校团委组织机构设置及各部门管理职责.doc

赫章民中校团委组织机构设置及各部门管理职责校团委机构设置校团委主席团：团委书记、团委副书记校团委各部门：组织部、宣传部、办公室、文艺部、社团部、学生会校团委直属组织：各班团支部校团委、学生会各部门职责团委书记1、 负责校内团员、青年的思想教育工作和组织工作，引导团员、青年做德、智、体全面发展的有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人，开展适合团员、青年的各种主题教育活动。2、 及时组织学习、传达上级组织和领导的工作部署、指示精神，保证上级组织决议和工作计划的实施。3、 注重班级团支部的管理，经常了解和分析团员、青年的思想、意见和要求并汇报工作。教育团员、青年热爱集体，刻苦学习，尊师守纪，关心同志，讲究卫生，文明礼貌，养成良好的道德素养。4、 围绕校党委的中心工作，结合青年的特点，指导学生会、学生社团开展工作。5、坚持正常的团内生活，坚持团的“三会一课”制度，上好团课，接受新团员，办理团员证颁发和超龄团员的离团手续，做好团员的注册、团费收缴、奖励和处分等工作，认真做好推荐优秀团员入党工作。6、做好团内档案管理，健全校团委（包括“团干部手册”、“活动记录”、“会议记录”等）团内文件，团员名册，各类表格归档制度。7、负责学生干部的配备、培养、教育，做好学生干部的考评和管理工作。协同辅导员做好学生的日常管理工作。8、负责指导学生开展具有特点的有利于学生发展的科技文化活动，并做好资料的积累工作,注重共青团的理论研究，努力探索共青团工作的新路子。每年至少撰写团工作论文一篇。9、负责大型活动的组织及协调工作。10、完成上级交办的地其他工作。团委副书记1 协助校团委书记开展团的组织建设与思想建设。2 召集团委委员会会议，认真传达党组织和上级团组织的决议和批示，研究与安排分团委的工作。3 全面了解和掌握团员思想、学习情况，有针对性地做好思想政治工作。4 负责检查分团委的工作计划、决议的执行落实情况。5 加强校团委的组织建设，善于向团委书记提出建设性意见。指导团委成员开展工作。6 同各团委各部保持密切的联系，围绕党总支的工作中心和上级团组织的工作重点，开展校团委的各项工作。7 与学生会保持联系，相互协调，促进团的工作的开展。团委办公室1、积极主动协助书记处理好日常工作。2、传达会议通知，做好会议记录。3、按规定保管和使用校团委印章。4、做好团委固定资产的使用、管理工作，负责报刊资料的征订、传阅工作。5、负责校团委的档案、信息、保密工作。6、负责来信处理和来访接待，做好登记、转达、传递、催办、反馈工作。组织部1、负责对学生工作与管理中的各项规章制度的制定和完善，以制度的形式将有效的政策和工作办法固定下来，推广使用，提高校团委学生会的工作效率；2、负责学生评优评先工作制度的制订及执行；3、协助校团委管理团员日常生活和学习，开展团员活动；4、具体实施对干部的工作成绩的考核，组织实施各项学生评优评先工作以及奖学金的评定工作并对其过程的公平公正性进行监督5、管理各部门、各支部上报的档案材料。宣传部1、负责协助各部门组织开展对学生的思想道德、科学文化知识宣传广播教育；2、负责各部门活动对外宣传工作以及重大节日、活动期间的公告性、纪念性广播宣传；3、负责对我校组织的有特色的工作进行广播宣传；4、负责校内各项宣传工作，使学生了解我们的工作，提高学生对学生干部工作的认同感和支持度；5、配合其他部门工作，为其工作提供必要的宣传方面的工作支持，如展板的制作、欢迎牌、横幅制作等。文艺部一、在学校范围内开展有利于身心健康，活跃学习生活的文艺活动。二、举荐并培养文艺骨干,参加各类文艺演出活动,增加和其它校校的联系和交流。三、完成书记交给的其它工作。社团部一、制定学校社团发展规划并组织实施。二、负责学生社团成立的审批,指导学生社团开展工作。三、负责学生社团的日常管理工作及年度登记和考核工作。四、负责学生社团的评优表彰工作。五、完成书记交办的其它工作学生会：主席职责 1、负责学生会全面工作，协调好各部之间的工作，全权监督学生会各部所承办的大型活动。 2、负责组织每月学生会干部例会。 3、团结学生会的各部成员，及时发现、解决存在的问题和工作矛盾，加强学生会的凝聚力。4、制定学生会年度工作计划，并负责组织实施。 5、向学校推荐下一届学生会主席人选。副主席职责 1、副主席是主席的得力助手，协助学生会主席搞好学生会工作，分工合作，各有侧重。 2、当遇到突发事情而主席不在场时，副主席要履行主席的一切职责，及有解决或缓解问题，并尽快联系主席或上级部门，反映情况。3、每月月末组织人员对各班的班务日志进行检查，并将检查情况及时上报。办公室职责 1、负责团总支学生会干部会议的通知和记录，每次开会前清点到会人员。 2、负责团总支学生会各部会议记录及检查情况的汇总及上报。宣传编辑部职责1、负责联团总支学生会各项活动拍照。广播社职责 体育部职责 1、配合体育组搞好运动会，确保运动会成功举行。2、每两月策划、组织一场友谊比赛或趣味体育活动，调动同学们参与体育活动的积极性。3、协助学校搞好全校性体育竞赛活动。文艺部职责 1、负责对各班文艺工作检查督促。 3、负责协助学校组织好学校的大型文艺活动。技术部职责团总支学生会干部奖惩制度1、团总支学生会优秀学生干部由团总支学生会全体成员以不记名投票方式选举产生，优秀学生干部必须符合以下要求： （1）各种会议缺勤总计不得超过两次。（2）积极开展工作，在工作中表现突出，认真负责，并能提出对所开展工作有建设性建议，有一定领导组织能力。（3）服从组织安排，工作无借口。（4）学习成绩有比较明显进步。（5）无违反校纪校规的行为。2、为保持团总支学生会在学生心目中良好的表率作用，凡行为有违反校纪校规的团总支学生会成员，一经发现，将给予撤职处分，学校将加重惩罚。3、凡有违反本制度的学生会成员，将严格按照本制度给予批评教育及严厉处分。其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落