1 一级保养
一级保养是各级技术保养的基础，各级技术管理部门必须十分重视一级保养工作的质量，由使用保管人负责执行，主要作业内容以清洁、清洁设备内外的灰尘、紧固为主，检査指示灯、熔断器、保险丝以及避雷装置。
5.2二级保养
设备的二级保养以清洁、检查、调整、校验为中心内容，由专业维修人员负责执行,除执行一级保养作业项目，清洗设备，检查安全机件的可靠性，消除隐患，调整更换易损零部件，校验电表，检查控制板、开关电源、通讯板、继电器、接触器。延长使用寿命，维护设备的技术性能。
5. 3季节性保养
冬、夏气温相差悬殊，设备的工作条件也发生明显变化，为此，应结合一级保养进行季节性保养作业，以检查模块发热情况是否超标为主。避免因气温变化造成设备性能不良和部件损坏。
5.4使用过程故障维修
运行过程中若发生设备故障，应及时通知负责人联系售后维修人员维修，并写填“设备维修记录单”，维修后，经使用人检验正常运行后，方可重新使用。
5.5保养时间安排
日常例行保养由操作工按照要求日常进行，“一级保养' 由设备使用操作人员负责，每半年进行一次，季节性保养按照冬、夏季节交替使用操作保管人进行。

注：1、例行保养由操作工每天进行。
2、一级保养由使用操作保管人负责,每半年进一次。
3、季节性保养由使用操作保管人按照冬、夏季节交替进行。

其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落