顾问服务合同范本.doc

创 业 / 企 业 顾 问 服 务 协 议合同号：20150520甲方： 地址：法定代表人：电话：乙方：电话： 为使甲方产品和服务能够获得市场认可，并从战略设计、产品创新、到品牌和推广运营、市场维护都能按照正确的方向进行发展，甲乙双方依据有关法规，就甲方委托乙方协助创业，就*服务平台的战略设计和运作管理事宜，达成如下合作协议：第一条 聘请顾问甲方聘请乙方担任公司的创业顾问，以协助甲方开展公司业务，包括但不限于以下内容：团队搭建、业务战略设计和市场运营等工作。乙方同意担任甲方的顾问，将尽自己的最大努力和能力协助甲方开展上述行动。第二条乙方的服务内容和工作方式乙方为甲方提供较为全面的公司创业工作指导，服务内容以整个公司运营为核心，而不以某项目为标的。服务内容包括但不限于以下几个方面：1. 协助管理层设计总体业务战略和核心制度2. 协助创始人搭建公司核心管理和技术团队3. 为公司设计科学的治理结构，帮助创业团队建立有效的股权结构和高效的运营决策机制4. 协助和指导产品和技术团队进行产品和服务的开发和迭代更新，以顾问形式参与到团队中5. 协助营销和运营团队，进行有效的市场推广活动6. 必要时，为团队提供业务培训和指导7. 必要时，为公司对接适当的外部资源，如人才、媒体、渠道或资金等8. 必要时，代表甲方参与外部谈判或沟通9. 其它服务内容，通过口头或书面进行约定乙方工作方式为顾问，定期或不定期为甲方提供指导服务，但针对甲方口头或书面提出的公司具体经营问题，乙方应及时协同甲方出具口头或书面解决方案。第三条乙方的工作名义乙方在开展上述工作的过程中，可以根据情景需要以甲方或其关联方的代表身份对内或对外活动。必要的时候，甲方或其关联方应出具工作介绍信或授权委托书等文件。但乙方不得将该等身份或文件用于任何与上述工作内容无关的场合，乙方将独自承担因使用该等身份或文件不当而引起的一切经济、行政或法律责任，及赔偿甲方因此而遭受的损失。第四条 工作组织乙方须在本协议签定之日起2日内，开始正式为甲方提供服务。乙方以个人身份为甲方提供服务，必要时，乙方组织成立专门的专业人员工作组，人数视需要而定。第五条 顾问费用与顾问期限乙方依照本协议为甲方提供服务签订期限为自本协议签定之日起一年内有效，协议到期前一个月内如双方均没有异议，则合同顺延。顾问费为每年12万元人民币整。若发生因甲方事宜而专门出差异地（指北京市以外的地点）的情况，则差旅费用（交通和食宿费用）由甲方报销，但每次这样的出差，必须事先报甲方并得到甲方的认可。除此以外，甲方不再向乙方支付任何费用。付款方式为：自本协议签定之日起5个工作日内甲方将合同金额的10%，即1.2万元人民币顾问费划入下列乙方指定帐户；在合同期间，每月5日支付合同金额的6.66%，即8000元人民币；合同到期日前5天内支付余下的10%。乙方指定的银行帐户：账户名称： 开户银行： 银行账号：其它费用事项：甲方承诺乙方本合同执行后三个月内，若甲方认可乙方服务，应另外签订股权转让协议，甲方以1元价格转让给乙方2%左右的公司股权，股权以大股东代持的方式生效。第六条 服务内容之变更甲乙双方可以根据实际情况的需要提出变更乙方的服务内容。提出变更要求的一方，必须至少提前5个工作日以书面形式向对方提出具体的变更要求。经双方协商一致以书面形式共同确认变更后的服务内容及其相应的费用调整后，双方依变更后的服务内容和费用标准履行本协议。第七条 保密在工作过程中，乙方或其组织的相关专业人员可能接触到甲方的敏感资料和某些商业秘密，乙方对此负有严格保密义务。凡甲方提供的资料，未经甲方同意，乙方不得对外泄露，但甲方的广告及宣传材料除外。乙方向甲方提交的解决方案或操作方案等，甲方负有保密义务，不得提供给甲方之外的任何其他单位和个人。在业务操作过程中，凡涉及保密需要者，甲、乙双方知情人必须严格保密。第八条 声明和保证甲方、乙方声明与保证以下各项：1、 其各自均具有并能拥有必要的权利和授权签署本协议，并能履行本协议约定的义务；2、 无任何其自身的原因阻碍本协议的生效并对其产生约束力；3、 履行本协议约定之义务，不会违反中国法律、法规和其作为合同一方的或对其有约束力的任何其他合同。第九条 违约责任本协议生效后，任何一方不能按本协议的规定履行其义务，或任何一方作出虚假的声明与保证，则被视为违约。违约方应赔偿因其违约而造成的另一方的一切直接、实际的损失，并承担由于其违约而引起的一切经济、行政或法律责任。乙方未完成合同规定的工作内容，双方将通过友好协商，适当减少合同金额或延长服务时间。第十条 法律适用和争议解决1、本协议的订立、生效、解释和履行适用中国现行公布的有关法律、法规；2、本协议项下发生的任何争议，双方应首先通过友好协商方式解决。协商不成的，争议应提交相应仲裁委员会按其仲裁规则仲裁，仲裁裁决为终局裁决。第十一条 补充、修改和终止1、本协议及其附件的修改或补充，必须经甲方、乙方协商一致，签署书面协议，方能生效。2、如果由于如遇到火灾、洪水、罢工、暴乱、战争、封锁、政府法令等不可抗力原因，导致双方无法履行本协议规定的义务时，双方可协商免除各自的义务。3、当协议到期或协议内容完成时，协议自然终止。需续约时，应重新签订协议。第十二条 协议生效和文本1、本协议在各方法定代表人或自然人本人或授权代表签字并加盖法人公章后生效。2、本协议一式两份，每方各执一份，每份均具有同等法律效力。第十三条 其他本协议中使用的标题仅用作对内容的提示而不作为对条款的解释。【以下为签字/盖章页，无正文】甲 方： 乙 方： 代表人： 代表人：电 话： 电 话： 日 期： 年 月 日日 期： 年 月 日其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落第 八 页 共 八 页